本公司专业生产无胶棉、1633防火棉，汽车内饰，汽车防火毛毡，过滤棉，等无纺产品。两班制，订单充足，工资准时发放，现诚聘厂长一名（统筹协调工厂日常管理工作，懂工艺流程，懂电路懂针刺，懂无胶棉会机器维修跟保养。底薪1.8w，有社保+绩效奖+加年底分红）地址：广东省佛山市南海区九江大道京东仓库a座3号，有意向请联系蒋先生

贴皮厂厂长招聘启事 本厂主营板材贴皮、木皮加工、贴面生产等业务，因生产发展需要，现面向社会诚聘厂长一名，欢迎有木业工厂管理经验、踏实能干的有志之士加入！ 一、招聘岗位 贴皮厂厂长 二、薪资待遇 月薪9000-11000元（稳定发放，包吃包住、厂区环境好、工作稳定、淡季保底稳定，不拖欠工资。 三、岗位职责 1、全面负责贴皮厂日常生产管理，统筹排单、生产调度、工序安排，把控热压、冷压、贴皮、修边、打包全流程生产进度，保障订单按时交付。 2、负责产品质量管控，把控木皮贴合、板面平整度、色差、开胶等常见问题，降低返工率和报废率。 3、负责车间人员管理、排班调度、员工日常管理与技能简单带教，维持车间生产秩序。 4、管控生产成本，合理利用物料、节约耗材、控制板材及木皮损耗。 5、负责车间安全生产管理、设备日常维护检查，排查生产隐患，保证工厂正常运转。 6、配合老板对接生产计划、客户订单，做好日常生产报表与车间管理工作。 四、任职要求 1、有贴皮厂、板材厂、木皮加工工厂管理经验优先，熟悉整套贴皮生产工艺及流程。 2、懂生产、懂品质、懂现场管理，能独立统筹车间整体生产运作。 3、责任心强、执行力高，能吃苦耐劳，服从整体工作安排。 4、有团队管理能力，能稳定带队生产，无不良从业记录。 5、年龄30–45岁优先，经验优秀者条件可放宽。 工作地址：佛山市高明区富湾 6、另招贴面，热压，砂光岗位人员。 工厂订单稳定、氛围简单，真心招稳定长期做事的管理人才，欢迎自荐、推荐！

本公司专业生产智能遮阳窗帘，防蚊纱窗。招聘生产车间主管，需要对相关工作有一定经验，同时有门窗生产工作经验者优

工作职责 1、负责挤压车间设备运行及团队人员的统筹管理； 2、主导挤压车间设备技术改造、效率优化、大修实施、专项维修及新设备投入使用等相关工作； 3、开展挤压设备备品备件的规划管理，控制维修成本支出； 4、组织并推进挤压车间维修人员的技术培训与能力提升； 5、依据设备故障历史记录制定年度维护计划，并监督执行落实； 6、落实车间设备及维修区域的6S管理要求，确保现场规范有序； 7、负责车间内部组织架构设计、岗位职责划分、人员选拔与绩效考核； 8、科学管控机台、物资、材料及维修配件使用，减少水、电、气等能源消耗，压降运营成本； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务； 10、积极参与部门例行会议，落实会议决议及相关工作安排。 任职要求： 专业能力 1、掌握铝材生产企业整体设备体系，具备大型挤压机（5500吨）维修经历，精通挤压生产车间各类配套设备的维保及机械改进技术； 2、精通设备液压系统、PLC程序控制、电力驱动系统及信号控制系统，专业技术扎实； 3、了解铝合金型材挤压生产工艺流程

