外贸业务员（英语）： 一、核心业务职责 1、客户开发与维护：运用英语通过邮件、电话及线上渠道（如LinkedIn、阿里巴巴国际站）积极开拓海外市场，同时维系现有客户关系。 2、持续跟进订单执行流程，负责处理客户询盘、报价、合同签署等各项事务。 3、订单执行与管理 4、以英语沟通订单具体事项（包括产品参数、交货周期、付款条件），协同生产与物流团队保障按时交付。 5、应对客户反馈或争议问题，提供英文技术文件支持。 二、语言与专业能力要求 1、英语应用能力：具备商务英语沟通水平（CET-6或相当），能熟练撰写英文技术邮件及合同条款，胜任电话或视频会议谈判。 2、掌握外贸常用术语（如Incoterms、L/C结算方式等）。 3、市场与行业分析：了解目标市场的政策环境、文化特征及竞争格局，制定相应的英文推广方案。 4、熟悉国际贸易操作流程（含报关、退税、外汇结算等环节）。 三、辅助性职责 1、跨部门协作：与技术和生产部门对接产品信息，协助编制英文宣传材料（如产品说明书、宣传视频）。 2、参与国内外展会或线上展销活动，使用英语进行产品展示与推介。 3、数据与合规管理 4、整理销售数据并撰写英文分析报告，确保产品符合出口国相关法规要求（如CE认证、环保标准）。 四、加分技能 1、熟练操作外贸相关工具（如ERP系统、GoogleAnalytics、CRM软件）。 2、具有海外学习或工作背景者优先考虑。 【任职要求】 1、专业要求：英语相关专业，具备优秀的中英文互译能力； 2、年限要求：三年以上口译经验，有英语国家留学/生活/工作经历者优先； 3、接受出差：可配合出差安排（如工厂审核、现场交流）； 4、其他要求：擅长人际沟通，具备良好的团队协作意识，能与同事协同推进工作； 5、学历要求：全日制大专及以上学历； 6、仅在参展期间需出差，其余时间无需外出； 【福利待遇】 1、食宿：提供食宿； 2、社保：按公司规定缴纳医疗与养老等社会保险； 3、带薪年假：正式员工根据入职时长享受相应年假； 4、加班补贴：加班福利具体面议； 5、其它：正式员工享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳假等各类法定假期； 【薪资参考】：6000-12000+销售提成（具体薪资面议） 【工作时间】：综合面议 【总部工作地点】：福建德睿工业科技集团有限公司（漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业）

一、客户开拓与关系维护 1、俄语沟通：运用俄语通过邮件、电话或视频会议方式开发俄罗斯及独联体国家客户，建立并维持长期稳定的合作关系。 2、市场拓展：聚焦俄罗斯、白俄罗斯、哈萨克斯坦等俄语区域市场，掌握当地商业环境与交易惯例。 二、订单全流程执行 1、合同管理：独立拟定或审核俄语版销售合同、报价单、装箱单等文件，确保内容准确无误。 2、物流跟进：协调货物清关、运输（如中欧班列）、保险等相关事宜，及时解答俄语客户的物流疑问。 3、生产协同：对接工厂推进俄语客户订单的生产进度，保障按时交付。 三、市场研究与策略规划 1、趋势分析：借助俄语新闻资讯、行业报告研判目标市场动态（如关税调整、消费趋势）。 2、竞争分析：调研俄语地区竞品的产品结构、定价策略与推广模式，制定差异化应对方案。 四、客户服务与技术支撑 1、售后支持：以俄语处理客户投诉、退换货请求及技术问题咨询，提升服务体验。 2、文化理解：熟悉俄语国家商务礼仪（如谈判方式、节日禁忌），减少跨文化沟通障碍。 五、团队协作与资源统筹 1、部门联动：与俄语翻译、物流、财务等部门配合，确保订单高效运转。 2、展会参与：组织或出席俄罗斯本地展会，拓展线下业务资源。 语言能力：俄语流利（达到C1及以上水平），具备良好的商务谈判与书面表达能力。 工具技能：熟练操作俄语办公软件（如俄版1C系统）、俄语社交平台（VK、Telegram）。 加分项：掌握外贸常用工具（如ERP系统、GoogleAnalytics、CRM软件）；有海外学习或工作经历者优先。 【任职要求】 1、专业背景：俄语相关专业，具备扎实的中俄双语互译能力； 2、经验要求：具备2年以上口译工作经验，有俄语区留学、生活或工作经历者优先考虑； 3、出差意愿：能接受随行出差（如工厂考察、现场交流）； 4、综合素养：沟通能力强，富有团队合作意识，能与团队成员协同完成任务； 5、学历要求：全日制本科及以上学历； 6、出差说明：仅在参展期间需出差，其余时间无需外出。 【福利待遇】 1、食宿安排：提供食宿； 2、社保缴纳：按公司规定办理医社保； 3、带薪年假：正式员工根据入职年限享受相应年假； 4、加班补贴：加班福利具体面议； 5、其他假期：正式员工可享有婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳假等带薪假期； 【薪资参考】：6000-12000元加销售提成（具体薪资面议），综合年薪可达10-30万元以上。 【工作时间】 夏季：08:00-12:00～14:00-18:00单休制/周 冬季：08:00-12:00～13:00-17:00单休制/周 【工作地点】：福建德睿工业科技集团有限公司（漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业）

