
集团财务负责人
5-6.5万元/月
CFO5-10年大专
岗位职责:
1、主导集团财务战略的规划与落地,保障企业财务稳健及长期可持续发展。
2、全面负责集团财务计划、预算管理及执行监督,提升资源使用效率。
3、确保财务报告真实、准确、合规,牵头税务筹划工作,有效控制税务风险。
4、完善内部管控机制,强化财务管理效能与风险防范水平。
5、为公司核心决策提供专业财务分析,深度参与重大投资项目的评估与过程监管。
任职要求:
1、系统掌握财务相关理论知识,通晓国内外会计准则及相关财税法律法规。
2、具备多年大型企业集团或上市公司高管级财务管理工作经历,实践经验丰富;
3、拥有出色的团队领导力、组织协调能力及跨部门协作推动力。
4、具备较强的战略判断力和市场敏感度,能适应复杂经济形势下的管理挑战。
5、恪守职业操守,责任感强,能胜任高负荷、快节奏的工作环境。
6、累计8年以上区域或集团财务部门负责人工作经验,其中须有3-5年在煤炭或能源领域从事财务管理。
7、擅长维护与银行、税务、审计等外部单位的良好合作关系。
8、持有中级及以上会计师职称,或注册会计师(CPA)等专业资格证书。
钢结构监理工程师(省内公路工程/需中级职称)
5000-7000元/月
监理工程师3-5年本科监理工程师培训证交通运输工程中级职称
具备公路工程相关专业中级或以上职称,且有3年以上公路工程施工监理工作经验
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专注册税务师制造业中级会计师税务管理财务综合管理房地产/建筑金融
岗位职责:
1. 提供专业的财税领域咨询支持,及时回应客户提出的问题;
2. 协助开展税务申报及配套财务工作;
3. 参与税务优化方案设计与财务数据分析任务;
4. 承担部分高端财税代账业务,协助记账人员审核账目并提供专业指导培训。
任职要求:
1. 掌握系统的财税理论知识,具备较强的实操经验;
2. 能独立处理各类财税咨询项目,具备出色的表达与沟通能力;
3. 具备协作意识,能与团队成员高效配合完成工作;
4. 大专及以上学历,优先考虑财税类相关专业背景;
5. 持有中级会计师或注册会计师资格证书;
6. 对建筑行业或其他特定行业财税问题有深入理解;
7. 支持退休人员返聘上岗。
上班时间:
08:30~12:00
13:30~18:00
周末双休,节假日按规定休息
福利待遇:
薪资面议+绩效奖金+节日福利+年度体检+每周三下午茶+每月健康主题活动
总账会计/财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理/主管经验不限本科财务分析财务信息化经验制造业总账核算中级会计师税务管理互联网预算管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑风险控制
职位亮点:
· 守护企业财务健康的核心角色,深度融入业务运营,从财务视角助力企业科学决策
· 在规范运作与创新需求间精准把控,保障合规的同时高效支持科研项目及政府资助管理
· 构建企业财务数据中枢,您的专业输出是融资推进、上市筹备的重要支撑
岗位职责:
1. 账务处理与报表编制:全面负责公司账务核算,审核各类会计凭证,确保账目准确及时,按期完成财务报表及管理分析报表的编制。
2. 税务与合规管理:统筹纳税申报、税务筹划及相关对外沟通,确保税务操作合法合规并持续优化,妥善保管涉税文档资料。
3. 资产与成本管理:承担固定资产账务管理、定期盘点及折旧核算工作,参与成本核算流程与控制机制建设。
4. 预算与内控协助:协助财务经理开展年度预算编制与执行情况分析,参与完善财务内部控制体系与管理制度。
5. 审计与资料管理:协同内外部审计实施,负责会计凭证、账簿、报表等财务档案的整理归档与日常管理。
任职资格:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称。
2. 5年以上财务领域工作经验,其中至少3年总账会计或全盘账务实操经历,有高新技术企业、软件类或生产制造型企业经验者优先。
3. 熟悉中业会计准则和税收法规,掌握高企研发费用归集、加计扣除、政府补助等专项账务处理要求。
4. 熟练操作财务软件(如金蝶)及Office办公工具,尤其擅长Excel高级函数应用。
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识。
您是企业稳健运行的“守护者”与经营决策的“数据参谋”。您的职责不止于记账核算,更需深入理解研发活动的财务逻辑,确保每一笔科研投入得到精准反映。您提供的不仅是财务报告,更是管理层掌握经营动态、投资者评估企业价值的关键依据,是企业合规发展与资本运作的坚实基础。
我们为您提供:
