办公室招文员 具体工作内容，接待客户，安排客户日常起居，打扫办公室卫生，偶尔需要出差 包食宿，外地应聘成功包路费， 工作时间朝九晚五，法定节假日休息， 工资试用期3500加提成，一个月后转正6000加提成。 有意私聊，

具体工作内容，接待客户，安排客户日常起居，打扫办公室卫生，偶尔需要出差 包食宿，外地应聘成功包路费， 工作时间朝九晚五，法定节假日休息 工资月结一个月四千五，

主要工作内容： 来访人员接待，前台环境与资产管理。 数据表格登记等 任职要求： 五官端正，形象气质佳，着装整洁，普通话标准，具备基础商务礼仪。 会基础办公软件，会操作打印机，扫描仪等办公设备。 做事细心有耐心，具备保密意识，有无经验均可，应届生可培养。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作

工资3000-4000性格外向，热情礼貌大方，接待参观的家属并做好登记，能听懂烟台话。烟台莱山区解甲庄街道附近优先。

结账，待客，薪酬到手3000，有夜班，提供住宿，6-8人间，有空调，两顿工作餐

性格外向开朗，热情礼貌，能听懂烟台话，接待来参观家属和客人。配合单位做宣传活动。要求：年龄20-40岁，单位地址在烟台市莱山区解甲庄街道，通勤距离近的优先。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

前台接待顾客，接听电话，预约一下顾客到店时间安排，整理当天账目，工作简单意会

室内燃气管道安装，有无经验均可，中午管饭，不包住宿，日工资280-350之间，日薪月结，缴纳社保，年龄不超过50岁，有工作经验者优先考虑

管道工，山东省烟台市福山区，长期工，日工资280-350之间，工资月结，有从事水暖管安装，天然气室内管道安装经验优先，管饭，不包住宿，年龄50岁以内工作地址：烟台

莱阳电厂招聘二保焊工2人，管吃工作餐常年有活，活稳定正常出勤9到10小时.谢谢[抱拳][握手]

开发区高级中学附近佰和荣茿小区招聘保洁员，65岁以下，62岁以下，听从安排服从管理，工资2500–2860月休4天，工作时间7.30-11.30，13.00-17.00，过节有福利,介绍员工干满一个月奖励100元。联系电话：

明天9点，120平开荒420，十五字带图好评加5。

岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及快递收发，确保物资有序流转 4. 协助会议安排与场地准备，支持日常行政事务 5. 维护前台区域整洁与秩序，营造专业温馨的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记与引导，展现专业得体的仪容仪表和礼貌用语 2. 接听电话并准确传达信息，处理日常咨询与预约协调工作 3. 维护前台区域整洁有序，管理报刊、宣传资料及办公用品 4. 协助办理会议接待、访客证件发放及基础行政支持事务 5. 配合完成公司形象展示、活动礼仪支持等临时性任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 有前台、接待或礼仪相关工作经验者优先 4. 性格亲和、细致耐心，具备较强的应变与协调能力 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

岗位职责： 1. 负责电影院入场验票、引导观众有序入场及座位指引 2. 接待观众咨询，解答影讯、场次、票价等基础问题 3. 协助处理现场突发情况，如票务异常、设备故障反馈等 4. 维护前台区域整洁与秩序，保障服务环境温馨专业 5. 配合完成日常交接班记录及简单报表填写 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有服务意识，耐心细致，能适应轮班及周末工作安排 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用验票系统 4. 无不良从业记录，遵守影院规章制度 5. 有前台、客服或零售服务经验者优先

航空前台制单员 基本要求： 1、男女不限，25-40岁；大专及以上学历； 2、物流、财务、行政、计算机等相关专业优先； 3、熟练操作常用办公软件Word,excel等； 4、性格文静，工作踏实，对数字敏感。 岗位职责： 1、负责电话接听，航空报价，航班查询与跟踪。 2、负责航空运输单的开具、航空公司系统的录入，填制营业日报表。 工作时间：（含工作餐时间） 早班：5：00-15：30 中班：10：00-20：30，每周单休 待遇：免费中餐，月薪3000-4200元，五险。 工作地点：太原武宿国际机场航空货运营业部

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招聘小时工高新区酒店招聘客房整理小时工，日结工资管饭V

海阳印象海景酒店招聘1.暑假工6名60-100元2.酒店保洁3名，1800-3000元3.酒店前台2名，可交保险，工资3000-50004.客房保洁数名，可长期，可计件。工资5-6千可以按打扫房间数量计费。地址；凤城曦岛游艇会院里，联系电话

如家旗下诗柏云酒店招聘客房服务员。工作时间早八点至晚五点，续住房间按脏房标准处理。月平均工资4000元至5000元，月休4天，福利优厚。地址位于泰华城市广场诗柏云酒店。

