要求会办公软件，有直播经验优先，有秘书经验优先

【岗位】 负责招聘外卖员、送餐员、骑手，有劳务、中介、招聘相关经验者优先。 1、公司配备电脑设备，主要通过公司平台开展骑手招聘工作，操作简便，需具备良好沟通能力，能完成面试邀约，熟练使用电脑基础功能即可，面试环节由站点负责人执行，无需参与。 2、具备线下招聘、客服、销售或招聘工作经验者优先考虑，****优先。 【工作时间】 1、上午9:00-12:00，午休12:00-13:30，下午13:30-17:30 2、每月正常休息4天，法定节假日按国家规定执行。 【薪资】 1、底薪3200元+提成（360-720元），综合月收入4000-9000元。 2、春节、端午、中秋等节日发放礼品，定期组织团建活动。

工作内容： 1、负责标书文件的编制与归档，确保文档的专业水准和内容准确； 2、配合完成投标各阶段所需资料的整理与递交任务； 3、协助团队处理日常文书事务及与标书相关的各项支持工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效协同团队作业； 2、了解标书制作相关流程，具有同类岗位工作经验者优先考虑； 3、能独立承担标书编制任务，工作细致认真，确保成果质量达标。

1、负责客户资料的整理维护与及时更新，并按要求完成相关上报任务； 2、负责招投标项目信息的搜集、参与投标过程及中标后的具体实施工作； 3、负责所承接业务的全程跟单及回款管理，保障项目或订单按时交付，确保款项及时安全到账； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验。 2、具有较强的沟通协调能力，责任心强，能够承受工作压力，具备良好的抗压能力

底薪4700元，另加2300元无绩效考核奖金 做六休一 上午9点至下午6点 年龄要求：18岁及以上 非销售类岗位

负责员工入职，宿舍安置，带队处理工作问题。做员工考勤，工资条制作及发放。员工预支，入职，离职手续等相关问题。6500+提成综合8500左右。

上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 双休，不加班，国庆带薪休假，法定节假日正常休息 不会可以教，接受零基础，无经验者可享带薪培训 底薪7000元+提成 任职要求：具备责任心，工作认真细致，不敷衍了事 感兴趣者欢迎私信联系

文员，大学生，懂得电脑工作软件，两年工作经验上六休一，工资，5000-6000.

工作简单自由，工作时间:9.30~6.30，包吃房补，福利待遇好，办公环境设施齐全

表格登记，8点半上班5点半下班！周日休息，节假日同国假，

昆山周市诚招小件磨床师傅和学徒各一名，有意者联系

招两个做小料的夫妻工也行专业五机头380一天干活不行的不要联系微信

保安日结200，包吃包住，轻松酱油，空调间，坐岗，站岗巡逻岗，不忙可玩手机，综合工资5200～6500元，昆山苏州杭州上海可就近安排，厂区小区景区医院保安学校保安，男女不限，16～50岁，项目免费提供服装！

25元/小时，25元/小时 张家港东莱锅炉厂 穿管工8人，打磨工2人，行车辅助工1人，年龄2055周岁，25元/小时（），月薪70009000元，要求身体健康，手脚灵活。 【其他事项】，，每月28日发工资 提供宿舍：100元/月，水电平摊 电话：

明天八点，开荒保洁两位，建筑面积110平，工费500，工具带全，干活仔细，去的我。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员，处理电话、邮件等日常行政事务，维护良好的办公秩序 4.配合完成会议安排、通知传达及办公用品管理等综合支持性工作 5.根据上级要求完成临时交办的其他事务性任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的时间管理能力，能适应快节奏的日常工作需求

北京内部餐饮公司团餐项目招聘如下： 面点主管1名；8500（懂管理） 小吃厨师1名：7000～7500 文员1名：（18～35岁）5000～5500，必须熟练电脑 联系人如下： 刘厨（）电话打不通 温馨提示：以上人员，管吃管住，一个月休息4天，节假日放假，住宿条件优越，能洗澡，有洗衣机， 工作地点:北京市朝阳区环贸中心A座