【岗位职责】 1. 全面统筹工程部门的日常管理工作，包括人员管理、岗位职责梳理、流程制度与绩效考核、培训带教。 2. 负责建立工艺标准、SOP、PFMEA、标准工时、BOM等工艺文件。 3. 主导NPI新产品导入，涵盖新产品试产、问题闭环、量产评审与爬坡。 4. 主导精益生产工作的开展，实现降本增效。 5. 牵头解决生产过程中重大工艺/技术瓶颈、批量不良、设备故障等问题。 6. 对接研发、品质、生产、采购及供应链部门，解决技术、质量及产能瓶颈。 7. 统筹全厂标准工时的建立、修订与维护，统一工时核算规则，制定产品计件单价。 8. 此岗位为工程部负责人，日常工作更侧重于IE（工业工程）职能。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄在35~48岁，机械制造、机电一体化、自动化、工业工程、电子工程等相关专业优先。 2. 具备10年以上制造业工程/工艺相关工作经验，其中包含5年以上工程部经理同等管理经验。 3. 熟悉五金、硅胶、喷涂、组装生产工艺和智能制造者优先。 4. 熟悉精益生产、标准工时、线平衡等改善手法。 5. 会使用CAD软件或ProE软件，具备绘图能力。 6. 具备厂房规划、产线布局、技改项目及自动化改造专案的推进能力。 7. 有较强的统筹规划、问题解决及抗压能力，能处理突发停机及重大异常。 8. 沟通表达能力良好，跨部门协调能力强，擅长专案推进、会议汇报及数据报表制作。

工作职责 1. 全面负责制造车间的生产运营统筹，落实生产计划安排，确保订单准时交付。 2. 推动精益生产体系实施，强化现场5S执行，持续优化工艺流程，实现降本增效。 3. 带领生产团队达成产能指标，构建人才发展机制，提升队伍专业水平与协作能力。 4. 全程监控生产质量状况，协调处理技术及管理异常，确保生产安全稳定运行。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、电子、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 熟悉装备制造领域车间运作，具备扎实的精益生产和现场5S管理实践经验。 3. 具备出色的团队领导力，善于调动员工积极性，保障目标高效落地。 4. 抗压能力强，能够妥善应对复杂生产环境中的突发情况与各项挑战。

速写熟悉摩托车铁件的生产工艺流程。表面处理流程

1. 主导汽车零部件精加工工艺的优化与标准化，通过刀具选型、参数调整等手段提升加工精度与生产效率。 2. 负责新能源核心零部件（如电控箱体部件）的精加工技术方案评审，确保产品满足客户图纸公差与表面质量要求。 3. 带领技术团队解决精加工环节的质量问题（如尺寸超差、表面缺陷），推动质量工具的落地应用。 4. 协同生产，完善精加工环节的工艺标准与检验流程，监督关键工序的质量检测流程，降低不良品率。 5. 组织车间技能培训与绩效评估，打造高效协作的生产团队。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、材料加工工程等相关专业，5年以上精密机械加工行业技术经验。 2. 精通CNC加工中心、磨削、车削等精加工工艺原理，熟悉CNC加工中心、磨床等设备的操作与维护。 3. 具备3年以上技术团队管理经验，能独立主导工艺改进项目并实现降本增效目标。 4. 熟悉汽车零部件质量体系，具备新能源零部件行业经验者优先。 5. 拥有较强的问题分析能力，能通过数据驱动解决复杂的加工质量问题。

岗位职责： 1、负责生产车间工艺、流程、制度的建立与完善。 2、负责体系管理与相关文件、表单、流程的制定与实施。 3、关注设备的平时维护保养与异常解决。 4、组织资源完成生产目标与生产团队管理。 5、车间5S建设与监督体系建立完善‘ 6、客户异常问题整改与回复，并组织工艺改进。 任职要求： 1、食材加工、分拣同等工作经验。 2、动手能力强，偏向于教练式管理。

搞钱党速来！日结200-500元，月结6000~12000左右，送菜送生鲜海鲜兼职全职灵活，可短期可长期，公司配车+吃住，无门槛无套路，19~50岁以下都能加入～

佛山南海招指挥，指挥汽车吊，跑散单，能吃苦耐劳优先，要求有指挥证件，工资准时

一、招聘要求: 1、年龄:16-48岁，男女不限。 2、本人证件 3、每周借支300-500，入职困难可借支 员工福利待遇: 1、临时工；250-270/天 综合工资6800+ 2、长期工：综合到手工资7000-8000 2、不穿工衣，全坐班，包吃、包住;工 厂/车间环境一流;厂内公寓空调宿舍。 3、空调车间、全坐班/纯手工活，基本上教一遍都会的 无人机 三、面试需要 1、身份证复印件2张，一寸照片2张。 2、当天安排入职宿舍第2天上班 5、每个月10号准时发薪。 4、做满半个月即可离职也可长期，辞工提前7天 面试(包进)入职，带好行李，当天即可安排入职宿舍住宿

