1、年龄要求50岁以下，会使用电脑 2、有一定的物业管理经验，熟悉食堂管理、接待餐、保洁、保安物业管理经验。 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效安排和指导食堂、保洁、保安人员的工作。 4、工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能够及时发现并解决问题。 5、具备良好的应急处理能力，在遇到突发情况时能够迅速做出反应并妥善处理。 6、有项目主管工作经验、会使用电脑、身体健康、能适应项目现场的工作环境。 薪资待遇面谈、包吃包住、弹性工作制

岗位职责： 1.负责分管区域内的质量管理体系运行，严格执行公司质量方针，确保标准落地； 2.牵头组织分管部门落实项目管理制度，监督执行效果并推动持续优化； 3.对所辖业务板块的质量指标达成负责，协同完成公司下达的各项考核目标； 4.统筹项目现场的重点业务模块（如设施设备维护、装修管控、安全防范、环境保洁等），确保日常运营秩序平稳； 5.统筹配合品质监查工作，落实整改方案并在规定期限内闭环反馈； 6.协助项目经理开展团队建设、绩效考核及跨部门重大事项协调。 任职条件： 1.35岁以内，全日制大专或以上学历，4年以上住宅物业项目管理经验，持物业经理上岗证； 2.熟悉物业管理法律法规，熟悉ISO9001\14001体系运行与维护； 3.具备独立分管装修、安全、环境、工程等至少2个专业模块的能力； 4.具备较强的现场统筹意识与执行力，能在授权范围内独立处理业务问题； 5.具备良好的沟通协作能力与补位意识，能有效配合项目经理开展工作。 面试地址： 东莞市南城区东莞大道世纪城集团

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作。 工作地点：广州市海珠区昌岗中路和南洲路。 年龄18-45岁，身体健康，懂电脑办公软件操作，广州市户口（在广州市区任职相关职位3年以上）。 待遇：月薪6000元起，带薪年假，五险一金，生日金，节日慰问金，高温补贴。

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

岗位职责： 1.编制服务处年度物资装备计划、年度公共用水用电计划、年度工具配置计划、设备大中修计划、设备保养计划； 2.每日对项目设备设施进行合理科学的管理和保养； 3.处理客户服务中心反馈的投诉与请修； 4.及时处理环境组反馈的环境设施请修； 5.外委工程需全程监督监理并要求按照公司规定程序办理； 6.机电设备分包方的监管； 7.完善设备管理相关工作制度的建议，持续不断地改进服务质量和提高客户对设备管理的满意度； 8.负责对直接下属入职指引及其他相关专业培训，对直接下属的考勤监督管理； 9.公司安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄23-40岁，持有效电工证，没有犯罪前科； 2、有学校项目工程管理经验优先考虑； 3、有5年以上的住宅物业的工程电工，3年以上同岗位经验； 4、有较好的服务意识和沟通协调能力。 上班时间： 08：00-12：0014：00-18：00周休一 福利待遇补贴： 包住+提供餐补 五险一金 6-10月份300元/月高温补贴 工龄奖30元/月 高压电工证200元/月 学历补贴大专30元/月 本科50元/月 带薪年假、工龄奖、绩效奖等......

岗位职责： 1.全面负责物业项目工程设备设施的运行、维护、保养及节能管理工作 2.统筹协调强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等系统日常巡检与故障处理 3.编制并落实年度维保计划、应急预案及技改方案，保障设备安全高效运行 4.监督外包维保单位服务质量，审核相关技术文档与验收报告 5.指导并培训工程技术人员，提升团队专业能力与服务响应效率 任职要求： 1. 具备物业工程管理或相关领域3-5年及以上实操经验 2. 熟悉国家及行业工程管理规范，持有相关专业资格证书者优先 3. 具备较强的统筹协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验 5.学历不限，有大型多业态物业项目管理经验者优先

工作内容 设施运维保障： 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。 监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。 应急与安全管理： 建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。 工程项目管理： 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控： 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。 外部协调： 作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。

岗位职责： 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理； 3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量制； 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作，及时做好回复、跟踪、检查工作； 5.负责业主和住户满意度调查工作，做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作； 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作，调查工作； 7.组织、开展社区文化活动。

