武汉市蔡甸区招熟练的展览木工。

武汉市蔡甸区招会展搭建我们是做展览的我们需要长期的展览木工展览电工展览电工工资面议说完了

十堰市茅箭区招广告安装、会展搭建

孝感市孝南区招婚礼搭建/撤场、会展搭建、舞台搭建

井号周末双休，社保福利全井号岗位：行业协会秘书长薪资：5000+坐标：十堰岗位职责：1.贯彻会员大会、理事会决议，主持秘书处日常工作，组织实施年度工作计划。2.制定完善协会规章制度，负责团队招聘、考核与建设，管理财务收支与资产，保障协会规范运转。3.发展维护会员，策划开展培训、交流等活动，收集会员需求并协调解决。4.对接政府部门、同行协会等外部机构，维护公共关系，协调协会内部各分支机构工作。5.开展行业调研，撰写报告，为理事会制定发展规划提供建议。筹备各类会议，起草重要文件。任职要求：1.3年以上协会秘书长工作经验，具备相关专业知识。2.具备较强的沟通协调、组织策划、问题解决能力，熟练使用办公软件；有资源整合、活动运营能力者优先。3.掌握基本财务知识，能监督协会经费合理使用。4.熟悉协会的运作流程和相关体系的搭建。具体相关详情电话精准沟通：雷先生（同）

荆州市荆州区招工地小工/杂工

武汉市蔡甸区招会展搭建项目专员，性格开朗，善于学习，能对接客户，会操作雕刻机，懂CDR软件，画雕刻文件.

16号襄阳搭建6人7.00-12.3018号襄阳撤场6人7:00-12:3025岁以上，力气活工资130，两次都做加10元联系方式:（）

急补今天17号活动进场协助兼职2名【点位及时间】21:00-3:30（20:30之前到，活干完才能下班）7号线腾龙大道附近【工作内容】:协助装展架，搭建摊位，搬搬抬抬，协助活动进场【工资待遇】:90/天20以内结束【要求】:18-30岁，，脑壳清白，鸽子混子少爷勿扰，搬不了东西的勿扰【报名】姓名+电话+年龄+照片人员需求较小，。

职位：党群专员薪资：3500-4500福利待遇：提供工作餐，社保福利全，周休一天半工作时间：9:00-12:00，14:30-17:30坐标：十堰要求：25岁以内，党员（含预备党员）优先。具备2年及以上大中型企业党务、团务、工会或综合行政管理工作经验；具备出色的公文写作能力、活动策划能力与组织协调能力；熟练运用新媒体运营技能（短视频、剪辑）者优先。岗位职责：1、负责公司党支部工作日常事务、规范化建设、主题党日等活动的策划、组织与实施；负责党员发展、教育、管理及党费收缴、党组织关系转接等工作；2、负责共青团及青年工作，策划并开展青年员工喜闻乐见的文化、体育、公益活动，加强青年思想引领，搭建青年成长平台；3、协同工会开展职工福利关怀、文体活动、慰问帮扶等工作，维护职工合法权益，丰富职工业余文化生活；4、负责党建类文书、总结、新闻稿、汇报材料的起草与撰写；负责公司党建宣传阵地（、宣传栏等）的运营与维护；5、结合公司建筑工程、客运、房地产等核心业务，推动党建工作与生产经营深度融合；负责与上级党委、团委、工会及地方相关部门的沟通协调。符合要求的小伙伴请联系雷先生（同）

诚招二保焊工，30元/时，有吃住， 月综合薪资9000左右， 45岁以内，身体健康，无不良记录

恩施土家族苗族自治州恩施市招泥瓦工

武汉市汉阳区招泥瓦工

荆门市京山市招不锈钢安装包板师傅多名有空联系我要有工具。

武汉市黄陂区招强电(建筑电工) 湖北工建劳务分包驻场电工，必须双证齐全：应急管理部低压电工证+湖北省住建厅建筑电工证，缺一不可。 必备证书（上岗必查） 1. 特种作业操作证（低压电工） ◦ 发证：应急管理厅（原安监局） ◦ 性质：准入类，无证不能上岗 ◦ 有效期：6年，3年复审1次（2026新政逐步改为6年换证） ◦ 范围：工地临时用电、照明、动力、低压设备检修 2. 建筑施工特种作业操作资格证（建筑电工） ◦ 发证：湖北省住建厅 ◦ 性质：建筑工地专用，省内通用 ◦ 有效期：6年，2年复审1次 ◦ 范围：施工现场临时用电、配电箱、电缆敷设、设备接电

