岗位职责： 1、负责幼小衔接阶段（5-7岁）儿童的学科启蒙教学（如拼音、数学思维、识字等）或综合能⼒培养（专注⼒、学习习惯等） 2、参与课程的策划和改进，与家长沟通学⽣的学习进展。 3、做好家校互动，让家长及时了解学生学习情况及需要配合的工作。 任职要求： 1、有独立带班经验、能独立授课，维护好班级卫生与纪律，培养学生良好的学习习惯和行为习惯，为小学一年级课程做好准备。 2、具备良好的教学能力和亲和力，能够激发学生的学习兴趣，熟悉幼小衔接课程内容，能向家长清晰介绍课程。 3、有幼儿园或小学低年级教学经验者优先。

有爱心，有责任心，有教师资格证

薪资范围： 底薪3500+提成+奖金，前期综合5000-7000，转正后收入上不封顶 社保类型：五险一金、大病互助金、孝行基金 奖金补贴：年终奖、节日福利、年假20天 注：每月8号准时发薪！！！ 实习生可开具实习证明！！！ 岗位职责： 1、为学生及家长提供一对一的专业咨询服务； 2、协同教师为学生制定个性化的学习方案； 3、根据公司标准与团队协作开展宣传活动； 4、跟进学生学习进展，提供高质量的客户服务支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备亲和力，沟通表达能力良好； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任心强； 5、有儿童相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：业内具有竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限 2、福利体系：社会保险+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日礼金+子女免费就读课程 3、培训体系：入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管带教指导 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资、知识与能力的全面提升！ 5、其他收获：个人视野拓展+人脉资源积累+管理技能成长+快速职业发展

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-29 鼎校总部「学考通」学科教练火热招募中！ 1.薪资待遇 高中：试讲50元/小时，正式一对一授课57元/小时 初中：试讲45元/小时，正式一对一授课47元/小时 2.任职条件 年龄：在校大学生或毕业未满一年者 学历：本科一批及以上学历 专业：所报科目高考成绩达到总分80%以上，或具备相关专业能力证明 性格：热爱教学，富有热情与感染力 工具：需配备可支持视频通话的电脑设备，用于线上一对一授课 3.面试安排 授课学段：高中 试题数量：2至5道题加一个知识点讲解 内容范围：高考中等及以上难度真实考题 考察重点：语言表达流畅性、逻辑思维、教学呈现效果及发音标准，讲解出现明显错误者不予通过 4.培训与考核 学习资料：平台提供自主学习资源 可选科目：文科类（语文、英语、政治、历史、地理）/理科类（数学、物理、化学、生物） 考核机会：共两次

岗位职责： 1.负责一对一特需儿童行为干预 2.和家长沟通学生上课情况 任职要求： 1.富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养，能接受自闭症发育迟缓儿童 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级甲等及以上 3. 亲和力高，幼教专业优先

辅导学科作业，监督陪伴学习

监督孩子完成作业，指导各学科内容

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3.参与班级环境创设、教具准备及活动方案设计，保障教学活动安全、有序、富有趣味性 4. 配合园所完成卫生消毒、晨检、午休照护等保育任务，关注幼儿身心健康与行为习惯培养 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的亲和力与沟通能力 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上水平 3. 学历要求：不限（持有相关资格证书者优先） 4.经验要求：不限（应届毕业生及有经验教师均欢迎） 5.遵守师德规范，无违法犯罪记录，身体健康，符合幼儿园从业健康标准

