【薪资情况】： *试用期和转正薪资一样！没有差别！5000无责底薪（含500餐补）+1000前两个月新人保底绩效+绩效， 正常工作+学习8500起，条线50%以上的薪资都在12000左右，上不封顶！ 【工作内容】： 1.无需授课！！！也不需要教资！！！！！充当班主任/助教角色！ 2.我们只需带学生预习或者做习题，内容很简单，有题库和解析，基本是念PPT，无需记其他的知识点，不太需要担心学科功底哟！ 【工作时间】： 无需早起下午一点到晚上十点上班 【工作福利】： 每人每天65 工作电脑手机公司分配 咖啡机、制冰机、饮水机、微波炉自由使用

【岗位描述】 1、依托公司定期提供的免费体验课用户资源，通过微信群管理、电话沟通等方式进行学员维护与服务，推动体验课学员向正式课程转化； 2、协同主讲教师参与免费体验课的直播环节，协助跟进学员上课进度（需在直播中出镜）； 3、负责班级群的日常运营与答疑工作，及时回应家长咨询，提升用户满意度与粘性； 4、定期参加产品知识、行业动态等相关培训，持续积累业务认知，积极提升个人专业能力。 【任职要求】 1、本科及以上学历在校生/应届生，不限专业，不限经验； 2、具备良好的表达与沟通能力，学习能力强，能快速适应业务调整，逻辑思维清晰； 3、能够策划具有创意的社群互动活动，具备用户视角，善于从用户需求出发思考问题 三：周五周六双休 注：续班期间可能涉及加班，续班结束后安排调休 四、薪资待遇 无责底薪+提成，综合月薪8-15K 五、相关福利 贴心日常： 交通补助、健康体检、免费健身房。 节假福利： 带薪年假、团队建设、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品。 个人成长： 总裁面对面交流、导师带教、员工及子女报班优惠、系统化专业培训。 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、住房公积金。 【面试形式】 线上两轮面试，直接对接业务负责人（可自由提问）~ 感兴趣即投简历~支持线上或线下约面~当天反馈结果~线上发放录用通知~~

【岗位描述】 1、依托公司定期提供的免费体验课用户资源，通过微信群管理、电话沟通等方式进行学员维护与服务，推动体验课学员向正价课程转化； 2、协同主讲老师参与免费体验课的直播环节，跟进学员学习进度（需在直播中出镜）； 3、负责班级群的日常运营与答疑，及时回应家长咨询，提升用户满意度与粘性； 4、定期参与产品知识、行业动态等相关培训，持续积累业务能力，主动提升专业素养。 【任职要求】 1、本科及以上学历在校生/应届生，专业不限，经验不限； 2、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，能快速适应业务调整，逻辑思维清晰； 3、能够策划富有创意的社群活动，具备用户视角，善于从用户需求出发解决问题 三：周五周六双休 注：续班期间可能存在加班情况，续班结束后安排调休 四、薪资待遇 无责底薪+提成，综合收入8-15K 五、相关福利 贴心日常： 交通补助、健康体检、免费健身房。 节假福利： 带薪年假、团建活动、节日礼品、生日礼品、周年纪念礼品。 个人成长： 总裁面对面交流、导师带教机制、个人及子女报班优惠、系统化专业培训。 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、公积金。 【面试形式】 线上两轮面试，直接对接业务负责人（可自由提问）~ 感兴趣即可投递简历~支持线上或线下约面~当天反馈结果~线上发放offer~~

工作内容】不用招生，对于报名听试听课的学员进行转化，做服务和辅导，微信运营，后期让他们报名长期课，属于服务+销售性质~ 【工作形式】线上教育，微信和电话沟通 【薪资构成】无责底薪5000+提成，提成多劳多得，伙伴均薪在8-15k；top3-5w，至少7k左右，试用期同薪； 【工作时间】下午1点-11点，晚饭休息1h，周一周二休息

1.学历不限，教育类、师范类专业优先 2. 有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4. 热爱教育事业，耐心细致，亲和力强

【不招生，无地推，用户由公司提供】 【努力就有高回报，收入上不封顶】 ①底薪5000＋绩效，实际平均月薪9000-15000（优秀助教可达30k-50k）； ②五险一金（入职即缴，试用期同样享受）； ③每日下班可享30元企业滴滴补贴，直接到账，无需岗前培训； 【工作内容清晰明确】 非授课岗位，担任课程助教，主要负责跟课与学员回访！ 无需开发客户，专注班级管理与续费跟进！ 1、参与直播课堂，关注学员学习进度并协助线上互动； 2、对接家长，维持良好沟通，及时同步学生学习表现； 3、推动课程续报（续费）工作 【优越福利体系】 1. 配备零食冰箱、微波炉等便利设施； 2. 带薪培训+带薪休假+入职即办五险一金； 3. 企业滴滴服务：下班后打车回家享补贴； 4. 工作氛围融洽，办公环境舒适，团队成员多为同龄伙伴； 5. 每月组织丰富团建活动，如聚餐火锅、观影、密室逃脱等

