岗位职责：独立承担餐饮品牌（如烤肉店、自助餐厅、大排档等）的空间设计工作，涵盖概念方案、平面布局、效果图表现及施工图深化。 结合品牌定位、目标客群与运营流线，提出具有商业价值的创新空间解决方案。 任职要求：室内设计或环境艺术设计相关专业，具备3-5年餐饮空间主案设计经验（需附作品集）。 熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计软件，掌握BIM、动线模拟工具者优先；了解餐饮类消防规范、厨房工程标准及现场施工工艺，具备成本管控意识。 有独立完成500㎡以上餐饮项目全流程设计的经验，熟悉餐饮行业特性，能通过空间设计优化用户体验并提升品牌价值；具备优秀的方案汇报能力，可清晰传达设计理念并获得客户认可。 能适应高强度工作节奏，胜任多项目并行推进，接受必要的外出考察任务。 岗位福利：朝九晚六，每日八小时，节假日正常休息，底薪+提成（提成上不封顶）

1.全屋定制效果图+CAD图纸设计。 2.接待客户热情大方，可以有效沟通， 3.如果能够销售带单就更好。

工作内容： 1、具备良好的审美能力、创新思维以及独特的设计视角与专业水平，能够独立完成项目设计任务 2、性格开朗热情，态度认真积极，学习能力强，能敏锐捕捉客户潜在需求，擅长与客户建立良好沟通关系 3、具有强烈的责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作 注：面试时请携带个人过往设计代表作品

寻:杭州本地大宅、别墅、平层室内设计师/全案设计师 在大型或知名设计公司、装修公司工作5年以上，具有独立谈单、方案能力，长期合作。

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驻店门窗设计师

无责底薪+不内卷+老板好相处+定期下午茶+月度奖励+团队氛围好+社保+各种奖励福利 岗位描述: 1、负责实地量房，与客户沟通需求，绘制平面图、方案图及施工图纸； 2、独立完成客户接洽并促成签约； 3、制定设计方案预算，签订设计及施工合同； 4、协调施工现场事宜，协助客户完成材料选样确认； 5、配合项目负责人提供技术支撑，定期检查工地进度与质量，及时与客户沟通，处理施工过程中的各类问题； 6、负责签约客户的后续跟进与维护工作； 7、完成领导交办的其他相关任务。 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧，熟悉家庭装修施工流程及室内设计标准规范； 3、熟练使用3DMax、AutoCAD、Photoshop等设计绘图软件； 4、具备较强的独立谈单能力，能准确把握客户需求与心理动态； 5、学习能力突出，热爱设计事业，富有创意与执行力，工作认真负责。 家装设计师

1:具备团队管理经验，能协助设计师完成客户签约及订单跟进工作。 2:负责部门的日常运营管理，配合设计师推进客户签约，做好客户回访及市场拓展。 3:承担人员招聘、培训、绩效考核以及团队组织建设等相关工作。 4:拥有现成团队或丰富实践经验者将优先录用。

家装设计师的核心职责是从客户需求出发，提供一体化的家装设计与落地服务，涵盖方案设计、施工配合、效果把控全流程，最终实现兼具实用性与美观性的居住空间。 具体岗位职责可分为以下4个核心模块： 1.客户沟通与需求挖掘：接待客户，精准了解居住人口、生活习惯、风格偏好、预算范围等核心需求，明确设计方向与功能诉求。 2.方案设计与深化：根据需求完成平面布局规划、风格定位（如现代、北欧、新中式等），绘制设计效果图、施工图（水电、吊顶、墙体改造等），并结合预算优化方案，直至客户确认。 3.材料与成本把控：推荐符合设计风格、预算的建材（瓷砖、板材、家具等），提供材料选型建议，协助客户控制装修成本，避免超支。 4.施工配合与效果落地：对接施工团队，进行现场技术交底，解决施工中出现的设计问题；定期巡检工地，确保施工工艺与设计方案一致，最终验收并交付符合设计效果的空间。

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今天（28日）要专业水电开槽工一名，包工套内79方800元，小圆狐工艺，槽要割垂直，没枝术的勿拢，，要求有点高哦，切记没枝术的勿拢，没枝术的勿拢，没枝术的勿拢，

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

和睦桥拉布开刀来一个，

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

主要负责门窗的绘图设计，报价和现场尺寸测量工资面议

零售百货兼职人员 18到45岁之间，做事干净利落，眼里有活。春节假期工作，早8点到下午4点半 薪资福利:20元一小时，包吃 招工人数:数名

岗位名称：监控员（监控管理）;盘点员（仓库管理）;茶姬店员（服务类岗位）。 岗位要求：1.年龄在1850岁之间；2.学历不限，经验不限；3.配合部门查监控，熟悉监控设备操作。 薪资待遇：月薪为人民币51005500元/月左右，底薪为人民币5100元/月，免费工装，具体待遇和细节可以详谈。工作地点：浙江杭州某处（不涉及具体地址）。

