精装房设计深化，勿打电话，请留言或加微信联系。

1.能独⽴谈单，2.能独⽴完成施⼯方案，3.拥有良好的职业素养，4.热爱自⼰的职业

岗位职责： 1.协助主设计师完成平面设计项目的素材收集、草图绘制及初稿制作 2. 负责设计文件的整理、归档与版本管理，确保资料规范可追溯 3. 配合团队完成设计提案的PPT制作、排版 4.参与客户沟通，准确记录需求并及时反馈设计调整意见 5. 量房制作初步设计方案 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，熟练使用cad等主流设计工具 2.具备良好的审美能力与基础设计理论知识，有实习经验者优先 3.工作细致耐心，具备较强的学习能力与团队协作意识 4.学历要求：不限；经验要求：不限

1. 负责与客户沟通，深入了解其装修需求 2. 掌握公司所用工艺及材料特点 3. 协同设计师进行方案交流，推动签约达成

负责客户接待及设计合同的签订工作 实地量房并与客户进行需求沟通 根据规范完成设计方案及图纸绘制 全程陪同客户挑选主材，涵盖签约前初选及施工期间深度选材 在预算范围内协同客户于合作商场选购装修材料 参与项目内部交底与施工现场技术交底 按标准要求提供施工过程中的现场指导服务 落实设计调整及材料更换的确认流程

岗位职责： 1、接待业主，深入沟通并准确把握其需求，依据实际需求完成方案设计、施工图绘制及软装设计工作； 2、独立完成项目现场勘测与设计任务，提交满足客户要求的完整设计方案及相关图纸，并编制项目预结算文件； 3、负责设计方案的技术交底、施工过程中的监督以及各阶段的验收配合工作； 4、协助业主进行材料选型并完成确认流程； 5、细致做好工程预算的解释与答疑工作； 6、协同工程部与材料部完成设计与施工环节的对接及变更处理； 7、参与并配合项目后期的软装布置与实施； 8、联动市场部及客户服务部，实现对客户的全流程服务跟进。 任职要求： 1、年龄30岁以上（特别优秀者可放宽至28岁），大专及以上学历，具备7年以上家居或相关领域设计经验，设计类专业如陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业背景； 2、掌握高端别墅的设计施工流程及室内设计标准，具有大型别墅、家居空间设计项目的管理经验，具备大尺度空间的现场施工管理能力，拥有扎实的美学基础与艺术素养； 3、熟悉家居系统运营模式，对家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等软装配饰有深入了解，能够独立完成整套方案的创意构思与深化设计； 4、具备优秀的方案策划能力，能提出富有创新性的设计理念，同时具备组织团队围绕具体课题开展深入研究的协调与领导能力； 5、性格良好，善于与客户交流互动，形象气质佳，具备团队协作意识，抗压能力强，责任心强； 6、熟悉重庆本地装修市场环境，拥有明确的个人设计风格与理念，具备大平层、洋房、别墅类项目的成功案例与作品积累。

公司在涪陵 有完整项目经验 谈单能力强 具备一定建筑常识

岗位职责： 1、开展客户开拓工作，邀请客户到店进行咨询交流。 2、主动与客户保持联系，并持续跟进需求，推动签约达成。 3、依据公司下达的任务目标，制定个人销售方案及工作安排，确保完成销售指标。 4、搜集并整理所在区域的市场销售数据，为市场主管决策提供有效参考。 5、对已签约客户定期回访，跟踪项目施工进度与履约情况。 6、向客户准确传递公司产品内容、企业理念及销售政策信息。 7、熟悉公司核心优势，涵盖材料选用、设计方案、施工工艺及预算控制等方面。 任职要求： 1、工作认真踏实，具备敬业精神和责任感； 2、有家装或装饰行业从业经历者优先考虑； 3、具有较强的团队协作意识，逻辑清晰，善于沟通表达，具备良好的学习能力和语言表达能力。