【薪资情况】： * 试用期和转正薪资一样！没有差别！无责底薪4500（包含500餐补）＋1000保底绩效＋绩效， 正常工作+学习8500起，前2个月还享有1000元/月保底绩效，条线50%以上的薪资都在12000左右，上不封顶！ 【工作内容】： 1.无需授课！！！也不需要教资！！！！！充当班主任/助教角色！ 2.正式的课程有任课老师负责，我们只需带学生预习或者做课后习题，内容很简单，有题库、课件和解析，基本是念课件，无需记其他的知识点，不太需要担心学科功底哟！课程结束后会进行课程续费！ 【工作时间】： 下午一点-晚上十点～每晚下班65元滴滴打车额度

工作简单，接受无经验小白最完善的培训，没有试错成本!!! 入职购买五险一金每月最后一个工作日发薪资！ 薪资待遇: 新人工资7000+，老员工综合7000-20000（上不封封顶) 工作时间: 下午一点-晚上十点 【工作内容】： 1.无需授课！！！也不需要教资！！！！！充当班主任/助教角色！ 2.正式的课程有任课老师负责，我们只需带学生预习或者做课后习题，内容很简单，有题库、课件和解析，无需记其他的知识点，不太需要担心学科功底哟！课程结束后会进行课程转化！ 福利待遇: 七险一金，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情：我们主打的就是一个稳定，好好做每个月8000+一点问题都没有!! 不想奔波的小伙伴快回家吧!! 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心有聊必会，交个朋友也行啊

【不招生，不地推，公司提供用户】 【我们能给您的】 综合：8000-13000（底薪+绩效） 保底：5000（无责） 绩效：依据带班人数与数据变动，普遍区间为4000-8000。 【超清晰的工作内容】 非授课岗，实为助教，主要负责跟课与回访！ 无需开发学员，专注班级运营与续费对接！ 1、跟进直播课程，监督学员学习进度并维护线上互动； 2、主动联系家长，维持高效沟通，第一时间同步学生学习进展； 3、推动课程续报（续费）工作。 【超好的福利待遇】 1. 咖啡机、冰箱、微波炉等设施一应俱全； 2. 提供带薪培训与带薪休假； 3. 企业滴滴报销，下班后可打车回家（30元/天）； 4. 工作氛围融洽，办公环境舒适，团队成员均为同龄伙伴； 5. 每月组织丰富团建活动，火锅、观影、密室逃脱免费参与； 无责任底薪+高比例提成，月均收入过万

无责底薪5000，在职员工积极投入月收入轻松过万，表现优异者月薪一万五起。 【岗位职责】 1、无需自主开发资源，依托公司分配的体验课用户名单，组建班级群组，借助社群运营及电话联络等方式完成用户的日常维护与服务工作； 2、协同主讲教师，跟踪学员课程参与情况； 3、掌握学生学习进度，提供合理建议，提升用户满意度与忠诚度，逐步建立长期信任关系； 4、推动续费转化，运用关单技巧引导体验课用户报名正式课程。 【任职资格】 1、本科及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，能迅速适应业务调整，逻辑思维清晰； 3、抗压能力佳，对销售类工作持开放态度。 【工作时间】 13:00-22:00（每周休息1.5天） 【岗位薪酬】 10000-15000（无责底薪5000+绩效奖金） 【相关福利】 贴心日常： 话费补贴、交通补助、健康体检、带薪年假。 个人成长： 导师带教、系统化培训、创业期快速发展带来的晋升空间（每年4次晋升机会）。 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业保险、公积金，另加百万级商业医疗保险。 5A级办公环境，团队氛围融洽！定期组织团建活动，带薪年假、节日福利一应俱全！

招聘~川湘菜厨师一名，要求手艺精，勤快，色香味俱全。工资8000+2天休假，不休可补工资。川湘菜经验短的勿扰。电话（注意）目前没住宿。

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有做防水的没？水电，铺砖，可以联系：

玉祥门酒店技工保洁1名，有经验清洗地毯，保养大理石190/天，每天8/小时每个月15天班，每周排班3-4天管吃住

西安市雁塔区招外墙保温、内墙保温

工作内容： 1.负责顾客接待、主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验。 2.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至店长。 任职要求： 1.年龄18岁～25岁。无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力，无经验者可提供带教培训。 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应节假日工作安排.具备基本服务意识与团队协作精神。 5.遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表与服务礼仪。

岗位舞蹈助教 薪资待遇:无责底薪+提成+奖金，月综合保底不低于8600元，熟练后月薪轻松过万，支持提前预支工资 岗位职责: 1.辅助舞蹈老师开展教学，带新学员学习基本舞蹈动作、基础律动等，助力学员舞蹈入门。 2.带领学员前往演出或实践场地，积累创收经验与舞台实战技巧。 3.协助舞蹈老师与公司前台、人事等核心部门对接工作，参与团队管理相关事务。 4.带领新成员练舞，组织并参与公司各类舞蹈演出活动。 任职要求: 5.年龄18-30周岁，身高150cm及以上，形象端正，有无舞蹈基础均可，公司有专业老师带教培养。 6.热爱舞蹈，有责任心，性格活泼开朗，沟通与亲和力强，能和学员、团队友好协作。 7.可接受1-3个月见习期，期间收入稳定有保漳 工作时间:每天约4-6小时，月休4天(调休 制)