1. 有竞争力的薪酬:底薪+绩效+项目奖金,核心骨干享有股权激励机会。
2. 充足的资源支持:配备专业设备、研发资金与开放平台,助力创新想法落地实施。
3. 清晰的成长路径:提供技术与管理双通道发展机制,配套内外部培训及学习补贴。
4. 全面的生活保障:五险一金、带薪春节年假15天、餐补支持。
5. 顶尖的事业平台:国家级“小巨人”企业,与行业专家共事,以科技力量守护国家关键安全。
土建监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况
3. 组织并参与工程各阶段验收,及时发现并督促整改质量问题
4.编制监理规划、实施细则及各类监理文件,做好监理日志与资料归档
5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,及时处理现场问题与变更事项
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书,具备工程类相关专业背景
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.有房建、市政等同类项目监理经验者优先
5.无不良执业记录,恪守职业操守
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析注册税务师成本管理中级会计师税务管理
岗位职责:
1. 提供专业的财税领域咨询服务,及时回应客户提出的问题;
2. 协助开展税务申报及相关的财务处理工作;
3. 参与税务优化方案设计与财务数据分析任务;
4. 承担部分高端财税代账业务,协助记账人员完成账目核查及专业指导培训。
任职要求:
1. 拥有扎实的财税理论基础和实际操作经验;
2. 能独立承接财税咨询项目,具备出色的沟通表达能力;
3. 具备团队协作意识,能与团队成员高效配合;
4. 大专及以上学历,优先考虑财税类相关专业背景;
5. 持有中级会计师或注册会计师资格证书;
6. 对建筑行业或其他特定行业有较深入的理解与实践经验;
7. 支持退休人员返聘入职。
上班时间:
08:30~12:00
13:30~18:00
周末双休,节假日按规定休息
福利待遇:
薪资可面议++企业年金+奖金+节假日福利+每年一次体检+周三定期下午茶+每月健康日活动
医药企业财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责医药企业财务管理事务,保障财务信息的准确性与及时性
2. 参与企业财务战略规划及预算编制,推动财务流程优化与成本管控
3. 指导财务团队日常运营,提高部门整体工作效率与工作质量
任职要求:
1. 掌握扎实的财务管理理论与实务能力,能独立应对和解决各类财务事项
2. 具备良好的沟通技巧与协作意识,可与各业务部门高效协同配合
3. 工作态度严谨细致,富有责任感,能够适应高强度工作环境
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责企业财务战略规划与日常管理工作,构建科学的财务核算机制和内部控制体系,确保财务流程规范高效,保障资金安全与资产完整。
2. 主导年度预算的编制、实施及执行分析,跟踪预算执行情况,及时发现偏差并提出改进方案,支持公司资源优化配置与经营目标达成。
3. 系统识别各类财务风险(包括资金流、税务、成本控制等方面),建立预警机制,制定切实可行的风险防范措施与应急处理方案,减少经营不确定性。
4. 组织财务报表的编制工作,保证数据的真实性、准确性和时效性,深入挖掘财务数据价值,为管理层提供高质量的分析报告与决策依据。
5. 统筹财务团队建设,制定人员培养计划与绩效考核标准,指导下属高效履职,提升团队专业水平与协作能力,促进财务与其他部门间的协同配合。
6. 跟踪国家财税法规动态,确保税务操作合法合规,按时完成各项纳税申报工作,保持良好的税务沟通关系。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,主修会计、财务管理或金融相关专业,持有高级会计师等专业资质者优先考虑。
2. 拥有5年以上财务领域从业经验,其中至少3年担任财务管理职务,熟悉服务行业与制造行业的财务运作特点,具备扎实的专业功底。
3. 具备较强的财务风险预判与管控能力,能结合业务实际制定有效的风控策略,有成功应对重大财务风险经历者优先。
4. 具备出色的团队领导力与组织协调能力,能够有效推动团队运作,沟通顺畅,擅长跨部门协作,助力业财融合。
5. 精通用友、金蝶等主流财务软件及Office办公工具,具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力,善于从数据中发现问题并支持管理决策。
