招聘销售，工期两个月，10月中旬开始上班，要求：，28-35岁之间，有销售类工作经验，薪资待遇底薪提成，具体电话详谈

招聘光伏推销数名

外出门店销售

工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.定期公司团建，户外活动氛围好 5.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 6.休息时间灵活，可任意自选时间 7.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。

岗位职责： 1.负责开发水性漆领域的新客户资源，同时维护现有客户关系，积极拓展销售渠道； 2.深入了解客户需求，提供专业的水性漆产品解答与服务支持，推动合作达成； 3.全程跟进销售订单执行情况，确保按时交付并满足公司规定的质量要求； 4.汇总市场一线信息，及时反馈至产品团队，助力产品升级与服务完善。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力与谈判技巧，能独立推进业务开展； 3.工作认真负责，抗压能力强，适应高效快节奏的工作模式； 4.熟练操作常用办公软件，有水性漆或涂料行业经验者优先录用。

职责描述： 1、系统掌握阿里巴巴诚信通各项产品知识，全面熟悉1688平台运作； 2、维护客户关系，为1688存量客户提供专业售后支持； 3、提升客户活跃度，结合客户实际需求推荐适配的增值解决方案； 任职资格 1、具备大专或以上学历； 2、具有一年以上工作经历，有互联网销售或客服相关经验者优先考虑； 3、沟通表达能力强，普通话流利，性格亲和，积极乐观； 4、能适应快节奏工作环境，具备良好的抗压素质； 福利待遇 1、提供具有竞争力的底薪；表现优异者可获得前往阿里总部学习的机会； 2、工作时间：8：30~12：00，13：30~17：30，每月休息6天，无需加班，法定节假日正常休假； 3、团队成员以90后为主，氛围轻松融洽，管理扁平化，晋升通道明确，定期组织团建聚餐，设有不定期额外激励奖金；

【薪资详情】 薪资范围：16000-30000元/月 底薪：2500-5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 40%高提成，健全的客户归属机制，长期享有提成奖励 奖金补贴：五险一金，年终奖，双休，法定节假日正常休假，父母养老金，高额提成年终分红，丰富团建活动，培训体系完善，晋升通道畅通，成长速度快 【职位详情】 我们大脑银行专注于企业管理培训，助力中小企业家破解经营难题，推动企业持续发展，为中国经济发展贡献力量。 大脑银行总部园区占地30亩，办公面积达43000平方米，现有员工800人，其中已有400余人实现购车购房。 因业务快速扩展，现面向全国高薪招聘： 销售顾问、短视频剪辑运营等岗位人才！ 在大脑营行，不设学历门槛，不问出身背景，只要你愿意学习与突破，完善的培养体系将助你全面提升，在实现收入增长的同时提升自我价值，成为家庭的依靠、子女的榜样、父母的荣耀。 公司从不缺少优秀个体，但始终期待能改变家族命运的人加入。如果你希望通过努力实现月薪8千~1万，甚至1万~3万以上，并热爱销售或短视频剪辑工作，那么欢迎加入大脑营行（非目标人群请勿投递） 【培训学习】 1、内部培养：包含入职培训、每周复盘学习会、阶段性新人成长训练、精英进阶课程、管理储备专项课、读书交流分享会。各级管理者亲自参与策划组织，确保每次培训都能带来实战经验与能力提升。 新员工入职即开通专属APP，支持线上学习海量内容，涵盖业务实战案例，覆盖管理、家庭、心理、营销、职场等多个维度 【工作要求】 1、具备短视频剪辑运营能力或销售经验 （公司提供带教指导，配备系统化培训支持） 2、积极进取，心态阳光，充满正能量 3、具备良好团队协作意识 4、三类人员不录用 1) 不孝敬父母者不录 2) 对收入无追求者不录 3) 安于现状、拒绝改变者不录 【工作地点】 苏州市吴中区香山街道/大脑银行大楼总部！ 若有梦想，愿抓住短视频发展机遇，渴望自我提升与锻炼，追求高收入回报，大脑银行诚邀你的加入！

看好，家里是卖骨灰盒的，常州唯一一家。这个行业首先要看清楚自己合不合适。钱还是能赚得到，但是看本事！只谈合作你有能力这个行业一年挣个几十万是小事情！工资日结。回款结，单结都可以。如果比较感兴趣想挣钱，可以跟我谈谈空手套白狼的，白嫖的。不想努力，又不吃苦的。不要打扰，不浪费时间！

岗位职责： 1、负责靖江市场住宅小区项目的拓展，达成楼盘业绩目标 3、统筹小区内广告投放及营销合作事宜，同步推进本项目线上推广与品牌形象维护 4、策划并落实所辖楼盘的营销活动方案 5、完成市场部主管交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，不限性别，优秀应届生亦可考虑； 2、性格积极外向，具备较强的口头表达能力，善于与客户交流并促成沟通成果； 3、愿意迎接工作挑战，具备市场开拓意识，能适应较高强度的工作节奏，拥有良好的团队协作态度和客户服务意识。 上班时间：8:45-17:30 每周二单休