重庆诗情装饰 1、公司提供客户资源，负责与客户沟通，解答其关于室内装饰的相关疑问。 2、深入理解客户需求，协同设计师推进签约工作，协助经理达成部门业绩目标； 3、持续维护并发展客户关系，提高客户满意度与价值，构建长期稳定的共赢合作模式。 任职资格： 1、热爱家装设计顾问岗位，态度积极，富有热情，具备明确的目标意识； 2、熟练运用电话、微信等方式与客户联络，沟通顺畅无障碍； 3、充满青春活力，乐观向上，富有激情与拼搏精神，能承受一定工作压力； 4、具备较强的自律性及自主学习能力； 5、拥有良好的团队协作意识，优秀的沟通与谈判技巧，欢迎应届毕业生加入。 福利： 1、公司提供带薪岗前培训 2、享受超长带薪年假 3、定期组织员工旅游活动 4、系统化专业培训，助力个人成长与职业发展 5、晋升机制完善且灵活，晋升路径：家装设计顾问/实习生/设计师助理-高级家装顾问/设计师-经理-大区经理-总监

岗位职责： 1、销售管理：负责客户前期沟通、签约及后续跟踪服务，维护良好的客户关系； 2、设计项目跟进：按公司规范执行业务接待、现场量房、方案设计、预算报价，并协同工程部确保施工顺利推进； 3、为客户提供建材选型、色彩搭配建议，确保整体装修效果的实现； 4、严格执行公司各项规章制度与工作流程； 5、完成上级交办的其他工作任务。 此岗位为“整装设计师岗位”，具备出色的签单能力者可优先考虑

重庆市沙坪坝区招空调安装/维修学徒1名，有车优先

焊工，不用焊，配中央空调主管，有证最好！

开月薪的挖机驾驶员来一个，丰都高铁谢

重庆市渝中区招工地小工/杂工

歪姐辣螃铠江湖菜招聘墩子杂工两名，打荷两名，男女不限，年龄要求广泛，工作地点在重庆悠然居大门口，月薪范围在3200-4000元，工作时间为下午三点至凌晨两点，每月休息三天。

1. 室内设计师 • 负责客户家装方案沟通、平面布局设计、效果图及施工图绘制 • 跟进设计方案落地，配合施工团队完成现场交底 • 维护客户关系，提升客户满意度 任职要求 • 熟悉CAD、酷家乐、3DMAX等设计软件 • 有家装设计经验，懂施工工艺、材料搭配及预算报价 • 沟通能力强，有责任心，能独立完成全案设计 设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

食堂售卖间改造装修设计，

工作职责 负责住宅项目室内精装修方案的全过程设计，涵盖户型优化、空间布局及视觉效果表达。 主导装饰材料的选型与成本核算，确保设计方案兼具经济性与实际落地条件。 协同施工团队与供应链单位，处理现场技术问题，实现设计效果的精准还原。 关注室内设计行业动态，结合项目定位提出具有竞争力的精装产品策略。 任职要求 本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景。 3年以上房地产住宅精装修设计工作经验，熟悉方案设计至施工落地的全流程管理。 熟练掌握CAD、SketchUp、3DMAX等设计工具，具备出色的空间规划与色彩搭配能力。 熟悉常用装饰材料性能及施工工艺，可独立完成材料配置与成本控制方案。 具备较强的沟通协作能力，能够高效联动工程、成本等多部门推进项目执行。

陕西玥尚装饰设计有限公司 招聘简章 ■ 设计师助理 5人 ●岗位职责： 1、踏实严谨，责任心强； 2、团队协作及敬业态度； 3、理解上级的指示。 ●岗位要求 1、学习量房，材料，工艺等； 2、配合接待客户，做方案。 2、配合设计师画图，谈单。 ●薪资：3k-8k ************************************ ■ 室内设计师 5人 ●岗位职责： 1、熟悉工艺，能独立出方案； 2、洽谈签单，量房。 2、熟练操作CAD，酷家乐等。 3、沟通能力，品行端正。 ●岗位要求： 1、室内设计及相关专业; 2、熟练操作CAD、酷家乐软件; 2、熟悉工艺、未来流行趋势； 3、创新及较强审美能力 5、善于沟通和团队协作 ●薪资：8k-25k ************************************ ■ 方案顾问 5人 ●岗位职责： 1、了解需求，提供专业咨询； 2、通过微信、电话联系客户。 3、对接经理，协助设计师； 4、维护好客户关系。 ●岗位要求： 1、男女不限、学历不限。 2、性格外向，有亲和力； 3、有责任心，对销售工作热情 ●薪资：3k-13k ************************************ ■ 内容运营 3人 ●岗位职责： 1、宣传公司品牌； 2、负责各个多媒体运作； ●岗位要求： 1、熟悉短视频拍摄、剪辑。 2、熟练剪映软件，豆包工具。 3、喜欢小红书、抖音、视频号运作。 ●薪资：3k-15k ************************************ ■ 福利待遇 带薪年假，业绩提成、年度2次旅游，1次拓展团建，月底奖、季度奖、年度奖、年度分红 ■ 面试地址： 西安雁塔区锦业路69号A区1栋2层晟大装饰 ■ 实习就业店面：一城五店 ●高新科技二路店｜田园店 ●高新科技八路店｜晟大店 ●港务区华南城店｜俊远店 ●科技西路鱼化寨店｜玥尚店 ●沣西地铁口店｜鼎丰店 ■ 优选专业： ◆行政管理类； ◆市场营销类； ◆数字媒体艺术类； ◆新媒体运营类； ◆室内设计类； ◆建筑装饰类； ◆土木工程类； ◆环境艺术类； ◆广告设计类； ◆电子商务类； ◆工程造价类等学科毕业生 ■ 人事招聘对接人： 唐雪松

