
物业经理月结
招聘:物业主管薪资:4000元以上/月1.物业项目品质统筹:负责保洁质量督导,确保清划,推动标准化落地和专项整改2.专项规划与推动:配合负责人制定年度保洁提升计3.检查与考核:建立巡检机制,形成整改闭环和考核结果4.团队培训:对团队人员进行专业培训,提升质量意识和作业水平方案5.对接:定期征询甲方意见,处理投诉,优化服务6.成本管控:合理申购物料,控制易耗品消耗,减少浪费任职要求:1.大专及以上学历,物业管理、环境工程等相关专业优先2.3年以上物业品控或保洁管理经验,有学校/公建项目经验优先动整改闭环用及设备操作维护3.具备统筹能力:能独立制定保洁标准,组织检查并推
物业经理
招聘:项目副经理岗位职责1、负责物业费及园区多种经营收入收缴,优化催缴方式,提升收缴率;2、审核项目支出,管控园区运营成本;3、统筹园区、楼栋、公区日常巡查工作;4、统筹管理客服、工程、秩序、保洁团队,做好日常督导、人员管理及工作统筹。
江西南昌招聘:小区物业经理1名薪资:薪资5-6k元薪资5-6k元。要求:45岁以下,有物业
5-6千/月
物业经理1-2人月结
招聘:小区物业经理1名薪资:薪资5-6k元薪资5-6k元。要求:45岁以下,有物业管理经验优先;
小区物业经理
4-6千/月
物业经理社保1-2人月结
沿浔村安置小区物业经理招聘公告
沿浔村安置小区即将交付,浔和物业公司现招聘物业经理1名。
岗位职责:负责小区物业全面管理(安保、保洁、绿化、维修、客服、团队、收费、业主协调、安全等)。
任职要求:50周岁以下(优秀可放宽),中专/高中以上,2年以上物业主管经验,熟悉法规,沟通能力强。优先:有安置小区经验、持相关证书、党员/退役军人、本地居民。
薪资待遇:面议(含绩效、年终奖、五险、福利),试用期2个月。
报名:7月7日—9日(工作日9:00-17:00),带身份证、学历证、从业资格证原件复印件及简历(附照片)到沿浔村村委会现场报名。
流程:资格审查后电话通知面试。
咨询时间工作日9-17时。
物业经理
6千-1万/月
物业经理保险包住社保3-5人月结全职要求驻场,具备物业服务项目工作全面管理经
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升;
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作;
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁、客服等各模块高效协同;
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制;
5. 编制年度物业费收缴计划、预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益;
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职
招聘:
1.急招工程主管1名,要求有高压证,年龄55岁以内,有酒店工程主管工作经验,薪资面议,有工作餐,交社保。
2.急招酒店前厅值班经理1人,要求有酒店前台主管/值班经理工作经验,会夜审,处理客诉,有工作餐,交社保。
地址:南昌西湖区广场南路10号嘉莱特和平国际酒店
联系电话:范范
其他物业人员绿化种植水电
招聘云南昆明,:物业管家,保安,保洁。绿化工,小区水电工,云南昆明盘龙附近,俊发城附近,盛唐城附近,同德广场附近区,金尚,星雅俊园,滨江俊园,逸天峰,,西山区融城优郡,,五华区融城园城,官渡区,观云海云漫岭,河畔俊园,呈贡附近。,螺蛳湾商贸城,俊发,滇忆456广场,彩云城,辰湾俊园,檀湾,,保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天,杜师
保安物业经理绿化种植水电
招聘启示小区物业经理薪资面议小区物业办公室文员多名(月休4天)薪资:3800元以上小区保安员多名薪资:4500元左右年龄:55岁以下(12小时工作制,2班倒,月休2天)小区绿化多名薪资:3000元(月休4天)物业电工多名薪资:4500元如有兴趣请致电:/()地址:江门市蓬江区
文员
6-9千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
物业经理社保3-5人月结
项目主管高中及以上学历,具有较强的沟通能力和团队意识,具有2-3年物业管理工作经验。薪资福利:4500元/月,缴纳五险招工人数:3人
物业经理
2-2.5万/月
物业经理保险餐补社保月结
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作,监督执行服务质量标准
3. 编制并落实年度预算及费用管控计划,合理控制运营成本