职位描述 1、客户开发：通过展会及网络平台获取客户信息，运用多种搜索工具挖掘潜在客户资源 2、客户营销：深入分析客户所在区域的烘焙食品市场情况，制定针对性营销方案，及时回复客户询盘与邮件，提供准确报价 3、客户关系管理：采用高效沟通方式与客户保持长期联系，跟踪客户采购动态及市场变化，向公司和客户提出合理的采购建议 4、客户风险管理：多渠道核查客户背景，识别贸易风险，对存在风险的交易方式和条款及时向上级反馈 5、样品操作：负责安排样品寄送，并跟进客户收样后的使用反馈 6、合同管理：编制客户采购合同并提交相关部门审核 7、客户接待：妥善安排售前售后客户接待工作，推动订单达成及后续复购 职位要求： 1、具备1-3年工贸一体企业同岗位工作经验，熟悉大客户维护与管理流程； 2、英语书面及口语表达流利，能熟练撰写商务信函，有客户接待及参展经历； 3、能够独立策划销售策略并分解落实销售目标； 4、掌握海外市场营销及全网推广相关技能； 5、具备信息搜集与实际应用能力； 6、外贸类专业，大专及以上学历 工作时间：8:30-17:30 月休6天+法定节假日 提供工作餐

有经验的

有经验的外贸食品销售

1. 工作内容 1、负责外贸业务各环节的执行，保障订单全流程顺利推进 2、维护现有客户关系，推动业务长期稳定发展 任职要求： 1、了解基础外贸知识及实际操作流程 2、具备良好的沟通能力，能与客户进行高效交流 3、工作积极主动，富有责任心并对岗位充满热情 4. 英语口语熟练，可直接与海外客户面对面沟通 5. 持有C1驾驶证，具备驾驶能力

福建漳州市钢管家具 铁床出口业务

职位描述 1、客户开发：通过展会及网络平台获取客户信息，运用多种搜索工具挖掘潜在客户资源 2、客户营销：深入分析客户所在区域的烘焙食品市场状况，制定针对性营销方案，及时回复客户询盘与邮件，快速提供报价 3、客户关系维护：采用高效的沟通方式与客户保持长期联系，跟踪客户采购动态及市场变化，向公司反馈并提出合理化采购建议 4、客户风险管控：多渠道核查客户背景，识别高风险交易模式和合同条款，及时向上级汇报相关情况 5、样品管理：负责安排样品寄送，并跟进客户收样后的使用反馈 6、合同执行：编制客户采购合同并提交审核流程 7、客户接待：妥善安排售前售后客户接待事宜，推动订单达成及后续复购 职位要求： 1、具备1-3年工贸一体企业同岗位工作经验，熟悉大客户维护与管理流程 2、英语书面及口语表达流利，能熟练撰写商务信函，有展会参与及客户接待经历 3、能够独立制定销售策略，分解并落实销售目标 4、掌握海外市场营销及全网推广相关技能 5、善于信息搜集与整合，具备较强的数据应用能力 6、外贸类专业，大专及以上学历 工作时间：8:30-17:30 月休6天+法定节假日 提供工作餐

