口腔销售

主要客户对接，新品介绍，会操作办公软件，底薪加提成，加绩效提成

中国电信营业厅招业务销售代表4人 薪酬待遇：底薪+提成 月收入：3000-8000（上不封顶） 职位要求：年龄18-40岁，具有很好的沟通能力及销售技巧，有通讯营业厅和销售经验者优先录用。 工作地点：兴庆区新华东街与中山南街交叉口往南电信营业厅

高薪诚聘优秀销售，工作时间自由，提成高，公司提供全方位业务指导，让你轻松月入上万。

岗位职责: 1、了解公司教材产品的基本知识，在高校定期开展书展活动。 2、了解和反馈高校老师教材需求并整理分析; 3、有针对性地向教师推荐适合其教学需要的教材产品,跟进产品使用效果; 4、配合出版社相关部门在本省市的各类教学研讨及宣传推广活动。 5、市场区域内各大高校书籍出版组稿。 6、发展空间可晋升区域经理。 任职要求: 1.基本要求:年龄21~40岁,身体健康,能接受出差。 2.教育背景:统招大专(含)以上学历。 3.工作经验： 有市场营销,展会等经验的优秀应届毕业生及追求长期稳定发展、从事过相关工作,市场营销经验丰富的精英人士。 4.知识要求：熟悉客户服务知识;熟悉基本的教材产品知识(公司培训）。 5.能力要求： 1）较强的人际沟通和公关能力; 2）较强的学习能力； 3）较强的市场调研和文字表达能力； 4)有较强的亲和力, 5)能熟练使用办公软件。

宁夏优鲜配招聘驻地业务合伙人 宁夏优鲜配深耕冻品流通，招阿拉善左旗驻地业务合伙人，22-45岁，有销售经验、C1驾照者优先，自带客户资源更佳。薪资1万+上不封顶（3000底薪+阶梯提成+奖金），享五险一金、1500元补贴，有意者电话联系

招聘订奶员数名，工资6000至10000元。 年龄25到65岁，男女均可以。 有销售经验者优先，名额有限，先到先得。 不限区域线上线下可运作，时间自由，家庭，孩子，工作三不误，有意向者私聊。 工资半个月或月底结都可以，具体工作详细聊。 联系人:许糖堂

海丁商贸公司 招聘销售人员。若干名精芵，男女不限。本市户口，年龄20一40，有销售经验的经营实体店

装修公司揽业务人员，有意向合作。如果你有经验有动力，有机会成长为业务经理啊。

中卫市海原县招销售专员

招聘 清餐 炒锅主管两名工资9000➕ 炒菜师傅两名工资7000➕到8000➕ 烤鸭师傅一名工资7500到8000 片鸭师傅一名工资5500 打荷三名工资3500到4000 配菜3名工资4000到4500 砧头一名工资5000➕ 以上月休4天 ☎

招顶班拉销师傅一名，店在兴庆区一天300 联系电话

味禧炸串 钟点工 本店现招钟点工，负责店内打杂、帮忙，收拾卫生， 要求：干净利落、手脚勤快、做事认真。 工资面议， 工作地点：芙蓉苑二期西门口味禧炸串店 有意者直接打电话

银川金凤区康居招聘配菜打荷人员数名，面点师一名，每月准时发工资，月休三天，有意者联系

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程餐饮服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐咨询与合理建议，提升顾客满意度 4.配合厨房及吧台完成传菜、备餐等协作工作，保障运营顺畅 5. 参与门店日常例会及服务培训，持续提升服务意识与实操能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 2. 无经验者亦可，公司提供系统岗前培训及带教指导 3.性格开朗，具备基本沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 4.学历不限，初中及以上文化程度，能识字算数、使用基础智能设备 5. 接受排班制工作，含节假日及晚间时段，月休4天，包吃包住，每月组织员工聚餐

招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司，因业务拓展需要，现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责： 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求： 1. 男女不限，有销售经验者优先 2. 沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心 3. 热爱销售工作，有上进心 薪资待遇： 底薪+高提成、收入上不封顶，待遇优厚，具体面议。 工作地点： 中山市琪睿木门有限公司 **联系人：**琪琪 **联系电话：** 有意者欢迎来电咨询，期待您的加入！招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司，因业务拓展需要，现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责： 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求： 1. 男女不限，有销售经验者优先 2. 沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心 3. 热爱销售工作，有上进心 薪资待遇： 底薪+高提成、收入上不封顶，待遇优厚，具体面议。 工作地点： 中山市琪睿木门有限公司 **联系人：**琪琪 **联系电话：** 有意者欢迎来电咨询，期待您的加入！

五官端正，20到45岁，热情大方，有责任心

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

公司业务涉及三个板块：养老、旅居以及安老，以银发经济下老年业务为主，故招聘年龄45岁以上，身体健康，语言表达能力较强的常住人口为主，离退休人员，退伍军人，党员优先的正能量人士！

