【专业不限、无需教资】 岗位福利： 1、课时充足，薪酬待遇优厚 2、可提供实习证明 3、支持教师资格证备考指导 工作职责： 承担高中语文/数学/英语/历史/地理/政治/生物其中一门学科的教学任务，并负责学生日常学习管理与维护（科目可自选）； 任职资格： 1、学历要求：本科及以上在读学生均可报名，非对口专业但学科基础扎实者亦可申请； 2、不限经验，但需了解山东本地教材体系及教学特点，有实际教学经历者优先考虑； 3、能力要求：具备扎实的学科知识，逻辑清晰，沟通顺畅，富有亲和力，对教育事业有热情

招聘截止时间:2026.07.31 考研教师(408) 【薪酬待遇】 全年课时保底1250课时，年薪20万—35万 【工作内容】 1. 承担考研相关科目线下授课任务，确保教学质量和课堂效果； 2. 参与教研工作（包括课程体系优化、讲义开发、真题研究）、师资培训及学生专题讲座； 3. 协助主管完成学生学习情况反馈、教学进度管理等教学支持事务。 【任职资格】 1. 硕士及以上学历，具备扎实的学科基础，语言表达能力强，思维条理清晰； 2. 熟悉考研命题趋势，或在考研中取得优异成绩； 3. 具备考研教学、家教经历或教育机构授课经验者优先考虑； 4. 善于营造积极课堂氛围，能够调动学员学习动力，热爱教育事业与知识传播； 5. 认同新东方“诚信负责、真情关爱”的企业文化，价值观相符。

暑假兼职老师

岗位福利： 1、济南历下、历城、市中、高新校区根据住址就近安排 2、支持协助考取教师资格证 3、可提供实习证明 工作职责： 1、承担高中数学、英语、物理、化学、生物中任一学科的教学任务，同时负责学生日常学习管理与维护 2、主动参与教研工作，配合师训团队及教材、产品研发相关事务 3、推动教学服务与产品优化，维持良好的家校互动关系 任职资格： 1、教育程度：本科及以上在读学生均可报名；非对口专业但学科基础扎实者亦可申请 2、经验不限，了解山东本地教材体系及教学特点者优先，有实际教学经历者更优 3、技能要求：具备扎实的学科知识，逻辑清楚，沟通顺畅，富有亲和力，热爱教育事业

上课形式：无需到岗，支持居家线上工作，授课资料由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00在线时长超过3小时； 周末分3个时段安排班次，单日总计在线9小时，每个时段连续在线不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇教学，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中阶段20元/30分钟，高中阶段25元/30分钟；抗遗忘课程、拼读拼写课程5元/10分钟 试听课：30元/节，若试听学生报名正式课程，额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

有爱心，有耐心，有责任心的你，来吧！

全职岗位 岗位职责： 1. 承担考研数学/英语/408科目的教学任务； 负责班课、一对一课程的授课以及讲座等相关教学活动； 完成课后作业批阅与学生答疑，针对学员阶段性学习情况提供反馈，并制定后续学习计划，保障教学成效； 积极参与各项教学支持工作 2. 参与考研课程的教学研究工作； 协助教研团队完成讲义及教学资料的编写； 参与核心课程体系的研发； 配合产品团队推进新课程产品的开发 3. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1．硕士研究生及以上学历，其中英语教师岗位优先考虑英语相关专业毕业生及考研英语成绩优异者（英语二70分以上，英语一65分以上）；英语专业毕业生不作考研分数要求 2．985、211、双一流高校优秀硕士毕业生优先考虑 3．接受海外优秀硕士留学生申请，雅思成绩需达6.5及以上，QS排名前100院校背景者优先 4．熟练掌握PPT、Word、Excel、思维导图等办公软件操作 5．具备良好的理解力与表达能力，思维敏捷灵活 6．认同新东方企业文化理念 7．欢迎应届毕业生投递 岗位福利： 1. 入职即缴纳六险一金，享生日礼品、节日福利、带薪年假、国内外团队建设活动、免费健康体检 2. 学校提供系统化岗前培训，拥有清晰的职业成长路径和晋升机制 3. 员工享受课程报名优惠 4. 每月发放餐补费用

