岗位职责： 1：掌握企业贷相关产品知识及沟通服务流程。 2：配合团队开展中小微企业客户的拓展与维护。 3：具备独立完成企业客户邀约与洽谈的能力。 4：具备从零搭建并管理销售团队的经验与能力。 任职要求: 1：具有较强的团队管理能力及良好的沟通协调能力 2：能有效激励团队成员，推动整体业绩提升 3：熟悉企业贷款业务流程，可独立应对复杂业务场景 4：至少1年以上金融贷款行业团队管理经验，支持团队1+7模式，欢迎有意发展的团队负责人联系 5：性别不限，从事金融助贷行业1-2年以上，具备团队管理背景者优先 6：有车抵贷、房抵贷、催收、企业信贷等大客户服务经验者优先考虑 7：具备优秀的表达与沟通能力，责任心强，勇于担当 薪资待遇: 薪资面议，按能力定薪；底薪可商议+提成+回款奖励+奖金补贴；公司提供广阔发展平台、专业团队支持、精致下午茶、舒适办公环境、节日福利及带薪年假

【职责描述】 1.开展全国范围内行业头部企业及高成长性客户的业务拓展，持续维护客户关系，深化合作层级，打造长期稳定的伙伴关系； 2.系统化识别并挖掘客户潜在需求，主导企业办公选址咨询与交易全流程服务，涵盖商务谈判、合同签署及交付落地协调等工作； 3.关注市场趋势与政策法规更新，整合客户与行业数据，输出契合其发展战略、企业文化、商业价值及员工体验优化的选址策略与综合解决方案； 4.持续运营并优化全国范围内的合作网络，保障客户服务响应及时、执行专业高效； 5.制定并落实个人与团队的销售目标与推进策略，确保达成并突破既定业绩考核指标； 6.统筹多区域项目的落地执行，协调内外资源保障客户需求高质量、高效率实现； 7.高效完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1.本科及以上学历，房地产、经济、管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上面向企业的大型客户销售或复杂方案式销售经验，拥有高端写字楼、产业园区、咨询服务等行业背景者优先； 3.具备敏锐的市场洞察力与分析能力，能快速捕捉市场变化并转化为实际商机； 4.拥有良好的职业操守、服务意识、逻辑思维与沟通表达能力； 5.学习能力强，能够快速掌握新知识并有效解决实际问题； 6.抗压能力强，富有责任心，追求卓越，心态积极，具备出色的团队协作精神； 7.熟练操作Office办公软件及CRM客户管理系统。 【其他福利】 1.周末双休+法定节假日 2.入职即缴纳五险一金+专属导师1对1带教 3.年度海外对标学习、海岛度假及大型国内团队建设活动 4.丰富下午茶点、节日礼品等多元化员工关怀

我们是一家致力于改变办公和生活的AI消费电子公司。我们的创始人包括： -木星资本CEO（华尔街对冲基金+哥伦比亚大学、连续创业者） -国内头部大模型公司创始人兼前CTO（曾获得亚太区信息学竞赛金牌） -两位来自小米供应链和科大讯飞的供应链总监 -全球领先的电动交通工具前CTO（Robocup机器人世界杯两届比赛第二名和第三名）等等 我们目前正在开发多款AI智能硬件设备。产品已确定联合京东、天猫、得物，在10月中旬进行首发。 因为企业家、商界精英是我们的核心人群，所以我们正在招聘有【奢侈品销售】经验的【活动销售/运营主管】 要求： 1，有出色奢侈品（如腕表等）销售经验优先 2，擅长公开演讲，PPT宣讲 3，幽默风趣 4，形象气质佳，吐字清晰 5，衣品出众，审美在线 6，能得体处理人际关系，并让周围的人留下好印象 7，敬业精神 工作内容 1，代表品牌方赞助各类高端商业、休闲活动，晚宴等 2，在商业活动（高尔夫球赛晚宴、企业年会、商会年会等）前、中、后，监督主办方落实品牌商权益，维护并提升品牌形象 3，代表品方颁奖、发言，播放PPT，进行品宣，并协助CEO拓展商业合作 你将有机会参加北、上、广、深高档高尔夫球会、会所、律所、投行、商会等举办的各项活动，和优秀的企业家、商业精英，甚至明星互动，学习并提升人际交往能力和人脉。 与此同时，你也将有机会同来自小红书、抖音、网易、知乎、去哪儿等平台，擅长企业家IP打造、拍摄、内容运营、达人运营，以及流量投放和电商运营的同事，共同学习进步，了解社媒内容运营到变现的端到端业务。

