招聘水电工 【工作内容】 1、拟订并实施设备保养检修工作计划； 2、公用设备设施维修养护及入户维修； 3、外包维保单位的日常监督管理。 【招聘要求】 1、50周岁以下，中专及以上学历； 2、必须具备电工证（高压/低压）； 3、熟悉设施设备，具备良好的业务技能、沟通和团队协助能力。 收入情况：月综合4500-5000，买社保

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现在有兄弟有空出来替班不<br/>岗位职责:<br/>1. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>2. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车<br/>3. 履带、链轨日常看看，有问题早说

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工作职责： 1. 负责店内环境卫生打扫，完成顾客接待与点单服务 2. 对客服务做到主动、热情、细致、周到 3. 做好餐厅日常清洁工作，供餐结束后及时清理地面、桌面 职位要求： 能承受一定工作强度，责任心强，勤恳务实 提供食宿安排

1. 工程相关资料的搜集、整理、组卷、归档及日常保管工作。 2. 施工过程中质量保证资料的收集、审核与汇总整理。 3. 图纸管理工作，技术变更文件归档，各类文件发放、资料登记，以及设计变更、洽商类文件的系统化整理。 5. 编制施工过程所需资料，确保与工程进度保持同步，负责项目施工日报、周报、月报的汇总整理。 6. 根据公司各项管理规定，落实合同项目的资料管理及相关综合事务工作。

一、基本要求（学历/专业/经验） - 学历：大专及以上，本科优先考虑 - 专业：材料成型、模具、机械设计、铸造、材料工程等相关专业 - 行业经验： - 通用经验：具备5～8年压铸全流程技术背景 - 汽车零部件领域：7～10年工作经验，熟悉IATF16949体系 - 管理经历：3～5年技术团队管理经验（有10人以上团队管理经验者优先） - 行业倾向：具有汽车、3C、通讯、家电结构件或机器人行业背景者优先 二、专业技术能力 - 工艺与材料 - 精通铝合金、锌合金、镁合金压铸工艺及参数调优 - 掌握熔炼、模具使用、射料控制、冷却系统设计及缺陷分析与改进方法 - 熟悉常见质量问题如气孔、缩松、冷隔、裂纹、拉伤等问题的解决对策 - 模具与设备 - 熟知压铸模具结构设计要点、维护策略及寿命管理 - 熟悉压铸机、熔炉、自动给汤、喷涂、取件机械手、CNC等配套设备运行原理 - 软件与文档 - 熟练操作AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等2D/3D设计软件 - 能独立编制FMEA、控制计划、SOP、检验标准及相关工艺文件 - 质量与体系 - 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系，了解5S/6S与精益生产理念 - 能运用SPC、MSA、PPAP、8D等工具进行过程控制与问题改善 三、管理与项目能力 - 团队管理 - 具备人员配置、技能培训、绩效评估、激励机制建设及团队文化建设能力 - 项目管理 - 主导新产品开发流程（含APQP/PPAP）、样品试制、试产导入及批量生产 - 统筹进度、成本、质量、良率、效率和交付表现 - 跨部门协作 - 可高效对接研发、生产、品质、采购、销售及客户技术接口 - 成本控制与持续改进 - 推动降低损耗、提升效率、控制能耗，实施精益生产与持续改善活动 四、综合素质及其他要求 - 问题处理：擅长现场技术难题攻关，具备快速响应与闭环管理能力 - 沟通协调：内部团队管理顺畅，对外能与客户及供应商开展有效技术沟通 - 抗压执行：适应高强度工作节奏，可应对生产异常、紧急交付与高压环境 - 英语能力：在汽车、外资或出口型企业中需具备良好的英语读写及口语交流能力 - 安全规范：掌握安全生产规程，具备隐患识别、环保合规意识 五、优先条件（加分项） - 拥有汽车及机器人用压铸件相关经验 - 具备大型压铸单元或一体化压铸项目实践经验 - 参与过新工厂建设、新产线规划或量产爬坡过程 - 有精益生产或六西格玛项目推行经历

岗位职责： 1、主导机器人相关产品的系统级开发工作，涵盖硬件选型（控制器、传感器）、驱动与通信协议设计、嵌入式软件实现、算法模块集成与调优、OTA升级机制构建，以及系统性能调优（CPU、内存、存储带宽、实时性等方面）。 2、整合硬件资源（电机、传感器、边缘计算单元）与软件系统（ROS2/Linux驱动）、算法功能模块，完成系统联调及性能验证，定位并解决复杂应用环境下的系统瓶颈问题。 3、开展基于ROS2架构的机器人产品应用层开发与性能优化工作。 4、制定机器人系统整体技术方案及组件标准化规范，参与新产品需求分析、技术预研方案研讨、系统可行性评估及技术评审流程。 职位要求： 1、计算机、电子、通信等相关专业本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验； 2、具备扎实的C++编程能力，熟悉Linux系统及网络通信原理，掌握Python、Shell等脚本语言； 3、具有实时控制系统开发背景，良好的软件工程实践能力，代码风格清晰规范； 4、熟悉ROS2框架，拥有机器人或自动驾驶行业项目经验者优先。