一、业务员 - 负责市场开发、客户维护、业务推广 - 沟通能力强，有销售经验优先 - 能吃苦耐劳，有上进心，收入上不封顶 福利待遇 - 薪资面议，待遇优厚 - 工作稳定 有意者请联系： 地址：盘石工业园区

探探糖重庆BD经理岗急招 （月薪 10K 起 + 提成上不封顶 + 3 个月晋升考核） 一、公司简介 重庆本土生活商圈特惠平台，手握地铁电视 / 电梯广告 / 公交站台等线下黄金媒体资源，为商家提供「零成本广告置换套餐」： 合作模式：不向商家收费，纯靠套餐置换获取流量，覆盖全城 80% 核心商圈 团队优势：90 后占比 80%，扁平化管理，周末单双休 二、招聘岗位：商圈合作销售（可接受应届生） 工作内容 负责重庆餐饮、休娱商家合作洽谈，公司提供精准商户资源库 用现成广告媒体组合（地铁 / 道闸 / 电梯屏等）为商家定制免费流量方案 定期回访老客户，挖掘复购及转介需求 任职要求 *******，有销售热情即可（无经验可带，应届生 / 转行均可） 会基础沟通，能讲清「商家零成本获客」的合作价值 有本地生活销售经验（美团 / 抖音等）或自带商户资源优先 三、薪资体系（上不封顶！真实收入可查） 薪资结构 无责底薪：7000元（新人保护期 2 个月，面试定薪） 高提成：每签 1 单提 10%-20%（单商户成交额 5000-20000 元，月均 10 单轻松 20K+） 额外奖励： 签约奖：定期有额外签约奖励活动 销冠奖励（不定期）：华为三折叠手机 / 带薪旅游（团队 Top 销售月入 10W+，重庆本地销冠月均 5W+） 带教奖金：培养新人出单享 团队提成分成 收入参考 新人第 1 月：8-15K（熟悉流程） 新人第 3 月：20K-60K（完成基础目标） 资深销售：年薪 60W+，全国前Top3 超百万年薪 四、透明晋升通道（不熬年限，3 个月可升职） 两条发展路径 管理线：销售专员→3 个月考核升组长（带 5 人团队，额外拿团队提成 5%）→6 个月升区域经理（年薪 50W+，享股权激励） 专业线：销售专员→资深顾问（对接 KA 大客户，公司分资源）→行业专家（参与策略制定，享项目分红） 晋升核心 连续 2 个月完成签约目标 培养 2 名以上合格新人 95 后现任区域经理平均晋升周期 5.2 个月 五、加入我们的 3 大理由 蓝海市场：重庆本地生活仅开发 15%，空白商圈任选，拓客难度低 全程带教：提供「谈判话术包」「广告位价值表」等 10 + 工具包，每周实战培训 六、应聘方式（当天沟通当天反馈） 点击 直聘「立即沟通」，发送：姓名 + 年龄 + 销售经历（无经验备注应届生） 48 小时内安排面试，聊过往经历 + 模拟商家谈判 通过即送新人礼包：资源手册 + 1 对 1 带教师傅 我们只要想赚钱、想晋升的行动派！厌倦死工资？想 25 岁前收入翻 3 倍？点击联系，直接聊你的薪资预期！

