公司专注于酒店翻新领域，通过短视频与直播形式在全国范围内拓展酒店类客户！搜索：《老彭酒店翻新》 岗位职责：为酒店客户提供建设性翻新方案建议，协助酒店负责人合理规划装修预算，推动项目顺利落地与业务成交！ 任职要求：熟悉酒店装修改造流程，掌握常用装修材料特性，具备基础设计思维及良好的表达沟通能力！ 备注：无需绘图操作

1.熟悉施工节点、装饰材料工艺及整体流程，具备优秀的客户沟通技巧。 2.独立完成量房、报价洽谈，依据设计标准与客户需求，输出设计方案并进行现场施工交底！ 3.底薪结合绩效提成，具体薪酬可面议！ 4.具备工装项目经验者优先考虑，通过面试后可立即入职。

【福利待遇】 1、五险一金、各类补贴等； 2、节日礼品等员工关怀福利； 3、大型互联网平台提供广阔发展空间，助力能力全面提升，技能进阶！ 【注意】：该岗位为派遣编制，劳动合同与合作人力资源公司签订（仅负责工资发放及五险一金缴纳），实际工作地点位于vivo办公区，薪资福利及日常工作均由vivo统一管理，介意者请谨慎投递～ ---- 【岗位职责】 1、负责内销各类型门店的空间设计优化与升级，推动创新性突破，如新材质或创新理念的应用探索 2、针对内销场景，梳理并建立统一的空间设计语言体系，研究产业趋势与产品布局的动线规划 3、SI形象方案设计与实施落地，跟进重点门店项目，统筹区域品牌形象管理 【任职要求】 1、具备5年商业空间设计公司工作经验，或在消费电子、奢侈品等行业的甲方企业担任主创设计师，兼具两类经验者优先 2、拥有出色的空间创意构思能力与实践经验，具备清晰的方案表达能力和较强的项目推进执行力 3、具备丰富的项目管理及设计落地经验，对施工工艺、成本控制等方面有系统性研究和把控能力 4、熟练操作SU、enscape、CAD等设计软件，拥有成熟的设计作品案例，综合条件优异者优先录用

室内外装修设计、效果设计、电气工业设计、暖通设计

【公司正处于快速发展阶段，当前业务需求旺盛，能力出众的设计师入职即可承接项目】 【另招聘驻店设计师，薪酬按卧室、客厅、餐厅等全景效果图数量进行提成】 设计师： 1、具备2年以上室内设计工作经验，公司将根据经验水平与设计实力划分多个职级，职级越高，基础薪资相应提升； 2、能够熟练制作效果图，精通室内效果图建模渲染及施工图绘制流程； 3、熟练使用AutoCAD、酷家乐等平面及商业设计相关软件； 4、具备良好的创意能力与执行能力，学习积极，对设计工作充满热情； 5、沟通顺畅，表达清晰，具有团队协作意识； 6、积极配合上级领导及业务人员完成日常工作任务。

室内设计师的工作职责主要包括以下几个方面： 1. 客户沟通：与客户进行深入沟通，了解他们的需求、喜好和预算，以便为他们提供最佳的设计方案。 2. 空间规划：根据客户需求和建筑物的结构，合理规划空间，确保空间的利用最大化。 3. 设计方案：制定详细的设计方案，包括平面图、剖面图、效果图等，展示设计理念和布局。 4. 选材搭配：选择合适的材料和装饰，确保设计的美观、实用和舒适。 5. 项目管理：协调施工团队，确保设计方案的顺利实施，监督工程进度和质量。 6. 预算控制：根据客户预算，合理控制设计成本，提供性价比高的方案。 7. 后期服务：项目完成后，提供售后服务，解决可能出现的问题。

装修设计师/现场管理负责人 1、依据公司规定的品质标准与形象定位，完成室内装修设计方案的制定与实施； 2、结合各活动主题及具体内容，独立完成平面视觉创意与设计表达； 3、统筹管理设计推广资源及物料供应合作方的协调与执行。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会主管工作指令，同时具备创新思维与设计表现力。

【公司正处于快速发展阶段，当前项目需求旺盛，具备实力的设计师入职后可立即承接订单】 【同时招聘驻店设计师，薪酬按卧室、客厅、餐厅等全景效果图出图数量计算提成】 设计师： 1、 具备2年以上室内设计相关工作经验，公司依据经验水平与设计能力划分多个职级，职级越高，基础薪资相应提升； 2、 熟练制作室内效果图，精通效果图建模及施工图绘制流程； 3、 熟悉常用设计类软件操作，如AutoCAD、酷家乐等平面及商业设计工具； 4、 具备良好创意能力与执行能力，学习主动，对设计工作充满热情； 5、 擅于交流，表达清晰，具备良好的协作意识和团队精神； 6、 积极配合主管及业务人员完成各项日常工作任务。

