招聘业务员传媒和广告加工行业。

1、4S店驻点延保顾问，主要面向购车用户开展延长保修服务的咨询解答、产品介绍及销售支持工作。 2、维护店内销售与售后服务团队的良好协作关系，促进客户推荐渠道畅通，提升合作效率。 3、办理延长保修合同签署流程，及时汇总并上报客户信息数据。 4、收集、整理客户资料及延保相关单据，进行初步审核后提交至运营部门，确保信息真实、完整、准确。 5、跟进已购延保客户的后续服务进展，主动预防客户投诉，配合售后处理理赔沟通事宜。 任职要求： 1、高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，学习意愿强，反应敏捷，具备良好的语言表达能力。 3、性格开朗乐观，积极进取，乐于与人交流互动。 4、热爱学习，追求成长，工作认真负责，有较强的职业精神。 5、具备销售工作经验者优先考虑。 不加班！无需自行开发客户！专人带教！岗前系统培训，收入由底薪加提成构成，上不封顶。 凯迪拉克（金丰路1号）、（同安路店），坦克品牌门店同步招聘，欢迎咨询了解！

招聘人数：5人 到岗时间：1周以内 工作内容： 负责交通事故、工伤及人身损害类案件的业务拓展（非电话销售，无需固定坐班） 参加公司组织的专业法律知识培训，持续提升个人专业能力 为有法律服务需求的当事人提供专业支持，协助达成委托协议 任职要求： 1.学历、年龄不限，具备销售、保险或医疗相关工作经验者优先 2.具备吃苦耐劳品质，能承受一定工作压力 3.表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷 4.服务意识强，敬业负责，具有较强的自我管理能力

高薪招聘！！ 职位：销售经理 岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，能够独立开展客户维护并完成订单交付； 2、开拓区域市场，开发新客户资源，主导新客户前期接洽与商务谈判，拓展产品销售通路； 3、积极传播企业价值观，具备强烈的责任感和归属意识，懂得感恩与回馈； 4、动态掌握客户采购需求，跟进客户计划及公司生产排程、物流发货进度； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按公司规范落实售前、售中、售后服务流程； 6、准时参加公司组织的各类会议及培训活动； 任职要求： 1、3年以上销售领域工作经验，具备一定市场资源，销售业绩优异者优先考虑； 2、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证并熟练驾驶，自带车辆； 3、具备良好的语言表达能力、亲和力强，反应敏捷，应变能力出色； 4、拥有较强的市场洞察力与问题解决能力，擅长营销策划，具备优秀的沟通协调技巧和客户服务意识； 5、责任心强，执行高效； 6、具备团队合作精神，敢于迎接挑战； 薪资待遇：超高底薪-试用期薪资10000/月，转正15000元/月（固定薪资）； 晋升渠道：销售经理——团队经理（年薪50万）——营销总监（年薪100万）。 工作地址：海湖新区五矿云金毛中心A座11楼。

岗位职责： 1、高效对接客户，积极推广产品并促成订单，维护产品陈列形象与展示效果，保持与客户的顺畅沟通，定期跟进终端库存情况； 2、及时处理销售过程中的各类问题，主动收集市场动态、客户需求及竞品信息，并准确上报区域主管； 3、拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、策划并落实所辖区域内的销售活动，确保销售目标的达成； 5、推进产品生动化执行，通过客户关系维护与有效谈判争取最优陈列位置。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中），性格外向、为人正直，能吃苦耐劳，具备较强抗压与学习能力； 2、沟通表达良好，擅长谈判与协调，具备团队协作意识，易于融入集体； 3、对快消行业有热情，期望在该领域长期发展； 薪资福利： 1.底薪+绩效+补贴+超额奖；5000-8000 2.入职缴纳养老+意外； 3.公司提供良好的个人发展空间；

