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招聘信息主管。薪资为7.5千至1.5万。任职资格：学历与专业：要求大专及以上学历，计算机科学与技术、信息管理与信息系统、软件工程等信息化相关专业。工作经验：需2年及以上企业信息化相关工作经历，覆盖信息化建设与管理、运维管理、项目管理、信息安全与团队管理模块经验。专业知识与技能：掌握IT战略规划方法论，熟悉ERP、PLM、OA、CRM、SCM等至少3类主流业务系统；具备运维技术能力，能配置管理交换机、防火墙、VPN设备，熟悉服务器、数据库、中间件运维；掌握项目管理工具与方法论，熟悉信息安全标准；具备业务思维，能理解各部门需求，熟悉低代码开发平台或BI工具者优先。工作要求：职业素养：具备责任意识、保密意识、敬业与学习意识，能接受偶尔加班。核心能力：具备逻辑与分析能力、沟通与协调能力、问题解决能力，能在24小时内响应系统故障或项目异常。行为规范：需按公司经营目标拆解工作任务，制定明确时间节点并定期跟踪进度；对各部门信息化需求需在1个工作日内反馈处理进度，对系统突发安全问题需立即响应。

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招聘汽配试装员。薪资为5千至6千。岗位职责包括：按照研发部工作指令，按质、按量、按时完成样品装配工作；熟悉工艺原理，并严格按照工艺规定的质量要求作业；对装配过程中出现的问题及时提出，并对工艺问题提出合理化建议；工作前应先检查工具及其用具是否完整，经检查后方可进行工作；凡待装的零部件（包括外购、外协件）必须通过检验合格后方能进行装配；装配需按工艺流程进行，对组装前的零部件进行认真清点和复核；装配结束后，对周围环境进行清理，整理好工具及用具。任职要求：中专以上学历；从事汽修行业2年及以上者或汽修汽配相关专业者优先；服从管理和领导，有C1驾照，需配合经常性出差。

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