办公椅工厂招聘以下岗位：安装工1名，安装炒更1名。工作地址位于佛山市顺德区乐从镇大闸工业区。

有人防工地安装经验，有驾照，焊工证，身体健康，年龄20一50岁，长期工，工资面议

岗位内容： 1.负责制定涂装方案和工艺流程，确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备，保证设备正常运行。 3.指导操作人员，控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题，保证生产进度。 任职要求： 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料，有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致，注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。

不锈钢门厂招聘 本厂主营不锈钢门，因业务扩大，现诚聘： 1. 厂长（1名）：统筹车间生产、人员安排、成品质量、现场管理，有不锈钢门厂管理经验优先。 ​ 2. 销售员（3名）：市场拓展、客户对接、订单跟进，善于沟通，建材行业从业者优先。 ​ 3. 氩弧焊工（2名）：熟练不锈钢制品焊接，，服从生产安排。 工资面议，待遇优厚，具体面谈。 工作地点：武胜县两头翘工业区 欢迎踏实肯干的朋友联系！

熟悉图纸，熟悉广联达，CAD,泰克拉，软件，熟悉工厂管理，遵守厂规，服从公司管理，善于沟通工作。

有工作能力可以帮企业找到商业前景分担老板的烦恼事

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

佛山市顺德区招渣车维修、其他维修

佛山市南海区招叉车维修师傅，学徒，中工， 主要在自己修理厂修叉车

佛山南海招空压机维修师傅，有机修或汽修，电工经验都可，要求刻苦耐劳，服从安排，有团队精神。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营与生产管理工作，确保生产计划有效执行； 2. 组织制定并实施生产战略规划，优化生产流程，提升生产效率与产品质量； 3. 统筹生产资源调配，监督生产进度、成本控制及交付管理，保障安全生产； 4. 推动管理制度完善与组织能力提升。 【岗位要求】 1. 具备较强的五金行业生产管理能力和全局统筹意识，能高效协调各部门运作； 2. 熟悉铝型材制造业生产运作模式，对生产流程、质量控制和设备管理有系统理解； 3. 具有良好的决策分析能力，能够基于生产数据提出改进方案； 4. 具备优秀的团队领导力和沟通协调能力，适应快节奏的生产管理环境。

招聘叉车司机1名，要求持有叉车证，能吃苦耐劳，具备良好沟通能力，有相关工作经验。薪资为5000-6000元/月。工作地点位于盐步河西穗盐西路北冲边。圣龙装饰招聘。

【岗位职责】 1. 负责把关日常所有的收发存操作，把控系统进出，在仓储模块的应用确保账、物、卡100%相符； 2. 制定并持续优化物料收货、检验移交、上架入库、拣货备料、齐套发料、包装出库、盘点及退换货的标准作业流程（SOP），并严格监督执行； 3. 密切配合PMC（生产计划）与研发部门，统筹备料计划，提前预警缺料风险，保障生产工单的物料齐套率； 4. 负责仓管团队（收货、发料、成品、理货员）的日常排班、任务分配及绩效考核（如账物相符率、发料及时率、盘点准确率）； 5. 定期组织团队进行专业技能培训（ERP操作规范、精密物料防护知识、安全作业规范）； 6. 协同采购（来料异常处理）、IQC/质检（检毕物料交接）、生产（紧急领料/退料）、销售与研发部门，提供高质量的后勤保障服务。 【岗位要求】 1. 具备5年左右制造业仓储管理经验，其中有团队（5-15人）主管级管理经验优先；有消费电子、自动化设备等行业仓储管理经验者优先考虑； 2. 熟练操作主流ERP系统；抗压与执行力：能处理研发紧急打样和量产订单的突发物料需求；沟通协调力：具备出色的跨部门沟通手腕与服务意识，能坚定执行制度的同时不失灵活性。