室内设计师

岗位职责: 1.负责室内无尘车间装修设计项目的整体策划与实施 2.协同团队成员，保障设计方案的品质与执行效率 3.持续改进设计工作流程，提高作业效能 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进任务完成 2.可快速适应团队协作环境，助力项目顺利推进 3.拥有较强的学习意识，持续精进专业能力

招聘：机修工（不限，1-3年，广东-东莞-凤岗） 薪资：6-10K/月 职位介绍: 工作职责： 1.负责对设备进行定期检查、维护和保养，确保设备正常运行； 2.检修设备故障并及时修复，保证生产过程顺利进行； 3.负责设备的调试和运行，确保设备性能达到标准要求； 4.执行设备维修计划，及时处理设备故障，提高设备的可靠性和稳定性； 5.协助上级领导完成其他相关工作。 岗位要求： 1.35周岁以下，中专及以上学历，机械相关专业； 2.有电机行业机器维修经验两年及以上，能接受两班倒，会修自动绕线机、平衡机、三合一点焊机； 3.具备良好的动手能力和学习能力； 4.具有团队合作精神，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5.熟悉设备保养、维修和调试流程，熟悉设备操作规程。 6、身体健康、工作认真负责、服从工作安排，熟悉生产车间设备；

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月6

诚招钣金大中工各一名 工资面谈，非诚勿扰 东莞常平

长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资8000元左右。 工作内容：产品组装、包装、扫描、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求 薪资待遇：300元/天，月综合工资8000元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做 ，中间休息两个小时，多劳多得 福利待遇：包吃包住，可预支工资，可以开学生实习证明，离职提前7天申请辞职就行，工资是人走帐清的。 工作时间:面议

招聘：刀具品质检验员（中专，0-1年，广东-东莞市） 薪资：面议 行业刀具品质检验员（中专，0-1年，广东-东莞市）的职位描述： 1. 负责对刀具产品进行质量检验，确保产品符合公司标准和客户要求。 2. 对产品外观、尺寸、硬度等指标进行检测，及时发现并记录不合格品。 3. 协助制定并执行改善产品质量的方案和措施，提高产品的合格率。 4. 配合相关部门进行产品质量问题的分析和处理，确保问题得到有效解决。 5. 配合生产部门进行生产现场的检查，及时发现并纠正质量问题，防止不良品进入市场。 6. 遵守公司的质量管理体系和工作程序，确保符合相关法规和标准。 7. 负责上级领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

1、负责从方案构思、图纸绘制到三维建模，输出完整的设计成果； 2、结合创意与实用需求，体现家居设计在空间布局、功能使用、品质体验及创新理念上的优势，突出人性化设计； 3、清晰表达个人设计理念，与施工团队在装修思路上达成共识，确保执行统一； 4、在装修实施过程中，配合处理各类技术难题，保障设计落地效果； 5、参与装饰工程的成本测算与资源评估，提供合理化建议； 6、关注行业发展趋势及新兴工艺技术，持续推动设计创新； 7、完成与岗位相关的其他工作任务。

[高级业务代表] 岗位职责: 1、按照计划线路拜访终端，完成市场信息收集整理并保证信息准确性 2、负责所辖区域产品陈列，生动化展示 3、负责现有合作商、终端客户维护和渠道开拓、新客户开发 4、负责所辖区域客户库存管理，跟进库存货流及终端配送 5、负责所辖区域促销活动监控和执行，跟进客户订单下达和落实，确保销售任务达成: 6、上级指派的其他工作。任职要求: 1、男女不限，年龄不限; 2、高中及中专以上学历，专业不限，具有相关工作经验、自带车者优先 3、身体健康，吃苦耐劳，积极主动，适应具有一定压力的工作环境 4、认真细致，具有良好的沟通协调能力，服从工作岗位和工作地点的调配。 薪资待遇:底薪+绩效+社保+车补+提成+奖励(6000元-10000元以上)。 招聘区域: 大岭山、寮步、大朗、常平、黄江、东坑、横沥、企石、桥头，谢岗，樟木头 中山市石岐酒厂有限公司 洪生

