岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场，完成年度销售目标 2. 负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及单证制作（PI、CI、PL、箱单等） 3. 协调生产、物流、质检等部门，确保订单按时高质量交付，及时处理售后问题 4. 跟踪国际行业动态与市场趋势，参与制定产品推广策略及价格方案 5. 管理客户档案与销售数据，定期分析客户反馈与业务表现，优化服务流程 任职要求： 1.外语能力良好，英语可作为工作语言，具备基础商务英语读写能力，掌握小语种者优先 2.熟悉国际贸易流程、FOB/CIF等贸易术语及主要结算方式（T/T、L/C等） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识，责任心强 4.熟练使用Office办公软件及主流外贸平台（如阿里国际站、环球资源等） 5. 学历不限，有1-3年外贸业务实操经验者优先，应届毕业生可带教培养

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责: 1、负责泰州市、泰兴市区域内户用光伏市场的推广与销售工作； 2、开发并维护客户资源，建立稳定的长期合作机制，提升客户满意度，持续实现客户裂变与拓展； 3、及时了解并收集市场信息及行业动态，为公司市场布局提供有效支持； 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，有相关领域从业经验者优先考虑； 2、熟悉新能源领域，掌握光伏产品特性及市场发展走向； 3、具有较强的市场分析与判断力，能够独立制定并执行销售目标计划； 4、工作态度积极，富有团队协作意识，能适应一定工作压力。

【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护及转介等多种方式，拓展无人零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客户关系维护等相关工作 顺丰旗下公司，提供底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K，其中底薪绩效6K起，目前在职销售人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售每月收入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受国家法定节假日 团队建设中，招满截止。无需坐班 不用坐班！！！

岗位职责： 1、负责客户邀约与跟进，达成个人业绩目标； 2、负责靖江市场内小区楼盘客户的拓展，完成指定楼盘的产值任务； 3、推进小区广告投放及营销活动合作，同步落实本楼盘的线上推广与品牌形象维护； 4、策划并实施所负责楼盘的营销活动方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，优秀应届生亦可考虑； 2、性格积极乐观，具备较强的口头表达能力，善于与客户沟通交流； 3、愿意迎接挑战，具备市场开拓意识，能适应高强度工作节奏，具有良好的团队协作意识和服务意识。 上班时间：8:45-17:30，每周单休 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利

泰州众合银华2店面试通过，可随时入职！!! 岗位职责： 1．客户由公司通过线上广告及推广活动获取，提供高质量精准客户资源（含网络投放数据，目标为有贷款需求人群，成交率极高） 2．服务对象主要为优质单位人员，如公务员、企事业单位职工，以及泰州本地有房产的优质企业主，均为潜在意向客户，无需外呼骚扰，避免盲目寻找客户 3．提成比例高达20%-40%，月均综合收入15K以上，收入上不封顶。只要你有能力，我们有足够的平台支持你冲击高薪巅峰 4．新员工享有标准化培训流程，资深员工全程带教，快速上岗，无需担心经验不足 5．根据公司提供的精准客户信息进行电话邀约到店，协助完成面谈签约，工作内容清晰简单 薪资待遇： 1．无责任底薪＋提成＋奖励＋系统化带薪培训 2．享受法定节假日休假，享有带薪假期 3．具备完善的晋升机制，提供可持续发展的职业路径 热烈欢迎有梦想、有干劲的人才加入我们这支充满激情与活力的团队

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期跟进需求变化，提升客户满意度与复购率 3.收集市场及竞品信息，反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与服务策略 4.参与销售方案制定与执行，独立完成报价、合同签订及回款跟进全流程 5.配合市场、运营等部门开展推广活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极承担工作任务 5.学历不限，有销售经验者优先

负责公司的产品销售

新厂开招主要负责新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，雨刮器车灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！国庆短期兼职勿扰 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

泰州市兴化市招砼工/打灰/浇筑

泰州市兴化市招建筑木工、木模

招聘兼职地址：兴化府步行街时间：节假日薪资待遇面议，有需要的可以联系本，电话泰州

泰州市兴化市招光伏安装施工队，工资当月结清！要求双坡，庭院，阳光房，都会，二把刀勿扰

招聘职位：外贸业务员（灯饰照明/电工产品）有灯饰、照明、电工行业经验者优先 有参展经验或海外拜访客户经验者优先 一家专注灯饰照明与电工产品的源头工厂，集研发、生产、销售于一体，产品远销欧美、东南亚、中东等市场。现因业务扩张，诚邀有冲劲、有经验的外贸人才加入，一起把中国好灯照亮全球！ 有竞争力的薪酬：底薪 + 高额提成（上不封顶）+ 年终奖金 成长空间：晋升通道清晰（业务员 → 主管 → 经理 → 合伙人） 展会机会：每年参加广交会、香港展、海外展会（迪拜、德国、美国等） 工厂优势：自有生产线，交期可控，价格有竞争力，接单更容易 培训体系：产品知识培训 + 外贸技能提升 + 平台运营指导 【岗位职责】 1.通过邮件、电话、展会、社媒等渠道开发海外客户，拓展国际市场 2.全流程跟进外贸订单：报价→合同→生产协调→出货→售后 3.独立处理报关、单证（PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5.与采购、物流、质检等部门高效协作，确保订单准时高质量交付 【任职要求】 1.1年以上外贸业务经验，熟悉阿里巴巴、环球资源等B2B平台及社媒开发工具 2.英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉国际贸易术语（INCOTERMS）、结算方式（T/T、L/C等）及出口流程 4.沟通能力强，抗压能力强，有客户服务意识 5.学习能力强，有责任心，具备团队协作精神 【加分项（非必须）】 6.有灯饰、照明、电工行业经验者优先. 7.有参展经验或海外拜访客户经验者优先. 8.有小语种能力者优先.

