招聘会计2名/周末双休/社保福利/法定节假日放假/公司年假 一、工作内容： 1、独立完成账务处理及税务申报工作； 2、办理工商注册、变更、注销等相关手续； 3、对接工商、税务、银行等职能部门，确保业务顺利推进； 4、整理并装订会计凭证，保证资料完整规范； 5、与客户沟通协调相关财务事宜，提供专业支持； 二、福利待遇： 1、享受周末双休制度； 2、法定节假日按规定休假； 3、享有公司提供的年度带薪假期； 4、按标准缴纳社会保险； 薪资待遇：面议 三、任职要求： 1、具备3年以上会计工作经验； 2、能够独立操作全盘账务及报税流程； 3、熟悉一般纳税人企业账务处理者优先； 4、有相关行业从业经历者更受青睐； 四、联系方式： 联系人：张先生 公司名称：郴州账姆娘财务咨询有限公司 公司地址：郴州御泉城市花园1栋414－415

1、岗位职责概述： 严格遵循国家会计准则、监管规定及公司核算管理制度，规范处理各项会计业务； 依据公司费用管理相关规定，高效推进服务衔接，做好沟通协调与全面指导，兼顾时效性与合规性，通过规范化操作防范风险，以专业化服务助力业务发展； 按公司要求开展往来款项账龄管理，及时完成账面余额清理工作； 根据公司台账体系及电子凭证档案系统标准，确保各类财务资料归档完整、符合规范。 负责本单位监管数据的核对确认、对外报送及相关内部数据支持工作。 2、具体职责： 单证管理、会计档案管理、资金管理、费用报销审核、税务事务处理、预算管理、财务风险控制及运营支持。 3、需求专业： 金融、财经类相关专业，须持有会计资格证书。

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

会电脑，做文件，记帐

单独办公室，电脑文件，做帐

工作职责： 主要工作内容： 1、审核各类销售订单、采购订单、销售合同、采购合同、配货单及发货单等，发现差异时及时查明原因并进行分析，确保流程合法合规； 2、负责费用核算工作，严格执行各项财务制度，监督各类费用支出情况； 3、参与公司费用预算管控及年度决算工作； 4、进行费用分类、月度统计与分析，及时识别异常支出并提出优化建议，助力降低运营成本； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： 1、财务会计类专业大专及以上学历，具备初级会计职称； 2、对数据和价格具有敏感性，有相同岗位工作经验者优先； 3、熟悉财务核算流程，能熟练操作办公软件及财务系统； 4、具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强，富有团队合作精神； 职位福利：带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、年终奖、免费食宿、员工食堂、午休2小时

我司招聘接待文员2名，月薪资稳定5-8k 地址：万家丽附近 岗位职责： 负责接待到岗兼职，手把手带教完成我司对接的品牌推广任务 核对任务完成情况，做好日常表格登记 （需要互联网网感强，经常领优惠券等） 上班时间： 9:10-18:00从不加班，月休4天调休。节假日休息 薪资福利： 首月无责保底4000 月综合稳定5000-8000 年龄 18-28 之间，住附近最佳

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，作风务实，具备积极进取的精神； 2、身体状况良好，能够适应长期出差安排； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： 优秀学生：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金，中共党员等； 复员军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并拥有实际工作经历者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄情况，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异发放食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年度平均收入超过22万元。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： 协助经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 配合经销商实施会销、店销、试验示范、测产观摩等各类推广活动； 负责大农户客户的开发及相关技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务； 完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据市场实际需求进行灵活调配。

岗位职责： 1、负责日常资金收付的管理与核对工作； 2、完成办公室基础账务的核查与确认； 3、收集并审核各类原始凭证，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、做好记账凭证的编号、装订以及财务资料的保管与归档； 6、办理各类票据的开具事宜； 7、协助总会计开展办公室财务数据的统计与汇总工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财会类或财务管理相关专业； 2、具备1-3年总账相关工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件； 4、记账需字迹工整、数据准确、处理及时，做到账目日清月结，报表编制精准且按时； 5、工作细致认真，作风严谨端正； 6、掌握国家财经政策及相关会计、税务法规，熟悉银行结算流程

郴州市苏仙区招随车吊司机

郴州舜建电梯公司招聘:电梯维保员男女不限50岁以下1名工作内容:负责电梯日常维护保养工作及配合领导安排的其他事情。要求:初中以上学历，身高156以上，吃苦耐劳，有责任心，做事细心，有效强的沟通能力，有摩托车驾驶证。工资待遇:3400左右，购买社保、意外保险、失业保险节假日福利等。工作地点:临武县城内联系人：张女士

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

年龄25至45，大专文凭学信网可查 对金融保险行业不排斥 国有企业，周末双休

工作内容 -统一使用公司提供的视频、文案等素材 按规范在各大短视频完成内容发布 -完成每日指定发布任务，操作简单易上手 薪资待遇 -薪资当日结清，准时发放不拖欠 任职要求 -能熟练使用智能手机 -工作认真细心，服从安排 无需相关经验，线上简单培训即可上岗 工作优势 -居家即可操作 长期短期均可，灵活弹性工作制 时间灵活自由，不影响正常工作与生活