招聘岗位：商圈经理/区域经理 《薪资待遇》双休！双休！双休！ 1、无责任底薪+部门提成8%-12%（按职级逐步提升）+60%个人提成+利润分红+五险一金 2、健全的福利体系与高额提成机制（涵盖医疗、养老等保险，高比例提成，广阔发展平台） 3、表现优异者可享有季度旅游激励、租房补助、购房优惠、商业保险、固定通讯与交通补贴等多项企业福利 4、系统化职业晋升通道与发展空间（置业顾问-店组负责人-商圈经理-区域总监-分公司总经理） 5、全面覆盖商业地产领域的专业培训（包含专业知识、综合能力、法律法规、沟通技巧等） 6、企业专注行业19年，全国直营连锁布局，资源整合能力强 《岗位职责》 1、负责门店日常业务运营管理，通过网络渠道及电话沟通方式联系客户，挖掘并分析客户需求，提供专业的房产咨询解决方案 2、依据客户具体需求匹配合适房源，安排实地看房，并进行现场讲解与信息对接 3、协助意向达成的客户进行协商，在共识基础上作为中介方促成居间协议签署 4、持续提供售后支持服务，维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 《职位要求》 1、具备强烈的成功意愿、不甘平凡的奋斗精神、稳定的情绪管理能力以及相关创业背景 2、拥有良好个人影响力，意志坚韧，抗压能力强，过往工作成果显著 3、拒绝平庸，渴望突破自我者优先 4、年龄范围25-40岁；学历不限，但需具备基本素养与职业操守 5、富有进取意识与目标驱动力，敢于挑战高收入，具备强烈集体荣誉感和协作意识 6、语言表达清晰，沟通顺畅，身体状况良好，心态阳光，诚实守信 7、应聘该岗位须具备同行业工作经验及团队管理经历

*****此岗位需base湖南长沙***** 过往必须具备教育行业C端销售经验（K12、成人、银发均可） 需拥有团队管理经历，能接受前期深入一线，全面掌握公司业务流程及产品知识！！！ 基础薪资+绩效+提成，待遇优厚，欢迎进一步沟通！！！ 支持线上面试！！ 可安排独立管家服务的商务公寓入住！！！ 【岗位职责】 1、统筹课程销售团队管理，对成员开展业务指导与定期培训，带领团队达成月度及年度业绩指标； 2、以网络销售为主要模式，制定销售目标、策略、预算及激励方案； 3、指导顾问日常作业，提升销售技巧与服务质量，优化成交转化率； 4、负责销售团队的人才管理，涵盖培训体系搭建、人才梯队建设与团队氛围营造，增强团队凝聚力、战斗力和稳定性。 【岗位要求】 1、具备3年以上电销、网销或面销相关工作经验及团队管理经验，有小语种、兴趣类课程销售背景者优先； 2、执行力强，具备推动团队达成既定目标的能力； 3、拥有敏锐的市场洞察力、营销策划与推广能力，具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力，具有一线销售经验及教育行业从业经历者优先； 4、责任心强，目标导向明确，具备较强抗压能力。 【福利待遇】 1、具竞争力薪酬：高底薪+高额提成+年终奖金，提成无上限，客户资源优质，80%以上为留学高端人群，与优秀者对话助你持续成长！！！ 2、梅溪湖5A级办公环境：室内空调办公区，无需地推、无商务应酬，空间宽敞明亮，团队氛围轻松融洽，年轻活力充沛；丰富企业文化活动，营造积极快乐的工作氛围； 3、可期期权激励：表现优异者有机会获得公司上市期权奖励，成为企业合伙人，助力实现个人职业梦想； 【其他你期待的】 1.薪资结构：底薪+绩效+提成｜年终奖｜综合月薪15K-30K 2.基础保障：五险｜试用期全额薪资发放 3.入职福利：惠普高配笔记本｜手机 4.带薪休假：5-15天额外年假｜法定节假日照常休息 5.办公配置：5A写字楼｜冰箱｜微波炉 6.团建生活：团建基金｜节日定制礼品｜多样品牌活动｜生日专属福利