18-25岁会做表格名额有限电话报名上班时间9-18点长白班

泰山区老洒厂啤酒厂附近人性格开朗，客户招待会打字打印，领会领导安排各向工作服从管理

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

岗位职责： 1.负责公司业务相关运力人员的招聘工作，开拓并维护各类招聘渠道，保障运力资源持续稳定供应。 2.开展运力结构规划与管理，优化人员构成，确保运力配置与业务发展需求相匹配。 3.推行成本效益管理，合理把控相关支出，提升运力投入产出效率。 4.统筹运力招聘团队运作，设定团队目标与执行计划，指导成员高效开展工作，提升整体战斗力。 5.跟踪评估招聘成果，监控关键数据指标，分析招聘成效，持续迭代优化招聘方案。 6.管理外部合作渠道及协作伙伴，保持长期稳定关系，挖掘更多协同合作机会。 7.与事业部、集团总部相关部门，以及外部甲方、合作方进行联动协作。 任职要求： 1.拥有管理百人以上招聘团队的实际经验，熟悉运力市场动态及招聘全流程操作。 2.具备较强的数据分析能力，能基于招聘数据复盘效果并调整策略，具备一定的成本管控实践。 3.具备较强的渠道开发与运营能力，拥有较多三方合作资源者优先考虑。 4.具备出色的沟通协调能力和谈判水平，能够有效维护内外部合作关系。 5.工作态度积极，责任心强，抗压能力好，能快速适应业务节奏的变化。

1.搭建高效运输配送管理体系，推行运输管理标准、制度及流程规范。 2.依据客户配送需求，优化资源配置，科学调度车辆，规划运输路线，及时应对突发状况，保障配送任务顺利完成。 3.负责自有及外调车辆的统一调度，有效控制运营成本。 4.分析运输作业流程、成本构成及绩效数据，制定优化措施，提高运输效率，降低运输支出。 5.筛选、引入并管理第三方物流服务资源，确保运力供给稳定可靠。 6.维护上下游客户关系，建立客户档案，推动长期合作关系发展。 入职要求：具备管理经验者优先，有运输配送行业从业背景

接待顾客并完成结账录单工作 巡查店面环境，确保卫生整洁有序 处理两天前客户反馈的满意度问题 拍摄记录现场运营的精彩瞬间

【分拣员工作内容】：果蔬百货、冻品等商品分类投放 1、根据手机派单，在仓库迅速准确地将商品从其货位拣取出来，并按要求进行分类集中作业 2、确保点货、分拣的准确性和一定的分拣效率 【码货员工作内容】： 将货物按照大不压小、重不压轻的标准码放在托盘上;码放高度1.7米-2米,再用缠膜缠圈固定 【工作要求】： 基本识字，身体健康，无不良记录，能熟练使用智能手机，能接受长期小夜班 工作时间：下午16：00--凌晨3：00，每月15号发薪，单量有保障 薪资：计件，多劳多得，到手月薪7000-12000+，熟手员工可过万

熟悉办公软件的使用，有主播经验优先，有会计或者律师经验优先

1.了解自动化领域相关知识 2.具备报价工作经验，掌握成本核算方法 3.熟练使用EXCEL等常用办公软件，具有CAD操作基础 4.工作细致认真，具备良好的团队协作能力

岗位薪资： 底薪4200+全勤300+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午2:00-凌晨2:00 试岗期： 三天 工作内容： 接待顾客、收银操作、核对美团订单信息 面试前提： 需适应工作时长、能接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁须成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、客户休息区茶点配备等 2、依标准服务流程接待客户，并协调安排采耳技师服务 3、负责门店收银结算、账目核查、营业数据报表整理及会员卡充值相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30周岁 2、具备初中或以上文化程度 3、积极主动，责任心强，具备良好的学习态度与客户服务意识 4、可接受夜班工作安排 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织员工聚餐与下午茶活动

会开车，性格开朗，积极向上

每天给客户打单系统入库系统收付款

工作内容： -负责陆路运输管理，保障货物准时高效送达 -持续改进物流运作流程，提高服务品质 -监督物流各环节运行，确保整体运营稳定顺畅