【工作内容】 - 统筹公司海外项目的规划、实施与全过程管理，确保项目按既定节点高效推进； - 整合内外部资源，促进跨部门协同，保障项目执行的质量与时效； - 实时监控项目进展，主动识别风险并推动问题解决，持续优化流程效率； - 编制项目相关报告，定期向管理层反馈项目动态与核心成果。 【任职要求】 - 本科及以上学历，理工类专业背景，具备海外学习或工作经历者优先考虑； - 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识； - 掌握项目管理基本方法，有国际项目运作经验者更佳； - 英语熟练，可胜任日常书面及口头交流；拥有留学经历者优先； - 对海外市场具有强烈兴趣，能适应出差及弹性工作安排。

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地址：东莞市清溪镇清凤路322号威腾起重 招聘起重机(行车）机械售后维修电工学徒1个 工作内容：售后维修，保养，新机接电。 要求：会开车，服从管理合理安排 年龄：18岁至48岁

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岗位职责： 1、使用客服接线工具及时处理客户提出的问题 2、准确回应客户咨询，有效解决疑问，提高客户体验满意度 3、详细记录用户反馈情况，并同步至相关责任部门，跟进后续处理进度 4、完成上级交办的其他临时性工作任务 我们希望你具备： 1、大专及以上学历（非全日制也可，学籍信息可在学信网查询），有客服从业经验者优先考虑； 2、普通话表达清晰，具备良好的语言组织能力； 3、熟练操作各类常用办公软件； 4、具备较强的沟通能力、服务意识，以及问题分析与应对能力； 5、工作态度积极，责任心强，服从管理安排，能高效完成分配的各项任务 职业发展路径： ① 横向发展：每月提供3-4次内部竞聘机会，可申请转岗其他岗位； ② 纵向发展：表现优异者可晋升为团队主管、部门经理等管理岗位； ③ 若暂无晋升或转岗意向：每半年开展一次岗位技能认证，通过后可获得薪资上调 福利待遇说明： 提供自费员工宿舍，六险一金，节日慰问礼品，生日关怀福利，带薪年休假，年终绩效奖金，新员工专项激励奖金等。办公环境舒适，配备休闲零食、下午茶点，每月组织团队聚餐活动。

公司简介： 我们是一家大型财务咨询公司，总部位于省会长沙，目前在湖南、江西两省共设有38家直营分公司，覆盖郴州、邵阳、湘潭、株洲、衡阳、永州、常德、岳阳等地级市。现有员工超1000人，服务客户数量位居湖南省前列。主营业务包括代理记账、工商注册、社保公积金代缴等，致力于为客户提供专业、全面的一站式企业服务，业务网络遍布全省。 薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，享受国家法定节假日 2、薪资待遇：试用期3500元+业绩10%提成，转正后4000元+业绩提成10%-25%，月综合收入约6000元-15000+，上不封顶 3、试用期1-3个月，业绩达标可提前转正 4、公司统一配备电话资源、工作手机及电话卡 5、缴纳五险 6、提供系统岗前培训，零经验亦可入职 工作内容： 1、积极达成个人每日、每周、每月的销售任务目标； 2、熟悉产品内容，熟练运用各类销售方法与沟通技巧； 3、依托公司分配的客户资源，精准了解客户需求，挖掘潜在客户群体，协同销售主管完成团队业绩指标； 4、执行公司安排的其他相关工作任务；

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现场综合维护员（光缆抢修） 工作地址:湘乡城区：2人, 棋梓区域：2人(毛田，棋梓，潭市，泉塘), 虞塘区域：1人(梅桥，山枣，中沙，栗山，虞唐), 东郊区域：1人(东郊，龙洞，白田，金石，金薮) 月均薪资4500-12000元；工资计算方式：底薪+计件 油料补贴，通讯补贴，节假福利 熟练光纤接续与OTDR仪器仪表使用 35周岁以下，需具备低压电工和登高双证，大专以上学历

任职要求：大专及以上学历并取得毕业证书，年龄不超过34周岁，无不良征信记录 薪资待遇 试用期保底4000元 转正后综合收入7500-15000元 福利待遇 1、入职即办理五险一金； 2、享有节日福利（元旦、春节、中秋等），提供员工关怀（生日慰问、团建活动、培训支持等）； 3、职业发展清晰：配备系统的岗前培训，快速掌握岗位所需专业知识，拥有完善的晋升机制与成熟的职场管理支持，助力提升个人综合能力。 工作时间： 9:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 本次招聘为客服岗位，工作内容较为简单，主要是利用公司提供的资源，筛选并匹配合适的客户，后续由专门团队负责对接客户邀约及成交事宜 薪资待遇： 无责任底薪+高比例提成＋多项奖金＋话费补贴，综合收入7000-12000元 每日、每周、每月均设有奖励机制，奖金轻松达数千元，定期组织团建活动，优秀员工享外出旅游机会 上班时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-17:30；周末双休，缴纳五险一金，法定节假日正常休息，享有各类带薪休假，公司提供较多假期福利，包括生日假、生日红包及传统节日红包等