招聘夜班贺龙体育场撤场兼职120人工内作容：推箱子，拿灯具,搬抬搬抬等，打下手工时作间：22.30-7.30（包餐包水）有加班必须配合加班，加不了别报名工资：15一个小时要求:22能吃苦耐劳，服安从排必须统一下班，不受接提前下班，，。地址:贺龙体育场报名发姓名电话身份证正面。

今天21:30到店10人，市区搭建，22元一小时，8小时保底，干满8小时，加路补一小时。车子接送管水饭。有人现在报名，工资日结，50岁以前。

长春长春朝阳招会展撤展 21号辅助拆卸灯光大屏音响

长沙市开福区招舞台搭建、会展搭建、工地力工、工地小工/杂工 今晚 22点半集合 23点开工 撤展 搬货 装车 体力活 8小时190加班25 有加班配合加班

招兼职2名，临邑明德广场招聘会布展！电话

【岗位职责】 - 按要求在指定区域派发宣传单页 - 维护现场秩序，确保活动顺利进行 【职位要求】 - 诚恳踏实，能吃苦耐劳 - 本岗位为兼职，工作时间灵活 【工作时间】 - 长期兼职，可自由安排 - 周末及节假日优先，每周工作天数不限 - 上班时间：09:00-16:30 【薪资待遇】 - 日结工资，按实际工作时长结算 - 15-20元/小时，多劳多得，收入可观

- 负责线下推广、产品体验引导、用户服务协助 ​ - 使用手机完成指定操作流程，简单易学，有人带 ​ - 按完成量结算，多劳多得

岗位职责: 1. 负责线上游戏推广活动的方案策划与落地执行 2. 利用多元渠道提升游戏的曝光度及用户规模 3. 跟踪分析推广效果数据，持续优化投放策略 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 2. 可独立推进推广工作，执行力强，注重结果 3. 热爱游戏行业，学习能力强，能快速适应新环境与新挑战 4. 工作时间9点30至18点30，无加班，任务安排灵活自主 岗位福利: 多项奖金激励、定期团建活动、每日下午茶等，工作氛围轻松活跃，团队成员均为二十多岁年轻群体

高薪招募！支付宝“碰一碰”支付推广合伙人！ 轻松上手，收入可观，期待敢拼的你！ 我们是掌银支付宝官方授权服务商，现因业务扩展，急需地推精英加入我们！ 做什么：面向线下商户，推广支付宝“碰一碰”支付功能，帮助商家开通并粘贴收款标签。 赚多少：高额提成 + 开户奖励 + 绩效奖金，多劳多得，上不封顶！能力强者月入过万不是梦。 要求谁：年满18岁，我们是一家领先的移动支付解决方案提供商，是支付宝/微信支付的官方核心服务商。我们致力于为全国线下商户提供便捷、高效的收款服务，助力商家实现数字化经营。 岗位职责： 1. 负责支付宝“碰一碰”等支付产品在指定区域的线下推广工作。 2. 走访餐饮、零售、便利店等各类线下商户，开发新客户。 3. 向商家介绍“碰一碰”支付的优势、费率政策及优惠活动，促成商户开通使用。 4. 为开通的商户完成签约、设备调试（如需要）并粘贴“碰一碰”收款标签，提供简单的使用指导。 5. 维护已合作商户关系，解答疑问，收集反馈。 任职要求： 1. 年龄18-55岁，学历不限，有自信、有热情、有强烈的赚钱欲望。 2. 性格外向，沟通表达能力好，不怕被拒绝，有韧劲。 3. 有地推、扫街、销售、保险、信用卡推广等相关经验者优先。 4. 无经验者可参加公司提供的**免费带薪培训**，但必须愿意学习并能吃苦。 5. 自带智能手机及交通工具（电动车/公共交通均可）。 薪资福利： 薪酬结构：底薪（无责任/有责任） + 高额提成 + 开户奖励 + 团队奖金 + 月度/季度排名奖。 收入潜力：综合月薪 6000 - 15000+ 元，顶级推广员收入无上限，完全取决于你的付出。 独家福利： 官方专业培训：产品知识、销售技巧、话术全套赋能。 持续分润：部分政策下，您开通的商户产生持续流水，您可获得长期收益。 晋升空间：表现优异者可晋升为团队主管、城市经理，负责团队管理和区域运营。 弹性工作：工作时间和地点相对自由，结果导向。 额外补贴：住宿补、交通补、（根据公司政策而定）。 工作地点： 武汉市各城区，可根据居住地就近分配区域。 加入我们，你将获得： 不止是一份收入，更是踏入飞速发展的移动支付行业的机会，积累宝贵的销售和人脉资源！ 应聘方式： 请直接拨打招聘热线：楚经理 备注：应聘支付宝推广） 我们期待有梦想、有冲劲的你火速加入！