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-31 工作内容： 作业帮平台将提供题目题干与参考答案文本，教师需核对信息是否一致。若一致，可基于领取的视频内容，使用指定答题模板并结合个人表达方式进行板书讲解，允许直接沿用原视频讲解逻辑。操作简单，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，按量计酬。 在招科目（根据项目需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，具体科目安排以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任意一项即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业者，须具备大学相应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物：6元/题 英语、语文、医学、环境：5元/题 计算机：4元/题 薪资日结 设备要求：电脑+数位板或平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能随时调整，详情请即时沟通确认。 如以上条件未完全符合，可查看以下补充资格（满足其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境类： 一、虽非理工科专业，但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上。 二、就读或毕业三年内（以注册时间为准）的非985/211/双一流院校，理工类本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级。 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学数学：数学（一）、数学专业课程等；大学物理：《光学》《普通物理学》等。 【其中数学（二）、数学（三）需取得130分以上】 计算机、医学、中文、英语类： 一、虽非相关专业，但在校期间对应课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上。 二、就读或毕业三年内（以注册时间为准）的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级。 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语（一）成绩不低于75分；公共课英语（二）成绩不低于85分】 四、【英语】方向具备以下任一资质可申请：专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口译或笔译三级及以上（国家人事部翻译资格考试），或本科及以上学历在校生英语六级成绩达540分及以上、专四证书； 五、【医学】方向持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）

招聘文员包吃包住，会电脑基本操作,性格开朗，男女不限！ 工作时间：08：30-18：30长白班,上六休一,根据市场情况调整一、薪资结构 1.底薪4000+40%,综合工资 7000-12000，8号发薪 二、工作职责 （1）通过58同城，BOSS等平台发布招聘信息（公司免费提供账号)为公司合作厂区招聘普工。 （2）通知求职者前来面试即可，公司有专人接待并登记。 三、任职要求 （1)不限经验学历 老员工一 带一 （2）性格开朗、有敬业精神。对工作负责，有耐心 四、办公环境 空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑。 五、福利待遇 1.包吃包住，4人间公寓，空调，热水器，洗衣机，冰箱，独立卫生间 2.不定期组织团建聚餐活动，下午茶，水果 3.节假日发放礼品 4.五险一金

招聘平地机驾驶员，工作地点，机场附近，工资可以月结。有意者联系刘

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

找个小微挖现金，在肥东几天活吴

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《1月份》：28/H一天286~300块 《2月份》：28/H一天286~300块 《3月份》：26/H一天260~280块 《4月份》：26/H一天260~280块 《5月份》：26/H一天260~280块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~9000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7800~9000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 [工作地点】需要到总部合肥上班~公司可包车+400~600交通补助【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

热爱幼儿教育事业，有爱心、耐心、责任心。 学前教育相关专业，持有教师资格证或者保育师、育婴师证优先。 能设计并组织符合幼儿年龄特点的活动，如游戏、故事、艺术等。 具备良好的沟通能力和团队协作精神。

[庆祝][庆祝][庆祝]步步高儿童成长中心招聘了（有幼儿教育工作经验优先哦[爱心]）～人待遇：2000～6000元/月奖金+团建+节假日福利你还在等什么？好岗位不等人速来投递一起“薪”满意足[偷笑]所以，有想法的朋友们，快快来加入我们吧[呲牙]地址：武陟新一中北门步步高学校内联系电话:董老师

本岗位针对4-12岁儿童开展趣味性木艺手工教学，有前期培训，授课核心是提升孩子的动手能力、创造力、专注力及审美素养，情绪管理等，课堂引导、学员沟通、课程实施及教具整理等相关工作，营造轻松、有趣、安全的儿童手作教学环境，帮助孩子感受传统木工文化魅力，享受手工创作的乐趣。

七里河区保育院一分院招聘幼师3位（公办园）[庆祝][庆祝] 要求： 1、持幼师教资且有工作经验 2、喜爱幼儿，细心周到，卫生习惯良好 3、工作认真负责，有团队协作意识 4、遵守园所规章制度，服从工作安排 地址：七里河区彭家坪中街56号