乐有家控股集团是一家以房地产经纪为核心，金融与互联网双轮驱动的大型企业集团，创立于2008年，总部设在深圳市。2020年集团交易额突破5000亿元，在深圳二手房网签市场占有率持续位居行业首位，同时在粤港澳大湾区多个城市市场份额稳居前列。 【薪酬福利】 ①前三个月为新手保护期：本科最高可享6800元，大专最高5800元，大专以下5000元，期间无业绩考核要求； ②成长阶段：收入由底薪、补贴、绩效及业绩奖金构成，初期定岗薪资不低于5500元，业绩提成比例高达55%-80%，上不封顶，发展空间广阔； ③团队中入职满一年的经纪人平均月收入达22375元。 2. 除法定假期外，公司提供12项特色福利假，如每月一次“随心出发”的自由假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等贴心安排； 3. 定期组织团队聚餐与丰富团建活动； 4. 团队氛围融洽，成员之间协作支持，沟通顺畅； 5. 新人配备专属导师一对一指导，快速上手，月入过万并非难事。 【工作内容】 1. 主要负责住宅、写字楼、公寓等物业的租赁业务，新房与二手房均可拓展（无强制要求）； 2. 入职后熟悉所在区域楼盘情况，掌握项目信息； 3. 学习业务知识，掌握高端房产交易流程，并能处理流程中的各类问题； 4. 主动与客户交流，精准把握客户需求，结合公司资源实现高效匹配； 5. 参与商务洽谈与谈判，推动成交落地，为客户输出市场分析、价值对比等专业建议。 【任职要求】 1. 年龄需满18周岁； 2. 有志于向管理方向发展的候选人优先考虑； 3. 品行端正，性格阳光，真诚坦率，注重透明沟通； 4. 不满足于固定底薪，具备进取意识和奋斗精神，特别欢迎持续行动、积极进取者加入； 5. 不限经验与专业背景，公司设有系统化培训体系，关键在于踏实学习的态度。 【发展路径】 公司支持员工多维度横向与纵向成长！ 晋升机制：每月开放业务管理岗位竞聘，100%内部培养，不看年龄、不论资历，机会均等，凭实力赢得发展。 乐有家在深圳市场占有率领先，网点覆盖密集，工作地点可根据个人意愿就近分配。正值求职旺季，欢迎咨询了解。

岗位职责 1、客户开发与管理： （1）独立开发行业头部客户（如调味品、化妆品领军企业），构建稳定持久的合作关系。 （2）定期进行客户走访，深入挖掘其生产环节中的难点，提供自动化设备（如测漏机、堆垛机）的改进解决方案。 2、销售全流程管理： （1）主导从需求沟通到合同签署的全过程，推动项目高效执行，协同技术与生产团队保障按时交付。 （2）制定年度销售规划，达成公司设定的业绩指标及回款目标。 3、市场策略支持： 收集竞争对手市场动向，汇总客户反馈信息，助力产品功能升级与定价优化；积极参与行业展会和技术交流活动，增强品牌认知度。 任职要求 1、具备3年以上工业设备（如包装机械、自动化生产线）大客户销售工作经验。 2、了解食品、制药、日化等行业客户运营特点，拥有头部企业合作资源者优先考虑。 3、具备优秀的商务谈判技巧，可独立完成百万级项目的签约落地。 4、机械或自动化相关专业背景，能够快速掌握设备技术参数者优先。 5、具有成本核算思维，熟悉招投标流程及合同风险管控者优先。 6、结果导向，能承受高强度工作压力，适应频繁出差（50%以上）。 7、思维条理清晰，善于将技术亮点转化为客户价值主张。 薪资待遇： 1.薪酬结构：无责底薪+出差补贴+高额提成+激励奖金+年终奖励+超额奖励，聚焦收入增长与职业晋升。 2.根据个人经验与能力定岗（涵盖外贸销售、国内初级、中级、高级销售岗位），起始无责底薪4500元起，职级越高，底薪相应提升。 3.入职即缴纳社保，享有法定节假日、带薪年假及多样化团建活动，团队氛围积极和谐； 4.公司连续多年保持业务增长，核心产品销售额稳居行业前五，提供广阔晋升空间与职业发展平台； 5.发展路径：设置专业序列与管理序列并行的“H”型双通道，打造公开、公平、透明的成长机制； 6.实行“导师制”培养模式，全程指导新人成长。

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岗位职责：独立负责施工图纸的绘制，掌握各类装修材料特性 岗位经验：具备工装设计师助理工作经验，或能独立承担设计师岗位职责 行业经验：拥有1至3年相关行业从业经历 公司实行六天工作制，每周休息一天，团队成员以零零后为主，同事间关系友好，工作氛围轻松和谐 外出洽谈客户由业务员专车接送

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