6. 工作责任心强,职业操守良好,抗压能力突出,适应高强度工作节奏,始终坚持财务工作的严谨性与合规原则。
机电工程监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年大专监理工程师培训证机电、电气类相关证书
岗位职责:
1、负责施工现场机电设备安装的质量控制、进度管理及安全文明施工监督等工作;
2、参与施工过程中隐蔽工程的验收以及项目竣工验收相关工作;
3、对所负责监管的每个工地做好现场监理记录,及时解决施工中出现的各类问题;
4、核查承包单位在项目中投入的人力资源、材料情况及主要设备的使用和运行状态,并完成相应检查记录;
5、依据设计图纸及相关技术标准,对承包单位的施工工艺或作业流程进行监督检查并记录,同步记录加工制作及工序施工的质量检查结果;
6、严格执行公司制定的各项施工管理制度及考核奖惩规定;
7、定期汇报监理工作进展,配合工程部主管开展对施工单位的日常管理;
8、针对重大质量问题或施工单位严重违规行为,在无法独立处置时,应及时上报工程部负责人,并提供处理建议;
9、完成上级领导交办的其他任务;
10、主动协同其他部门开展工作,确保项目高效推进。
任职要求:
1、具备厂房建设及设备安装类项目的监理经验,持有专业监理工程师证或总监理工程师证者优先考虑;
2、大专及以上学历,条件特别优秀者可适当放宽,需具备3年以上工程监理工作经历;
3、熟练掌握工程监理、工程管理等专业知识,熟悉工程概预算相关内容;
4、能够识读CAD绘制的装饰装修平面图、立面图、大样图、节点详图及效果图,并能核算与记录现场实际工程量;
5、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能有效统筹各项关联工作,工作态度严谨、细致认真,具有一定计算机操作水平;
6、具有较强的责任意识和吃苦精神,能接受长期外出或频繁出差的工作安排。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务综合管理税务管理中级会计师
岗位要求:
1、掌握系统的财税专业知识,具备较强的财务分析水平;
2、能独立应对和处理各类财务事务,保障工作高效推进;
3、具备出色的沟通技巧与协调能力,可与客户顺畅协作。
工作内容:
1、承担公司财务管理职责,涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作;
2、协助拟定并落实企业财务战略,为经营决策提供有力的财务支持;
3、聚焦重点客户的财务服务与对接工作。
岗位要求:
1、具备扎实的财税理论基础和财务管理实操能力;
2、能够自主解决财务工作中出现的问题,具备一定的团队管理经验;
3、拥有良好的沟通与组织协调能力,能与内部各部门协同配合。
CFO10年以上本科生产计划管理生产质量管理生产工厂管理生产调度管理生产进度管理生产成本管理生产采购管理
岗位职责:
1、统筹客户业务的全面规划及交付执行;
2、负责团队人员管理,包括招聘、培养、考核及团队能力提升;
3、制定组织目标,合理分工并推动目标落地与过程管控;
4、管理客户需求对接与产能资源配置;
5、设定交付目标,监控执行进度,确保客户侧交付绩效达标;
6、主导物料库存及呆滞料管控,推进组织流程体系搭建与持续优化。
任职要求:
1. 具备强烈的目标导向意识,责任心强,富有团队协作精神,沟通能力强,能承受工作压力;
2. 熟悉汽车电子产品开发流程及产品全生命周期管理,掌握供应链运作全流程,从客户预测、订单接收至交付服务各环节,具备流程优化思维和跨部门协同能力;
3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理等相关领域经验,具备3年以上管理经验;或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位背景,管理年限达5年以上;
4. 需具备8年以上车载电子行业相关工作经验。
CFO10年以上本科生产计划管理生产质量管理生产工厂管理生产调度管理生产进度管理生产成本管理生产采购管理
岗位职责:
1、统筹客户业务的全面规划及交付执行;
2、负责团队人员管理,包括招聘、培养、考核及团队发展建设;
3、制定组织目标,合理分工并推动目标落地与过程管控;
4、管理客户需求对接与产能资源配置规划;
5、设定交付目标,监督执行进度,确保内外部交付绩效达标;
6、主导物料库存及呆滞料管控,建立并持续优化组织流程体系。
任职要求:
1. 具备强烈的目标导向意识,责任心强,富有团队协作精神,沟通能力强,能适应高强度工作环境;
2. 熟悉汽车电子产品从开发到生命周期管理的全流程,掌握供应链运作机制,涵盖客户预测、订单处理至交付服务全链条,具备流程优化思维和跨部门协同能力;