招聘婴幼儿多名教师 岗位职责: 1.照护0-3岁婴幼儿日常生活（喂养、盥洗、穿衣、如厕等），培养良好习惯； 2.设计适龄教育教学活动（游戏、认知、语言等），促进婴幼儿全面发展； 3.观察婴幼儿身体/情绪状态，及时反馈异常并记录； 4.维护班级卫生，定期消毒设施，执行安全制度； 5.配合保健工作，建立家园沟通机制； 6.参与教研、培训，配合园区运营。 ️任职要求 1.20-35岁，身体健康，持有效健康证； 2.大专及以上学历，学前教育/早期教育等相关专业优先； 3.熟悉婴幼儿发育规律，掌握基础急救、启蒙技能； 4.有爱心、耐心，善于沟通，无不良记录； 5.持保育师/育婴员/幼儿园教师资格证优先； 6.普通话二级甲等及以上（优秀应聘者可放宽至二级乙等）。 工作时间：7:50-17:30，周末双休，节假日休； 薪资待遇：4700元/月—5700元/月：试用期一个月，提供早中餐，不提供住宿。 工作地点:观山湖区石林西路(地质科技园分园)；贵州省贵阳市观山湖区石标路91号（金华园托育园） 联系方式：史女士（微信同号）

岗位职责：1.能担任小学1-6年级语.数.外的作业辅导，细致仔细。2.管理晚托班学生纪律，能配合主教老师一起到学校门口接学员任职要求：1.能担任小学1-6年级语.数，外的作业辅导，细致仔细；2.自身具备一定教学功底（能够解答小学三科语，数，外学习题）；3.乐于学习，善于沟通；4.喜欢孩子，会带孩子，热爱教育事业；5.可以授课带课，有过教育行业从业经验者优先；6，擅长招生，带班，控制，留生继班，家长孩子沟通做好家校服务，7，上班时间：平时上班是9:30~7:30，寒暑假上班是8:00~6:30 任职要求：要有教资

我们正在寻找一位英语老师，负责教授中小学英语课程和启蒙绘本英语。该职位需要有丰富的英语教学经验和深厚的英语语言能力，能够为学生提供高质量的英语学习体验，中小学同步提分。 职位描述： 一、岗位职责： 1、教授英语中小学课程和启蒙英语，熟悉牛津树教材和剑桥体系优先； 2、具备教师资格证； 3、有教学经验者或公立学校教学经验者优先； 4、评估学生的学习成果，及时反馈并提供建议； 5、与学管师沟通，增进了解学生的学习情况，并提供必要的职位帮助。 二、任职要求： 1、本科及以上学历、⼤学英语四级以上；英语教育、教育学、文学等学历优先； 2、有⼤型机构授课经验优先，具有相关培训机构教学经验优先，熟悉中小学教材体系优先，优秀应届生可培养； 3、英语口语能力强，能够丰富流利地阅读和口语表达； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、热爱教育事业，有责任心和耐心。

【所有学段学科均需参加笔试】 暂不接受小学、初中各学科兼职岗位申请 ◆◆◆◆支持就近安排工作地点◆◆◆◆ （滨湖, 包河, 庐阳, 瑶海, 蜀山） 庐阳区：合作经济广场、商之都、祥源广场 蜀山区：之心城、新华国际、新地中心 包河区：漫乐城 滨湖区：滨湖临滨苑 瑶海区：温莎国际广场 经开区：中环城 【岗位职责】 1、提供高品质的教学服务 2、提升学生学习能力与效率 3、助力学生实现成绩快速进步 4、积极参与学科教研，持续提升教学研究能力 【任职条件】 1、统招本科及以上学历，所学专业相近或对口，持有教师资格证并具备实际教学经验者优先。英语教师岗位，非英语专业须通过大学英语六级或达到专业四级水平；语文教师岗位须为汉语言文学相关专业。 2、熟悉初高中课程体系，精准掌握中高考命题趋势与考查重点。 3、具备良好的沟通表达能力，能根据学生实际情况灵活调整授课方式。 4、性格亲和，责任心强，具有团队协作意识，能在学科组内共同成长、相互促进 【员工福利】 1. 多样化的集团年度活动 2. 员工及直系亲属报读课程享受内部专属优惠 3. 提供系统化专业技能培训支持 4. 拥有广阔的职业晋升空间 【发展通道】 管理路径：学科老师—学科带头人—学科组长—教学副校长储备—教学副校长—区域教学总监—区域总监 专业路径：学科老师—校区名师—城市名师—全国名师 教研路径：学科老师—初级教研员—高级教研员—教研经理—教学总监 【培训机制】 入职阶段：配备一对一导师带教 + 系统化专业技能课程 + 全面产品知识学习 成长阶段：每周开展专业教学培训 + 职业素养提升课程