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岗位职责： 1.负责全屋定制家具方案设计，结合香港本地审美与空间需求完成个性化设计 2.熟练使用CAD绘制精准施工图，确保结构合理、工艺可行 3.运用SketchUp（草图大师）建模并配合D5渲染制作高质量效果图，提升客户方案呈现力 4.根据客户需求手绘概念草图，快速表达设计构思与空间布局 5.协同生产、安装及销售团队，保障设计方案落地执行与客户满意度 任职要求： 1.熟悉全屋定制家具行业流程与材料工艺，有香港项目经验者优先 2. 精通CAD制图，熟练掌握SketchUp+D5全流程渲染表现 3. 具备良好空间感知力与美学素养，能独立完成从概念到落地的完整设计 4. 沟通表达清晰，具备客户服务意识与跨部门协作能力 5. 学历不限，有相关作品集者优先

招聘：住宅小区：项目经理薪资：8000-10000元/月工资福利：8000-10000元/月，五险一金，8小时，双休，1年/15薪1、制定物业服务中心经营管理目标、审定物业服务中心年度计划、月度总结，并组织贯彻落实、定期检查监督工作计划的完成情况，达到规定标准要求：2、负责完成物业服务中心各类质量/环境目标（物业管理费收缴率、业主综合满意率等)；3、负责协调处理物业服务中心与公司各部门、开发商、相关政府部门的各种关系和事务；任职要求：1、全日制本科及以上学历，40以下；2、有住宅客服管理经验，会务能力强者优先考虑3、表达、沟通能力出色，思维敏捷，应变力强；4、具备较强的心理素质，勇于面对压力和挑战；5、有较强的客户服务意识、团队合作意识，服从工作调动与分配

———————————— 【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】 招聘： ✅小区绿化工 58-63岁 工资1800-2000元/月 ✅物业项目主管 任职资格： 1、45周岁以下； 2、同岗位管理经验5年以上； 3、学历要求大专及以上； 4、有良好的协调沟通能力； 待遇面议 ✅联系电话：

准格尔旗升腾物业招聘：物业管理人员2名，有相关经验者优先，保安数名，保洁数名，工资面议。地址：薛家湾。电话：

墟沟某小区招聘岗位 1、物业经理：男女不限，年龄不限，税前7500/月，有3年以上物业管理经验，8:00-17:30单休，不包吃住 2、保洁：60-69 岁，50-69 岁，2430元/月，不包吃住，7:30-11:00，13:00-17:00，单休 3、保安：69 岁以内，必须有保安证，可交五险，到手2400左右，退休人员到手2600，不包吃住，上24小时休息24小时 4、水电工：65岁以内，有电工证，有相关经验，税前4500，交五险，不包吃住，8:00-11:30,14:00-18:00，上六休一 5、泥瓦匠维修工：69 岁以内，2600/月，不包吃住，8:00-11:30,14:00-18:00，上六休一 详情咨询：（） 更多岗位请关注#： 【、、派遣、外包合作】

招聘：物业项目主管 薪资：2500-5000/月 1．牵头对接甲方与内部各部门，准确梳理项目需求，拆解项目目标与任务，制定清晰可行的项目执行计划与节点管控方案； 2．统筹协调项目内外部资源，合理分配团队成员工作任务，跟进各环节执行情况，及时协调解决项目推进中的跨部门沟通问题与资源缺口； 3．建立项目风险管控机制，提前识别项目推进中的潜在风险，制定应对预案，及时处理突发问题，保障项目推进不受重大影响； 4．负责项目进度、成本、质量的把控，定期输出项目进展报告，向公司管理层同步项目状态，汇报存在问题并提出优化方案； 5．负责项目团队的日常管理与工作指导，组织项目复盘总结，沉淀项目经验，优化项目管理流程，提升团队整体执行能力； 6．维护客户合作关系，及时响应客户需求变更与反馈，保障客户满意度，为后续合作打下基础。