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不外出，不地推，入职即有主管带教，诚聘教育咨询顾问！ ~重庆主城近30个校区，根据居住地址可灵活就近分配工作地点！ 一、岗位职责 1、负责学生资源的前期开发与持续维护，邀请家长携学生到校区面谈；接待来访家长与学生，深入了解家长真实诉求，协助其全面了解公司教育服务内容； 2、立足客户需求，结合机构提供的教学产品与服务体系，为家庭量身定制个性化的综合学习辅导方案； 3、对已签约学员的教学进程进行全程跟进与监督，维系客户关系，提升客户满意度与长期信赖度； 4、在主管指导下拓展新市场区域，积极开发潜在客户，完成既定招生目标。 二、上班及休息时间 工作时段：09:00-18:00，每周一和周二轮休一天，法定节假日加班享受三倍薪资待遇 三、薪酬待遇 收入结构：3000-4000底薪+5-7%提成+补贴+多项奖励，岗位人员平均月收入超1W，寒暑假期间月均收入达1.5W以上，付出越多回报越高，收入上不封顶！ 四、任职要求 1、具备大专及以上学历，热爱教育事业； 2、仪态良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于交流沟通，勇于自我突破与挑战； 3、诚实守信，责任心强，认同企业发展理念；具备优质的服务意识与团队协作精神； 4、具备顾问、销售、心理学或教育相关领域工作经验者优先录用。 五、员工福利及岗位权益 拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，提供多样化员工关怀项目 1、五险保障、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假； 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励； 3、岗位专属带教培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流； 4、公司组织公费旅游、节日慰问礼品、入职纪念庆祝、定期团建活动及文娱休闲安排、生活贴心关怀等； 5、入职后享多维度成长支持：除常规业务能力培训外，还包括西南大学研修课程、游学深造机会、家庭教育指导、高考志愿填报专业培训等。 六、晋升机制 咨询师—储备主管—咨询主管—校长—咨询总监

招电话销售顾问 薪资：4000-16000元/月 招聘岗位 ： 岗位名称：电话销售顾问 薪酬标准： 试用期:基础工资3000元+新招提成(500-1000/科)+其它。 转正:基础工资3000元+绩效考核(1000元)+新招提成(500-1000/科)+其它。 试用期1-2个月 作息时间： 工作日：9：00-18：00休息日:8：30-18：30 休息时间：2小时 ​1、通过公司提供的资源以电话，微信等方式高效触达目标客户，筛选高意向客户关建立初步信任！ 2、运用专业邀约话术，引导家长与学生参与线下体验课； 3、快速识别客户需求，结合公司产品/服务优势，制定个性化邀约方案！ 4、与已签约客户保持一定的粘性，促进学生和家长的满意度； 5、接受销售技巧，客户心理，行业趋势等培训，向高级课程顾问/团队管理方向发展！ 任职资格：（可接受寒暑假工、兼职，具体薪资面谈） 1、善于与人交流，表达清晰，有相关经验者 2、能承受一定的工作压力，具有开拓精神及毅力； 3、热爱教育事业，愿意为之奋斗； 4、思维敏捷，具有较强的亲和力，擅长与学生沟通，有责任心； 5、工作积极主动、责任心强。 6、有教育行业经验优先，同时欢迎优秀应届毕业生！

找学徒前三个月工资三千，能吃苦耐劳，勤奋好学，包吃包住，主要是室内装修木工，长期有活做，联系电话谢茂

无责底薪5000 工作内容： 1. 负责线上审核客户信息，确保资料真实准确； 2. 对客户数据进行分析，提供专业咨询与支持服务； 3. 按照公司标准，主动邀约客户并维持高效沟通。 薪资待遇： 1. 无责底薪5000+月度奖励+年终奖金+提成激励，收入与业绩挂钩，上不封顶 2. 团队氛围和谐，成员以95后、00后为主，办公环境轻松愉快 3. 工作时间：早九晚六，法定节假日按规定休假

职位描述 一、职责描述： 1、负责医疗机构客户的沟通对接，安排拜访及面对面交流； 2、持续维护客户关系，拓展市场覆盖范围，开发新客户资源，扩大业务区域，落实并达成公司制定的销售目标； 3、对销售流程进行记录、分析、跟进与管理，收集行业动态信息，并进行系统化整理与归纳； 4、高效执行公司销售策略，结合实际工作反馈优化建议。 二、任职要求： 1、具备1-3年相关工作经验，有医疗信息化领域背景者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，工作态度积极主动，执行效率高，具备一定的商务洽谈技巧； 3、能承受工作压力，目标感强，勇于接受挑战。