岗位职责： 1.负责全品牌家电产品的销售推广与客户接待，完成日常销售目标 2.主动挖掘客户需求，提供专业、适配的家电选购建议与解决方案 3.维护老客户关系，跟进售后反馈，提升复购率与客户满意度 4.协同团队开展促销活动，确保活动执行效果与信息准确传达 5. 按时完成销售数据登记、库存协调及日报提交等基础运营工作 任职要求： 1. 年龄20–40岁，中专及以上学历 2.普通话流利，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 责任心强、执行力高，能适应稳定节奏下的持续业绩达成 4.有家电、建材或零售行业销售经验者优先 5. 认同长期发展路径，愿与平台共同成长

1，经验不限 2，接受应届毕业生

销售店铺产品

招聘业务员，工资日结，

诚聘诚聘诚聘 工作内容及薪资： 招聘在深圳卖水果的好友，男女不限，不会可以学，免费吃住，学会后，你可以选择自己做老板，我提供车，提供水果，不用投一分钱，只要够努力，能吃苦，一个月收入过万不是梦[發]（云贵川老乡占优势哦）

销售无经验小白

1. 热爱儿童事业，对小朋友有耐心和爱心，喜欢与他们互动相处。有销售经验者优先。 2. 具备出色的沟通能力与优质的服务意识，能够与家长和孩子们建立良好关系。 3.对待工作认真负责，确保游乐场运营安全有序。 4. 能适应节假日及周末加班工作，为孩子们的欢乐时光保驾护航。 5. 有团队合作精神，服从管理安排，共同营造良好的工作氛围。 6. 有相关工作经验者将优先考虑。

招聘销售4000-8000 需要服从公司领导安排，自律，有强大的执行力，热自己的工作

招聘销售3000一4000包吃

生产散热器、散热风扇，岗位组装、检测、包装 长白班两班倒可选，空调车间坐班，普通工衣，可以带手机，不过安检门 薪资（正式工） 底薪2700元 平时加班：23.28元/小时（1.5倍） 周末加班：31.04元/小时（2倍） 法定节假日：46.56元/小时（3倍） 津贴： 全勤奖300元/月 产线奖150-300元/月 岗位津贴500-1000元（重点岗位） 夜班补贴150元/月 综合月薪：6000-7000元，订单稳定加班足 发薪时间：每月12号准时发薪 福利 入职缴纳五险一金 包住，宿舍空调+热水器，水电平摊 厂内食堂，入职发放饭卡，预存750元，吃多少扣多少 招聘要求 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限 身体健康，服从安排，大面积纹身不行

90平 环氧彩砂 200＊1000木纹砖美缝

生产散热器、散热风扇，岗位组装、检测、包装 长白班两班倒可选，空调车间坐班，普通工衣，可以带手机，不过安检门 薪资（正式工） 底薪2700元 平时加班：23.28元/小时（1.5倍） 周末加班：31.04元/小时（2倍） 法定节假日：46.56元/小时（3倍） 津贴： 全勤奖300元/月 产线奖150-300元/月 岗位津贴500-1000元（重点岗位） 夜班补贴150元/月 综合月薪：6000-7000元，订单稳定加班足 发薪时间：每月12号准时发薪 福利 入职缴纳五险一金 包住，宿舍空调+热水器，水电平摊 厂内食堂，入职发放饭卡，预存750元，吃多少扣多少 招聘要求 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限 身体健康，服从安排，大面积纹身不行

招小车司机接送乘客，会开车会看导航，只负责接送就行，驾驶证2年以上就行

本公司承诺全程招聘，可放心求职。只要是找工作的都会录用。 （包吃包住/不扣钱6300-7000-长白班/两班倒都招可选择班次；不体检-入职可借支100） {产品}；手机配件；电子配件；蓝牙耳机；移动电源；充电宝等 {岗位}； 组装；包装；检测；打包；做事简单一看就会；无需经验 {年龄要求}18-45岁（复印件也可安排） 2.不查纹身；不查染发；身份证也不查 {工资待遇}免费包吃包住/不扣钱；上班稳定收入高；平均一天工作11个小时左右，可到手工资:6300-7000左右 {可预支};入职可借支；每个星期可借支500-600元左右；18号发工资；辞工当天结清所有工资，不压工资；人走帐清 (辞工提前7天) {宿舍];空调；热水器；独立卫生间；独立阳台 {注意事项}：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 入职准备；要住宿带上行李物品；当天安排宿舍；办理入职；第二天上班 面试地址：深圳市恒旺昕电子科技有限公司（五和地铁站C出口右拐直走100米）

装修公司招聘业务员

黔西南兴义市招其他销售职位

公司直聘，我们是做本地生活的、专门通过 AI 营销工具帮助实体商家做同城曝光引流、做矩阵、裂变，精准垂直、3-5公里拓客，我们会有出外勤，我们是底薪+提成，具体的详谈