工作职责: 1、负责华北大区大金融领域业务的开拓与推进； 2、深入分析现有大金融行业市场（包括证券、银行、保险等）及客户情况，挖掘客户潜在需求，引导并转化有效商机，完成销售指标； 3、结合客户需求特征，提供针对性强、高匹配度的产品解决方案； 4、主导客户商务沟通与谈判，维护长期合作关系，提升合同规模与盈利水平。 任职资格: 1、全日制本科或以上学历； 2、具备3年以上面向企业的大客户销售工作经验； 3、仪表端正，沟通表达良好； 4、目标感强，能适应高强度工作压力。

在这里你将通过这份工作结识更多高净值人士，拓展优质人脉圈，为个人职业成长积累宝贵资源！ 需具备股票、股权、影视、新三板相关经验者优先！ 岗位职责： 1.制定销售策略，带领团队实现业绩持续增长 2.持续维护并开拓客户关系，提升客户满意度 3.跟踪市场变化，为产品推广与销售提供有效支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判水平 2.能够有效激励团队成员完成销售任务 3.拥有良好的协作意识和团队管理能力 工作时间：9:30-12:0013:30-18:30，法定节假日正常休息 薪酬待遇：无责底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖励，综合月薪3w起 诚招团队经理及完整团队加盟！！！ 每月15日准时发放薪资，遇节假日提前发放，绝不拖欠，助你收入稳步提升！ 机会就在眼前，立即加入我们，开启属于你的理想职场新篇章！

岗位职责： 1.负责销售团队的组建、人才培养、能力提升、激励机制建设及日常管理工作。 2.负责中大型客户的开发与关系维护，整合内部资源，带领团队达成年度销售目标。 3.深入洞察行业动态，掌握竞品最新信息，为公司业务拓展和市场策略优化提供有效建议。 任职要求： 统招本科及以上学历 5年以上同行业B端销售工作经验，其中至少3年B端销售团队管理经验。 岗位福利： 补充商业保险，年度健康体检，生日福利，节假日慰问等 岗位经验要求： 具备同行业相关经验，熟悉蛋糕福利、餐费补贴、观影活动、节日关怀等相关员工福利体系

岗位职责 1.公会生态建设 *负责中东、东南亚（印尼、越南）、南亚、巴西等地区语音房公会的引进、入驻沟通及长期合作维护，制定公会分级运营机制，提升优质公会数量与质量； *深入挖掘公会核心诉求，设计个性化合作模式（如收益分配方案、流量支持政策），推动公会营收增长与活跃度提升。 2.数据化运营策略 *基于公会行为数据、用户消费表现等关键指标（ARPPU、留存率、付费转化率），制定分层运营策略，提升收入转化效率； *跟踪区域市场变化与竞争态势，主导本地化运营规则优化（如文化适配类活动设计、主播激励机制升级）。 3.本地化运营落地 *策划高参与度语音房互动活动（如付费连麦游戏、节日主题玩法），提高主播开播频率与用户停留时长； *协同产品侧推进功能迭代（如礼物动效、语音特效），确保产品体验贴合区域用户偏好。 4.资源整合与团队管理 *配合组建本地运营团队，牵头搭建高价值用户（大R）运营体系并持续维护； *拓展新兴市场公会合作渠道，构建区域代理合作网络，发掘新增长空间。 任职要求 1.经验与资源 *1年以上海外泛娱乐类产品运营经验（语音房/直播/社交领域优先），拥有中东/东南亚/南美地区公会资源者优先考虑； *了解目标市场的运营环境（如中东用户付费特性、东南亚主播管理习惯）。 2.核心能力 *具备较强的数据分析能力：熟练运用Excel/SQL等工具进行用户行为分析，有活动ROI评估及策略优化实践经验； *结果导向：可独立拆解业务目标，适应跨时区协作，具备较强抗压能力。 3.沟通特质 *英语作为主要工作语言（书面与口语流利），掌握阿拉伯语/越南语/葡萄牙语者优先； *具备良好跨文化沟通意识，能高效协调海外公会、主播及内部多方资源协同推进工作。