公司HR直接招聘，非中介非第三方！！！ 入职即享十天带薪年假！ 【福利待遇】： 社保按入职时间依法缴纳！！！ 午休时长2小时，充足休息时间，国家法定节假日正常休假，每周一、三、五固定提供下午茶 【薪资结构】： 无责任底薪＋业绩提成 新人综合收入：6000-8000元 团队平均月薪：12000元 注意事项： 自我介绍：本人为公司直聘人事，有意者请直接私信联系，每日面试名额有限，上午安排2人，下午3人！ 可直接回复我并发送简历，优先安排面试！

招三压二开大锯一组串胶一名年后干活

周日（初六）下午2点开始，后续周一至周五下午2点 液压件招聘以下岗位： 1喷漆工（表面处理分厂）：2人，50岁以下有工程机械行业喷漆经验，前期30/小时，后期8000-11000。 2找补（表面处理分厂）：2人，50岁以下有相关工程机械行业从业经验的。综合5000-8000。 3上下件：2人，50岁以下普工，有地面行车操作经验的优先，前期20/小时，后期绩效工资5000-9000。 4装配、试验工（阿马凯分厂）：15人，38以下，中专及以上学历，有装配经验优先，愿意干的也可。前期20/小时。后期绩效综合5000-10000。 5售后服务（阿马凯分厂）：1人，40岁以下，后工程机械售后维修经验的，工资6000-10000。 6配送（阿马凯分厂）：2人，40岁以下，有配送经验优先，无经验也可。前期20/小时，后期绩效5000-9000。 7普工（冷拔、校直、抛丸、抛光、喷粉、弯管等）：10人，45岁以下工人，前期20/小时，后期绩效6000-10000。 8普车：3人，有普车操作经验的，可以接受有经验的学徒，后期绩效工资6000-10000。 9磨床：4人，有磨床相关工作经验的优先。后期绩效工资6000-10000。 10普工（硬管）：10人，工人，35岁以下，前一个月170/天，12小时2班，后期计件综合6000-9000。 福利待遇： 1缴纳社保 2工作餐 3过节礼品 4其他福利待遇l 周日（初六）下午2点开始，后续周一至周五下午2点 徐工随车招聘 1焊工：25人，42岁以下，持证，单道焊要求。首月保底330/天，次月保底350/天。（发薪日需在职），计件工资高于保底则按计件，保底就高原则。综合薪资8000-13000。 2铆工：10人，持证，42岁以下，能看懂图纸，懂拼点。首月保底330/天，次月保底350/天。（发薪日需在职），计件工资高于保底则按计件，保底就高原则。综合薪资8000-13000。 3钻床：2人，有摇臂钻工作经验，42岁以下。工资6000-9000。 4数控铣床：2人，42岁以下，有数控镗床经验，干过数控镗床、数控车床经验，会使用量具，能看懂程序代码，熟悉FANUCK系统。综合工资6500-12000。 5数控镗床：4人，42岁以下,会按图纸工艺要求的标准，对零

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

有100平方地平，商混，需要杠地平两个师父，有空联系张老板

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岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

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招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

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1. 经验不限、性别不限，工作地点为办公室内，无需外出！！！ 2. 新员工入职提供系统培训，轻松上手，无过多硬性条件要求！！！ 3. 新人可安排公寓式住宿，直接拎包入住，配备空调、热水器等设施，位置紧邻园区～！！！ 4. 新员工前期月收入4500-6000元，入职满三个月后薪资约9000元，收入稳定 5. 面试结果当日反馈，沟通高效直接 6. 年龄要求18-45周岁 7. 工作时间9:00-18:00，每月休息8天，法定节假日正常休假 【福利待遇】 1. 缴纳7险1金 2. 享受带薪假期：年假、婚假、产假/陪产假、丧假等，病假期间工资按70%发放 3. 入职培训：提供5-15个工作日带薪岗前培训，培训期间每日补贴106元 4. 不定期提供下午茶、生日红包、节日津贴、团队聚餐、体检旅游、年终奖、内部抽奖、学历补助、晋升机会、工作氛围极佳等多项福利

工作职责 : 1、推进并实施区域市场布局与规划，开展所辖地区的市场拓展工作，确保完成既定业务指标； 2、负责辖区客户关系的持续维护，通过灵活的交易方案和多元化的产品组合满足客户需求； 3、基于深入的市场分析，挖掘保理业务及产品新机会，并推动项目落地执行； 4、对区域内现有资产安全承担主要责任，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验： 3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，具备融资租赁或银行业务岗位经历者优先，有供应链核心企业渠道管理、经销商管理经验者亦可考虑。 无固定办事处，以移动办公为主

