十堰市茅箭区招工长/工程师

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

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十堰市茅箭区招工长/工程师

十堰市茅箭区招工长/工程师

招聘承包.工长，施工队（单项勿扰）

职位描述： 1、负责维保需求的分析与评估，制定相应方案并提供报价； 2、跟踪项目执行过程，落实各阶段工作并组织验收； 3、参与维保标准的制定与优化； 4、开展项目成本控制及降本增效分析； 5、根据需要前往各生产基地提供现场维保支持。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、熟悉新能源行业设备维护管理流程，具有自动化行业背景者优先； 3、掌握设备电气系统基本原理和结构知识； 4、具备水电安装实操能力，持有初级及以上电工证及焊工操作证，熟练掌握氢弧焊、气保焊和手工焊接技术者优先； 5、有厂务设施、生产设备或辅助设备（如空压机、搅拌机、叉车）维修保养经验者优先； 6、责任心强，态度积极，能适应高强度工作节奏，接受加班及出差安排。

（一）岗位职责： 全面负责电力工程中土建专业在技术、进度、成本、质量、验收以及项目质保期内维修等环节的协调与落实工作。具体包括： 1、参与施工前各项准备工作的组织实施，如临时设施建设及“七通一平”等相关工作； 2、参与编制项目管理规划，明确工程专项计划，包括招标安排、图纸需求计划等内容； 3、根据现场实际施工情况，初步拟定总平面布置及整体施工顺序安排； 4、负责本专业工程进度的计划制定及实施过程中的监督执行； 5、组织本专业的图纸会审及相关技术交底工作； 6、负责本专业工程质量的监督检查，组织分包单位专业工程师完成工序验收、隐蔽工程验收，以及原材料和半成品的进场检验； 7、定期巡查现场安全文明施工执行情况，确保符合公司相关管理制度要求； 8、审核本专业范围内的设计变更与工程签证，严格控制施工成本； 9、负责项目中本专业所属分部分项工程的验收及问题整改工作； 10、配合费控工程师完成本专业工程量的核对与审查工作。 （二）任职资格 1、中专及以上学历，工民建或相关专业； 2、具备2年以上施工现场管理工作经验； 3、熟练掌握土建类施工验收规范及质量评定标准； 4、具有较强的组织协调、沟通表达、执行推进和抗压能力； 熟悉电力工程项目土建施工管理流程，坚持原则、责任心强、能吃苦耐劳；熟练使用Word、Excel等办公软件，以及与工作相关的计算、绘图工具，能够熟练操作办公自动化系统。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、加班补助、弹性工作

岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导，审核施工方案、施工组织设计，确保施工符合规范要求； 现场监督施工质量、进度，排查施工安全隐患，及时处理施工中的技术问题； 对接甲方、监理及施工班组，协调解决施工过程中的技术难点，确保工程质量； 参与工程验收、竣工结算，整理土建相关技术资料，配合完成项目归档； 指导施工人员规范操作，把控施工工艺，减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁，大专及以上学历，土建相关专业（工民建、土木工程等）优先； 1 年以上土建施工技术 / 管理经验，熟悉建筑施工工艺、质量标准； 能看懂施工图纸，掌握土建施工规范，具备基础的技术交底能力； 具备良好的沟通协调能力，能对接甲方、监理及施工班组，解决现场施工问题； 可接受25年应届生（提供一对一带教），有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资：5000-10000 元 / 月（根据经验、证书可面议）； 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补，驻场岗位包吃住； 成长：清晰晋升路径（土建工程师→技术主管→项目技术负责人），定期专业培训。 工作地点 武汉各区（就近安排，可配合项目驻场，支持异地调配）

武汉市洪山区招工长/工程师

本厂自产自销，常年色纱内销简单货，现招缝盘2名，竹山

张湾萝卜汤烧烤今天找烧烤顶班一名260 电话

右岸 水都花园门口 一天九个半小时 180一天 六点半 不要迟到 下午1.50到 不能迟到！ 1何海波 2王朝 3范万万 4欧阳 做完现金结账！ 戴安全帽手套 路上一定注意安全！ 干活时一定要小心翼翼！ 学会保护好自己！ 对自己也是一份责任！ 对老板也是一份责任！。

招聘：装载机师傅 一名 月薪5500元+社保包吃住。 招聘：电工1名55岁以内，工资7000+社保包吃住 地址：张湾区郧阳路与G70福银高速交叉口西100米 电话

农家烟火招一名洗碗工，有意者来店里工资面谈，电话

竖炉工长 工作地址:福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁公司 12小时两班倒 薪资范围12-14k 负责球团当班生产，确保产量、质量；管理当班班组人员，安全组织生产具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动；熟悉钢铁厂球团相关生产工艺、流程和设备，并具有解决生产问题的能力 年龄45岁以下大专及以上学历

宁阳城区大量招聘长期数名，日结，年龄30--55以内，170 元，145 元能吃苦耐劳，活轻松，工作时间11个小时，名额有限，速度报名，电话 地址：宁阳城区南外环振挺活塞

污水站项目 招聘安装工长 项目地址：渭南合阳 有相关经验，工资面议 联系电话：张

大连鑫润房地产开发有限公司 装修设计项目合作招募 一，装修工地工长1名 1. 要有装修工地工长相关工作经验，熟悉家装、工装施工全流程，有独立负责装修项目施工管理经验者优先。 2. 具备扎实的专业能力，能熟练看懂各类装修施工图纸，精准完成工程算料等工作。 3. 拥有丰富的现场管理经验，擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理，执行力强、责任心重。 4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能高效处理施工现场各类问题，维护良好的合作关系。 5. 吃苦耐劳，能常亲临施工现场，服从公司工作安排，遵守公司各项规章制度。 具体相关待遇需面谈。 联系电话：于女士