一、岗位职责： 1、负责目标客户的开发、接洽与关系维护，完成销售指标； 2、深度挖掘客户需求，为客户提供专业的解决方案与价值服务； 3、积极开拓新市场、新客户，并维护良好的长期客户关系； 4、参与市场调研，收集行业信息，为公司决策提供支持； 5、完成销售报告及相关的日常管理工作。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，30周岁以下，具备电商行业销售经验者将获得优先考虑，拥有突出销售业绩或相关行业资源者，其他条件可适度放宽； 2、对销售工作充满热情，具备出色的沟通表达能力、学习能力及客户服务意识； 3、性格开朗，抗压能力强，拥有良好的团队协作精神。

【顺丰同城骑士招募｜昌平县城麦当劳门店】 春节活动专场长期稳定合作 下月开启·高额激励月·限时开启！ --- 春节专项激励 为期一个月高额奖励计划，保障出勤即可获得！ 报名参与单单加价活动，多劳多得！ 昌平城区单量稳定，收入有保障！ --- 岗位说明 ·工作地点：昌平县城尊享门店 ·时间灵活：可报名春节活动期间，也可长期合作 ·收入构成：基础配送费+距离奖励+春节高额激励+单单加价奖励 ·保障机制：正常出勤，奖励稳稳到手！ --- :，微信同步。

北京需要安装铝板，五百一天，9小时，能干到年底，需要二十人。朋友联系他

立白招人啦： 永辉温都水城店招短促140—150/天 永辉通州万达店，招长促、短促，3500以上/月，要求年龄50岁以内，有相关工作经验，同步

李店急招配菜，工资6000以上，活好干，事少，新店，还没开业，工资准时

北京市大兴招广告安装

职位描述：主要对接平台外卖商户，负责线上、线下两部分                   线上：平台的管理，门店的美化，活动策划，上架菜单等                  线下：日常商户拜访，和商家沟通活动，物料下放等 任职要求： 1、年龄20-34岁之间，大专及以上学历 2、能使用电脑，会用excel、ppt等办公软件。 工作时间：9:00-12点  13：30-18：30点，每月休假4天 薪资福利：月均薪资5000-8000（实习期薪资5000），三个月试用期 每年有工龄奖，生日福利，节日福利，年假，产假，婚假，丧假等

职位描述：主要对接平台外卖商户，负责线上、线下两部分                   线上：平台的管理，门店的美化，活动策划，上架菜单等                  线下：日常商户拜访，和商家沟通活动，物料下放等 任职要求： 1、年龄20-34岁之间，大专及以上学历 2、能使用电脑，会用excel、ppt等办公软件。 工作时间：9:00-12点  13：30-18：30点，每月休假4天 薪资福利：月均薪资5000-8000（实习期薪资5000），三个月试用期 每年有工龄奖，生日福利，节日福利，年假，产假，婚假，丧假等

岗位职责： 1、负责公司产品的销售和推广。 2、开拓新市场、新客户、有事业心，恒心，和毅力，增加产品销售范围。 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求： 1、热爱销售职业、两年以上销售行业工作经验并取得显著成绩，年龄25-35岁。 2、精力充沛，外向积极，良好的客户服务意识，具备在压力下出色完成工作的能力； 3、有较强的事业心。 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 福利待遇：下午茶、员工生日会、节日慰问品、。 基本工资+绩效工资+年终奖+各种福利。 打打酱油5000-7000元，跺跺小脚7000-10000元，张牙舞爪10000-20000元。

移动宽带，号卡办理，集团业务统谈统签。 入职当月买社保，工资到手7500-50000，有责任底薪和提成。 入职有业务培训，公司有资源协助客户拓展，工作时间相对灵活。

岗位职责： 1.依据公司整体销售目标，完成销售任务及项目回款； 2.产品市场开拓、客户关系维护； 3.收集市场信息，发觉客户需求； 4.完成公司下达的其他工作目标。 任职要求： 1.30-45岁，大专（含）以上学历； 2.热爱营销工作，有过机械产品类销售经验更好； 3.较强的沟通协调能力； 4.有责任心，人品端正； 5.能适应出差，会开车。 工作时间： 周一至周五，上午：8：30～11：30，下午13：30～17：30 职位福利：五险、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。