岗位职责： 1. 负责房屋及附属设施的日常巡检、维护与维修工作，包括墙体、地面、门窗、防水、给排水等系统 2. 及时响应报修需求，快速诊断故障原因并完成修复，确保居住/使用安全与功能正常 3. 配合物业或项目方开展季节性检修、应急抢修及小型改造工程 4. 规范填写维修记录，妥善保管工具及耗材，落实安全操作规程 5. 协助处理简单电气线路、照明设备及基础暖通设施的检查与维护 任职要求： 1. 学历不限，具备房屋维修相关实操经验者优先 2. 熟悉建筑结构、装修工艺及常见维修材料与工具使用 3. 责任心强，动手能力强，能独立完成多类型维修任务 4. 具备基本安全意识，遵守现场管理规定，无不良作业记录 5. 身体健康，吃苦耐劳，适应灵活工作安排

招聘：物业综合维修 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 邑山瓷业招聘物业综合维修工1名，单休，五险一金，三节福利，包中餐，薪资面议。具体事项如下：1、全日制大专学历2、有低压电工证3、负责园区厂房、公寓日常维修（含水、电维修）4、对接维修客户与第三方维修单位，更进维修事项并汇总台账5、熟练使用word、execl等办公软件6、完成领导交代的其他工作7、年龄：45岁以下8、综合维修岗相关工作经验3年以上9、有综合维修岗相关工作经验可适当降低学历要求至高中或中职联系人：张先生，联系电话：。

明远高中诚聘： 1、工程主管1名： 任职要求：持高压电工证，3年以上同岗位管理经验，熟练使用办公软件，有物业工作经验优先； 2、电工 任职要求：45岁以下，5年工作经验，持制冷证、中级消防设施操作员证优先。 以上岗位包住不包吃、购五险，月休4天，有意者致电：

招聘：和信行物业招工程主管1人 薪资：3500-4000元/月 工程主管 1人<BR><BR>岗位职责： <BR>1. 负责小区内各类设备设施的日常巡检和维护，确保正常运行。 <BR>2. 组织安排维修工作，跟进施工进度，保证维修质量。 <BR>3. 协调处理业主报修问题，及时响应并解决常见故障。 <BR>4. 做好设备台账记录，定期提交维护报告。 <BR>5. 配合其他部门完成相关物业支持工作。<BR><BR>任职要求： <BR>1. 高中或中专及以上学历，有相关工作经验者优先。 <BR>2. 熟悉水、电、暖通等基础设备原理，能独立处理常见维修问题。 <BR>3. 工作认真负责，具备基本沟通协调能力。 <BR>4. 有较强责任心，能适应轮班及应急值班安排。

任职要求:1、高中或以上学历，有一定的写作能力、熟悉电脑操作；2、对物业管理有一定的了解；沟通、协调能力强，有责任心；3、服从管理，有相关工作经验者优先。有意者请咨询：凌经理

招聘：物业综合维修工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 邑山瓷业招聘物业综合维修工1名，单休，五险一金，三节福利，包中餐，薪资面议。具体事项如下：1、全日制大专学历2、有低压电工证3、负责园区厂房、公寓日常维修（含水、电维修）4、对接维修客户与第三方维修单位，更进维修事项并汇总台账5、熟练使用word、execl等办公软件6、完成领导交代的其他工作7、年龄：45岁以下8、综合维修岗相关工作经验3年以上9、有综合维修岗相关工作经验可适当降低学历要求至高中或中职联系人：张先生，联系电话：。

有中级消防设施操作员（维保检测方向）证，工作认真负责，能独立处理故障，有一定沟通协调能力，服从安排。

白班一南山某物业小区队员 年满18岁，无明显纹身，无不良记录（行政拘留、案底都算），身体健康，身材匀称；身高 1.75 以上，40岁以下，不戴眼镜；实习生可报名 薪资福利:12小时5800，第二个月6300，第三个月6300+，包住，月休4天 公司直招，；面试通过后，数码回执照和；如果对学历提升、技能考证和其他岗位就业感兴趣，可“昊天职业规划” 工作地址:深圳市龙岗区横岗街道林展财富大厦3楼301室（地铁14号线六约北B出口，朝南直行300米）

招消防维保员一名，要求住点 工资待遇面谈，打酱油者勿扰

招消防维保员4名，要求住点 工资待遇7000-9000，打酱油者勿扰 罗湖区委2名 光明理工大学2名