岗位职责： 1.负责公司产品在海外市场的推广与销售工作，积极开拓国际客户资源； 2.利用多种途径（如行业展会、线上平台等）开展市场分析，获取最新行业动态； 3.全程跟进订单执行，涵盖报价、商务沟通、合同签署及售后支持，保障客户体验； 4.持续维护现有客户关系，并挖掘潜在合作机会，推动业务持续增长； 5.对接内部相关部门，协同解决销售过程中的各类问题，提升整体运营效率。 任职要求： 1.英语能力优秀，具备流利的听、说、读、写技能，可熟练用于日常商务交流； 2.了解国际贸易操作流程及相关法规，有食品领域从业背景者优先考虑； 3.具备较强的市场拓展意识和谈判能力，能独立推进项目落地； 4.具有良好的协作意识，能在高压环境下高效作业，适应快节奏工作模式； 5.熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与报告编写技能。 出差沙特阿拉伯 英语为工作语言 偶尔出差

【岗位职责】 1、策划并组织实施线下推广活动，参与国内外鞋材类展会、行业论坛及客户推介会议，推进产品市场推广； 2、编制多语言版本的产品演示方案，面向B2B客户开展定制化产品说明会； 3、负责日常客户关系维护，深入挖掘客户技术需求，联动研发团队完成开发打样，确保开发进度、品质控制及材料参数满足客户要求； 4、搭建并维护动态报价数据库，按季度更新产品定价策略及商务政策； 5、配合销售代表处理客户投诉，优化服务流程，提升客户体验与满意度； 6、搜集市场行情与竞品动态，及时向上级反馈信息，开展市场调研，识别具有增长潜力的区域与客户资源。 【任职要求】 1、本科及以上学历，高分子材料、纺织工程、市场营销、英语、国际贸易等相关专业优先； 2、通过CET-6或具备相当水平的商务英语能力，可独立进行英文产品方案讲解； 3、性格积极外向，具有良好沟通表达能力； 4、熟练使用PPT等演示类办公软件。

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招第二批春节留守人员，工地地点福建漳州古雷石化，新建化工厂，装置区 春节工资补助时间为至，补助期间每人每天除工资以外补助100元，共计3000元，所有工种一样待遇，春节留守费随最后一月工资发放，完工撤人时间为 管工500 氩电双证550，（焊工证需要有小管项） 小工240 每天工作9小时， 工资，项目部打卡，不借资 管吃管住，发被褥，发工作服，防砸鞋自备，所有工种，打车不报 1，要求年龄55周岁之内，无前科案底，（不是黑户人员，本人银行卡打不进去工资）身体 2，需要无犯罪证明照片，3个月之内 3，焊工要求双证，考三寸碳钢氩电连6G，考试两次机会 4，，体检费，正常完工撤人时 5， 6，，培训给半天，焊工考试给半天 陈经理

打磨工，1 薪资面议

华安二保焊，每时45，包吃住，年前给清，焊钢结构

上班时间，下午3点到晚上12点

岗位职责： 1.负责公司对外贸易业务开发，开拓国外客户市场，业务相关资料整理归档。 2.负责开发新客人，编织公司报价，参与商务谈判，签订合同。 3.负责订单审核，报关资料编织，订单货款结算及相关售后服务工作。 4.新老客户的拓展与维护。 5.通过公司相关国际平台，阿里巴巴国际站，环球资料和国内外相关展会等开发并跟踪客户。 6.通过相关新媒体（what’sapp,face,linkedin等），海关数据，Google等搜索客户，主动开发新客户。 7.其它开发国外客户途径的利用。 岗位要求： 1. 具有相关外贸业务工作经验1-3年以上的操作经验，有鞋服包袋类外贸业务工作经验优先。 2. 具备对工作有吃苦耐劳的敬业爱业精神，积极进取精神，具备较强的团队协作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。 3. 商务英语及国际贸易等英语类相关专业，大专或以上学历，具备小语种能力者优先（日语，西班牙语等） 4. 具备流利的英语口语交流能力和邮件编写能务。 5. 熟悉进出口贸易业务操作流程和进出口贸易领域相关专业知识及相关法律法规。 6. 具备对正常办公软件的熟练操作能力及产品图片的基本PS处理能力。 7. 具备感恩心态。 薪资结构： 底薪+优于同行业的抽成标准（订单抽成单个订单独立及时结算，从不延迟） 薪资标准：5-10K,底薪4000-6000，年薪不低于10万。 工作时间： 大小周轮休，早上9.00-12.00，下午：2.00-6.00，节假日同政府同步。 公司福利： 正式员工全员社保+医疗保险。 公司组织定期培训，定期聚餐，定期户外拓展活动，定期国内外团队旅游。 工作地址：泉州丰泽城东澜湖郡6号楼1705室。