岗位职责： 1.负责所授外语课程的教学设计、备课授课及作业批改，确保教学内容符合教学大纲与学生水平 2.开展课堂互动与语言实践训练，提升学生的听、说、读、写综合应用能力 3.参与教研活动，协助完善课程体系与教学评估机制，定期提交教学反馈与改进建议 4.关注学生学习进展，提供个性化辅导，配合班主任做好家校沟通与学习效果跟踪 5.配合学校完成教学相关行政事务，如考试组织、成绩录入、教学资料归档等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，普通话标准，表达清晰流畅 2.具备所授语种的专业背景或相应语言能力认证（如DELE、JLPT、TCF等） 3.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，能独立承担课堂教学任务 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台 5.学历不限，专业对口或持有教师资格证者更佳

任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，汉语言文学、儿童文学、教育技术学或相关专业；具备青少年阅读推广、整本书阅读实践、阅读课程开发等相关经验者优先。 2. 阅读领域认知 深入理解青少年阅读发展特点，掌握各年龄段儿童阅读能力的成长规律；个人保持长期阅读习惯，阅读面广泛，能结合自身阅读经验对青少年阅读方向提出独立见解，不局限于常规行业模式。 3. 产品与技术意识 熟悉互联网及人工智能技术在阅读教育中的应用潜力，对AI驱动的阅读类产品具备探索兴趣；有教育类互联网产品设计或运营经验者优先考虑。 4. 执行与协作 具备强烈的责任意识，真心认同并投身于青少年阅读事业；沟通表达清晰，能有效传递工作思路，协调多方资源推进项目落地；可适应一定频率的跨省出差安排。 岗位职责： 1. 阅读市场洞察 跟踪青少年阅读领域的政策变化与行业发展动态，独立开展市场调研与竞品研究，分析不同年龄层青少年的阅读需求、典型场景及行为特征，提炼具有指导意义的市场判断，并准确输出观点与结论。 2. 阅读体系规划 主导K12阶段青少年阅读体系的系统化构建，涵盖阅读兴趣激发、能力分级设定、习惯养成机制、深度阅读引导及整本书阅读策略等模块的阶梯式布局。能够形成结构化的阅读方法论，具备对“优质青少年阅读产品”的自主定义能力，而非照搬现有市场方案。 3. 阅读内容产品化 将阅读体系转化为可执行的产品方案，包括内容架构搭建、阅读路径设计、用户体验优化等环节。能够精准传达阅读价值，提升孩子参与度，并依据用户反馈持续完善产品内容。 4. 软硬件结合的阅读产品打造 积极参与阅读本等软硬件融合产品的使用场景设计，将阅读规划逻辑、内容体系和服务流程有机嵌入产品中，深入实际使用环境，为面向青少年用户的最终阅读产品形态提供实质性支持与保障。

