招设计师一名，会CAD,酷家乐，懂预算。会开车

负责天花吊顶设计，量房

岗位职责： 1. 负责客户前期沟通与需求分析，提供专业室内设计方案及效果图 2. 独立完成施工图绘制、材料选配及预算编制，确保方案可落地执行 3. 全程跟进施工现场，协调施工进度与工艺标准，保障设计效果还原度 4. 参与整装套餐研发与高端定制项目策划，提升客户满意度与转化率 5. 配合市场活动提供设计支持，参与案例整理与品牌内容输出 任职要求： 1. 热爱室内设计行业，具备良好的审美能力与空间创意表达力 2. 熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等设计软件 3. 有家装设计实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 具备良好沟通能力与服务意识，能适应衡山、衡东、衡南三地协作 5. 认同县域装企发展路径，愿与艺丰装饰共同成长

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关规范，具备独立完成整套施工图能力 2. 精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 工作细致负责，有较强执行力与团队协作意识 5. 有实际项目经验者优先，能适应阶段性驻场协调

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，提升客户满意度 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算把控与材料选型，兼顾美观性、实用性与成本合理性 5.整理设计案例资料，持续优化标准化设计流程与素材库 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间创意表达能力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先

本公司成立于2016年，做特殊资产处置行业已经10年了，全国48个城市有实体经营的公司，就职本人公司主要有以下优势： 1，工作时间，朝十晚四，不用早起， 做4休3，湖南省长沙市岳麓区福晟金融中心37楼一整层，公司冷气开的超足，办公氛围超好 2，公司接受新手小白，手把手教，优先70，80，90，优先宝妈，上班不影响带娃，非常人性 3，自媒体教会，小红书，某音，某号，某头条手把手带 4，一年收入20-30个，还能来一场说走就走的旅行！ 如果上述条件您都满意，最后听我提一个小小要求，不能亲自来公司面试的不要滴我

岗位职责： 负责区域内餐饮类终端客户的开拓与关系维护（涵盖中餐、火锅、日料、快餐、酒店等业态）； 通过陌生拜访、实地推广等方式主动接触潜在客户，了解客户需求，推动产品试用及订单达成； 达成公司制定的销售任务，定期进行客户回访，提高客户复购率与服务满意度； 搜集市场行情、竞争对手信息以及客户意见，及时反馈至公司并提供可行性改进建议； 协同公司开展各类产品宣传与促销活动，增强品牌在餐饮渠道的认知度与渗透率。 任职要求： 年龄20-38岁，高中及以上学历，有销售工作经验者优先（条件优秀的应届毕业生亦可考虑）； 对销售工作有热情，具备良好的抗压性、表达能力与执行能力； 能适应户外跑店作业及高频次客户拜访，踏实肯干，结果导向意识强； 需自备交通工具（电动车或摩托车优先），熟悉当地餐饮行业情况者更具优势； 有冷冻食品、食材原料、快消品或B2B领域销售经验者优先录用。 薪资福利： 底薪+高比例提成+绩效奖金 收入上不封顶，多劳多得，业绩优异者月薪过万轻而易举； 提供系统的产品知识培训、销售技能指导及明确的职业成长路径； 缴纳社会保险（依据当地政策执行）、享受节日慰问、带薪年休假、团队建设活动等福利； 表现突出者有机会晋升为区域主管、城市经理等管理职务。 加入我们，你将获得： 一支富有激情与拼搏精神的销售战队！ 一个凭能力立足、收入无天花板的成长平台！ 一份真正“卖得出产品，赚得到收益”的实在事业！

（工作内容：长沙租房销售） 1 通过58同城，安居客，高德地图等租房软件发帖获客，给租客密码他自己看房，不用带看，租客看中，，房屋管家线下签合同 （公司房源三万间覆盖全长沙，房租400到1000全部，价格便宜，很好租） 2.不用打卡上班，时间自由，在家微信聊客户，就可以赚钱 3.工资待遇：提成现结，签单就结，提成百分80 1000房租到手800左右 租房客户多 且刚需 容易成交，业务员平均3天2单 （平均工资8千-1万5，销冠5-6万） 欢迎赚钱欲望强的加入，小白可一对一带！

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豪华宿舍，配备家电，上班步行500米即到 【你会关心】 1、入行缺乏经验怎么办？我们为你配备一对一的销售精英带教 2、薪资构成：底薪3000+提成（42%-50%）+现金奖励；高比例提成激励 3、培训体系：从入职到晋升，涵盖销售技巧与管理运营，全程系统化指导 4、晋升机制：星级评定晋升，达标即可跳级。公开透明，无空降，无特批通道，能力出众者可获资源支持自主开店 【工作时间】 每日8:30上班，18:00下班，午休两小时，每月休息4天，可灵活安排 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案 2、陪同客户实地看房，推动新房成交及二手房买卖或租赁交易达成 3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系 【任职资格】 1、年龄18-40岁，热爱销售行业，敢于迎接挑战 2、性格外向热情，具备主动服务意识，能为客户提供优质体验 3、学习能力强，能在培训中迅速掌握房产相关知识与技能 4、具备良好团队协作精神，乐于互助，为集体目标贡献力量 5、抗压能力良好，能积极应对工作中的压力与挑战 面试地点：就近安排面试区域 工作地点：长沙全市800余家门店可就近分配 晋升路线图：销售代表15W → 销售主管（店东20W+）→ 销售经理（商圈经理30W+）→ 销售总监（市场总监50W+） 职位福利：包住、通讯补贴、交通补贴、弹性工作、员工旅游、节日福利、无试用期、定期团建

