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磅单员
5000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
1. 年龄18-45周岁,中专/高中及以上学历,物流管理、计量相关专业优先,有无经验均可(无经验者提供岗前培训)。 ​ 2. 熟练操作电脑及办公软件(Excel为主),熟悉磅秤系统基本操作,对数字敏感、具备基础计算能力。 ​ 3. 工作认真细致、责任心强,品行端正,无不良职业记录,能坚守原则、杜绝数据造假。 ​ 4. 具备基础沟通协调能力,能有效对接司机及内部部门,适应两班倒。
文员
5000-6000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:有进过工厂做文员经验的,无工厂文员经验勿扰,会简单的离职入职手续,主要负责对账。 任职要求:23-30岁,做事认真,对数字敏感。 岗位福利:早八晚五点半,中午休息一个半小时,加班另算。供吃住,不住宿舍补贴150,单休,试用期底薪4000+150全勤+加班费,转正后按能力加工资,综合薪资5000—6500元/月。 岗位经验:一年以上文员经验,头脑灵活的可放宽条件。能接受加班者投。
商务部实习生
100-200元/天
文员经验不限本科及以上
工作时间:9:00-12:0013:30-18:00,双休,实习薪资120-150/天 实习期间不包食宿,已在深圳,能实习4个月以上的同学优先考虑。 非销售性质,岗位为文职岗,在公司内部办公进行数据处理等工作。 工作内容: 1.对公司业务的招投标信息邮件及时发送给相关销售团队; 2.对相关的招投标项目根据要求进行分类记录及统计; 3.搜集市场的中标信息,记录项目及相关竞争对手的中标数据等信息; 4.统计并发布每周的招投标讯息及数据; 5.协助市场商务的合同流程及盖章等相关工作; 6.领导安排的其它事宜 要求: 1.做事认真负责; 2.具有充分的耐心和细心。
助理文员
4000-6000元/月
文员1-3年中专及以上
工装工程办公室助理文员,熟悉办公室多项软件,服从管理,工作包含外出走动,有C1C2驾照,会CAD绘图者优先,能长期胜任此项工作!因本人平时比较忙,有意者请直接电话联系。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上全职
1.资料整理 2.客户接待
珠宝店务文员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
门店外贸专员岗位职责 1、门店运营:参与门店陈列与布局优化,协助策划并落实促销活动,处理日常运营工作,保障门店高效有序运转。 2、客户接待与销售:以积极专业的服务态度接待到店的国内外客户,熟练运用英语沟通,准确把握客户需求,详细介绍店内各类商品,提供专业选购建议;通过邮件、电话及视频会议等方式开展商务沟通,推进合同签署,协调解决合作过程中的各类问题。 3、利用线上及线下渠道(如门店、B2B平台、社交平台等)拓展海外市场,开发新客户资源,建立并维系长期合作关系;持续跟进客户动态,提供全面的产品咨询与售后支持,提高客户满意度与忠诚度。 4、订单管理与执行:全面跟进外贸订单各环节,涵盖报价、合同协商、订单确认、物流安排及货款回收;联动生产、物流、财务等部门,确保订单准时交付,及时应对并处理执行中出现的突发情况。 5、客户关系维护:定期进行客户回访,收集使用反馈,妥善处理投诉与疑问;识别客户潜在需求,推动后续合作,增强客户黏性,构建稳定持久的合作网络。 6、文档与数据管理:规范制作并更新外贸业务单据(如PI、CI、提单等),确保符合国际交易标准;系统化归档客户资料与销售记录,按时提交销售报表及工作总结。 岗位要求:高中及以上学历,国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先; 1年以上外贸销售工作经验,了解外贸操作流程(如信用证、报关等)
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
1,负责资料整理 2,要求年龄22~28岁 教育背景:大专及以上 最好在关埠镇下底村附近
文员大专及以上
广州诚培职业技能培训有限公司 招聘职位: 1、前台文员/资料员多名,大专或以上学历;工资4000-6000以上(具体面谈) 2、实习生2多名;大专或以上学历,工资2000-4000以上(具体面谈) 工作时间: 09:00-12:00 13:30-17:30 8小时工作制,安排平日休息,原则上星期六、日不休息 公司福利待遇: ,中午提供午餐,不包住 即包午餐+津贴+社保+带薪年假(春节休假约15天); 以上职位,年龄20-45岁有相关工作经验优先;满足以下条件优先: 1、每周休息一天; 2、服从公司派驻各分点任务 3、服从白天轮班调度 4、有企业招聘或成人培训招生经验优先 5、效率+团队精神 联系人:冯老师 联系方式:(微信同号) E-mail:@qq.com 上班地址:广州诚培职业技能培训基地(特种作业培训考试基地); 工作地址:番禺区大龙街市莲路新桥村段118号二楼