招聘一名叉车师傅，工作是做叉车出租的，做过叉车出租的优先，月新6000元，电话

我们深耕免漆板式及混油木作家具领域，坚持“外贸+内销”双轮驱动战略。凭借对板材工艺的极致追求与环保标准的严格把控，产品远销海外并深受国内高端客户信赖。客户覆盖别墅、大平层、酒店、小区社区、商务办公楼等，现因业务扩张需要，诚邀您的加入，共同定义现代家居美学。 【岗位职责】 1. 生产计划与排程管理 1.1 多业态订单统筹：统筹别墅、大平层、酒店工程单及外贸单的交期评估，制定主生产计划（MPS）和车间日排产计划。 1.2 工艺分流排产：针对免漆板（侧重封边、孔位、组装效率）与混油木作（侧重底漆、面漆、晾干周期及环保要求）的不同工艺路径，合理分配产能，避免瓶颈工序拥堵。 1.3 插单与异常处理：应对高端客户（如别墅业主）的个性化变更需求紧急插单，动态调整生产计划。 2. 物料需求与控制管理 2.1 MRP运算与采购协同：根据BOM表分解物料需求，精准计算实木免漆板、多层板、颗粒板、油漆、五金等主辅材的需求量与到货时间。 2.2 齐套率管理：确保定制家具各部件（柜体、门板、线条、五金）在总装前100%齐套，杜绝“停工待料”。 2.3 库存周转控制：平衡常规板材的安全库存与特殊饰面/木皮的按单采购，降低呆滞物料风险。 3. 跨部门协同与交付保障 3.1 内外部沟通枢纽：对内衔接销售（接单）、设计（拆单/BOM）、生产（制造）、品质（检验）；对外协同供应商（物料交期）及物流/货代。 3.2 项目制跟进：实施“项目制PMC管理”，建立专项进度追踪表。 4. 流程优化与数字化建设 4.1 推动ERP/MES系统在定制家具厂的落地，将非标订单的数据流转标准化，提升排产准确率。 【岗位要求】 1. 基本要求 1.1 学历专业：大专及以上学历，供应链管理、工业工程（IE）、木材科学与工程、工商管理等相关专业优先。 1.2 工作经验：5年以上制造业PMC工作经验，其中至少3年以上全屋定制、高端木作或酒店家具行业PMC主管/经理经验。有“内销+外贸”混合模式企业经验者优先。 1.3 年龄要求：无特定限制。 2. 专业技能要求 2.1 工艺熟悉度：熟悉实木免漆板、多层免漆板、颗粒板、实木集成材及木皮油漆板等材料的加工特性及采购周期。 2.2 系统操作：熟练使用ERP系统，了解MES、APS（高级计划排程）系统者优先。 2.3 语言要求：普通话标准；因涉及外贸业务，若具备基础英语读写能力（能看懂英文BOM或外贸包装要求）为加分项。

1. 掌握CorelDraw、OFFICE、CAD，能使用三维设计软件； 2. 本科及以上学历，制冷、机械、自动化、电子类专业为佳； 3. 2年及以上工作经验，有空调、冰箱(柜)等制造业2年工作经验为佳。

**招聘启事：文员/跟单文员** ###**职位描述** 1.负责客户订单的接收、录入、跟踪及出货安排； 2.整理并核对订单数据，确保信息准确无误； 3.与生产、物流、财务等部门协调，跟进订单进度； 4.处理客户咨询及售后跟进，维护客户关系； 5.完成上级安排的其他文职类工作。 --- ###**任职要求** 1.**学历**：高中/中专及以上学历（大专优先）； 2.**经验**：有文员、跟单、客服相关经验者优先（应届生可培训）； 3.**技能**： -熟练使用Excel、Word等办公软件（需会制作表格、函数计算）； -打字速度快，具备基本的数据处理能力； -有ERP系统操作经验者优先。 4.**素质**： -细心、责任心强，能承受一定工作压力； -沟通表达能力良好，团队协作意识强； -

【岗位职责】 1. 带领班组完成日常工作，合理分工、监督执行，确保纪律、效率、安全。 2. 落实上级安排的生产计划，保证按时、保质、保量完成。 3. 处理班组突发问题，协调人员、设备、物料，保障流程顺畅。 4. 严格执行标准，检查工作质量；落实安全规范，杜绝违规与事故。 5. 负责考勤、带教新员工，进行沟通反馈，提升团队稳定性。 6. 记录产量、工时、异常、损耗，按时提交报表与工作总结。 7. 提出优化建议，降本增效，提升现场整洁与规范。 【岗位要求】 1. 年龄学历：18–45 岁，初中及以上学历。 2. 经验能力：有班组管理/带班经验优先；熟悉本岗位业务流程与操作标准；有小家电相关行业经验优先。 3. 素质要求：责任心强、抗压能力强、公平公正、沟通协调到位。 4. 技能要求：会简单使用手机/电脑记录报表；遵守制度，执行力强。