铜梁区大足区大量招聘光伏业务精英，乡下情报人员，业务团队长，费用置顶，结算灵活！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

工作内容： 1.负责公司网约车辆租赁和销售以及客户开发、维护、管理工作 2.受理客户从业咨询、报价、合同签署、资料归档的业务流程跟进 3.完成公司的其他工作 职位要求： 1.情商高！沟通和交际能力强，也接受学习能力强小白，有老同事会带。 2.主动热情、勤奋好学、愿意吃苦耐劳 3.希望长期合作和发展，短期免开尊口感谢 工作时间： 早9.30晚6.30，下班就走！ 薪资待遇: 综合薪资6-10k+提成+社保+月度年终节日奖励！ 公司主营网约车板块车辆的销售和租赁。收入可观且可长期持续发展，不画饼只讲实际！工作环境优雅，制度灵活，氛围融洽，同事都是能做好朋友的90后团队，上手难度低，出单变现快！不是传统的销售形式，有客户资源跟进。

工作内容 1、线上接待咨询客户，讲解手机、平板、手表等数码产品，沟通报价，促成成交； 2、跟进意向客户，做好客户维护，挖掘复购； 3、简单发布产品图文短视频，整理每日销售台账； 4、完成团队下达销售任务，配合门店日常工作。 任职要求 1、18‑35周岁，学历不限，有无销售经验均可，有人带教； 2、沟通自然，热爱赚钱，执行力强，心态抗压； 3、做事踏实稳定，不短期过渡，服从团队安排； 4、会基础手机操作即可。 薪资待遇 有责底薪4500 + 单台提成50‑80元 + 月度绩效奖金 综合月薪：6000‑13000，上不封顶 •提成当月核算，薪资每月准时发放，无拖欠 •团队年轻化，氛围简单，无勾心斗角 •新人岗前培训，手把手教学获客、谈单流程 上班时间 11:00‑21:00 11:30-12:30休息1小时 17:00‑18:00休息1小时 周末单休，人性化排班 工作地点 深圳龙岗（求水山产业园） ️混日子、短期过渡请勿投递，希望找长期一起发展的伙伴。

金融、房产、工业品、消费品、礼品

线上线下找客源，

招聘电话销售6-10K，要求开朗活泼

招聘酒吧销售人员数名

一、岗位职责： 1、能独立开发行业精准客户，服务大客户； 2、能独立负责线下展会，现场相关对接工作，深入了解潜在客户需求； 3，能独立拜访客户，独立处理大客户的售前，售中，售后各类问题 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子工程、机械工程等相关专业优先； 2、3年及以上大销售相关工作经验，深耕电子行业； 3、具有很强的敬业精神，沟通能力强，能适应频繁出差；； 4、熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint);CRM软件； 三、福利待遇： 1、底薪+高额提成+绩效奖金（综合薪资：8K-16K），入职即买五险 2、提供住宿，法定节假日，下午茶，生日会，五险，年度旅游，年终奖等； 3、年轻时尚化的办公环境、高效的网络使用资源 4、成熟完善的公司体制，各种奖励制度，各类文体活动。 工作时间 ：5.5天制，8:00-12:00，13:30-17:30 工作地址：深圳市宝安区沙井街道后亭社区全至科技创新园科创大厦23层23A 附近公交站（全至科技园/沙松路），地铁11号线（后亭站A出口、松岗站C出口），12号线（朗下站B出口）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线市场信息与客户建议 4.协同团队开展推广活动，提升品牌认知度与客户转化率 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保信息完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速适应行业与业务变化 3.有销售经验者优先，无经验者亦可培养，公司提供系统培训 4.学历不限，踏实肯干、责任心强，认同长期职业发展路径 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与协作需求

外出工作

岗位职责： 1、利用网络进行公司产品的销售及推广； 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布； 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息； 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展； 5、按时完成销售任务。 任职资格： 1、男女不限、有无经验均可、公司有专业的培训。 2、年龄要求18-30岁。 3、有团队精神，上进心和执行能力强。 4、会基本的电脑操作和一般社交聊天工具的应用。 5、对网络销售和电话销售工作有较高的热情。 6、有强烈的赚钱欲望！ 工作时间：10:00—12:00，13:30—17:30，18:30—21:00，周日休息，节假日正常放假。

岗位职责: 1.负责开拓新客户，并维护好现有客户关系，以促进业务发展。 2.对市场进行持续分析，以了解行业趋势，并据此调整业务策略。 3.协调内部资源，确保业务目标和项目按时完成。 4.定期向团队报告业务进展，并根据反馈进行策略调整。 任职要求： 1.具备出色的沟通和谈判技巧，能够有效进行客户沟通和商务谈判。 2.对业务拓展和市场分析具有良好的理解和实践经验。 3.能够独立解决业务发展过程中遇到的问题，具备良好的决策能力。 4.有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 5.对业务有强烈的热情和持续的学习态度，愿意接受挑战。