岗位职责： 1.负责开发海外客户，维护现有客户关系，跟进订单全流程，确保交易顺利进行 2.熟悉外贸业务流程，包括报价、合同签订、出货安排、单证制作及报关等环节 3.利用展会、B2B平台（如阿里巴巴国际站）及社交媒体积极拓展海外市场 4.及时了解客户需求，协调内部资源提供解决方案，提升客户满意度 5.跟踪行业动态与市场趋势，定期汇报销售进展并制定相应业务策略 任职要求： 1.学历不限，国际贸易、商务英语或相关专业优先考虑 2.有无经验均可，具备外贸业务经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养 3.具备良好的英语沟通能力，能熟练使用邮件与客户交流，有读写能力即可 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和学习意愿 5.熟悉常用办公软件及外贸平台操作，愿意长期发展于外贸行业

岗位职责： 1.开拓外国区域内光伏和储能潜在客户,实现既定组件销售额，获得更多的市场份额，开发更多的客户和业务; 2.有较强的市场判断力负责贯彻落实公司营销策略.政策和计划；根据公司销售目标，制订本区域销售计划并组织实施；负责本区域内的市场建设与维护； 3.负责销售计划的分解.落实，并进行跟踪与评估；及时与生产，技术部等部门沟通,直接参与主持重要客户的业务谈判及成交 4.负责与客户的日常沟通.订单确立.生产协调及收汇跟进； 5.收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求； 6.参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘； 7.公司领导安排的其他任务。 任职要求： 1.本科以上学历，其中英语.西班牙语.意大利语，法语或其他语言至少一种可作为工作语言，经验优秀者可以放宽学历； 2.能独立开发客户，有海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验； 3.具有较强的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力； 4.熟悉国外太阳能行业各国政策.市场风向标.各国产品需求，熟悉产品行业标准。

全球客户开发：通过阿里RFQ、LinkedIn等社媒渠道及广交会、CES等国际展会，主动挖掘海外企业客户，建立稳定合作网络。​ 订单全流程管理：主导商务谈判，处理合同签订、生产跟进、物流协调、报关退税等环节，确保订单按时交付，跟踪货款回收。​ 市场策略制定：分析目标市场动态、竞品信息及贸易政策，输出市场报告，优化产品定价与推广策略。​ 客户关系维护：定期回访老客户，解决售后问题，推动复购与大客户长期合作。​ 三、任职要求​ 学历与专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先，应届生有外贸实习经历者可放宽。​ 语言能力：英语CET-4及以上，可熟练运用英语进行邮件、视频会议等商务沟通；掌握西班牙语、俄语等小语种者优先。​ 核心能力：​ 熟悉阿里国际站操作规则，能运用数据参谋等工具分析流量与转化率；​ 了解国际贸易流程（FOB/CIF术语、L/C/TT付款方式），具备风险把控意识；​ 目标导向强，具备跨文化谈判技巧与抗压能力，能适应时差沟通需求。​ 加分项：有[对应行业]外贸经验、参展经历或独立站运营经验者优先。

跨越速运集团成立于2007年，注册资金4.67亿元，是一家主营“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业，具备AAAAA级物流企业资质。拥有11架货运包机，5万余员工，1.5万多台运输车辆，服务网络覆盖全国32个省级行政区域500多个城市，覆盖率超90%。 岗位职责：本岗位采用电话营销与实地拜访相结合的方式开展工作，初期通过电话沟通积累潜在客户资源，后续根据业务推进需要进行客户上门拜访。由于主要服务对象为企业客户，其中不乏每月运费达数万元至百万元级别的合作方，面对面交流有助于深入洽谈合作细节。公司统一安排行政车辆接送，往返便利，无需自行乘车出行，此项保障为公司提供的基础支持之一。

