薪资范围:平均薪资20000左右薪资构成:1、底薪5000,培养新人2、高额激活奖励(50-200/台)，日结!3、活动开机红包奖励(每天50-200元)，日结!4、单张办卡收益200-400元，日结!5、系统直发分润(万5一万12)，秒结，永久分润，终生跟随，离职照发!第一个月综合收入在6000-12000元左右第二个月......................第三个月......................以此类.....................做一年保底收入20W(真实收入)，随着时间的推移，装机越多，后台流水越大，被动分润就会越积越多，这就是支付行业的魅力，以后不用工作，也可享受被动收益，一段时间努力，换来长久的持续稳定收益![职位描述]1.考勤自由:9点到公司打卡完，下沉市场跑客户,，时间自由安排，不用打下班卡2.新人有人带有人管，团队作战，系统化培训，上手快3.入职稳定后，可提供住宿，业绩优秀者每年国内/国外游4.支付是一个超低门槛的管道事业，入职即开通分润后台，刷卡分润总部直发，即使离职分润也会一直有!

岗位职责：1.充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户。2.与客户沟通，介绍产品，签定合同，并跟进付款流程，完成销售任务。3.维护客户关系。任职要求：1.大专及以上学历2.具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力3.热爱销售

职位描述：根据公司提供的资源，通过电话、面谈等综合性营销方式与当事人联系沟通、了解案情及当事人诉求，邀约当事人到律所，辅助律师谈案接案。职责范围（按重要性顺序依次列出职责及目标）1、合理利用集团公司提供的平台和资源，通过律所的培训和考核，初步解答客户法律方面的疑惑，配合律师进行客户谈判；2、通过电话、面谈等方式与客户建立合作联系，明确客户需求，维护客户关系，了解和发掘客户深层次需求，充分介绍公司及律所内部产品的优点及特色，为客户提供专业的咨询服务。3、根据部门要求完成工作任务与目标。任职资格：1、具备较强的的沟通能力，进取心强，对法律感兴趣者欢迎投递；2、了解法律常识，销售经验优先；3、学习能力强，积极主动，团队协作能力强，懂得时间管理，做事具备很好的计划性和条理性；4、法学专业或有法律营销相关工作经验的优先录取。5、对于无专业知识的人员，而愿意从事法律营销的，我们会提供专业培训，足以让你面对各类法律纠纷。工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00双休薪酬待遇：1、薪资结构：底薪＋业绩提成＋签单提成，综合收入5000-12000/月；2、福利：工作餐＋五险＋双休＋法定假日+过T节礼品／礼金等；3、全方位的培训体系：新人培训、在岗培训、干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度，全面职业经理人的素质训练，打造持续成功的你；4、客户资源：公司进行巨额的广告投入，提供大量高品质客户资源，能力不是用来区分能否开发出来，而是看谁开发得更深刻更透彻；5、降低压力：不用外出跑客户，邀约客户上门促成谈单；6、优质环境：高档办公区，和谐的同事关系，让你有家的感觉；7、职业规划：公司非常重视员工个人发展，为员工提供双通道（“销售序列”、“管理序列”）的职业发展规划，让您名利双收。8、管理风格：管理队伍年轻化、且在同行业有丰富的工作经验，人性化管理、学习型氛围为您的发展提供广阔空间。9、透明晋升渠道：公司鼓励员工多方面发展，在工作中淬炼本职岗位技能，并用业余时间全面提升自我。工作内容：1.公司提供资源；2.根据公司提供精准客户信息进行回访，不需要自己开发资源；3.每两个月进行一次绩效评估，晋升快。任职要求：1.能吃苦耐劳，热爱销售；2.往届生或应届生都可，有销售经验者优先；3.遵守公司规章制度，服从公司领导。

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1.学习能力强，不甘平庸2.热爱销售工作，.较强的沟通能力、团队协作能力，具体良好的职业道德、务实、能吃苦耐劳3.收集市场信息，开发客户资源、寻找潜在客户，与客户建立稳定良好的业务联系4.负责公司一般工业固废处置服务销售和再生资源回收业务，完成公司规划的销售目标5.维护老客户关系，做好客户资料管理工作

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工作内容：每天配送日用品/五金建材，生活物资，物流中转。不需要装卸工作时间:上午8:00--下午6:00(时间可自由安排，配送完可提前下班)休息:月休四天，可调休，提前安排好换班事宜。身体健康，无不良违法犯罪记录，无一次性扣除12分

工作模式：公司提供4.2电车自动挡（箱货），司机不用租车不用买车.运输范围：武汉市内及周边的配送工作模式：公司派单，市内点对点配送，不需要装卸工资待遇一个月综合净收入7000-12000，多劳多得，每日工作时长10-12小时，一天300-500公里要求：C1证、25-55岁以内、能接受跑长途、有责任心肯吃苦，想找稳定工作，无重大事故，有货运经验优先。

1.工作内容：主要送日用品，百货这些，从公司仓储中心到超市，批发点，餐饮店，划分片区配送的，一天两趟固定路线，固定片区2.职位要求：年龄25到55岁，持C1驾照或C照以上驾驶证，无重大事故或不良驾驶记录，无酒驾，能吃苦耐劳，服从公司安排。3.工作时间：上班8个小时到10个小时，月休4天。4.工作地点：市区和周边跑（仓库送货点）温馨提示：如果有意向，建议您先投递一份简历，我们会及时与您联系，谢谢合作。汉阳面试!!!!!

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