历史,人文，科技之类课外知识，给孩子们辅导一下，带领孩子们知识拓展阅读之类，下学期语文数学课本预习，工作地点：连云港恒大名都

桌游·影咖 有无经验均可提供住宿，接受小白带薪学习，面试当天就可入职。 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的表现力和感染力 2.身高、体型符合行业常规标准（164cm以上） 3. 具备基本形体训练基础，妆后五官端正。 4.沟通协作能力强，能适应灵活工作时间。 5.热爱桌游、影咖行业，具备职业责任感与持续学习意识 另外，店面招聘如下岗位 1：桌游影咖助教（形象好情商高，懂穿搭会化妆，热爱本行业，踏实肯学工资8000起，上不封顶） 2：店长（客户的梳理、维护）有经验的优先。薪资面议

招聘私人影院助教！可兼职也可以长期

三星新健招管控员10名，有意者请联系，电话：

招聘信息：陕西省西安市碑林区边家村工人文化宫有岗位需求。报名人员名单已登记。

招聘：熙地港需要临时工一名辅助卖包今天下午点有销售经验靠谱的联系.

招聘长期兼职家教1名，负责小学生一对一作业辅导。 每周一、周二、周四各一次，每次约2小时。 完成学校布置的作业及打卡任务后，可与孩子一起进行手工、运动等互动活动。 优先考虑北郊大学城在读学生，需有耐心、富有爱心，性格温和开朗。 工作内容以陪伴学习和轻松互动为主，氛围轻松愉快。 薪资待遇可面议！

【诚聘】兼职家教老师，灵活自由，西安各个区均可安排（新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、鄠邑区），各阶段都需要，次结！ 一、招聘岗位 学科范围：小初高均可 工作形式：一般是一对一辅导 薪资待遇：时薪200-250/小时，一次一结算。（根据科目、经验等有浮动） 二、任职要求 本科及以上学历，需具备扎实的学科基础和教学能力； 有家教或辅导经验者优先，擅长因材施教、沟通耐心； 责任心强，能制定个性化学习方案，定期反馈学生进展； 长期稳定，认真负责，情绪稳定，三观端正，无不良嗜好。 三、福利亮点 弹性排班：自由安排授课时间，兼顾学业或主业； 成长支持：一对一带教，提升授课技巧； 高回报率：多劳多得，长期合作，老师靠谱可以很快安排满时间段。

临潼东城国际市场豪美铝业招临时工电话:

招聘康养顾问。收入与晋升空间透明快捷。工作地址位于西安市碑林区长安国际。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

高新三路要个人装垃圾金杯一车活就地装100元，

1、负责小学全年级奥数、数学思维课程线下授课，依据校区教学大纲、奥数教学体系，完成备课、授课、课堂管控全流程教学工作，打造趣味高效、逻辑清晰的课堂，保障课堂教学质量与课堂秩序。 2、精准把控小学奥数教学重难点，针对性讲解奥数题型、解题技巧、思维方法，培养学生数学逻辑思维、举一反三能力、自主解题能力，提升学生数学素养与应试能力。 3、认真完成课前备课、磨课、教研、教案撰写工作，积极参与校区集体教研、教学培训、课程磨课、教学复盘活动，持续优化教学方法、提升授课水平。 4、 全程跟进学生课堂学习状态、学习进度、学习效果，及时批改作业、讲评习题，耐心解答学生学习疑问，针对性进行课后辅导、查漏补缺。 5、主动与家长沟通反馈学生日常学习情况、学习进步与提升建议，搭建家校沟通桥梁，配合校区做好家校服务，维护良好家校关系。 6、完成试听课、公开课、学情测评、课后答疑等相关教学辅助工作，配合校区完成教学教研、学生学情管理、教学服务等各项工作。 7、严格遵守校区教学规章制度，践行师德师风，用心关爱每一位学生，助力学生数学思维全面提升。 任职要求 1、本科及以上学历，数学、教育学等相关专业优先，有小学奥数教学、小学数学培优教学经验者优先录用。 2、熟悉小学教材知识体系，精通小学奥数各类题型、解题思路、教学方法，了解小学生学习特点与认知规律。 3、普通话标准，语言表达清晰流畅，课堂感染力强，有耐心、有责任心、有爱心，热爱教育行业，关爱学生。 4、具备扎实的数学专业功底，逻辑思维清晰，擅长调动课堂氛围，能轻松驾驭小学各年级奥数课堂。 5、成长提升：完善的岗前培训、教研培训、教学技能提升培训，清晰的职业晋升通道（教师→骨干教师→教学主管→校区管理）。 薪资待遇： 底薪+课时费+教学提成+全勤奖+家校服务奖+社保缴纳，薪资丰厚，上不封顶，能力优秀者薪资可面议；