销售空气能设备。有相关工作经验。

1、有强烈的赚钱欲望 2、有超强的行动力 3、全职，工作时间自由安排 4、工作地点：北京西城区 要求25岁至50周岁，大专学历有销售经验者优先，公司有专业化的培训，主要电销结合会销面销，公司提供客户资源给你，主要挖掘高净值客户的养老需求，收入不封顶行业有发展前景，风口养老行业，每年有国内外旅游，公司氛围不错上班时间弹性也很大！老师傅全程帮带，即刻上岗！！！详情面试洽谈或感兴趣电话沟通……

工作职责： 1、律所提供客户资源，通过电话沟通为客户提供咨询服务，解答客户疑问，展现律所专业形象，增强客户信任； 2、与当事人保持顺畅交流，及时了解其实际需求，协助律师为其提供高效、优质的法律支持； 3、配合律师完成案件洽谈、协作及签约流程，确保每月关键绩效指标顺利达成； 4、负责案件相关资料的收集与整理，与承办律师完成案件交接，并在办案过程中给予适当协助。 任职要求： 1、不限性别，年龄26岁以上，具备专科及以上学历； 2、目标明确，抗压能力强，能够主动挖掘并深入理解客户需求，推动服务落地； 3、责任心强，具备自我驱动力，学习能力突出，可快速掌握案件服务所需专业知识； 4、具有良好的职业道德和素养； 5、有相关行业从业经验者优先，具备营销、保险、房产销售或电话销售背景者更佳。

招聘美甲美睫师，兼职全职均可，有经验优先保底1w起，联系方式

过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健品等可私信来，销售都是通的，同类经验更 好开展工作 PS：只招有销售经验的人，来了不想做事 只想拿底薪的抱歉我这不是招纯文职，过往从事销售且想要高提成可聊~ 对于我想招人的有几个标签： 学习能力、情绪稳定、积极向上! 各位点开职位的小伙伴大家好!作为招募者，我也简单做个自我介绍，我姓车，不是HR，目前在做组织发展。 我是2023年应届毕业生，这是我来北京第一份工作，工作两年，2024年全年佣金29万（不加额外的奖励方案） 2025年截止到6月份，佣金已发22万，我认为纯小白，而且没有任何工作经验，一年这些佣金应该还不错！但是对于你们有过工作经验或者销售经验的人来说，应该可以赚的更多！所以越努力，经验越丰富，收获一定会更多！ 如若您也擅长电话沟通，面谈客户 如若您也看重银发经济发展，想抓住这个风口 如若您也喜欢和叔叔阿姨聊天 就来找我吧

本公司专注于养老服务产业，致力于为客户提供养老与医疗一体化服务。 **渴望突破自我，**希望在蓬勃发展的朝阳行业中长期耕耘，**通过持续努力与深耕，**实现职业成长与收入提升。 **适合30+的宝妈，能力出众，**既想为孩子创造更好生活，也能兼顾陪伴孩子成长。 **适合35+曾有过创业经历的你，经验丰富，**看好养老行业的广阔前景，顺势切入，借助平台实现二次腾飞。 **适合40+有照护老人经历、人脉广泛的人士，**希望尽孝于父母，给予他们更优质的晚年关怀，孝心不容等待。 一、岗位职责： 1、积极参与公司组织的培训，按时完成上级安排的学习任务； 2、依托团队提供的客户资源，开展线上邀约与线下跟进工作； 3、邀请客户参与公司活动，通过体验式服务推动签约达成； 4、配合公司举办各类活动（如酒会、沙龙、参观、采摘、旅游等），维护客户关系并挖掘二次合作机会； 5、负责现有客户的信息整理与日常维护，持续跟进潜在需求； 6、参与团队运营管理，支持人员招募，逐步组建个人销售队伍；团队长将提供实物激励及系统培训，支持多元化发展。 二、薪酬待遇： 1、月收入范围：12K-24K； 2、底薪标准：6K-10K/月，依据个人能力评定级别与岗位； 3、薪资结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金等； 4、享受企业年金、住院医疗险、意外医疗险等福利保障； 5、享有公司提供的985高校培训机会、国内外旅游、资金奖励、实物激励等荣誉待遇。 三、晋升机制： 最快三个月内可晋升至管理岗位，享受管理津贴。 四、任职要求： 1、年龄要求：24-50周岁； 2、学历要求：高中及以上，学信网可查大专学历优先考虑； 3、工作经验：不限经验，具备3年以上销售或管理经验者优先； 4、品行端正，踏实勤奋，具备良好沟通能力及团队协作意识； 5、自信积极，思维敏捷，性格坚韧，能承受一定工作压力。 五、工作时间： 周一至周五，上午九点至下午六点，外勤岗位实行弹性工作制； 周末双休，法定节假日正常休假； 无强制性加班安排。

