鄂尔多斯石墨厂招聘工人：装炉工、出炉工、天车工、维修工、电仪工等多工种岗位招聘，工资8000-10000，交五险，免费住宿，餐饮补助。要求：30-52岁，吃苦耐劳，服从管理。请各位朋引荐，有意者尽快报名，电话：

**岗位职责** 1.**生产管理** -负责车间日常生产计划的执行，确保固态成型奶制品（如奶酪、奶块等）按时保质完成。 -监督生产线设备运行状态，协调设备维护与故障处理。 -优化生产流程，提升效率并降低损耗。 2.**质量管理** -严格执行食品安全与卫生标准（如HACCP、ISO22000），确保产品符合国家及行业标准。 -监督原料、半成品及成品的质量抽检，处理质量问题并制定改进措施。 -对接质量管理部门，配合完成审核与认证工作。 3.**团队管理** -负责车间员工排班、培训、绩效考核及工作纪律管理。 -培养技术骨干，提升团队技能水平。 4.**成本控制** -监控生产物料、能源消耗，提出降本增效方案。 -管理车间库存，确保物料合理使用。 5.**安全管理** -落实安全生产制度，组织安全培训和应急演练。 -处理车间突发事故，确保人员与设备安全。 --- **任职要求** 1.**教育背景** -大专及以上学历，食品科学与工程、乳品加工、机械自动化等相关专业优先。 2.**工作经验** -3-5年以上乳制品或固态食品生产车间管理经验，熟悉固态成型工艺（如压模、发酵、干燥等）。 -有大型乳制品企业工作经验者优先。 3.**技能要求** -熟悉车间设备操作（如成型机、包装机、灭菌设备等）及维护管理。 -精通质量管理体系（HACCP、GMP、ISO22000）及生产现场6S管理。 -熟练使用办公软件及生产管理系统（如ERP、MES）。 4.**综合素质** -具备较强的团队管理、沟通协调能力，能适应倒班工作。 -责任心强，抗压能力佳，能快速解决突发问题。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程顺畅高效。 2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体产出效率。 3.带领团队成员开展工作，提升团队专业技能与作业效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层保持有效互动。 2.具有较强的团队协作意识，能在集体环境中快速融入并发挥作用。 3.具备不断优化工作方式的意识，善于在实践中学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据驱动决策及现场异常问题的高效处理。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管控工具（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处置。

监督生产计划执行，检查车间物料与成品出入库，负责设备维护保养，落实日常生产运营管理工作。 任职要求：需遵循公司标准化生产流程，完成各项监督与管理任务。

岗位职责： 1.制定并执行生产部门的生产计划，确保生产任务按期完成。 2.监控生产各环节运行情况，保障产品品质与作业效率，提出切实可行的改进方案。 3.负责生产团队的组织管理，涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作。 4.推动生产与相关部门间的协作，优化作业流程，提升跨部门协同效率。 5.保障生产设备与工具的稳定运行，配合相关职能开展维护与故障处理工作。 任职要求： 1.具备食品加工或相关制造业领域的专业知识与实践经验。 2.具有良好的团队领导力，能有效调动员工积极性，推动目标实现。 3.沟通协调能力强，善于在组织内部构建顺畅高效的合作关系。 4.熟知安全生产规范与质量管理体系，可落实并维持高水平的安全作业标准。 5.在提升产能利用率和降低制造成本方面具备系统思路，能应用精益生产等工具持续优化运营流程。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营，保障生产流程顺畅及产品质量达标。 2.组织并督导生产团队作业，提升整体工作效率与产品品质。 3.统筹生产设备的日常巡检与维护，确保设备稳定运转。 4.管理生产所需原料的采购、仓储及使用流程，保障物料供应有序。 5.推行生产现场5S管理规范，维持作业环境整洁、井然有序。 6.实施生产全过程的质量监控，确保产品满足相关法规及标准要求。 7.及时应对并处置生产异常情况，防范生产事故的发生。 任职要求： 1.年龄不超过43周岁。 2.专业背景：食品相关专业毕业。 3.行业经验：具备5年以上肉制品行业工作经验。 4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。 5.拥有突出的问题分析与处理能力，能独立应对生产突发状况。 6.熟知行业相关法律法规与质量标准，责任心强，执行力高。

现杭锦旗工地找小工八名，日工资260元，工资月结能干一个多月联系电话

有电厂保温施工经验，懂图纸，会算量

招聘。徐工电车中翻，司机5名A2驾照证件齐全。要求年龄52岁以下跑伊泰西召站效益工资固定业务跑过鄂尔多斯周边的优先录用。电话

康巴什下午用一个装载机司机

纳日松镇附近某煤矿招聘1.自卸车:30名要求：50周岁以下，必须有操作证和B2驾驶证（新手二把刀勿扰）待遇：包吃住，基本工资9000+全勤500+安全奖500（合计工资10000元）联系人：莫队