4. 处理业主投诉与突发事件,协调内外部资源及时响应与闭环
5. 组织开展社区文化活动,推动和谐邻里关系建设
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务规范
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4. 沟通表达清晰,责任心强,服务意识突出
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
物业经理1-2人月结
物业经理(1)物业管理或相关专业大专以上学历;(2)3年以上物业管理从业经验;(3)有较强的责任心、服务意识及团队合作精神,善于与人沟通;(4)工作踏实,能承担较大的工作压力。(1)统筹物业设施的日常运行操作、维修和保养的技术管理工作;(2)安排客户报修的接待、报修工作;(3)管理物业保安、消防、保洁、绿化等工作;(4)检查与指导维修人员工作;(5)牵头处理重大业主/商户诉求与纠纷,组织社区活动,提升满意度与归属感;(6)核算及监督物业费、水电费和管理费收缴。薪资福利:根据个人能力及工作经验面议。招工人数:1人直招岗工作地址:昆明市区
绿化
勒流物业公司招聘以下岗位:
一、物业管家3名,性别不限,年龄30-45岁,有物业服务行业相关工作经验者优先,薪资面议。
二、清洁工、绿化工多名,性别不限,年龄60岁以下,薪资2600-3000元/月。
工作地点位于勒流政和中路。
水电工物业经理
招聘岗位:水电工。要求持低压或高压电工证,年龄50岁以内。待遇面议,享受节假日补贴和高温补贴。
招聘岗位:物业管理员。要求有物业相关经验,大专及以上学历,年龄45岁以下,会电脑操作。待遇面议,有高温补贴和节日福利。
工作地点:洞头区瓯江口星屿海佳苑。
江西南昌南昌县现招·其他物业人员,按流程规范作业,要求能吃苦耐劳,每月11900至1450
1.19-1.45万/月
其他物业人员包住包吃周结
现招江西省·南昌市其他物业人员,按流程规范作业,要求能吃苦耐劳,每月11900至14500元,节日福利,周结;包吃住;年龄18-50岁
综合维修工绿化种植中控员保洁
南昌莲塘县枫和府物业招聘工程领班1名|维修工1名综保主管1名门岗、巡逻岗、消控员、保洁、绿化若干待遇从优,欢迎咨询!张女士:
综合维修工3-5人月结
招聘:工程技工薪资:3.5K-4K1.工程技工:3名员工白班单休身体健康有电工证,有相关工作经验,服务意识强。月薪3500+。工作地点:李家庄
物业管理员社保
招聘:客服管家薪资:4K-4.5K第一学历全日制本科及以上学历(优秀者可放宽学历为高中),形象好气质佳,有服务行业工作经验者优先考虑;薪资4000-4800元/月,月休4-5天,餐补15元/天,入职缴纳五险,带薪法假。
综合维修工
江西省·南昌市这边现招带班,负责日常安装与维护;待遇面谈,有夜班补贴;会看图纸,高温补贴,定期体检;新手可带;能适应加班
物业工程主管
招聘:工程主管岗位职责1、负责园区水电、消防设施设备日常保养、维修、巡检及计划性检修,保障园区正常供水供电、平稳运营;2、及时排查、上报、处置水电设备故障;3、负责园区水电、消防、公共设施零星维修及安装工作;4、指导园区商户水电施工、线路安装规范作业;5、落实园区水电节能管控工作。
消防维保员消防维修
招聘兼职消防维保人员,负责园区内各企业消防设施维保工作,每月固定时间上门开展消防设施巡检、维护检查。
薪资为3000~6000元/月。
工作时间:上午08:00-12:00,下午13:30-17:30。
任职要求:
1. 持有消防相关职业操作证件,具备消防维保实操经验。
2. 熟悉消防设施设备检查维护流程,工作认真负责。
有意向且符合条件者,欢迎来电咨询招聘详情。
物业工程主管餐补
绿城物业招聘:工程主管-南昌、高安、景德镇任职要求:工程年龄55岁以内;低压电工证;同岗位管理经验3年以上。待遇:薪资待遇优,缴纳五险一金、节日福利、带薪年假、餐补、交补、话补、免费体检、等梅女士()欢迎各位精英们自荐或推荐~
综合维修工月结
招聘:工程人员薪资:3000元以上/月1.负责小区公共设施设备日常巡检、维护保养:供水供电、排水、照明、电梯机房、消防配套、水泵、配电房等,做好巡检记录。2.业主报修上门维修(公共区域、户内有偿维修),及时处理水管、电路、门锁、洁具等故障,完工后清理现场。3.公共区域维修改造、零星工程施工跟进;定期排查设施安全隐患,发现问题及时上报并落实整改。4.做好工程物料领用、保管登记,节约耗材;配合消防、特种设备年检及各类主管部门检查。5.接到突发故障(停水、跳闸、管道漏水等)快速到场应急处置;值班值守,完成交接班记录。6.服从物业安排,配合物业其他工作。
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