1、具备食品行业渠道销售经验，能独立开发客户，具有较强的市场开拓、谈判技巧以及一定的策划与组织协调能力 2、负责大客户的拓展与关系维护，主导商务洽谈、合同签订，并跟进项目执行进度及款项回收 3、通过线下资源或人脉网络，积极拓展潜在客户，推动业务合作达成 4、定期与合作客户保持沟通，深化合作基础，建立稳定持久的客户关系 5、在所辖区域及市场内，制定并实施大客户销售策略，提升销售业绩与客户价值，挖掘新的商业机会，确保年度销售与利润目标达成 6、持续关注公司新产品、新项目的进展及相关行业动态，保持专业敏锐度 7、定期将个人工作进展及下属部门的工作情况以书面形式向总经理汇报 8、组建并管理销售团队，完成销售指标，分析市场并推进市场开发，优化售后服务流程 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上大客户销售及团队管理经验； 2、具备优秀的沟通能力，服务意识强，能够精准把握客户需求； 3、品行端正，诚实守信，抗压能力强，富有工作激情，具备良好的团队协作精神； 4、具备市场前瞻性思维，对销售工作有深入理解与认知

二、团队经理 工作内容相关信息： 一、员工福利 1.每年安排2次海外学习交流机会； 2.每月开展10场医美专业课程培训； 3.周一至周五上午9:00—12:00统一组织学习，其他时间自主安排客户拓展工作。 二、岗位职责：（工作内容） 1、负责伊美尔医美项目的市场推广，具备较强的市场开拓能力，积极开发新客户、维系老客户，扩大产品服务覆盖范围； 2、全程陪同会员到院后的项目治疗过程，提供贴心支持； 3、有志于团队建设，愿意投入时间和精力提升自身团队管理能力； 4、负责会员的日常维护与持续跟进； 5、协调对接各合作机构，保障会员获得优质的服务体验； 6、按时参与公司组织的新员工培训、项目专项培训及技能提升课程，持续精进专业能力，成长为专业的医美咨询顾问； 7、拥有自有客户渠道，熟悉市场运作模式及线上推广方式。 三、任职要求： 1、热爱美丽事业，关注时尚潮流，崇尚年轻活力，对科技与学习保持热情，乐于自我革新； 2、性格积极乐观，工作认真负责，学习能力强，能适应一定工作压力； 3、热衷人才招募工作，对人的行为和心理有敏锐感知，善于理解他人需求，并提出有效解决方案，具备一定招聘实操经验； 4、能够与目标候选人深入沟通并做出判断，及时向部门反馈关键信息； 5、乐于知识共享，敢于迎接挑战，善于为身边人带来惊喜体验； 6、具备一定的女性客户资源及良好的社交圈层基础； 7、思维开放，容易接受新兴事物与创新理念；

销售总监 【岗位职责】 1.开发优质企事业单位团体客户，依托公司大医养战略，提供员工全生命周期的健康、医疗与养老保障解决方案，建立长期稳定的合作关系； 2.持续跟进并维护客户关系，为公司客户服务工作的顺利开展奠定良好基础； 3.协同团队共同推进并达成公司整体业务目标。 【我们需要你】 1.具备大专及以上学历； 2.认同泰康的战略方向、运营模式及企业文化理念； 3.具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧、抗压素质及团队合作精神； 4.拥有本地国央企或大型优质民营企业资源者优先考虑； 5.有保险、银行、通信、医疗、健康管理等行业客户拓展经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责: 1.负责房地产销售工作，包括客户沟通、房源介绍等 2.协助客户完成购房流程，确保交易的顺利进行 3.维护客户关系，提供优质的售后服务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立处理销售过程中的问题，具备解决问题的能力 3.对房地产市场有一定的了解，有相关行业经验者优先考虑