储备管理和服务专员

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有快消品行业销售经验者优先，有责任心能吃苦耐劳，踏实能干，带车销售这优先录用

有销售经验优先 20到40岁之间 早晚班（早班9点到17点晚班13点到21点） 工资面谈

岗位职责: 1、负责微信及微信群的日常运营，提升微信好友及群成员数量； 2、利用微信群推广并销售公司商机会员类网络产品。 上班时间： 9:00-12:00，13:30-18:30，每月最后一周单休，其余时间双休，法定节假日正常休息 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有互联网产品或社群营销经验者优先； 2.具备销售实战经历，有面向企业客户销售经验者优先； 3.对市场动态敏感，能够迅速适应环境变化； 4.工作踏实负责，能在压力环境中保持积极心态。 薪酬福利： 1、薪资构成：试用期：无责任底薪2800+绩效500+15%提成， 转正后：无责任底薪3000+绩效1000+15%提成。 2、入职即办理五险一金。

岗位职责： 1. 通过电话与客户交流，介绍公司产品/服务； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，实现销售目标； 3. 登记客户具体需求，持续跟进并汇报销售进展； 4. 协同团队推进销售工作，完成既定业绩任务。

负责公司产品销售，完成每月制定的任务

会展销售 岗位职责：负责展会项目的展位及广告销售、客户服务与维护等。 岗位要求：大专及以上学历，不限专业，营销、保险、会展、国际贸易相关工作经验优先考虑。 1.有较强的学习、和客户的沟通能力，善于交际善于表达，待人热情友善，和顾客积极沟通。 2.有良好的团队合作意识，并服从领导工作安排。 3.有敏锐的市场洞察能力，做事情意志坚定，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度。 4.对绩效和奖金有强烈的热情，严格要求自己，按时完成、突破完成指标，勇攀高峰。薪酬：无责任底薪3K+全勤奖金+提成奖金+福利补贴，稳定后综合年薪10W以上。 福利：五险、疗养旅游、节日福利与津贴、高温补贴、公费体检、生日福利、带薪年假等。 工作地点：银川 线下推广 岗位职责： 1、根据展会特点要求，制定观众组织和邀请方案、计划并组织实行。 2、收集买家信息，对重点买家保持经常性的联系，不断扩大买家群体。 3、对展会相关的重点市场进行宣传资料的派发，同时收集客户信息并安排录入至数据库。 4、对买家进行电话邀约，展会现场的观众接待，等上级安排的其他事项。 岗位要求： 1、具有良好的沟通能力。 2、有较强的亲和力，良好的服务意识。 3、有较强的责任感、时间观念和敬业精神。 4、熟练使用Word、Excel等办公软件。 薪酬：综合年薪7W-10W。福利：五险、疗养旅游、节日福利与津贴、高温补贴、公费体检、生日福利、带薪年假等。 工作地点：银川市金凤区 自媒体运营 岗位职责：负责展览会项目的视频脚本、拍摄、剪辑，文案撰写，微信公众号、抖音等新媒体渠道运营、活动策划执行等工作。 岗位要求：大专及以上学历，广告学、新闻学、汉语言文学等相关专业毕业，或有展览会、杂志、网站、新媒体运营等工作经验者优先。 1、能熟练运用剪映或PR、AE等工具进行视频剪辑制作。 2、具有较扎实的写作功底和较好的文字表达能力。 3、有较强的活动策划和执行能力。 4、能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 5、工作认真，有较强责任意识、时间观念和敬业精神。 6、薪酬：综合年薪7W-16W。 福利：社保、疗养旅游、节日福利、生日福利等。 工作地点：银川市金凤区

任职要求：28-45岁，性别不限，大专及以上学历，形象良好； 3年以上连锁行业品牌招商相关工作经验，具备独立策划及执行招商活动的能力，拥有团队管理经验，能统筹招商工作并带领团队达成业绩指标，具备招商渠道资源及行业人脉者优先考虑。 岗位职责： 1、制定年度招商加盟规划与直营门店拓展方案，合理分解季度及月度任务目标，明确加盟店发展数量、直营店选址方向及区域布局策略。 2、设计加盟政策体系（涵盖投资标准、收益分配、区域保护等内容），优化招商流程与沟通话术，提升招商推进效率与签约转化率。 3、建立直营门店选址评估机制，组织实施商圈调研，输出选址可行性分析报告及推荐方案。 4、主导加盟商洽谈与资格审查工作，完成合同签署及相关落地事宜； 5、统一管理直营门店选址数据，搭建并维护选址资源库，定期进行信息更新与优化； 6、结合品牌整体推广方向，制作招商宣传资料；开发直营选址分析工具（如热力图、选址指南等）； 7、联动财务中心，完善加盟商结算机制，防范应收账款相关风险； 8、协同运营部门完成加盟店及直营店的资源衔接与后续支持工作； 9、完成上级交办的其他任务，包括新商业模式研究、专项市场调研等工作。