在杭州地区的兄弟姐妹加我，需要做美团，大众点评，高德，，京东，补销量、评价：

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成方案设计并推动签约达成； 2、负责创意方案的策划与输出，主导项目前期沟通及后期深化设计、施工图纸绘制等工作； 3、协助客户进行装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户达成一致； 4、全程跟进装修项目实施，监督施工过程，确保设计方案落地执行，提升服务体验； 5、对设计有高度热情，具备自主钻研精神，能胜任从量房、客户沟通到施工交底的全流程工作。 岗位要求： 1、环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、大专及以上学历优先，综合素质优秀者可适度放宽标准； 3、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与协调能力； 4、热爱设计事业，学习能力强，富有创新意识； 5、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 6、具有2年以上相关行业经验，有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先考虑； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖励+个人绩效奖金+设计费用+返单激励； 2、多元包容的企业文化，办公空间舒适宜人，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化的内外部培训支持，定期开展设计、工艺、管理等方面的专项学习机会； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

我们是一家有1000方展厅的软装公司哟！在这个平台，设计师可以充分学习积累和转化客户，2025年主做杭州300方以上商业精装大平层，感谢兴趣的伙伴来面谈，大家一起共同成长！！！ 职业要求： 1、负责大平层、别墅、会所、私宅及样板间等整体配饰设计工作，有局改能力，软硬装兼顾的设计师优先。 2、有责任心，有耐心，细心，吃苦耐劳，执行力强。 3、从业经验3年以上。 4、具有较强的沟通能力，不仅会做方案也会讲方案，讲故事，。 5、能用酷家乐，CAD会做效果图（3D或者酷家乐等）这是最重要哒！！ 做六休一，上班时间10点到下午6点。 公司氛围很不错！老板人也非常好！大家一起开心的赚钱最重要，有兴趣的小伙伴快来聊聊吧！！

招3名安装工，日结，听从安排，日结280。工期5-7天，年龄35-45

工业设计岗位职责： 1.负责电梯整体装饰产品的外观创意与设计方案输出 2.承担电梯装饰产品的日常维护工作，包括效果图修订与归档、装潢设计规范文件的优化更新等 3.根据合同需求完成电梯门厅、轿厢内部及人机交互界面的整体视觉效果图设计 4.完成上级交办的其他相关工作任务 要求: 1.本科及以上学历，工业设计、室内设计或相关专业优先； 2.具备1年以上装饰设计工作经验，有电梯装饰设计背景者优先考虑； 3.熟悉设计搭配原则，具备良好的美学素养和设计理念理解能力； 4.精通三维建模软件，熟练运用3Dmax进行渲染，并掌握Photoshop与Illustrator进行二维图像后期处理； 5.参与过方案设计及材料选型过程，熟悉不锈钢、木饰面、石材、亚克力等常用装饰材料特性。 Base:杭州滨江区浦沿东冠三路5号逸璞文化创意园 工作时间： 冬季（10月-4月）9:00-17:30； 夏季（5月-9月）08:30-18:00；

技能要求： 橱窗陈列，店面陈列，陈列效果图设计，陈列展示（橱窗/全局） 工作职责： 1、根据订货会内容及品牌风格，统筹规划各季门店陈列方案， 2、全面负责店铺道具布置与服装搭配展示的落地执行， 3、主导编制门店陈列手册及服装搭配示范标准， 4、策划并执行新品发布、节庆促销等各类营销活动的陈列策略， 5、建立并优化门店陈列运营体系，指导与培训陈列团队人员， 6、定期巡查销售现场，提出陈列优化建议并推动改进落实； 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业，掌握服装搭配、视觉呈现、门店陈列等专业知识，具备扎实的美术功底和审美素养； 2、拥有5年以上高端时尚女装陈列管理经验，熟悉终端零售环境中的商品展示与陈列方法，能结合品牌调性与销售需求制定合理陈列策略； 3、对流行趋势有敏锐洞察力，时尚感知力强，具备优秀的审美判断能力； 4、精通Photoshop、Freehand、CorelDraw、Illustrator等常用设计工具。 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、住宿：公司为员工配备空调配置的集体宿舍。 3、餐饮：公司食堂供应免费工作餐食。 4、团队建设：根据公司经营情况适时开展旅游、培训、生日会等集体活动。 5、公司实行人性化带薪休假政策，并发放节日福利。

1、熟悉CdrPs软件有广告平面设计经验，熟练基本物料制作工艺，做事积极主动、为人诚实正直。