工作内容 1.深入理解公司产品的设计思路，积极达成月度销售目标，协同团队成员推进销售进程。 2.配合店长开展盘点、入库、调拨、补货及退换货等日常运营工作，确保商品管理有序安全。 3.落实店铺日常事务，高效执行店长安排的各项工作任务

1、驻店4S店延保专员，为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务办理。 2、维护店内销售与售后团队协作关系，促进良好互动，推动客户推荐转化。 3、完成延保合同签署，及时汇总并上报客户信息数据。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据，确保信息完整准确，并按时提交至运营部门。 5、跟进已购延保客户的后续服务进度，预防客户投诉，配合售后处理理赔沟通事宜。 任职要求： 1、高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，具备学习意愿，反应敏捷，表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观，积极进取，乐于与人沟通交流。 4、热爱学习，追求成长，工作认真负责，有职业操守。 5、具备销售经验者优先考虑。 不加班！无需自拓客户！专人带教！入职提供系统培训，薪资结构为底薪加提成，收入上不封顶。 凯迪拉克（金丰路1号）、（同安路店），坦克店现正招聘，欢迎咨询了解！

●招聘装修经理/业务员20名 ●岗位要求： 1.具备销售及客户洽谈经验，无经验者也可提供带教培训 2.表达清晰，沟通顺畅，具备强烈的事业心和目标感 3.工作时间灵活，无需每日打卡 三、薪资待遇 底薪+高比例提成＋开单奖励 公司定期组织团队建设与聚餐，团队氛围轻松活跃，年轻化管理，工作无压迫感 我们为创业型团队，只要您有能力，就能享受行业内具竞争力的薪酬体系，期待与您携手同行，共创属于我们的未来

工作内容 1、与客户保持高效沟通，保障订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和对业务的深入理解 2、能快速响应市场动态，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，责任心强，善于团队协作 4、掌握藏语和汉语双语能力

岗位职责： 1.负责客户接待，精准把握客户需求，提供专业的家居装修设计建议与咨询支持； 2.全程跟进销售环节，从初步沟通到合同签署，保障客户体验与转化效果； 3.持续维护客户关系，推动老客户推荐及复购行为，增强客户黏性与信赖感； 4.参与市场信息采集，掌握行业趋势与竞品动向，为产品升级提供有效参考； 5.配合设计师推进项目落地，确保方案执行顺畅并达成客户满意目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心需求； 2.有家庭装修领域销售经历，了解家装运作流程者优先考虑； 3.形象端正，具备良好的服务意识和协作精神； 4.抗压能力强，拥有较强的自我激励意识和目标达成意愿；

格尔木尕祁烤鱼融合菜诚聘经理，要求懂线上线下运营，薪资待遇面议，青海海西地区。

德令哈一烧烤店招聘炸串与打包工作人员，工资4000元含全勤500元，工作时间为下午3点到凌晨3点，有意者请联系青海海西地区。

海西州德令哈市清真茶餐厅赵青海急聘配菜师傅和打荷员工，欢迎有意者联系，具体薪资面议。

海西格尔木招工地小工/杂工

城南一个奶奶自力，住家，工资3700元，要个善良的阿姨，

泰康招聘带薪学员！ 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，2500带薪培训！年龄24-55周岁，️任务.️任务.️任务 有时间可以来试试或者转介绍朋友都可以[握手]我等你[勾引][勾引][勾引]

负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

HWP：健康财富规划师，是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒，为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师，更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源，为客户量身定制涵盖“健康保障（高端医疗、重疾险、护理险等）+财富规划（资产配置、养老储备、财富传承）”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板，在一个备受尊重的平台上成就一番事业，请立即行动！

养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

有销售一点常识保险业务员，底薪加提成。联系

岗位职责: 1.负责区域内外卖商家的开发与拓展，做好现有商户的日常运营维护，建立并保持长期稳定的合作关系，完成既定业绩指标； 2.深入了解商家实际需求，结合所在区域的消费特点，制定针对性的营销方案，助力商户提升经营效果； 任职要求: 1.欢迎有志于从事销售工作的优秀人才加入； 2.具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，服从团队安排，具备较强的团队协作意识； 3.有相关工作经验者优先考虑 岗位亮点： 下午工作时段时间灵活自由