岗位职责： 1.负责教授小学、初中、高中各科课程； 2. 制定教学计划，根据学生的不同水平和需求，制定个性化的教学方案； 3.组织并参与教学活动，包括但不限于课堂教学、课外辅导、考试评估等； 4.关注学生学习情况，及时与家长沟通，提供学生学习建议和指导； 5.参与教学质量评估，不断改进教学方法和效果。 任职要求： 1.具有相关专业本科及以上学历，有教师资格证者优先考虑； 2.具有教育工作经验，熟悉教学方法和教学流程，能够根据学生的不同需求制定个性化的教学方案； 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事良好地沟通和协作； 4. 具有较强的责任心和敬业精神，能够认真负责地完成教学任务； 5.具有兼职、全职、培训机构、线下教育、不坐班、坐班、一对一教学、教育工作经验、教师资格证等相关工作经验者优先考虑。

现面向社会招聘武术、棒球、足球、网球、健美操教师若干名。 一、武术老师 岗位要求： 学历与资质：本科及以上学历；具备高中体育教师资格证。 专业技能与等级：拥有国家武术套路或散打二级及以上运动员技术等级证书；在省级及以上武术赛事中获得前三名者优先考虑。 升学指导经验：具备武术专项教学能力，能科学制定训练方案，熟悉高校高水平运动队及体育单招相关政策、流程与评分体系。 岗位内容：承担学校体育课程教学任务，组织校武术队日常训练及竞赛工作，需具备系统的专业学习背景、参赛经历及带队实践经验；熟练掌握本项目升学通道与发展方向。 二、棒球老师 学历与资质：本科及以上学历；持有高中体育教师资格证。 专业技能与等级：取得国家棒球二级及以上运动员等级证书；曾作为主力队员参与省级及以上棒球比赛者优先录用。 升学指导经验：掌握棒球技术、战术及体能训练方法，了解高校高水平运动队招生标准，可为棒球特长生提供针对性升学辅导。 工作内容：负责学校体育教学工作，组织开展校棒球队的日常训练与赛事安排，须具备扎实的专业训练背景、实战经验及团队指导能力；熟悉该项目升学路径。 三、足球老师 学历与资质：本科及以上学历；具备高中体育教师资格证。 专业技能与等级：具有国家足球二级及以上运动员等级证书；持有中国足协D级或以上教练员资格证书者优先。 升学指导经验：熟知足球单招及高水平运动队招生考试内容、评分规则与院校录取要求，有带领队伍参加省级及以上比赛并取得突出成绩者优先。 工作内容：承担学校体育课程教学，负责校足球队的训练实施与比赛组织，需具备系统的专业学习经历、竞赛经验及执教实绩；了解本项目升学政策与发展趋势。 四、网球老师 学历与资质：本科及以上学历；具备高中体育教师资格证。 专业技能与等级：取得国家网球二级及以上运动员等级证书；在省级及以上网球比赛中获得单项前三名者优先考虑。 升学指导经验：精通网球技战术训练体系，熟悉全国网球专项统考的考核方式与评分标准，能够为特长生备考提供有效支持。 工作内容：负责学校体育教学任务，组织实施校网球队的日常训练与竞赛管理，需具备专业的学习训练经历、参赛履历及带队经验；清楚本专业升学渠道与要求。 五、健美操老师 学历与资质：本科及以上学历，舞蹈或健美操相关专业方向；持有高中体育教师资格证。 专业技能与等级：具备国家健美操二级及以上运动员等级证书，或国家一级裁判员资格；有省级及以上赛事获奖经历者优先。 升学指导经验：能够独立完成校健美操队的技术编排与训练计划制定，熟悉健美操单招考试内容与评分细则，可为体育高考学生提供全程化指导服务。 工作内容：承担学校体育教学工作，负责校健美操队的训练组织与比赛筹备，需具备系统的专业训练背景、舞台竞技经验及团队带领能力；熟悉本领域升学途径与发展动态。