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟悉产品知识与销售话术，精准挖掘客户需求并促成转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息，完成销售数据统计与周/月度汇报 5. 配合团队完成营销活动执行与业绩目标达成 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 热爱销售工作，有网络销售、电销或客服经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作精神

外贸合伙运营，有时间，精力。创业合作，详聊。分成制，可兼职。 外贸合作分成制，无底薪 会快速出单，培养新人，转行做外贸 岗位职责： 1.负责阿里国际站多店铺的日常运营、产品上架、关键词优化及数据复盘 2.独立站搭建与维护，包括内容更新、SEO优化及用户转化路径设计 3. 开发并维护海外客户，跟进询盘、报价、订单执行及售后协调全流程 4.分析行业及竞品动态，制定并落地外贸营销策略，提升平台曝光与成交率 5.参与创业型团队协作，共同推进业务模式迭代与增长目标达成 任职要求： 1.外贸、市场营销、电子商务等相关专业优先，学历不限 2.具备阿里国际站或独立站实操经验者优先，熟悉B2B外贸流程 3.英语读写熟练，能独立处理英文邮件及商务沟通 4. 自驱力强，有创业意愿和长期合作心态，时间与精力可稳定投入 5.工作地点需在光明街道附近，能适应灵活高效的工作节奏

岗位职责： 1、负责阿里国际站产品上架优化、RFQ 报价、询盘处理，挖掘海外潜在 B 端客户 2、对接海外客户，完成报价、谈判、PI 及样品跟进，将线上线索转化为成交客户，维护客户档案； 3、跟进订单全流程，协同内部落实样品与大货交付，处理客户问题，保障订单履约； 4、收集海外市场及竞品信息，复盘业务，达成销售目标，向主管 / 经理方向成长。 任职要求： 1、国际贸易、商务英语等相关专业，英语作为工作语言。 2、1‑2 年外贸销售工作经验，有快消 / 食品行业外贸经验更佳； 3、熟悉阿里巴巴国际站基础操作逻辑，有阿里国际站账号运营、询盘处理、RFQ 报价实操经验更佳。 上班时间： 08:30-12:00、13:30-17:30（周休1天）

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标（如转化率、留存率等），提出优化建议 5. 管理基础运营文档及素材库，确保信息规范可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 5. 对互联网/新媒体运营有热情，学习意愿强岗位职责： 1. 开发海外客户，通过邮件、社交平台、展会等渠道拓展国际市场，完成销售目标 2. 负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及售后协调 3.熟悉国际贸易术语（如FOB、CIF等）及出口单证（发票、装箱单、提单等）制作 4.及时跟踪物流与客户反馈，处理客诉并维护长期合作关系 5. 定期分析市场动态与竞品信息，协助优化产品定位与营销策略 任职要求： 1. 学历不限，能独立进行商务沟通 2.有外贸业务相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，会操作海外社媒平台 4. 主动性强，抗压能力好，具备跨文化沟通意识与服务意识 5. 对外贸行业有热情，责任心强，注重细节与结果导向

岗位职责： 1、通过地推或电话等形式，推动所辖区域内商家达成合作，并负责后续客户关系维护及店铺在平台的线上运营管理； 2、搭建并维护稳定良性的商家合作体系，整合资源助力商家提升经营效益； 3、落实公司制定的销售策略与政策，完成既定业绩目标； 4、协同公司各职能部门高效协作，及时解决商户在入驻前后遇到的各类问题，妥善处理商户与消费者的投诉与反馈，提升双方满意度； 岗位要求： 1、重视个人长期职业规划，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力高，富有责任心； 2、积极进取，期望在工作中实现快速成长； 3、大专及以上学历，专业不限，有销售相关经验者优先； 4、性格乐观开朗，具备良好的服务意识； 5、拥有扎实的客户服务理念，抗压能力强，愿意接受具有挑战性的工作任务； 欢迎应届毕业生投递简历

‌业务经理职责:市场渠道开拓，执行公司销售计划，积极开发新客户并拓展销售网络。‌‌ ‌销售沟通与谈判‌：与客户保持良好沟通，把握客户需求，进行产品介绍、报价、合同条款协商，并最终促成交易。

