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人力资源专员/助理1-3年大专不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 负责公司各岗位的招聘工作,包括简历筛选、面试安排等,协助推进录用流程;依据岗位需求匹配合适人选。 2. 办理员工入职、转正、调动等相关手续。有500人以上规模企业员工管理经验者优先。 3. 策划并落实员工培训方案,确保培训内容贴合公司发展实际需要; 4. 负责员工商业保险的增员、减员及替换操作,办理公司各类商业保险新增事务; 5. 熟练使用主流招聘系统工具开展招聘相关操作。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识; 2. 能够独立制定并推动培训计划落地执行; 3. 熟悉当前员工培训发展方向,可灵活运用于实际培训工作中; 4. 具备较强的组织协调能力,能高效处理多项工作任务; 5. 工作积极主动,适应快节奏工作环境; 6. 可接受省内短期出差。
人事专员
招聘专员
邀约客户过来面试,
人事助理
4-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
主要负责完成团队组建,协助和监督完成领导派发的任务事件,完成招聘和维护处理员工问题。
人力资源专员
4-5千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售餐饮/酒店招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责加微信加资源聊天很简单不需要打电话保底4000包吃包住
槟榔厂员工
3-7千/月
槟榔厂包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
万宁槟榔厂面向社会诚招劳务工临时工! 薪资待遇:计件,多劳多得、包吃包住,月薪3000元到7000元不等,每天工作10-12小时,两班倒 面试要求:持有本人身份证、健康证,无纹 年龄18-45周岁 福利:入职满3个月以上的,按正式员工标准发放三大节日(端午、中秋、春节)物资;3个月以下的按照正式员工的标准折半发放。其他特殊物资、慰问如送清凉、纪念品、迎新物资等均参照正式员工发放。 宿舍安排:6人间,独立卫生间,24小时提供开水,宿舍有WiFi电视机、空调。有需要找工作赚钱过年的请抓紧时间报名哈,名额有限,招满即停。
人事专员
3-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科员工关系人力资源管理培训与开发招聘与配置
1. 主要承担人员招聘相关事务 2. 薪酬结构:基本工资+绩效提成+激励奖金 3. 试用期2800,转正后3250,缴纳五险一金 4. 周末单休,工作时间早九晚六 5. 食宿自理
人力资源专员/助理1-3年本科
职位描述: 1、参与拟定并优化集团人事管理制度、管理规范及相关业务流程; 2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作; 3、负责各类内外部报表的统计与复核,确保数据真实准确,并按期报送至上级部门或相关单位; 4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系; 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作; 6、办理员工五险一金的申报、核定及相关商业保险事务; 7、完成其他与人力资源相关的工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先; 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先; 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
文员3-5年大专录单十财务内帐
您好,我们是一家位于津海建材城的板材店,现招聘一名具备财务经验(内账)且积极上进的文员。 试用期薪资3500元,每日八点上班,下午六点下班,提供中餐和晚餐,缴纳社保。 表现优异者一个月后即可转正,节假日正常休息(天数有限),年底另有年终奖金。 岗位职责: ① 录入入库及出库单据 ② 负责应收账款与应付账款管理 ③ 登记日常资金流水账目 ④ 编制相关财务报表 ⑤ 合同文件整理与归档
文员
3-4千/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责办公室日常事务,包括办公环境维护及办公设备的管理与保养。 2. 承担办公用品、日常消耗品的采购任务,负责固定资产登记管理,并处理快递收发等相关事宜。 3. 根据上级要求撰写通知、文件及会议纪要,具备独立完成各类文案写作的能力。 4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,掌握基本公文写作规范。 2. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 工作认真负责,能自主高效完成所分配的工作内容。 4. 具有良好的团队协作意识,善于与同事进行工作交流。 5. 有在事业单位或国有企业工作经历者优先考虑