泡沫箱厂招锅炉工，要求有证，持证上岗，黑白两班倒，4吨的链条生产蒸汽锅炉

余热锅炉运行，负责盯参数，参与调节

1、岗位核心职责安全经济运行：司炉人员需持有司炉工操作证，并严格依照安全操作规程操作。严格遵守国家及公司各项安全技术法规和《锅炉安全技术规程》，依据《锅炉运行操作规程》，负责锅炉的启动、运行监控、参数调节(压力、温度、水位)及停炉操作，确保锅炉系统安全、经济、稳定运行，保障用汽、生活热水和采暖需求。 2、精细化巡检维护:密切监视仪表盘及自控系统数据，及时调整设备参数；严格执行巡回检查制度，定期对锅炉本体、安全阀、压力表、水位计、水泵、阀门、蒸汽管道、热水管道及燃气管道进行巡查，及时消除跑冒滴漏等事故隐患，并做好检查记录。严禁设备带故障运行，发生异常情况需沉着冷静迅速处理，并及时上报。。 3、维保与应急处理：按计划对电机、风机、水泵等转动部件进行清洁、润滑保养，配合完成锅炉及附属设备的检修和检验工作。 4、环保与节能降耗：根据生产工况及时调整燃烧，定期排污，开展水质管理。 5、记录与文明生产：按规定认真、准确地填写锅炉运行日志、交接班记录、能耗数据及水处理记录，负责锅炉房及所辖区域的清洁卫生，保持工作场所环境整洁，管控锅炉房出入权限，严禁无关人员、无证人员进入操作区域;不迟到早退、不脱岗睡岗，班前班中禁止饮酒，离岗需征得上级同意，工作期间不得做与工作无关的事情。 6、技术与能力：精通锅炉结构及附属系统的工作原理，能独立完成启停操作、参数优化及常见故障诊断(如水位异常、燃烧不完全等);掌握“三知四会”(知设备结构、性能、安全设施;会维修、保养、操作、排除一般故障)， 7、综合素质：具备强烈的安全意识和高度责任心，工作认真细致，服从管理。能适应倒班工作(三班两倒或四班三倒)，身体素质良好，无妨碍从事特种设备作业的疾病和生理缺陷。 8、学历与年龄:无学历要求，年龄55岁以下。 9、证件：必须持有有效期内的特种设备作业人员证(工业锅炉司炉G1、锅炉水处理G3)。 10、工作经验：具有1-3年工业锅炉(天然气锅炉)独立操作经验。

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控，确保安全稳定运行 2.执行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整等标准化操作 3.定期进行设备清洁、润滑、排污及简单故障排查与处理 4.如实填写运行记录、交接班日志及异常情况报告 5.配合完成锅炉年检、维保及节能优化相关工作 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉作业G1或G2类） 2.熟悉蒸汽/热水锅炉结构原理及安全技术规范 3. 具备基本机械识图能力和应急处置能力 4.责任心强，能适应倒班及高温环境作业 5.无不良操作记录，身体健康，无恐高及严重慢性疾病 6.年龄55岁以下

职位详情 1.招聘司炉工一名，年龄40周岁以下，须有锅炉工证，水处理证，负责锅炉房的锅炉系统日常运行。 2.掌握设备运行的技术状况，对压力表、安全阀、水位表等重要部件进行检查，确保安全运行。 3.做好运行记录。 4.处理系统故障，发现问题及时上报相关领导。 5.月休6-7天。