【在招学科】 初中数学、初中语文、初中英语、初中物理、初中化学（涵盖全国各类版本教材，包括沪教、浙教、苏科、教科、华师、鲁教、京改、湘教、五四制、沪科、人教、北师等，各地版本均有岗位需求） 入职即缴纳五险一金，周一至周五 9:00-18:00 远程办公，支持线上工作；成都、郑州地区需根据安排参与线下坐班，其余地区均为远程办公 【职位描述】 1、结合市场需求与用户学习特点，负责正价课程、招生课程及配套教辅资料的整体策划与设计； 2、开展教学产品的研发、内容编写与质量审核工作，持续保障产品内容的高标准输出； 3、调研竞品动态，收集并分析客户反馈信息，推动产品优化迭代，提升学员报名转化率与长期续读率； 4、协助主讲教师进行课程打磨与结构调整，参与授课实施，确保教学方案有效落地与教学质量稳定达标。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，专业基础扎实； 2、具备3年以上初中相关学科教学或教研经历，有课程研发背景者优先考虑； 3、精通所授学科各版本教材体系、常见题型及知识结构，具备良好的数据解读与归纳总结能力； 4、富有创新意识，对教育类产品的设计与改进具有独立思考能力和实践见解。

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岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科知识基础与教育教学能力 4.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通协调能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理：常驻合作院校，负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理，纠正学生散漫陋习，开展职业素养、实习心态教育，做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导：熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境，在校提前植入企业管理标准，真实宣讲实习内容，减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进：负责学生统一送岗、入职安置；学生上岗后驻企跟进1-3个月，配合企业指导老师开展工作，专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳：对接学校与各门店企业老师，同步学生在岗情况，及时处理实习各类适配问题，杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘：建立实习生管理档案，定期复盘流失问题，优化前置管理方案，提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，教育、管理类相关专业优先； 2. 善于学生纪律管理、思想疏导，沟通协调能力好，抗压能力强； 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差； 4. 责任心强、处事踏实，有学生管理、校企合作经验优先，应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元，能力优异可面议； 2. 做五休二（双休）、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建； 3. 驻企出差补贴，晋升通道清晰，长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月（长期全职岗）

【岗位职责】 负责教授课程，制定教学计划并实施； 引导学生积极参与课堂讨论，激发学习兴趣； 定期对学生的学习进度进行评估，并给予个性化的指导。 【任职要求】 持有本科学历，教育学或数学专业优先； 具备良好的沟通能力和耐心，有亲和力； 有教学经验者优先，熟悉新课标及教材内容； 具有优秀的解题技巧和问题解决能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪酬体系，绩效奖金丰厚； 定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。

天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁（条件优秀，可放宽) 岗位：语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求：统招大专及本科以上学历，师范类学校毕业的优先，具备相应学科教师资格证，应届，往届都可以。 职责： 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇：5000+课后服务费+班主任费， 双休，带薪寒暑假，五险一金。 地点：河西区，南开区

招聘全天影子老师，男女不限。要求持有特教相关证书，具备3年以上特教经验。服务对象为新一年级学生，全天影子支持。学生情况：社交边界感敏感，情绪稳定性差，理解能力差，存在推人喊叫骂人等攻击行为。承接时间可长期。机构直招，不收取中介费。工作地址位于北京管庄路附近。

【岗位职责】 1. 协助主讲教师开展课堂管理工作，如考勤登记、维持课堂秩序、观察学生学习表现等。 2. 组织并监督学生早晚自习，负责签到及全程陪伴，保障自习期间的学习纪律与氛围。 3. 在课后提供基础性答疑服务，检查作业、笔记和背诵内容，并给予及时反馈。 4. 配合教务人员完成日常学习任务的发布、跟进落实以及学习成果的数据汇总。 5. 留意学生心理动态与情绪变化，发现异常情况及时向上级汇报。 6. 参与阶段性模拟考试的相关辅助工作，包括监考、试卷整理及初步数据分析。 7. 完成主管交办的其他临时教学支持类事务。 【岗位要求】 1. 本科在读或已取得本科及以上学历，专业不限，师范类或相关学科背景者优先考虑。 2. 熟悉专升本考试内容，或在数学、英语、语文等科目中具备扎实基础，可胜任基本辅导工作。 3. 性格稳重、耐心细致，富有责任感，愿意长期陪伴学生共同进步。 4. 具备良好的人际沟通技巧和情绪调控能力，能够与学生建立良好互动关系。 5. 能持续实习不少于3个月，期间无长期缺勤计划。 6. 可适应与学生同步的作息安排，接受工作时长较长但节奏平稳的工作模式。 【薪资与福利】 1. 薪资：120元/天，按月发放。 2. 住宿：免费提供员工宿舍，配备基础生活设施，支持直接入住。 3. 其他福利：实习期满可提供实习证明，表现突出者有机会获得推荐信或优先录用资格。 【工作时间与地点】 1. 工作地点：校内/集训基地（具体地址面试时告知） 2. 工作时间：与学生课程安排一致，涵盖早自习、正课及晚自习时段。整体节奏平缓但陪伴周期长，适合希望沉浸式参与教学、同时安排个人学习或备考的人员。 3. 休息安排：根据教学计划统筹安排休息时间，通常享有双休或轮休制度。