1、负责接孩子放学，确保孩子放学到托管班一路上的安全。 2、监督孩子写作业，严格管理、认真检查、引发兴趣、总结方法，并撰写当日反馈。 3、养成孩子良好的习惯，如读写姿势、文明用语等。 4、照看孩子用餐，关注孩子的用餐状态。 5、用良好的沟通能力和亲和力，让孩子开心成长，家长安心无忧。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 任职要求： 1.设备要求：需配备运行WINDOWS10及以上系统的电脑设备 （目前不兼容苹果电脑） 2.专业要求： 语文方向需中文或师范类相关专业背景优先，高考语文成绩达100分以上 数学方向需数学相关专业优先，高考数学成绩不低于100分 英语方向要求发音准确规范，高考英语成绩100分以上，具备大学英语四级相当水平 3.经验要求：有家教或辅导经验者优先，具备良好的互动引导和课堂组织能力 4.性格要求：性格外向、热情开朗，积极乐观，能有效活跃课堂氛围 岗位职责： 1.教学对象：语文面向10-小学至初中阶段学生 数学负责小学到初中数学课程教学 英语主要开展单词带背与练习辅导 2.教学内容：语文侧重中小学语文阅读模块的知识讲解与提升 数学聚焦初中数学题目的解析与指导 3.上课形式：结合教学视频播放与教练式伴学互动进行授课

招聘岗位 1、小学语文素养教师：承担线下授课任务，主讲新东方博文读写经典课程； 2、初中学习机语文教师：负责线上教学视频录制及课后学生答疑工作。 工作职责 1、完成所授课程的备课与教学实施（线上或线下）； 2、关注课程相关数据表现，并依据反馈信息对课程内容进行合理调整与优化； 3、定期开展课程复盘，持续提升教学质量； 4、协同部门完成教研及磨课相关工作； 5、积极维护学生续班情况，落实续班目标。 任职资格 1、专业不限，教师资格证可入职后考取； 2、应届及往届毕业生均可报名； 3、需全职到岗，要求坐班，不接受兼职应聘； 4、热爱教育事业，具备责任心，愿意迎接工作挑战； 5、合肥市设有40余个校区，可根据住址就近分配工作地点。

岗位职责： 1. 带班管理：负责一个班级（约8-12人）的日常管理，包括签到、纪律、安全、午休看护等。 2. 作业辅导：辅导学生完成暑假作业，检查订正，讲解错题。 3. 课程教学：按照机构安排的课表，承担语文/数学/英语等课程的教学任务（低年级以预习为主，高年级以复习+预习为主）。 4. 家长沟通：每日或每周向家长反馈学生在校情况（学习进度、作业完成情况、行为表现）。 5. 活动组织：带领学生进行体能活动、兴趣活动、阅读分享等。 6. 班级管理：维护课堂纪律，处理学生矛盾，培养学生良好习惯。

【岗位职责】 1、教研、报告制作。 2、备课、授课。 3、学员周中作业跟进。 4、回访家长。 5、家长会召开。 6、阶段测试、出试卷；专业考及技能考。 7、陪读纪律管理与答疑。 8、家校互动群反馈。 【我们提供】 1、优越的薪酬体系： 浮动底薪（根据能力定岗定薪）+课时费+个人优秀奖+团队优秀奖+其他奖金福利+五险一金 2、人性化的新人支持 带薪培训（专业知识培训+技能知识培训+现场实战培训） 3、更专业的支持 培训部门为你量身定制人才成长计划，并提供最专业的指导和培训，让你以最短的时间实现最快的成长！ 专业的法务部门为你扫清一切业务上的后顾之忧！ 4、怡人的工作环境 每个老师有自己的小办公室，我们提供员工工作所需要的各类教学用具。 5、丰厚的福利待遇 带薪年假+节假日慰问+激励活动的开展：旅游+拓展+全员大会+全司表彰典礼，并进行丰厚的物质和精神奖励！ 6、广阔的发展空间和升职空间 管理方向：教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理 专业方向：教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长 7、公平的晋升机制 公司管理层都从基层培养产出，你有才，就有你的施展空间！ 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业相关，有教师资格证书或教学经验，优先考虑。 2、有亲和力，有责任心，喜欢学生； 3、熟悉初高中课程；准确把握中高考规律 ； 4、沟通表达能力强，可以根据学员情况对课堂进行及时调整； 5、有良好的团队合作精神， 能在学科组中互促互进。