一、岗位名称 门窗厂厂长 / 生产厂长 二、所属部门 生产中心 三、汇报关系 直接汇报：总经理/老板 下属人员：车间主管、班组长、生产技工、普工、打包、仓储等全厂生产人员 四、岗位定位 全面负责门窗生产工厂整体运营、生产管理、品质管控、成本管控、团队管理、交付进度，统筹断桥铝系统门窗、推拉门、平开窗、阳光房等定制门窗全流程生产工作。对工厂产能、交付周期、产品质量、生产成本、安全生产、人员效率全权负责，落地生产标准化、流程规范化管理，保障工厂稳定高效运转，完成公司下达的年度、月度生产经营目标。 五、核心工作职责 1、生产统筹与计划管理 根据公司销售订单、工程订单及年度生产目标，制定月度、周度生产计划，合理拆解生产任务，统筹排产、物料调度、工序分配。科学规划车间产能，平衡各工序人手，解决生产瓶颈，保障订单按时、按量、按质交付，有效把控定制门窗生产周期，杜绝延期、错单、漏单问题。 2、生产现场与工艺管理 全面负责车间生产全流程管理，规范型材下料、切割、铣孔、组角、组装、打胶、玻璃安装、成品调试、打包出库等各工序作业标准。熟悉系统门窗、断桥铝门窗全套生产工艺，持续优化生产流程，改进制作工艺，提升生产效率与成品美观度，推动车间标准化、精细化生产作业。 3、品质管控与异常处理 建立完善工厂质量管控体系，落实产前核对、过程巡检、成品终检制度，严格把控门窗尺寸精度、结构牢固度、密封防水、开合顺畅度等核心质量标准。及时处理生产过程中的质量异常、返工返修、客诉质量问题，复盘质量问题根源，制定整改及预防方案，持续降低产品不良率、返工率。 4、成本管控与物料管理 管控工厂生产成本、物料损耗、人工成本，优化型材、玻璃、五金配件的用料标准，减少废料浪费、物料错用、库存积压问题。统筹原材料入库核对、生产物料领用、成品仓储管理，定期组织物料盘点，把控物料损耗率，有效降低工厂整体运营成本，提升生产利润空间。 5、团队搭建与人员管理 负责全厂生产团队的日常管理、人员调配、考勤考核、技能培训及梯队搭建。制定车间管理制度、绩效考核机制，调动员工工作积极性，处理员工日常问题，规范员工作业行为。针对新员工开展工艺、安全、操作培训，提升全员技能水平和作业效率，打造稳定、高效、服从度高的生产团队，降低人员流失率。 6、安全生产与设备管理 落实车间安全生产管理制度，每日排查生产现场安全隐患，规范设备操作、用电、物料堆放标准，杜绝工伤、火灾、设备损坏等安全事故。统筹车间切割锯、组角机、打胶机、铣孔机等所有生产设备的日常保养、定期检修、故障报修工作，保障设备正常运转，延长设备使用寿命。 7、部门协同与数据汇报 对接销售部、设计部、工程部，核对订单图纸、工艺要求、交付节点，及时同步生产进度，高效解决图纸异议、订单变更、加急订单等问题。定期统计生产数据、产能数据、损耗数据、质量数据，按时向总经理汇报工厂运营情况，提交月度、年度生产总结及优化方案。 六、任职要求 1、经验要求：3年以上门窗厂全面管理经验，精通断桥铝系统门窗、家装/工程门窗生产全流程及工艺标准，熟悉门窗行业生产模式、质量标准及成本管控逻辑，有中小型门窗厂全盘管理经验者优先。 2、能力要求：能独立统筹工厂生产、品质、人员、成本全维度管理，具备优秀的生产统筹能力、问题解决能力、团队管理能力和抗压能力；能看懂门窗生产图纸、熟悉各类门窗五金配置及工艺标准。 3、管理素养：做事严谨负责、执行力强，懂流程、懂标准化管理，擅长优化生产效率、控制生产成本，公平公正管理团队，能有效调动员工积极性，可接受生产旺季加班跟进工作。 4、其他要求：身体健康，无不良嗜好，熟悉车间安全生产规范，具备极强的责任心、事业心，稳定性强，愿意长期深耕行业。

晶龙餐饮招聘超市储备店长。要求50岁以下，能操作基础办公软件，有责任心。薪资4000-4500元，可交五险，包吃住。工作时间8:00-12:00,17:30-21:30。地址：装备基地晶澳C区，内蒙古鄂尔多斯。

内蒙古鄂尔多斯招聘前厅经理一名，薪资福利待遇面谈。

达旗陶瓷广场中餐厅诚聘[握手]融合菜师傅1名[咖啡]配菜主管1名面点大工一名洗碗工两名具体工资待遇

蔺福居私房菜高薪诚聘：【后厨岗位】厨师长3名|工资面议炒菜师傅5名|7000-8500元/月炖菜师傅2名|6500-7500元/月凉菜师傅3名|7500-8000元/月凉菜副手2名|4000-5000元/月面点师傅3名|6000-6500元/月配菜师傅8名|4000-5000元/月打荷5名|4000-5000元/月洗碗（两口子优先）|4000-4500元/月厨娘8名|4000-4500元/月【员工福利】一经录用，每月带薪休假3天，管吃管住！【工作地点】鄂尔多斯地区后厨咨询：欢迎推荐，成功入职有惊喜！

蔺福居私房菜高薪诚聘：【后厨岗位】厨师长3名|工资面议炒菜师傅5名|7000-8500元/月炖菜师傅2名|6500-7500元/月凉菜师傅3名|7500-8000元/月凉菜副手2名|4000-5000元/月面点师傅3名|6000-6500元/月配菜师傅8名|4000-5000元/月打荷5名|4000-5000元/月洗碗（两口子优先）|4000-4500元/月厨娘8名|4000-4500元/月【员工福利】一经录用，每月带薪休假3天，管吃管住！【工作地点】鄂尔多斯地区后厨咨询：欢迎推荐，成功入职有惊喜！

东胜急招以下人员工作时间下午5点至凌晨3点厨师长一名工资10000左右烤师一名工资8000左右副灶一名工资6000左右以上人员工资每月15号准时发放公休三天联系电话姜下午2点后打电话勿扰

招聘：面点主管一名工资7500-8000，面点中工一名4800-5000配菜一名工资4800-5000地址：东胜区东联学校对面蓝洋林顿商务酒店，电话陈

前厅主管工作地址:达拉特旗自然味家常菜～陶瓷广场店基本工资5800+全勤奖200+工龄+提成=6000-6500

达旗陶瓷广场中餐厅诚聘融合菜师傅一名配菜主管一名面点大工一名洗碗工两名具体工资待遇电话联系内蒙古鄂尔多斯