六险一金 大小周休息 法定带薪休 年假15天带薪 岗位内容： 1. 负责公司账务的日常维护，确保财务数据及税务处理准确无误 2. 协助完成年度预算编制、月度财务报告以及会计凭证等报表工作 3. 处理发票开具、款项收取等与公司业务相关的常规事务 任职要求： 1. 掌握基础会计知识，熟练使用财务软件及常用办公软件 2. 工作严谨细致，具备审慎负责的职业态度 3. 学习能力强，能较快适应岗位需求，拥有良好的沟通协作意识和团队精神

酒店招客房服务员，月工资4000，每天工作时间6—8小时，管饭，10天一结工资，8月，9月，10月，三个月，三个月。干满三个月奖金外加1000元。明天上岗，电话.

酒店客房服务员招聘【长期稳定、包吃住、环境好】因酒店业务发展需要，现面向社会公开招聘客房服务员数名，工作轻松稳定，福利待遇优厚，欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的小伙伴加入！一、岗位职责1、负责酒店客房的日常打扫、床铺整理、卫生清洁工作；2、清理客房垃圾、更换布草、洗漱用品，保证房间干净整洁、达标入住标准；3、检查客房设施设备，发现损坏、缺失及时上报；4、保持走廊、公共区域卫生整洁，服从领班日常工作安排；5、爱护酒店财物，遵守酒店各项规章制度。二、任职要求1、年龄25–55岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理；2、有无酒店经验均可，新手可培训上岗，上手简单；3、做事认真细致、干净利索、责任心强；4、无不良嗜好，踏实稳定，长期工作优先。三、薪资待遇1、月薪3500–5500元（多劳多得、计件工资+绩效+全勤）；2、每月按时发工资，不拖欠、不压薪；3、包吃包住，宿舍干净舒适，配套齐全；4、享有全勤奖、工龄奖、节日福利、带薪休假；5、长期稳定岗位，客源稳定，淡季不闲、收入稳定。四、工作时间轮班制，正常作息，工作规律，不累熬，月休可调，具体面议。五、应聘方式有意向可直接电话联系或到店面试！联系电话：_____酒店地址：___莱山区迎春大街美豪酒店_____本招聘长期有效，欢迎介绍亲友入职！

招聘小时工，工作地点为高新区酒店，岗位为客房布草整理。薪资为15元/小时，管饭。有意者请致电山东烟台。

今天临时找客房打扫人员，房间好打扫，在抹直口附近，有意电话联系

工作内容 1. 负责日常行政事务支持，涵盖邮件处理、办公物资采购与分发、员工活动组织及福利品采买等相关工作。 2. 承担重点行政事务支持，如固定资产的管理、证照申办及资料归档整理等。 3. 协助完善行政培训机制及相关制度建设。 4. 统筹协调各部门在行政方面的需求，确保办公环境高效顺畅运行。 5. 对接物业单位、后勤服务等外部合作方，保障基础运营服务体系稳定运作。 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 工作要求 1. 掌握办公室行政管理基础知识与操作流程，具备基础商务文书撰写能力，能熟练使用OFFICE等常用办公软件 2. 仪表整洁，性格温和，具备良好沟通能力，工作细致严谨、有责任感、品行端正，具有较强的书面及口头表达水平 3. 大专及以上学历，行政管理类相关专业者优先考虑 4. 具备企业行政工作经验者优先

岗位职责： 公司为国有企业，主要工作内容是通过电话方式联系客户，公司提供车险即将到期的客户名单，负责与客户沟通并办理车险相关业务，无需外出拓展客户，全程在办公室内完成工作。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，月休5天，国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。 薪资福利待遇： （1）培训期11天，每天发放40元补助，无试用期，次月起即缴纳保险 （2）前两个月保底工资2700元，实际收入按高者发放，普遍在3500-4500元以上；从第三个月起实行九级薪资体系，根据出单量对应相应级别底薪，最高底薪达7300元，另加3%-20%提成，综合平均月薪可达6、7千元以上，业绩优异且在职时间较长者月薪普遍8、9千元甚至过万，收入与付出成正比，上不封顶 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、专业培训等） （5）享有公司提供的各类节日福利 （6）外地户籍员工在本公司工作满3个月后，可申请调往户籍所在地分公司任职 晋升渠道： 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向＋办公环境舒适（冬暖夏凉）＋持续开展专业技能培训＋健全的晋升机制，提供多元化职业发展路径！ 任职要求： （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备良好沟通能力，普通话标准，掌握基础电脑操作 （3）具备一定抗压能力

工作认真，对事细心，工作很轻松，没压力