贝尔安亲高端托管机构（经十一路校区） 工作内容 1、负责学生日常托管与安全监管，营造安全有序的教育环境 2、策划并开展多样化教学活动，提升学生学习积极性与参与度 3、定期与家长交流，及时反馈学生在校的学习进展与生活表现 任职要求： 1、富有责任心与关爱之心，关注学生的身心发展与个性化需求 2、具备较强的组织协调能力，能高效完成班级日常管理工作 3、具备团队合作意识，积极配合团队推进教育教学服务质量 4、有相关从业经验或持有教师资格证者优先考虑

负责日常班级内幼儿的生活照料

工作职责: 1、承担408计算机学科专业基础课程教学任务，涵盖济南地区面授班课、一对一辅导及部分线上授课形式； 2、依据考试大纲与教学要求，规划并设计课程内容及配套练习资料； 3、协助学员提升学业成绩，提供答疑指导，制定个性化学习计划，并反馈学习进展； 4、按时参与学科组内的集体备课、教研讨论、教材编写等相关教研活动。 任职资格: 1、具备硕士或以上学位；不接受在读学生从事兼职工作； 2、考研成绩优异者优先：408科目分数高于135分者优先考虑； 3、拥有相关教学经历或算法工程师工作经验者优先； 4、具备良好的沟通与表达能力，对数学学习有独到理解，具大型演讲或辩论经历者优先； 5、为人诚信、责任心强、耐心细致，热爱教育行业。

就近分配校区 工作职责： 1、负责日常教学工作及学生的管理与维护； 2、提升教学服务质量与产品体验，维系良好的家校互动关系； 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业但学科基础扎实者亦可考虑； 2、技能：具备扎实的学科知识，逻辑清晰，有较强的沟通表达能力与亲和力，热爱教育事业；

高中一对一全职教师，语数英数理化政史地任选一科，工作地点济南八个校区就近分配，入职后配备导师指导，六险一金、带薪年假、年度旅游、节日礼金等 工作职责： 1. 承担高中阶段一对一课程的教学任务。 2. 依据教学计划完成备课与授课工作。 3. 参与教研培训活动，不断提升教学质量与专业能力。 任职资格： 1. 本科及以上学历的在校生均可报名；非对口专业但学科基础扎实者亦可申请； 2. 经验不限，了解山东本地教材体系及教学特点，有实际教学经历者优先考虑； 3. 具备扎实的学科知识，逻辑清晰，富有亲和力，沟通表达能力强，热爱教育事业

上课形式：无需到岗，支持居家线上授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计在线时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每日18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总在线时长9小时，每个时段连续在线不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语单词带背教学，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、词义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20元/30分钟，高中 25元/30分钟；抗遗忘课程、拼读拼写课程 5元/10分钟 试听课：30元/节，若试听学生报名正式课程，额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放薪酬

全职岗位 岗位职责： 1. 承担考研英语的教学任务； 　承担班课、一对一课程的讲授及专题讲座等工作； 　负责课后作业批改与学员答疑，针对学生阶段性学习效果进行评估，并制定后续学习计划，确保教学成效； 　积极协作完成各项教学支持工作 2. 承担考研英语教研相关工作； 　参与教研组内部讲义与教学资料的编写； 　参与核心课程体系的研发； 　协同产品团队，推进新课程产品的开发； 3. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1．硕士研究生及以上学历，英语相关专业毕业，考研英语成绩优异者优先（英语二70分以上，英语一65分以上）；英语专业毕业生不作考研分数要求 2．985、211、双一流高校优秀硕士毕业生优先考虑； 3．接受海外优秀留学硕士申请，雅思成绩需达6.5及以上，QS排名前100院校背景者优先； 4．熟练掌握PPT、Word、Excel、思维导图等办公软件； 5．具备良好的理解力与表达能力，思路清晰灵活； 6．认同机构企业文化理念； 7．欢迎应届毕业生投递 岗位福利： 1. 六险一金（入职即缴纳）+生日礼品+节日关怀+带薪年假+国内外团队建设活动+免费健康体检 2. 机构提供系统化岗前培训，具备完善的职业成长与晋升机制 3. 员工享受课程报名优惠 4. 每月发放餐补补贴