3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理相关背景,具备3年以上管理经验;或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位经历,管理年限不低于5年;
4. 需具备8年以上车载电子行业工作经验。
财务总监(望来充)-M9670P
1.5-2.5万元/月
CFO10年以上本科资金管理会计核算成本控制税务筹划经营分析
岗位职责:
1. 全面负责集团财务工作的整体规划与执行,主导制定并统一会计政策及财务管理制度,构建系统化、标准化的财务管控体系,确保集团财务管理规范有序运行。
2. 统筹管理集团会计核算、预算控制、资金运作、税务筹划及经营分析等核心模块,建立覆盖全流程的财务监督机制,有效防范财务与经营风险。
3. 组织审核集团及下属子公司年度预算、资金安排与税务优化方案,合理配置资源,提升资金使用效能,保障税务合规并实现合法节税目标。
4. 负责各子公司财务负责人的人选推荐、任用评估、绩效管理和日常指导,建设子公司财务人才梯队,增强集团对子公司的财务监督与协同能力。
5. 审批集团重大费用支出、资金调度、融资偿付等关键财务事项,严格监管资金流动,确保资金安全与高效运转。
6. 向集团高层定期汇报整体财务运行情况与经营成果,及时提供高质量、深层次的专项财务分析报告,为战略决策提供坚实的数据支持。
7. 全面督导各子公司财务工作落实情况,推动集团各项财务制度和管理要求落地执行,协调解决子公司运营中出现的重大财务难题。
8. 主导集团财务团队的组织建设、人才培养与绩效管理,设定部门发展目标与考核标准,全面承担财务核算准确性、资金安全、税务合规及效益分析的管理责任。
任职要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历,财务、会计、金融、审计等相关专业背景,持有注册会计师(CPA)或高级会计师等资格者优先考虑。
2. 工作经验:具备10年以上大型集团企业财务从业经历,其中至少5年担任财务总监或同等管理岗位,有工程建筑行业全职工作经验,曾在中建、中交等大型建筑类任职或具有多子公司财务管理经验者优先。
3. 专业能力:精通集团财务全流程管理,熟练掌握会计核算、预算编制、资金与税务筹划、财务风险控制及经营分析等核心技能;熟悉国家财经法规、税收政策及建筑行业财务规范,具备扎实的集团化财务管理与子公司监管实践经验。
4. 管理能力:具备优秀的团队领导力、全局统筹能力和跨部门协作能力,能够独立搭建财务管理体系并培养专业财务骨干;具备敏锐的风险识别与应对能力,可妥善处理复杂财务事务。
5. 职业素养:品行端正、诚实守信,具备高度的责任心与职业操守,保密意识强,工作作风严谨细致,抗压能力强,适应集团化管理模式下的高强度工作节奏。
财务总监
9000-18000元/月
CFO10年以上大专财务咨询公司高端客户开发财务咨询服务团队管理运营
工作职责
1. 统筹高端事业部整体团队管理与日常运营,组织制定并实施年度经营目标及发展战略规划。
2. 带领团队开展财务咨询、审计服务及税务筹划等专业服务,保障服务品质与客户体验。
3. 主导市场开发与客户关系管理,深入挖掘高净值客户需求,促进业务持续增长。
4. 搭建并完善部门内部作业流程与执行标准,提升团队协同效率与专业服务水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备中级会计师资格,持有税务师或注册会计师资质者优先考虑。
2. 具备10年以上会计领域从业经历,其中至少3年担任财务经理/总监职务,3年以上团队管理背景。
3. 熟练掌握财务分析方法,具备出色的判断力与复杂问题处理能力。
4. 具有良好的市场拓展意识和客户沟通技巧,能够高效推进业务发展。
5. 责任心强,积极主动,学习能力突出,注重团队合作,严格遵守企业各项规章制度。
供应链金融负责人/融资业务主管
2.5-3.5万元/月
CFO10年以上本科票据融资商业保理债权融资供应链
岗位职责
一、客户开发与维护
1.负责开拓央、大型集团企业等重点客户,推广中企云链供应链金融核心产品(如云信、电子债权凭证、保理融资等);
2.深入挖掘客户在账期管理、资产流转、供应链资金效率提升等方面的实际需求,提供专业化解决方案;
3.与央财务、采购及相关管理层建立稳定合作关系,持续深化客户连接;
4.定期开展客户回访,跟进项目执行情况,保障服务质量和客户体验。
二、资源整合与协同推进
1.联动银行、保理机构、信托公司等金融合作方,共同构建定制化供应链金融服务模式;
2.配合银行对公条线实施联合营销,促进业务批量拓展与高效落地;