行政助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上文职助理
岗位职责: 1.协助工程师准备报批相关材料; 2.汇总并整理客户信息表格; 3.负责项目资料的归类与归档工作。 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PPT,能独立完成文档编辑与处理; 2.持有驾驶证者优先考虑; 3.工作细致、踏实稳重,具备良好的责任心和耐心。 工作时间: 早上8:30至下午5:30,每天7小时,周末双休 薪资架构: 底薪三千元,不包食宿
兼职文员日结300-400/工作时间地点自由
300-400元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用
广东东莞明天有没有临时工,焊链条,涌头永强路4巷
工厂焊工
明天有没有临时工,焊链条,涌头永强路4巷
东莞
1月1日 15:26拨打电话
数控火焰切割工1-2人月结
招聘:切割副手(机切熟手) 薪资:6-8K/月 招聘机切副手1名,工作需要2年以上,有团队和责任心精神。 联系电话: 联系我的时候请说明在上!
深圳
1月1日 15:26拨打电话
保安包住免费培训1-2人月结全职
招聘保安员1名 要求:身高170以上、年龄18-48周岁以内,身体健康,退伍军人持保安员证优先录用。
电工电路线路1-2人月结
招聘:电工(1人) 薪资:3.5-6K元/月 该职位主要负责公司线路接洽、所有电路的维修维护、用电安全等 有意者可直接来电咨询。
汕头
1月1日 15:25拨打电话
电力工程强电工月结电工证
招聘:变电站调试员(学徒工) 薪资:6-12K/月 任职要求: 1. 电力相关专业毕业; 2. 愿意从事电力技术服务行业的应届生或社会人员; 3. 具有高压电工证(没有可以入职报考)。 4. 工作认真负责,能吃苦耐劳,具有强烈的责任心,能适应广东省内出差; 5. 工作地点:广东省项目所在地 ; 该岗位主要以培养110千伏主网项目调试人员为主,愿意从事电力技术服务行业,提升技术水平,且敢于不断挑战高薪的人员,欢饮您的加入。
广东
1月1日 15:25拨打电话
招文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上混合办公
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部往来邮件与电话沟通,做好信息传递与记录工作 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Office办公软件 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通协调能力 3.具备基本的文字表达能力,能胜任日常文书处理工作 4.有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
文员经验不限学历不限
公司直招不涉及任何费用! (接受应届生,可盖实习章) 可以接受朋友一起喔!!! 薪资待遇: 3000-5500+绩效奖励+节假日福利+现金奖励 岗位职责: 1、主要是负责公司项目的数据整理核对工作 2、针对自己管辖的区域的资料进行核实及通知补全 3、服从上级的工作安排 年轻团队,大都是95后,不纯在内卷 上下班时间:早九晚六(不加班薪资稳定) 每天午休两个小时,上班时间相当于6.5小时
长春农安县招聘信息招聘送货司机,业务员(必须会开车),办公室文职,地点,滨河大街,联系电话
文员
招聘信息 招聘送货司机,业务员(必须会开车),办公室文职,地点,农安县滨河大街,联系电话
长春 农安县
1月1日 14:41拨打电话
兼职文员日结300-400/工作时间地点自由
500-600元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用
分公司文员
2000-3000元/月
文员1-3年本科及以上弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资管理及内外部沟通协调 3.处理日常单据、报表制作及办公系统信息更新,提升办公效率 4.配合上级完成临时交办任务,支持团队日常运作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,可接受应届毕业生 4.具备较强的学习能力,能快速适应工作环境并独立完成任务