文员经验不限学历不限销售方向市场营销方向
提供免费住宿!免费住宿!公寓式住房,家电齐全,拎包入住! 本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才,提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入! 【薪资待遇】 1.无责任底薪+补贴+绩效奖金+免费住宿,综合收入普遍6000以上,上不封顶!收入由你的实力决定 2.工作时间8:30-18:30,每周日固定休息,无需加班! 3.享受节日福利及每月生日关怀,公司定期组织团建活动 4.欢迎热爱篮球运动的伙伴加入,表现突出者将获得更多额外激励 5.入职后可申请免费住宿,入住高档小区电梯公寓,设施完善,居住环境优越 6.实行“老带新”培养机制,一对一辅导教学,新人一周内即可熟练上岗,无需担心缺乏经验 【岗位职责】 1.管培生属于公司重点人才培养计划,储备期考核通过后,安排至总部或分支机构担任核心岗位 2.储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程,后续逐步学习团队运营管理 3.前期协助团队与商家对接沟通,完成合作签约及相关服务跟进,遇到问题可获得团队支持;转正后参与培训组织与团队管理工作 【任职要求】 1.具备良好的沟通表达能力,综合素质优异者条件可适当放宽 2.性别不限,性格开朗,能迅速适应团队氛围 3.是否具备相关经验不限,公司设有系统化带薪培训体系,帮助新人快速融入工作节奏 4.具有较强的责任意识,态度积极进取,乐于学习,具备良好的自我驱动力和团队协作精神
海南东方三一公司招聘轮式挖机师傅,工作时间为几天。有意者请联系。
挖机司机
三一公司招聘轮式挖机师傅,工作时间为几天。有意者请联系。
东方
10月14日 02:32拨打电话
授粉技术员
7千-1.1万/月
农业技术月结全职希望长期全年干.非诚勿扰。
1在蜜瓜基地观察蜜蜂授粉情况。 2会开车。必须有C1驾照。 3表达能力强。 4会社交,懂社交。
汽车美容工月结全职
岗位职责: 1.负责汽车外观清洁、打蜡、镀膜、抛光等美容养护作业 2.独立完成内饰清洁、杀菌、真皮护理及空调系统清洗等服务 3. 根据客户需求推荐适配的美容项目并提供专业建议 4. 规范使用美容设备与耗材,做好日常保养与台账记录 5. 保持工位整洁安全,遵守环保及操作规范 任职要求: 1. 对汽车美容有热情,学习能力强,能快速掌握新技术 2.具备基础汽车结构知识,有实操经验者优先 3.动手能力强,细致耐心,注重服务细节与客户体验 4.身体健康,能适应站立作业,无不良职业习惯 5.诚信守纪,具备良好的沟通能力与团队协作意识
海南东方招电焊
210-220元/件
电焊5-14天1-2人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅高空作业证焊工证
东方市八所镇二环路招电焊师傅,要求自带工具,400一天9小时,日结工钱。早上七点半到现场,能到的联系
东方
10月13日 22:10拨打电话
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺。 薪资日结,补贴不拖欠,提成50%,平均每月8000-20000。接受小白,0经验! 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 我们的承诺:不需要露脸、无任何收费、培训真免费!
文员
3-4千/月
文员1-3年高中
1,负责客户的工作协调,运营数据 2,做好仓库数据,核对 3,做好每个仓库与客户之间的台帐
文员经验不限学历不限居家办公
岗位:线上文员 工作方式:居家办公,时间灵活自由 工作内容:主要负责求职者线上咨询接待,回 消息,沟通对接,线上人事文员相关工作。 薪资:提成模式,多劳多得。 任职要求: 1.每天闲散时间1-2个小时,沟通顺畅,有责任心; 2.有无相关经验均可,有人带教; 3.能稳定长期做,服从工作安排。 有意直接投递联系。
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.协助处理基础事务 2.完成上级交办的其他支持任务 任职要求: 1. 学历不限 2. 工作细致认真 3. 能适应兼职工作节奏,时间灵活且责任心强 4. 无经验要求具备基本保密意识和团队协作精神
文员经验不限学历不限日结居家办公
工作内容: 协助处理相关的简单日常任务岗位要求: 认真仔细,每天有少量空闲时间即可。 薪资待遇: 日结,按任务量结算。 工作形式: 居家办公,时间灵活。
文员经验不限学历不限
公司直招内部文员 1.薪资待遇: 无责保底 3500+提成,综合月薪5000-10000。上不封顶,每月15号发工资 2.工作时间: 9.00-18.30,中午休息一个小时(12-13) 3.工作内容: ①及时回复平台求职者咨询(公司提供账号,无需任何费用) ②筛选简历 ③邀约符合要求的求职者面试(不用亲自面试,有专人对接面试流程) 任职要求: ①会简单的电脑使用,会打字,沟通交流没问题 ②年龄18-25,优秀者年龄可放宽,学历不限,经验不限 ③有上进心,工作认真 公司提供广阔的晋升空间:人事-组长-主管
文员
3-4千/月