3.对接内部产品、风控及运营团队,推动服务流程优化,提升响应效率。
三、市场洞察与策略落实
1.开展区域央市场调研,掌握行业动向与竞争格局,制定有效市场进入策略;
2.积极参与行业交流活动、政策解读会议,增强中企云链品牌专业形象;
3.系统整理客户反馈信息,为产品迭代升级提供一线支持。
任职要求
一、基本条件
1.学历要求:本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑;
2.工作经验:8年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景,熟悉企业授信、贸易融资等业务流程;
3.客户资源:拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用;
4.行业理解:熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制,关注金融科技发展应用。
二、核心能力
1.具备优秀的商务沟通与高层客户对接能力,能独立推进复杂项目谈判;
2.市场反应灵敏,善于识别客户痛点并推动方案实施;
3.具有良好的跨部门协作意识,能够与产品、技术、风控团队顺畅协同。
三、加分项
1.有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先;
2.了解区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。
统计员
4000-6000元/月
统计员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常数据收集、整理、录入与核对,确保统计资料的准确性与时效性
2. 编制各类统计报表(如月报、季报、年报),按时提交至相关部门
3. 协助开展专项统计调查,参与数据清洗、分析及初步解读工作
4. 维护统计台账及基础数据库,保障信息可追溯、可复核
5. 配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作能力及Excel函数使用经验者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力
3. 无经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员应聘,公司提供带教培训
4. 熟悉统计法规及基础统计指标含义者更佳
5. 具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应规范化办公流程
会计1-3年中专/中技用友U8金蝶EAS不可兼职
财务人员1.持有有效驾照,具备熟练驾驶能力;2.具备基本统计能力,能熟练操作办公软件进行数据整理;3.具备较强抗压能力,工作认真细致,执行力强;4.家住望远附近者优先考虑。,年龄30岁以下。1.负责公司外勤财务相关工作,包括但不限于票据传递、银行事务办理、现金收支及日常财务支持;2.独立完成数据统计与基础财务核算工作,确保信息准确及时;3.配合财务完成各类报表整理及资料归档;4.根据工作安排执行临时外派任务,服从调度与工作分配。薪资福利:面议工作地址:望远四季鲜市场
建筑设计总工程师
8000-12000元/月
总工程师3-5年本科
岗位职责
1. 负责各项目建筑设计施工图阶段的技术管理、施工现场配合及竣工验收等相关建筑技术工作;
2. 推进各项建筑设计落地,统筹各项目设计进度,协调建筑、结构、设备等专业设计衔接,保障工程项目有序实施;
3. 组织开展各项目的图纸会审与预验收工作,编制相关交底文件及预验收材料;
4. 参与企业技术标准的编制与优化,并定期组织建筑专业技术人员开展专项培训;
5. 主导新项目建筑专业的发包清标工作,参与建筑类合同的技术谈判;
6. 管理建筑专业设计变更流程,对未经过技术经济评估的签证或变更提出专业意见并及时上报。
任职要求
1. 具备统招本科及以上学历(第一学历),建筑类相关专业背景,持有高级职称或一级注册证书者优先;
2. 具有8年以上大型设计院工作经历,具备多个项目全过程管理经验;
3. 拥有住宅、商业、办公、工业等类型建筑设计经验者优先考虑;
4. 熟练掌握建筑构造做法、施工图设计规范及标准图集,熟悉多项目协同管理模式,具备良好的团队组织与管理能力;
出纳会计
3000-8000元/月
出纳经验不限大专会计从业资格证出纳经验初级会计师
1、合同及档案管理:负责合同及相关财务资料的分类整理与归档工作;
2、客户档案建立与额度维护:依据公司制度要求,建立并维护客户档案信息,管理客户信用额度;
3、发票开具与票据审核:办理发票开具事宜,对日常票据进行整理、审核,并做好相关沟通协调;