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员1-3年本科及以上弹性工作制不接受居家办公综合人力部门人力外包公司公司人力资源部门国内院校优先企业服务制造业汽车电商其他行业教育
rpo招聘,完成公司任务性目标,交付合适人才
HRBP3-5年本科及以上人才发展组织发展HRBP经验百人团队BP经验业务部门留学生优先电商
1、了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2、为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,人员招聘、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3、在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4、传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5、主动与管理层、业务主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递; 6、业务部门人力资源项目的立项调研、策划、实施、监控与评估,合理运用项目管理体系和方法来提升人力资源效能; 任职要求: 1、大学本科或以上学历,2年或以上互联网/跨境电商hrbp工作经验 2、熟悉人力资源的流程体系,熟练人力资源六大模块,有较好的专业度,并能在招聘、绩效管理、员工关系、组织文化等方面有一定经验并有深入的思考; 3、有业务的体感和视角,并能理清之间的逻辑关系,有客户和产品意识,能由外而内的推动HR工作,有过与业务团队搭档工作经历者优先考虑; 4、具备优秀的项目经验以及项目操盘能力,能协调内外部资源与他人合作达成成果;
招聘专员3-5年大专及以上综合人力部门公司人力资源部门猎头经验人力外包公司其他行业
岗位职责: 1.负责招聘工作的整体执行,包括岗位发布、简历筛选及面试安排等环节。 2.与各业务部门紧密配合,明确用人需求,制定切实可行的招聘方案。 3.对候选人进行初步甄选与综合评估,确保人才匹配公司战略发展方向。 4.拓展并维护多元化招聘渠道,提升人才获取效率与覆盖面。 5.参与面试实施,对候选人的专业能力与综合素质进行客观评价。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅对接候选人与内部团队。 2.工作积极主动,责任心强,可独立推进并完成各项招聘任务。 3.熟悉人才市场动态,具备一定的趋势判断能力,能预判招聘需求变化。 4.拥有较强的计划统筹与时间管理能力,能在时效要求下高效达成目标。 5.熟悉互联网娱乐直播领域及相关行业人才特征者优先。
人事行政专员
1-1.5万元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上电子、软件、相关专业人力经验秘书
岗位职责: 1、负责公司人才引进工作,完成各项招聘目标(含招聘渠道的开拓与维护、简历甄选、面试邀约、面试组织及录用决策支持等); 2、办理员工入职、离职、转正、调动、合同续签等相关事务性手续; 3、管理员工档案、人员名册等基础人事信息,确保数据及时准确更新; 4、组织实施新员工入职培训,协调推进各部门年度培训计划落地; 5、策划组织员工活动如下午茶、定期举办员工交流会,开展员工关怀谈话等; 6、协同人资行政部其他职能模块完成相关支持工作; 7、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,人力资源、电子信息、软件或通信类理工科专业优先,具备2年以上招聘实操经验; 2、工作认真负责,积极主动,执行能力强,具备良好的逻辑分析与沟通协作能力; 3、对人力资源领域有浓厚兴趣,拥有多个HR模块实践经验者优先考虑; 4、有电子信息制造行业从业经历者优先; 5、熟悉人力资源相关法律法规,具备较强的书面表达与学习提升能力。
深圳宝安区上六休一无责底薪5000负责招聘普工通过拍摄作品为主朝九晚五吃住公司
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
上六休一无责底薪5000负责招聘普工通过拍摄作品为主朝九晚五吃住公司提供男女不限有执行力
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限包吃健身房/瑜伽馆19-22点下班有行政前台经验其他
前台要求: 不限学历不限经验应届生均可 1.熟悉电脑基础操作能制作表格及打印文件 2.具备基本服务意识能配合工作安排 3.工作细致负责态度积极为人热情大方 4.形象良好气质端正身高160以上 工作内容: 1.负责日常收银工作 2.处理文档类事务(有专人指导上手快) 3.监督场地卫生与能源使用情况 公司提供免费健身游泳、旅游团建、聚餐等员工福利 待遇:底薪+提成+奖金+包吃+免费培训
