新余渝水招泥瓦工，小工

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六月份新钢清管道共招十人，八小时包吃中饭，一百八一天，没门禁卡我会办，年龄五十五岁以下，五十岁以下

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江西分宜县双林镇土屋电厂招建筑小工工作地址：新余

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招小工一名，不会可学

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拆快递包一毛五一个，加装袋。用袋子装好，点数。联系

江西新余项目（电话面试，补贴200）做锂电检测设备，工期3个月以上，每周可以预支，

江西省新余市招开机师傅和铲车师傅各一位，最好是一起的，待遇致电.单独招铲车师傅一位

招聘驾驶员4名。年龄要求18-40岁，需具备高中及以上学历。要求持有B照驾驶证，有消防车驾驶经验2年以上。需为消防退伍兵，熟练使用消防器材，并接受倒班工作。工作地址位于新余高新区。

招聘保安1名。年龄要求在40岁以下，退伍军。需能接受倒班制。

明天10点需要个小工170日结九个小时，管饭，拆棚子，搬搬抬抬，贾汪吾悦广场

工价500小工300管吃管住。

巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招工地小工/杂工

招小工上下午13.00班清运装修垃圾8工时170+10名额有限快速报名二姐

明天用小工一名去景县日结160管吃

招聘维修和焊接岗位人员。要求年龄在18至45岁之间，文化程度不限，每日工作8至10小时，需会使用烙铁。薪资为每月3500至5000元，采用计时制。招聘人数为5名。工作地址位于江西省新余市分宜县数字制造产业园5栋4楼。

君泰（江西）钢结构制造有限公司招聘钢结构搬运工，工作地点位于江西新余。招聘人数为2人。薪资为5000至10000元，按工作量计算。联系方式为邓经理。

江西新余钢结构公司业务报单增加钢结构生产线，需招聘铆工，焊工诺干名。有意向者可以联系，联系电话，工资待遇私信。包吃包住

工作职责 1. 严格遵循生产计划与班次安排，完成钢板输送、温度监控、轧制辅助、成品收集或打包等工序操作。 2. 执行作业前设备检查流程，及时上报异常并记录，杜绝设备带病运行。 3. 依据生产工艺规程、设备操作手册及作业指导书开展标准化作业，确保操作合规。 任职要求 1. 具备制造业一线操作经验，熟悉生产流程与设备基础操作。 2. 能严格遵守作业规范与安全制度，具备较强的执行能力。 3. 有5S管理实践经验，能保持工作区域整洁有序。 4. 具备基本的设备检查能力，能识别常见异常并及时上报。 补充说明 1. 排班信息：执行倒班工作制

岗位职责 1、负责PET 乳酸菌饮料生产线日常操作，按 SOP 完成上瓶、清洗、灌装、封盖、贴标、喷码、装箱等全流程作业。以上岗位按经验面试分配 2、开机前检查设备状态、包材（PET 瓶、盖、标签）及原料卫生，确保符合食品生产标准。 3、生产中实时监控设备运行、灌装精度、封口质量，及时处理漏液、歪标、卡瓶等异常，简单故障排查与参数微调。 4、配合品控完成在线产品抽样、批次记录，准确填写生产报表、设备点检表、质量记录，确保生产可追溯。 5、负责机台及责任区5S 清洁、设备日常保养、班后清洗消毒，保持车间整洁，符合食品卫生与 GMP 要求。 6、严格遵守安全生产规范、食品卫生制度，正确穿戴工衣、工帽、口罩、手套，杜绝违规操作。 7、服从班组长调度，完成生产计划，配合物料转运、成品入库及临时工作安排。 三、任职要求 1、年龄 18-48 岁，男女不限，初中及以上学历，能读写基础文字、填写生产记录。 身体健康，无传染病、皮肤病，入职需办理食品健康证（公司可协助）。 2、能适应倒班、站立作业、流水线节奏，吃苦耐劳，手脚麻利，责任心强。 4、有食品 / 饮料 / 乳品行业 PET 产线、灌装线操作经验优先；无经验可培训，学习能力强即可。 5、服从管理、执行力强、有团队意识，无不良嗜好与违法记录。 具备基础安全与质量意识，严格遵守操作规程。 四、福利待遇 1、薪资4-8K。入职即缴五险一金，带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利。 2、包吃包住：宿舍空调、热水器、独立卫浴；食堂提供三餐，营养均衡。 3、稳定晋升通道：普工→熟练工→机台长→班组长→生产主管。 4、岗前培训、技能培训、安全培训，完善带教体系。 5、工龄奖、满勤奖、夜班补贴、高温补贴、年度体检、团建活动。

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新余新钢皮带巡检4800-5500

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1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、对工具、设备进行定期保养; 3、能够及时完成车间主管的工作任务; 4、独立执行轮胎及其相关业务、快修、快保等车辆服务。 任职要求 1、3-5年维修经验; 2、熟练拆装及简单故障判断维修; 3、有责任心上进; 4、持C1及以上驾驶证并熟练驾驶及试车优先。 5、品行端正,能吃苦耐劳、服从分配。 6、良好的团队合作精神

装车及半自动打包人员 板上16个高，砖不粘不烫 薪资福利:单价180元一万，，之后当天下班现金结帐 打电话