岗位职责： 1.主动挖掘并拓展潜在客户资源，维护良好的客户关系；推广公司产品与服务，向客户讲解产品的特性、优势及定价策略，提供针对性解决方案； 2.报价与合同管理：依据客户需求进行报价，协商合同细节，推动合同顺利签署； 3.订单执行：跟踪订单进展，协调采购环节，确保订单按时交付； 4.售后支持：及时处理客户投诉及售后服务事宜，提升客户满意度 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上独立开发客户经验者优先； 2.具备较强的市场分析与开拓能力，有成功独立开发客户的实际案例； 3.英语口语流利，听力熟练； 4.熟悉国家外贸相关法律法规，掌握进出口业务操作流程； 5.执行力强，能承受工作压力，具备团队协作意识和责任心 工作地点：偶尔出差俄罗斯 工作语言：英语、中文、俄语

1、[优厚的薪资待遇]：试用期5750，入职半年内保底6300+按运费计提提成，综合收入6-15K； 2、[专业的培训体系]：健全的培训带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并配备老员工一对一指导； 3、[清晰的晋升通道]：晋升机制公开透明，以业绩为导向实现快速成长；销售助理—销售专员—销售经理—销售总监； 4、[完善的福利制度]：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门另设月度、季度奖励，还有入职半年奖金； 5、[愉快的工作氛围]：工作环境轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、[贴心的工作配置]：提供全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤期间公司安排用车； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、拓展企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进月底客户回款事宜； 5、通过沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项制度与工作要求。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄23~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极外向； 3、热爱销售工作，具备大专及以上学历。

一、工作内容： 1、负责方便面产品在福建地区线下销售渠道的拓展与维护。 二、工作要求 1、年龄30-40岁左右； 2、具备食品类（快消品）销售工作经验，能适应出差及市场走访，吃苦耐劳，合理安排拜访路线，确保产品先进先出。 三、工作待遇 1.奖金补贴：交通补贴、年终奖； 2.薪资：面谈

职位详情 岗位职责:任职要求:岗位职责: 1.负责接单、录单、下单等订单处理过程，确保订单信息的准确性。 2.与客户沟通，解答客户咨询，提供客户服务。 3.跟踪订单生产进度，确保订单按时完成。 4.协助解决订单过程中出现的问题，保证订单流程顺畅。 5.维护订单数据，确保数据的准确性和完整性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户咨询。 2.有责任心，能够准确、高效地处理订单信息。 3.熟悉订单处理流程，能够熟练操作相关软件和工具。 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成订单处理。

无责任底薪靠提成，看个人能力，目前公司主推产品为，家政玻璃清洗剂，汽车油膜清洗剂，三元催化清洗剂。有兴趣有能力的来！

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000＋人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，员工可便捷选购食品饮品，享受日常福利，经营类客户还可获得销售返利，模式清晰易操作，配备专人带教，展业门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 【薪资福利】 底薪绩效4200+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-20K 其中底薪绩效起步4.2K，在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责漳州区域，外勤制灵活打卡，根据住址就近安排 2、上午9点至下午18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-34岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备TO-B类销售背景更佳 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均叠加补贴／提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

国企房地产公司招聘话务员3名

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【晋升机制】 内部培养：公司重视从内部培养和选拔管理人才，入职满3个月即可报名公司“管培生项目”，作为区域储备人才，通过系统的培训和实践，提升员工的专业能力和管理水平。 双通道发展：公司为员工提供了管理与业务双通道的职业发展路径，员工可以根据自己的兴趣和专长选择适合的发展路线。 公平竞争：晋升过程公开透明，以员工的工作表现和能力为主要考量标准，确保公平竞争。 七、【就近安排】

公司主营数码产品，以手机配件，儿童手表，手机等业务。 主要负责:渠道老客户的维护以及新客户的开发，负责区域:云霄，诏安，东山，漳浦。 每个礼拜需住外面5-6天（漳州市内）月休四天