4、其他临时任务:完成上级交办的其他相关工作;
5、遵照会计规范处理账务:按照会计制度开展记账、算账、报账工作,确保手续齐全、内容清晰,做到日清月结,及时完成报账;
6、问题反馈与优化建议:在工作中发现财务管理方面的异常情况,及时向上级汇报并提出改进建议;
8、票证管理与登记:负责各类票据、凭证的保管与登记工作;
9、账务处理与印章保管:登记银行日记账和现金日记账,妥善保管财务印章,账目需逐笔记录,实现日清月结;
10、费用报销审核:负责差旅费等报销事项的审核,严格核查报销单据、发票等原始凭证的真实性与合规性;
11、薪资发放与账务处理:负责员工工资薪金的核算与发放,根据工资表编制相应会计凭证;
审计主管
1-1.5万元/月
审计3-5年本科内部审计外部审计高级会计师CPA中级会计师
1、具备良好的领导才能,能够有效带领团队开展工作;
1、拥有较强的统筹协调能力、创新意识、问题预判能力与决策力;敢于担当,自我要求严格,能独立制定审计项目规划及实施方案;组织项目组成员,秉持独立、客观、公正的原则推进审计任务;
2、负责审计流程的执行,编制审计工作底稿,并对团队成员的工作成果进行审核与指导;
3、全面掌控项目进度与质量,及时识别风险与问题,提出切实可行的优化建议,并主导与被审计单位的有效沟通;
4、负责审计报告的撰写与审核工作;
5、组织落实被审计单位对报告意见的反馈,并持续跟进审计建议的实际整改情况。
岗位职级
主管/经理
财税咨询专员
4000-8000元/月
财务顾问经验不限大专会计/财税类专业财税工作经验代理记账客户关系维护
一、任职要求:
1.年龄*******,形象气质佳,亲和力强。
2.具备大专及以上学历;
3.优秀应届毕业生或具有一年以上营销相关经验(有电话销售经验者优先考虑);
4.具备较强的全局思维与执行能力;
5.具备良好的沟通协调能力。
备注:条件特别优异者可适当放宽部分要求,如年龄或其他条件。
二、岗位职责:
1.通过电话、社交平台、上门拜访等方式主动拓展潜在客户资源。
2.实地拜访客户,建立并持续维护良好合作关系,深入挖掘客户实际需求。
3.及时响应客户咨询、投诉及反馈意见,提供有效解决方案,提升服务满意度。
4.负责客户信息的整理与更新,完善客户档案管理体系。
5.积极学习财税专业知识及市场营销策略;
6.配合团队完成人才引进相关支持工作。
7.日常负责客户维护、发票开具、月初清卡抄税、社保核定及基础会计事务;根据个人能力合理分配代账客户数量。
三、销售计划与执行
1.依据公司整体销售目标,制定切实可行的个人销售方案并推动落地实施。
2.负责产品或服务的宣传推广与销售转化,力争达成乃至超越既定业绩指标。
3.定期复盘销售进展,动态优化销售策略,确保与市场趋势保持同步。
四、合同谈判与签订
1.主导客户合同洽谈,确保条款合法合规、公平合理,并符合公司管理规定。
2.跟进合同履约过程,保障服务按时交付,推动回款及时到账。
五、销售数据分析
1.定期汇总销售数据,识别业务痛点并提出可行性改进措施。
2.编制详实的销售报告,向上级汇报销售进度、市场动态及客户需求变化情况。
3.运用数据分析工具开展深度分析,为销售决策提供有力支持。
六、团队协作
1.积极参与公司组织的各类销售培训与工作会议,持续提升专业技能与综合素养。
七、客户关系管理
1.定期对重点客户进行回访,掌握其最新需求与建议,提供定制化服务方案。
八、薪资待遇:
1.前2个月无责任底薪3500元+绩效奖金+福利补贴;
2.提供系统化的职业培训与清晰的晋升通道;
3.享受国家法定节假日,含婚假、产假、生日福利等;
4.定期开展多样化的团队建设活动;
5.实行弹性工作制度;
会计5-10年大专应收应付结算总账成本线下零售用友U8不可兼职
招聘内帐会计:1、3年以上单位财务工作经验,有丰富财务日常管理,事务处理工作经验,有会计从业资格证。
2、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务。
3、熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策。
4、熟悉物料、成本、和财务管理等业务流程。
5、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验能力等。
6、熟悉财务软件财务管理业务流程和报税流程。
技能技巧:
A、熟练使用办公软件及相关的财务管理软件。
个人素质:
良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强;人际沟通、协调能力强,良好的团队合作意识。 有意向的联系我
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