NPC包吃3-5人日结
大唐园游会主题活动(来信请附上正面生活照一张) 日期: 第一周9/19~9/21 第二周9/26~9/28总计三日 时间:中午十二点到晚上十点(提前半小时到场) 工作内容: 游戏点位驻点、游戏规则讲解、与群众互动(邀请玩游戏、拍摄合影等) 待遇: 每日240元含晚餐 要求: 上相外向可穿搭唐装COS(公司提供)上工需妆 造 地点:万泰新天地
行政兼HR
5000-9000元/月
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营企业文化建设招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验
‌岗位职责: 1‌、办公软件操作能力‌:需要具备扎实的办公软件操作能力,如Word、Excel等,以满足日常文件处理和报告编制需求‌。 ‌2、人力资源管理知识‌:熟悉人员招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系及福利管理,并能独立完成相关工作‌。 ‌3、战略规划和项目管理能力‌:具备出色的战略规划和项目管理能力,能有效协调各部门资源,提升组织效率‌。 4‌、法律意识和风险规避能力‌:熟悉劳动法和相关法规,具备良好的法律意识和风险规避能力‌。 ‌工作经验‌: 1‌、行政及人力资源相关工作经验‌:具备1-3年行政及人力资源相关工作经验,熟悉企业运营流程,有较强的实战操作能力‌。 2‌、具有行政或人力资源管理工作经验‌:需要具备2年以上行政或人力资源管理工作经验,有部门协调和项目执行的经验。 3、有电商招聘和多平台多渠道招聘经验的优先。 ‌学历与专业‌: 1‌、学历要求‌:要求应聘者拥有人力资源管理、工商管理等相关专业专科及以上学历,或具备同等技能水平的其他专业背景‌。 2‌、专业背景‌:应聘者需具备企业管理、行政管理或人力资源管理等相关专业背景‌或行业经验者优先录取。 ‌沟通能力与团队合作‌: ‌1、沟通能力‌:具备良好的沟通能力,能与各部门顺畅对接,有效推动工作进程‌。 2‌、团队协作精神‌:具备团队协作精神,能与同事共同解决工作中的问题,共同推进项目进展‌ 公司待遇: 1、薪资福利:薪资5k—8k,购买五险 2、试用期三个月(表现优异可提前转正) 3、节假日礼包等福利,带薪年假,生日会、下午茶、开工红包等 4、上班时间:9:30-12:30,14:00-19:00,每月前三周单休最后一周双休。
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾,成立于2020年,历经两年快速发展,已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系,全国加盟店已超260家。 岗位职责: 1、具备良好沟通能力,服从安排,积极进取。 2、学历、经验、身高不限,年龄要求18-30岁。 3、踏实肯学,服务意识强。 前台-本岗位服务于采耳连锁门店,工作时间较晚 中午12:00-晚上24:00 下午16:00-凌晨4:00轮班制,含坐岗 提供食宿 前台薪资:月度无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值卡提成(自愿参与推广) 工作内容:客户接待、引导、收银结算
HRBP
6000-8000元/月
HRBP1-3年本科及以上综合岗位HRBP经验业务部门
岗位职责: 1、负责经营战区团队的搭建,参与战区人员招聘、培训发展、薪酬绩效管理、人才梯队建设及人才盘点等相关工作 2、牵头开展经营战区人力资源数据的采集与分析,为业务单元提供人力数据支撑及决策依据 3、推动人力资源各项制度在战区的有效落地执行,并收集反馈信息持续优化改进 4、配合总部推进人力资源体系构建,涵盖招聘管理、培训考核、薪酬测算、人效分析、晋升荣誉闭环等内容 5、维护战区员工关系稳定,落实员工关怀举措,营造积极健康的组织氛围 任职要求: 1、不限性别,本科及以上学历 2、具备2年以上HRBP工作经验,有连锁行业背景者优先,拥有全面人力资源实操经验者优先 3、积极正向!富有工作激情,具备优秀的多任务处理与多角色协调能力 上班时间:9:30-18:30 购买五险一金,大小周休息,提供住宿
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鱼泡直聘为工人提供广东公路集团公司官网招聘在线招聘信息,主要招聘广东其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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