1. 需自备电脑及稳定网络，工作地点灵活可居家办公，学历要求高中及以上 2. 工作时间：每周三、四、五晚20:30至22:30进行线上批阅 3. 薪酬标准：按题目数量计酬，多劳多得， 4. 工作内容：在线批改小学生1至6年级语文作业，主要纠正错别字、语病、拼音错误等内容；系统已配置专用标注符号，只需按规范拖拽操作，流程简便易上手

找水工老师两个

济南市黄河双语实验学校建校于2017年，是经当地教育主管部门批准成立的十二年一贯制全寄宿民办学校，学校地处济南市二环以内，占地面积300余亩，建筑面积11万平方米，总投资10个亿，环境优美，设施一流，地理位置优越，尽享城区便利。 学校始终秉承“为每一个学生终身发展奠基”的办学理念，矢志“打造高质量、高品位、有特色的品牌名校”的发展目标，坚持五育并举办学实践，构建六大多元课程体系，助力学生全面而有个性的发展，2022年的中考、高考实现新的突破、新的跨越，赢得社会的广泛赞誉和认可。 学校目前有小学、初中、高中三个学部，两所附属幼儿园，在校生近6000人，教师近500人，引进了全国各地省市学科带头人、名师名家21人，博士研究生2人，硕士研究生92人，重点师范类院校本科生347人。这是一支超一流的教师团队，他们专业素养高、有仁爱之心、勇于担当，为学生的发展奉献智慧和热血。 根据学校战略发展规划，2023年面向全国招聘小学、初中、高中各学科优秀教师，诚邀天下英才加盟，共创教育伟业！ 一、招聘骨干教师 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、本科及以上学历，学校毕业，所学专业符合岗位要求，具有相应的教师资格证。 3、具有多年送中考、高考丰富的教学经验，并且成绩优异。 4、获得过市级及以上级别的教育教学比赛一等奖获得者。 5、获得正高级教师、特级教师、国家骨干教师、齐鲁名师、省市级学科带头人、教学能手、优秀班主任等荣誉称号者。 6、金牌教练，培养过全国五大联赛、国际重大赛事获奖学生的优秀教练。 7、热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 二、招聘高校优秀毕业生 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、应、往届优秀毕业生，本科及以上学历，专业对口，具有相应教师资格证书。 3、2023届师范类院校的优秀毕业生、高中阶段获得五大学科竞赛一等奖的毕业生优先。 热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 （二）薪酬待遇 1、应、往届学科教师按照超公办学校双倍薪资待遇，年收入9-25万元。 2、特聘名师实行年薪制：省特级教师、省级名师年薪30万左右；省级教学能手、市级名师年薪25万左右；省级优质课一等奖、市级教学能手（立德树人标兵）、优秀教师等年薪20万左右。 3、教职工享受完善的薪资晋升空间，节日福利（教师节、中秋节、春节等），暑期降温福利，带薪培训（名师培训、校外培训）和带薪寒暑假、法定节假日。 4、在职期间，为每位教职工提供食宿；转正后教师按规定享受婚假，产假。 5、学校为教职工缴纳五险一金。 6、职称评定与在编教师同步。在校期间，实行人事代理制度，提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴等服务，符合条件人员可参评市区教师职称评审；符合政府相关文件规定的可协助办理落户济南市。 7、符合扶持条件的人员，可享受济南市给予博士研究生每月1500元、硕士研究生每月1000元的租房和生活补贴，最长3年。 （三）招聘选拔程序 1、本人投递简历面试通知到校面试（试讲、综合面试）岗前培训录用。 2、有意者可直接将个人简历、毕业证、学位证、教师资格证、获奖证书、证件照等相关资料，命名为“学段-学科-毕业院校—姓名”（如“小学数学-山东师范大学-张三”），发至学校相应招聘邮箱或添加招聘微信，我们将竭诚为您做好面试日程安排。（材料保密，恕不退还） （四）联系方式 招聘邮箱：*********************（初中、高中部) 学校网址：http://www.jnhhsy.com 学校地址：山东省济南市天桥区蓝翔中路19号 职位福利：带薪年假、提供食宿、全勤奖、节日福利、绩效奖金、五险一金、职称评定