招聘业务员！！ 1.薪资待遇：底薪3500 有提成！交社保！ 2.工作地点：市区内 3.工作性质:对接业务 4.任职要求:25-40岁，高中及以上学历 -有对接业务工作经验的优先。 需要沟通能力强，有责任心，能承受工作压力。 联系方式:

岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议服务等内容 2.利用多元化的销售渠道开展产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识，能够与团队协同推进，达成整体销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确分析市场动向，制定切实可行的销售方案

1，熟悉旅行业，善于沟通，有一定的交际能力。 2.工作认真负责，有责任心。 3.熟悉ota运营 4.有一定的抗压能力。 5.配合销售经理，总经理完成年度营销业绩。

岗位职责: 1.负责文创类产品的市场推广与销售执行，推动产品销售业绩提升 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并给予专业解决方案 3.持续维护客户关系，助力销售指标的顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，善于与客户建立长期互动关系 2.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作目标达成 3.热爱文创领域产品，具备较强的学习能力，能积极应对行业动态变化

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争格局等内容。结合市场实际需求推动产品优化升级，提升产品销量与市场占有率； 2、制定并执行营销策略，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 4500-8000元/月 五险一金 按销售额提成

岗位职责: 1.负责区域外卖商家拓展，老商户的运营维护，与商户建立长期稳定的合作关系。 2.通过深入了解商户需求，结合区域消费市场制定营销策划！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 •方案规划：根据招生指标及市场情况，制定推广策略，明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点与实施方式。 •渠道开发：结合线上与线下资源进行信息传播，例如在社交平台、教育类网站发布招生内容，同时在校区周边、居民区布置宣传物料、派发资料等。 •活动落地执行：策划并实施招生说明会、体验课、开放日等现场活动，增强潜在学员及家长的参与感与认知度。 客户开发与关系管理 •信息获取：通过线上咨询、报名登记、活动现场等方式收集意向客户资料，完善客户档案系统。 •客户对接：利用电话、微信、电子邮件等形式与潜在客户保持联系，讲解课程特色与招生政策，回应疑问，引导参与试学环节。 •关系维系：为已入学学生及其家庭提供持续服务，定期沟通反馈，及时处理问题，提升满意度与信任感，鼓励口碑推荐。 销售推进 •需求分析：在交流过程中掌握学生的学习基础、兴趣方向与发展期望，匹配适合的课程体系与学习路径。 •报名推动：运用沟通技巧应对客户顾虑，如费用结构、课程安排等问题，协助完成报名及缴费流程。 •数据整理与汇报：统计招生相关数据，包括线索数量、转化比例、渠道来源等，评估工作成效，形成书面报告供决策参考。 其他职责 •跨部门协同：将客户意见与实际需求传递至教学团队，配合优化教学方案，保障教学服务品质符合用户期待。 •团队协作任务：积极参与例会与业务培训，交流实战经验，促进团队能力提升，落实上级安排的其他招生支持工作。

有挑战高薪的动力，只要肯拼敢闯，月入过万并非难事，销售正是这样一个充满机遇与回报的领域！ 我公司专注于工程机械销售，主营产品包括装载机、压路机、挖掘机等。 每单提成2000-7000元，另按当月销售台数额外享受每台1000元的销量奖励，随工资当月发放。 底薪3000元+开单奖励1000元+提成+提成，收入上不封顶，缴纳社保，每周单休。 综合月薪普遍在8000元以上，能力越强，收入越高！

岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议等服务内容 2.利用多种渠道开展产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力及销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店产品 2.具备团队协作意识，能够与同事协同配合，达成整体销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确判断市场动向，制定合理销售方案