就发旅游宣传单，一小时20，从周一到周五不限时间

日收入150－200，有兴趣和我联系，大学生优先

时间自己安排。日结。 没钱直接过来搞。当天结算。 工作没人管，时间自由。工作自由。 一天180-220

工作内容： 负责在各市场范围内开展地推工作，重点在小学周边与家长面对面沟通，宣传课程活动并发放体验门票。每周六、周日邀请已购票家长按时到场参与活动。工作无技术门槛，只要踏实肯干，收入稳定可观，适合18-50岁人群。 出差范围： 主要覆盖本省及邻近省份的地级市与县城，距离适中，偏远区域由其他团队负责。首次出发交通费用全额报销，按火车或大巴标准执行。 薪资待遇： 每单提成800-1800元，工资每周结算一次，每周收入普遍在3000至5000元之间，月入两万以上并非难事。多劳多得，上不封顶，收入与付出直接挂钩。 项目说明： 该项目已稳定运营5年，团队经验丰富（可通过朋友圈验证）。无需前期投入，不收取任何押金或费用，全程零成本上岗。 岗位要求： 1. 年龄18-50岁，品行良好，性别不限； 2. 对销售类工作有兴趣，善于与人沟通交流，乐于在工作中接触不同城市与人群； 3. 能接受长期出差安排，吃苦耐劳，有较强执行力者优先； 4. 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者更受青睐； 5. 团队中表现突出、勤奋努力的成员，周收入达一万左右或以上者不在少数。 岗位职责： 1. 具备快速学习能力，能迅速掌握产品信息与推广流程； 2. 性格外向开朗，反应灵敏，表达清晰，具备良好的沟通技巧和亲和力； 3. 口齿清楚，善于人际互动，勤奋刻苦，抗压能力强，具有团队协作意识和进取心。 具体工作安排： - 工作时间：配合小学生上下学时段进行宣传； - 工作地点：各地合作校区所在城市，需频繁出差； - 主要任务：与学生家长沟通，引导其前往校区参加试听课，协助完成报名流程。现场有专业讲师负责课程讲解与体验环节，员工主要配合促成转化； - 每周一固定休息，周二至周五在校门口开展宣传，收集意向客户信息；周六、周日赴校区或指定会场参与公开课活动，协助家长完成报名缴费流程； - 提成每周结算，绝不拖欠，资金及时到账； - 食宿及交通有一定比例的报销与补贴（非全包）； - 工作形式为线下招生（非网课），为当地教育机构提供生源支持； - 不涉及文化学科培训。 工作模式： 以地面推广结合会销方式进行招生转化，边工作边体验各地风土人情，实现“边走边赚”。 详情可面谈了解，欢迎查看团队真实工作状态与收入情况。 加微信获取资料，提前沟通确认意向。 无需行业经验，无需自带资源，只要愿意付出，回报一定匹配努力！ 虽然工作辛苦，但收益丰厚，机会平等，只看结果说话。

职位详情： 周二至周五每日18:00-21:00，在学校周边做地推 任职资格: 1、年龄18至22岁 2、敢于挑战、热爱教育行业、性格外向开朗; 3、普通话标准，善交际有亲和力，沟通能力强; 4、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。

岗位职责 1、主要负责市场开拓维护，对可开发项目进行前期调研，收集项目信息，包括甲方概况、甲方需求、甲方概况、甲方需求、决策人及联系方式、项目投资规模及资金来源、项目现状、竞争对手、我方机会评估、可能的合作模式，完成项目信息调研报告。 2、深入营销，推进项目合作，完成项目战略合作框架协议的签署。 3、维护现有关系，深挖复购或转介绍资源，持续拓展客户储备池。 任职要求： 1.年龄：18-35岁，学历不限，形象得体、具备较强的沟通意识和团队协作能力 2.有公装、装饰或相关行业商务拓展、销售背景者优先考虑。 3.具有敏锐的市场洞察力和客户开发能力，敢闯敢拼，有强烈赚钱欲望。 福利待遇： 基础薪资提成+奖金，综合月薪6k-3W 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息。