居然装饰招聘： 1、工长一名，木工经验十年以上，熟悉各个工种流程，规范，能合理安排工作，工资面议 2、设计师一名：五年以上工作经验，能独立谈单。熟悉每项的工作流程，节点。能交底。 3、设计师助理一名：会操作设计软件，工资面议 4、业务员两名：有销售经验，肯学习，有较强的上进心，保底加提成。 电话 地址清苑

岗位职责： 1.负责项目现场设备安装调试及交付工作， 2. 主导弱电系统安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行并符合行业规范 任职要求： 1.学历不限，具备弱电相关专业背景或同等能力者优先，（会开车） 2. 做事有责任心，工作态度认真负责，服从安排，能够吃苦耐劳，有上进心。 3.具备良好沟通协调能力与团队协作意识，能适应短期出差及现场作业环境

技术研发人员（液压方向） 1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业，精通液压原理，熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。 2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。 薪资待遇：月薪6000以上，具体工资面谈。 公司环境优美，以上岗位一经录用，待遇从优:常白班9小时，单休工作制，免费提供职工宿舍，有职工食堂，缴纳社保，工资按时发放不拖欠。

年龄38岁以下，有c证会熟练驾驶车辆，热爱电器维修，头脑灵活，身手敏捷，愿意扎根家乡本地，有电工证丶登高证（愿意考也行），不恐高，吃苦耐劳，愿意长期（10年以上）从事运维工作与公司一起成长！底薪5000，+季度绩效奖，配有专车，公司有团队可以培养有志长期从事运费工作小白新人！

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

工程监理.市政.房建.高级工程师职称

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备，监督施工单位规范作业； 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收，及时签发监理通知单与联系单； 4.编制监理规划、实施细则及各类监理日志、月报、总结报告，确保资料真实完整、归档合规； 5.协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系，及时发现并协助解决现场技术与管理问题。 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师资格证书，具备住建部门认可的监理从业资质； 2. 3-5年及以上房建/市政类工程现场监理经验，熟悉GB/T 50319等监理规范及地方监管要求； 3.大专及以上学历，土木工程、工程管理、建筑环境与能源应用等相关专业优先； 4. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏及阶段性驻场需求； 5. 无不良执业记录，遵守职业道德，具备团队协作意识与基础BIM应用能力者更佳。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，提出专业意见 3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实整改要求，及时发现并协调解决现场问题 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 4.有房建、市政或工业项目监理经验者优先 5.身体健康，无职业禁忌，能接受项目所在地常驻工作

岗位内容： 1. 负责设备的日常维护与保养，制定维护计划并按时落实执行； 2. 开展设备巡检工作，采集运行数据并完整记录存档； 3. 及时响应设备故障，制定应急处理方案，推动预防性维护措施落地； 4. 配合生产部门排查和解决设备运行中的技术问题； 5. 撰写设备维护报告及维修台账，开展数据分析，持续提升设备运行稳定性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、机械类相关专业背景； 2. 具备3年以上大型设备维护相关工作经验； 3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力； 4. 熟悉PLC、液压、气动等关键技术原理与应用； 5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。

一、设备维护与保养 1. 制定并落实设备维保方案，定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作，保障设备稳定运转，降低因设备故障导致的停机时长。 2. 快速响应设备突发异常，实施故障排查与修复，针对维修中暴露的问题进行归纳分析，制定预防性改进对策，避免同类问题重复出现。 二、设备调试与优化 1. 参与新进设备的安装、调试及验收流程，确保设备顺利投入运行，并满足生产工艺标准。 2. 结合工艺调整及产品品质需求，对在用设备进行参数调校与性能优化，提升设备运行效率与产品合格率。 三、技术支持与改进 1. 为生产团队提供现场设备技术支撑，及时解决产线运行中的设备技术难题，保障生产流程顺畅。 2. 跟踪行业前沿技术与装备发展动态，提出切实可行的设备升级或改造建议，助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。 工作地点是在湖北荆门

职责1：设备维保 （1）编制并持续优化设备维护保养手册，组织生产技师培训并监督其规范执行保养作业； （2）统筹外协维修事务，包括维修委托下单、进度跟踪、维修结果确认与验收； （3）落实部门维修工作计划，并组织实施相关维修任务； （4）针对设备保养项目及关键部件提出优化建议，并指导现场实施改进措施； （5）参与复杂故障的深度维修，开展专业技术培训与问题分析方法传授。 职责2：日常事务处理 （1）承担本工序工装夹具及非标零部件的设计开发工作； （2）建立设备备品备件清单，合理申购储备并实施使用寿命监控； （3）制定备件替代或升级的技术方案； （4）主导新产品、新工艺导入过程中的设备适应性改造设计； （5）负责各类工程技术文档的编写，如设备保养手册、安全操作规程、维护计划等； （6）配合公司推进技术人才梯队建设与能力提升工作。 职责3：安全 （1）排查所辖区域内设备存在的安全风险点； （2）贯彻执行安环中心关于设备安全管理的各项制度与要求； （3）监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为； （4）确保设备各项安全保护功能齐全且有效运行。 职责4：优率 （1）提高设备运行稳定性，保障制程质量的一致性与可靠性； （2）制定并推动实施设备改进方案，持续识别安全隐患，提升产品良品产出水平。 职责5：产能提升 （1）推进设备性能优化，提升设备OEE指标，延长平均无故障时间MTBF，缩短平均修复时间MTTR； （2）主导重大疑难故障的诊断与处理，总结形成标准化案例知识库； （3）组织工艺与设备的优化改造项目，提高设备运行效率，降低故障发生频率； （4）针对重大项目维修提供切实可行的改善建议与实施方案。