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会网络，会直播，会房屋设计，室外设计

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5.配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

线上兼职设计师 机械设计，室内设计等

招聘设计师2名 一、岗位职责 1.负责农村自建房整体规划、户型布局、外观造型设计； 2.独立完成平面方案、效果图、全套施工图绘制及图纸深化； 3.承接室内装饰设计、全屋家具定制、庭院景观设计，一站式全案服务； 4.对接客户沟通方案、改稿优化，配合工地交底、施工落地对接； 5.整理设计案例、户型图库、标准施工图库，维护公司设计体系。 二、任职要求 1.能使用 AutoCAD、草图大师 SketchUp、酷家乐，能独立快速出平面、效果图、施工图； 2.具备建筑专业基础优先，懂农村自建房砖混 / 框架结构、建房布局与施工常识； 3.有乡村别墅、自建房、庭院、全屋整装设计经验者优先； 4.审美在线，擅长新中式、现代乡墅风格，能独立完成全流程设计； 5.沟通顺畅、有耐心、责任心强，能适配客户改稿及工地落地配合。 三、薪资福利 •转正底薪：6000 元+提成，综合工资15000元左右。 •，发展空间稳定，工作氛围轻松自由独立的工作室。 公司主营：农村自建房规划设计、效果图出图、施工图深化、室内整装、家具定制、庭院景观一站式全案服务。

湖南省 衡阳市 常宁市 水口山镇渡东 铝扣板安装，是家装，

公司主营业务： 我们主要从事初三毕业生的升学择校指导，以及海事、消防方向的岗前培训就业安置。项目均为正规备案中专院校及国家认可职业技能培训，家长认可度高，邀约难度远低于纯销售。 招聘岗位：电话邀约专员（非外跑销售） 薪酬福利（透明清晰）： 1. 基础保障薪：3000元/月（达成月邀约 2组 到访即可全额获得）。 2. 高额提成激励： 当月邀约到访量超过2组后，超出部分按1000元/组 累加计算。 3. 综合收入参考： 月邀约4-5组，薪资可达 5000-6000元；月邀约8-10组，薪资轻松 过万。 4. 提供手机卡及话费补贴，工作微信由公司配备。 工作职责： · 根据公司提供的客户资源（已初步筛选），进行电话沟通或微信跟进。 · 向家长/学员介绍公办中专的升学优势及消防/海员的高薪就业保障。 · 记录邀约信息，配合接待老师完成到访接待（无需您参与谈判签单）。

衡阳市常宁市招集成吊顶、铝扣板吊顶、水电

衡阳市常宁市招装修吊顶学徒工、装修木工、石膏板吊顶，要求：18-30岁，听话，好学，听按排，注意是招学徒，没有意向者勿扰。

招装修木工，吊顶工，工作地址：常宁

衡阳市珠晖区招装修木工

【招聘岗位】消防业务员（销售岗） 工作地点： 衡阳（及周边地区） 薪资范围： 底薪2000-6000元/月 + 高额提成（合同金额6%-20%）+ 奖金 综合月薪： 6000-20000元（上不封顶） 【岗位职责】 负责公司消防维保、整改、检测、评估等业务的市场开拓及客户开发； 维护现有客户关系，挖掘潜在需求，完成年度销售目标； 对接商场、物业、企业、政府单位等，提供专业的消防解决方案； 跟进合同签订、回款及售后协调工作； 收集市场信息，反馈客户需求，协助技术部门优化服务。 【任职要求】 大专及以上学历，市场营销、消防工程等相关专业优先； 有1年以上销售经验，有消防、安防、建筑、物业等行业资源者优先； 具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识； 持有C1驾照并有自有车辆者优先（公司提供油补）； 抗压能力强，有挑战高薪的欲望。 【薪资福利】 无责任底薪 + 高额提成（按项目回款阶梯提成，上不封顶）； 五险 + 节日福利 + 团建旅游； 完善的培训体系（产品知识+销售技巧+消防法规）； 广阔的晋升空间：业务员→经理→销售总监。 【加入我们，你将获得】 一份前景光明的朝阳行业工作（消防是强制刚需）； 一批优质的老客户资源可直接跟进； 一个年轻、务实、结果导向的团队氛围； 真正的收入无天花板。 消防行业，政策支持，永不落幕！期待敢于挑战的你加入彬凯消防！

岗位职责： 1、业绩目标达成：依据公司设定的销售任务（如销售额、销量等），制定月度及季度销售方案，通过客户拓展与订单转化等方式实现业绩指标；跟进合同执行及回款进度，确保资金按时回收，有效控制坏账风险。67 2、客户全周期管理：通过线上或线下渠道发掘潜在客户，建立并完善客户信息档案；响应客户需求，专业介绍产品或服务内容，处理客户疑虑并推进成交；定期开展老客户回访，维系良好合作关系，提升复购率及客户推荐意愿。 3、市场协同与信息反馈：跟踪市场变化情况（包括竞争对手动向、客户需求演变等），及时向公司传递关键信息；协同市场部、售后部、财务部等部门，参与促销落地实施，配合解决售后服务问题及财务核对工作，保障销售环节高效运转。67 4、专业能力提升：积极掌握公司产品知识、销售方法及行业发展趋势，持续优化沟通与谈判技巧，确保为客户提供精准专业的支持，满足市场竞争要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机电、电气自动化、机械等相关专业优先 2、具备一年以上工业类产品或核电领域产品销售工作经验 3、具备强烈的进取心，沟通表达出色，反应灵活 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、定期体检、高温补贴、节日福利、带薪年假

●岗位急招 招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

每天晚上6点一9点招生！