业务专员岗位职责： 1.配合跟进上下游公司送样、到货、新订单报价、合同签署、发票、回款等事宜； 2.更新产品库存台账，实时梳理货品出入库数据，同步整理完善客户档案信息； 3.对接各类客户采购需求，落实样品寄送、产品报价及业务沟通，持续挖掘潜在合作机会； 4.核对应收应付明细，到期货款催收提醒； 5.领导安排的其他工作。 岗位要求： 1.善于沟通、按时完成上级交代的工作； 2.具有良好的学习能力，工作认真细致有责任心； 3.大专及以上学历，熟练使用Excel，登统计相关表格； 4.25-35岁，男女不限，熟悉大蒜、洋葱等农产品及深加工品行业的优先。 岗位福利： 1.试用期一个月，入职缴纳社保； 2.提供员工宿舍，有餐补，根据出勤核算。

本公司经营建筑材料批发：混凝土 沙石水泥等销售 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

销售五金，维修电动具，建筑工具，水电工，学徒工，都可以，有一定基础更好

1.依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等多元渠道开展高效对接与跟进维护； 2. 深度调研客户核心需求，结合行业特性与公司产品优势，定制个性化长期合作解决方案； 3.负责订单全生命周期管理，涵盖合同谈判签订、履约跟进、款项结算等关键环节，持续深耕客情关系，推动客户复购与长期合作。 岗位核心优势： 1. 专人专岗赋能：专为具备大客户销售经验的专业人才设立，配备专职获客推广团队，让客户经理聚焦核心业务，专注客户沟通与合作方案优化； 2.优质产品支撑：公司专注工程质量检测领域，核心产品为自平衡法桩基承载力检测专用荷载箱，产品技术壁垒高、市场竞品少，且属于一次性消耗品，客户复购需求稳定，目标客户群体具备法定资质，从业人员专业素养高； 3.合伙人激励机制：客单价高，享有极具竞争力的高额提成政策（约计提成比例为8%-30%），一次成交即可持续享有收益回报； 4.广阔发展空间：能力突出者可申请成为代理合伙人，组建并带领团队开拓市场，享受更丰厚的利润分成与更大的事业发展平台； 5.灵活办公模式：配备独立办公工位，办公环境舒适，不强制坐班，仅需按代理合伙人相关要求完成工作汇报即可。 任职要求： ·具备相关销售工作经验，沟通表达能力出色，善于快速建立客户信任，搭建长期稳定的客情关系； ·责任心强，具备高度的目标感与执行力，对订单跟进、款项回收等工作全程负责，做到有始有终； · 热爱销售工作，抗压能力强，能积极应对市场挑战；熟练操作各类基本办公软件，具备高效的工作处理能力。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4. 配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2.网络销售经验不限，有互联网、教育、IT、建材等行业线上销售经验更佳 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏远程协作与目标管理 4.具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强，乐于接受挑战性业绩指标 5.遵守职业操守，无不良从业记录，认同公司价值观与团队文化

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3.学历不限，有销售经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 5. 诚信正直，具备较强的责任心与团队协作精神

兼职业务员啊

岗位职责】： 1、负责前期市场开拓，对企业客户进行现场评估、咨询洽谈等； 2、联系企业法人，介绍专利、商标版权、科技申报等销售业务，做好客户需求分析和发展规划； 3、负责政府关系联络工作，做好政府关系维护；整合政府资源和建设合作渠道； 4、负责政企商务，以及对外重要活动的筹备和公关，妥善安排政务接待和政府视察工作； 5、协助领导做好外联事项，以及商务随行等。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，5年以上To B销售经验。 2、热爱销售工作，对知识产权、政府项目有了解。 3、具有良好的商务礼仪，良好的沟通和抗压能力。 【薪资福利】： 底薪+提成奖金，入职缴纳五险一金。

注意，工作地点在戴南，非泰州。 公司隶属于顺丰旗下，顺心捷达，兴化戴南一级网点。 提派业务 1.负责戴南、张郭、唐刘区域内的货物配送与取件工作 2.负责运输车辆的装卸操作 开发业务 1.负责所在片区客户的拓展维护，包括出港件跟进、回款催收、账务核对等相关事宜

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系，成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪2700+绩效1500+阶梯提成250-550元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松破万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 新人入职即享1200元额外激励，入职满三个月再获3000元成长奖金，多重奖励持续发放，给予充分时间适应与提升 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤灵活打卡，目标达成即可享受弹性管理机制 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场推广，通过地推、陌拜、扫楼等形式拓展企业客户资源，涵盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场景 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米闲置空间用于放置智能柜，后期由公司专业团队统一运营管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有明确收入目标，愿意全力以赴 【我们为你提供】 成熟可复制的运营体系，公司业绩持续增长，平台稳定，助力你充分发挥个人潜力 激励政策丰富，奖金机制多样，助你快速实现高收入目标 组织架构扁平，团队氛围积极融洽，理解并支持彼此的工作挑战 系统化培训体系，搭配多项帮扶与经验分享机制，助力新人快速成长蜕变