岗位职责： 1、主动走访商用车客户，建立有效联系并推进合作。 2、快速响应并准确解答客户的各类咨询问题。 3、推动客户与公司顺利达成业务合作。 4、持续维护客户关系，做好转介绍及续约对接工作。 5、性格外向，行动力强，能适应一定工作压力。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和客户服务意识。 2、可熟练使用电脑及常用办公软件。 3、工作积极进取，对销售岗位充满热情与投入。 4、中专及以上学历，拥有商用车资源、财险、汽车金融等相关经验者优先。 岗位福利： 1、工作时间9:00-17:30（周末双休） 2、法定节假日正常休息 3、底薪+高提成+单笔佣金+事业部奖励+总部激励，收入无上限，平均月薪1W+，中等偏上水平达2W+，业绩优秀者可达5W+ 4、节日福利、团队建设活动、完善的晋升机制 不坐班不坐班不坐班，时间灵活自主

我们不加班！（到点准时下班，老板会强制断电） 我们不打电话！（全程使用企业微信办公，无需电话开发客户，公司精准流量支持） 公司不怕你没经验，提供保底收入保障！ 入职即享无责底薪3000+高额提成（新人前三个月平均月薪7000+，工资条真实可查） 我们每天仅工作8小时（作息规律，早睡早起，体验过的人都懂！！！！） 一、工作内容： 经培训后，本岗位人员将协助法务团队完成客户服务跟进工作。 二、薪资待遇： 入职享受无责底薪3000+高比例提成（前期综合收入8-12K） 上班时间：早8:30-晚6:00 福利待遇：定期团建、下午茶点、节假日福利全覆盖 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，遵守公司管理安排 2、有想法，执行力强，渴望高收入 3、积极参加培训，认真对待公司分配的客户资源 高薪回报+拒绝加班+无需开发客户+免打电话+带薪年假+丰富节日福利

徐州金鹰MLB招聘导购 工资:底薪+提成+考核薪（收入4000-8000） 欢迎你的加入 待遇：五险 班次：正常早晚班 要求：服从工作安排， 长相端正，能吃苦耐劳， 有目标感，细心负责， 具有团队协作精神， 有销售经验优先。 休息：月休4天（节假日不排休） 年龄：20-35（男女不限） 联系电话 :同步）

一、招聘岗位：销售代表 二、岗位职责： 1.市场拓展与客户开发 ·负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。 2.销售目标达成 ·执行公司销售计划，完成销售指标。 3.产品推广与培训 ·向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。 4.服务质量提升 ·与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。 三、任职要求： 1.学历不限。 2.能力素质 ·具备较强的销售能力和客户关系维护能力。 3.年龄要求 ·30-45周岁，优秀者可放宽。 四、薪酬福利： ·，具体面谈，最低保底3000元到5000元 . ·工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 ·公司有完善的培训体系 联系电话： 报名咨询

【工作内容】 1、公司提供精准且高意向客户资源，依托国内知名平台进行推广，客户均为主动咨询（无需外拓，不打骚扰电话，无需洗客户） 【任职资格】 1. 大专及以上学历； 2. 具备销售相关工作经验； 福利待遇： 1、真实底薪＋高额提成＋每日激励红包（额外奖励天天发！） 月均收入2W+，上不封顶，等你来突破； 入职1-2个月：月入1w（经理全程带教，最快一周开单）； 入职2个月以上：稳定月入2W（平台资源稳定，收入持续增长）； 入职半年以上：稳定3W+（公司快速发展，管理岗空缺多，晋升快）； 2、入职满1个月即可参与晋升考核，机制透明公开，业绩达标即升职！公司全力推动员工成长！ 3、管理层收入高度稳定！年薪40W起，未来两年计划新开5家分公司，大量管理岗位由内部晋升产生，包含5位分公司负责人，冲刺百万年薪不是梦 【我们的优势：】 1. 项目属于刚需领域，面向体制内考试人群，市场需求强烈； 2. 公司为政企合作单位，资质权威； 3. 学员考试通过率位居行业TOP前2； 4. 项目市场占有率稳居行业前三； 5. 项目转化率与客单价双高且持续稳定，保障员工高收入； 6. 全国连锁型机构，薪酬福利水平高于本地同类企业，晋升路径清晰明确

招电话销售20名，要求年龄25到38岁，有销售经验者优先，不用自己跑客户，有客户名单直接打电话就行，工作环境舒适，工资3000底薪+500全勤+提成，工作时间上午9点到下午5点半，中午休息一个小时，上6休1，工作地点，名仕花园

1、具备理工科专业背景，且拥有至少2年销售工作经验； 2、能快速获取市场动态，明确目标市场，并对竞争方信息进行收集与分析； 3、有智能化仪表或自动化领域销售经历者优先考虑； 4、掌握政府、水利等行业客户资源者优先录用； 待遇：依据公司销售薪酬及提成制度执行，年收入区间为10-30万元；