文员1-3年大专
工作内容:门店文职登记、单据整理,协助处理日常各类事务 要求:1年以上文员工作经验,熟练基础电脑操作,做事认真稳重 上班时间8:30-12:00,14:00-18:30 薪资:底薪3000元,综合3500元加业绩奖励,周末调休,单休 联系 地址:东方市解放东路东方明珠小区商铺
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
人事专员
4-5千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务
工作内容:负责给公司每个岗位人员招聘办理公司新人入职离职手续工作简单轻松 工作提供:独立办公桌,每人一台电脑 工资待遇:保底4千提成50%=综合8000-上不封顶 要求:18岁-27岁懂感恩,有担当,有责任,有梦想沟通无障碍 包吃包住 上班时间下午(月休四天)11:00--19:00
文员
4-8千/月
文员1-3年大专后勤管理内勤管理
职位描述: 1、完成上级交办的各项工作任务; 2、高效处理日常行政事务; 3、负责办公室日常运作、人事相关事宜及协助各部门协作支持。 任职要求: 1、有行政助理、秘书类岗位工作经验或实习经历者优先考虑; 2、性格沉稳踏实,具备良好的沟通协调能力与抗压素质; 3、熟练使用Office办公软件; 4、具备较强的表达与沟通技巧; 5、持有驾照并能熟练驾驶。 职位福利:包吃、包住、节日福利、弹性工作
文员经验不限本科无专业限制
1、学习并掌握销售管理相关知识 2、配合团队达成销售目标 3、参与市场推广活动,开发潜在客户资源 4、分析销售数据,提升销售流程效率 5、完成上级安排的其他工作任务
人事助理
4-5千/月
人事专员学历不限
主要工作:主要负责完成团队组建,协助和监督完成领导派发的任务事件,完成招聘和维护处理员工问题。 福利待遇:4000底薪¥,额外500元餐补,提成招聘500-800提成场,每个月还有额外提出奖金200元一个人,每个月一次晋升考核有想努力做管理的可以尝试。 工作要求:年龄18岁-28岁以下,无纹身,无犯罪记录,人品佳,态度没问题,有上进心(接受届生)无硬性学历和专业要求。
文员经验不限学历不限
爱意随风起自由不能停,我们欢迎朝气蓬勃的年轻人,只要有梦想敢做敢干,0经验也可以! 岗位提供就业机会,不提供任何实习证明材料及签署三方协议、就业协议。 【薪资待遇】 1. 实习底薪4500+40%提成+奖金3000-20000(实时精准客资)+开单红包+各种补贴+各项奖励;新人月综合薪资1.5W~3W,老人人均3-10W。 2. 无食宿补贴!食宿自理! 【工作时间与休假】 1. 到点下班,不加班不加班! 2. 员工享受法定带薪假期,节假日还有精美礼品派送。 【福利待遇】 1. 每月固定一次团建(唱歌,吃饭,按摩等等随你挑),团队长报销请客! 2. 业绩达标,随你去哪旅游!公司报销! 3. 每周一次技能提升培训(新员工可享受入职培训,专业培训,营销技能培训,促进员工持续提升)。 4. 公司提供空调,微波炉,零食饮料冰箱,办公休闲区域,甲级写字楼!
办公室文员
3-5千/月
文员经验不限高中
形象好,能使用电脑做表格,会发普通快递,日常老板办公间卫生
人事专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理培训实施人事档案管理企业文化建设招聘与配置
一、岗位职责 1. 负责公司整体招聘事务,通过多类渠道高效匹配人才需求; 2. 在各类招聘平台发布职位信息,完成简历筛选、面试邀约、入职跟进等全流程招聘工作; 3. 熟练操作常用办公软件,保障日常工作效率; 4. 负责员工考勤统计、行政事务处理、办公环境协调、会议安排及上级交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 大专及以上学历; 2. 有招聘或猎头从业经历者优先考虑; 3. 具备良好的沟通表达能力、学习理解能力与逻辑思维能力,工作认真积极; 三、薪资待遇 综合薪资:4K-5K 福利待遇:节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升机制; 四、工作时间 9:00-18:00,中午休息2小时,大小周休假。 无招聘经验者请勿私信,谢谢配合
人事专员
6-7千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、异动等手续办理及人事档案管理 3. 协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4.办理社保、公积金等日常薪酬福利事务,确保合规准确 5.支持人力资源基础数据统计与报表整理,为决策提供依据 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源相关实习或工作经验者优先,经验不限 3.熟悉劳动法律法规及HR基础操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致负责 5.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
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