1. 生产成本核算（核心） 归集分配“料工费”：按生产工单/批次归集直接材料（核对领料单与BOM表）、直接人工（车间工资）、制造费用（水电/折旧/辅料等），通过工时/机时/产量分摊制造费用； 计算产品成本：核算在制品、半成品、产成品成本，采用标准/实际成本法算单位成本，建台账跟踪批次成本； 成本结转：月末结转完工产品成本，确保生产与财务数据一致（如ERP工单与领料/入库数据核对）。 2. 存货全流程管理 出入库管控：审核采购入库（合同/发票/质检单一致）、生产入库、销售出库单据，区分正常销售与样品出库； 盘点对账：定期抽盘/季末全盘原材料、在制品、产成品，处理账实差异并上报； 台账维护：更新材料/库存/往来台账，避免积压或短缺。 3. 成本分析与控制 差异分析：对比实际与标准/预算成本，拆解料工费差异（如材料损耗、工时超标）； 预算监督：跟踪生产预算执行，预警超支风险。 4. 账务与税务处理 日常账务：处理采购/销售凭证，计提工资、折旧、摊销，核对供应商往来账； 报表编制：出资产负债表、利润表及生产专项报表（如成本明细表）； 税务合规：申报增值税/所得税/环保税，办理出口退税，用足制造业税收优惠。 5. 跨部门协作 对接生产部（工时/工单）、仓库（出入库）、工艺部（BOM表）、采购部（采购单据）、销售部（出库数据）

岗位职责： 1、及时、准确地做好日常账务处理和结算工作； 2、正确进行会计核算和月末账务处理，编制各部门管理报表及财务报表； 3、负责发票开具、进项税额抵扣认证和电子税务局税费申报和缴纳； 4、根据公司要求定期、不定期提供相关经营数据和财务分析 5、有商贸企业全盘账工作经验； 6、上级交办的其他财税工作。 任职要求： 1、财经类专业专科或以上学历； 2、取得会计初级或以上专业技术资格优先； 3、有主办会计工作经验者优先； 4、能熟练操作Excel、用友等财务办公软件； 5、诚实守信，原则性强，具有良好的沟通表达能力和财务分析解决问题的能力。 薪资待遇 3800+，转正后工资面议，联系电话 ：杨会计：

1、按照公司财务制度办理各种现金收付业务、费用报销业务、销售清单开具、银行结算业务； 2、按照会计核算办法及时、准确编制会计凭证与账务处理，定期出具各种财务报表； 3、及时、准确、完整地向会计人员传递各种原始凭证； 4、认真登记现金日记账和银行存款日记账，并做到日清月结； 5、负责涉及公司财务各种统计报表的填报； 工作时间:上午8：00–12：00，下午1.30–6:00 财务软件:管家婆工贸 地址:河间市米各庄 相关要求： 1、 财务、会计专业 2、 熟悉会计法和税法，熟悉财务知识； 3、 高中以上学历，良好的学习能力； 4、 工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神 5、30-45优先考虑；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税控系统操作 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析 4.参与公司成本核算与费用审核，确保数据准确合规 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.工作经验不限，有初级会计职称者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则 4.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调能力

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护日程安排及日历更新； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记、分类与归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助账单整理与核对； 5、积极落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质得体； 2、年龄25岁左右，具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、理解能力佳，沟通协调能力强，具备良好的文字表达功底； 5、具备服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备较强的抗压能力与学习能力； 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责台球俱乐部前台收银工作，准确完成开台、结账、退款及会员充值等全流程操作 2.熟练操作现金、微信、支付宝等多种支付方式，每日核对账款并确保资金安全与账实相符 3.主动解答顾客关于消费明细、会员权益等咨询，妥善处理现场投诉与合理建议 4.保持前台区域整洁有序，配合做好迎宾接待、引导分流及基础客户服务 5.协助完成日常报表填写、系统数据录入及交接班记录等工作 任职要求： 1.形象端正，具备基本商务礼仪素养，亲和力强 2.沟通表达清晰，服务意识突出，能耐心细致应对多样化顾客需求 3.责任心强，做事严谨认真，具备基础财务敏感度与抗压能力 4.可适应早晚轮班及周末节假日排班安排 5.学历不限，有收银、零售或服务业经验者优先

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

周末双休/...8000+ 招聘售后客服，文员。无需经验，公司提供系统培训。上午九点上班，下午五点下班，周末双休，任务轻松，办公环境优良。试用期5300元，底薪+新人补贴+年终奖综合收入8000以上。 1，职业发展：配备完善的培训体系与晋升机制，支持员工长期成长。 2，工作氛围：宽敞明亮的空调办公区，团队定期开展团建活动。 3，培训支持：涵盖业务知识、服务技巧等多维度的内外部培训资源。 公司分配客户资源，入职即享带薪培训，安排资深员工一对一指导。 主要职责包括售后资料整理，保单信息复核，数据校对，家庭保单维护。 提醒客户领取分红收益，传达公司最新动态及权益福利。 节庆日、生日发送温馨祝福，并通知领取公司准备的礼品。 任职要求： 1。售后服务岗位年龄要求25至45岁，具备基本学习能力，有无工作经验均可考虑。 工作时间： 8:30-11:00 14:30-17:00（无需加班），周末双休，法定节假日正常休假。 岗位福利： 1，节日发放慰问礼品等福利。 2，享有带薪年假、婚假、丧假等休假权利。 3，每季度或每月组织团队旅游、聚餐、公司表彰活动。 4，晋升机制透明化，不依赖人脉，达成标准即可晋级。 5，（中国人寿签约）入职首月起，根据职级享受公司统一投保的商业保障（含医疗、重疾、意外、住院、身故、养老金） 员工福利： 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金 年终奖 意外险

临武富润百年物业公司紧急招聘 1、出纳兼客服1名 要求:【岗位职责】： 2、完成日报表，日现金存款，日记账汇报及付款工作。 2、收缴物业管理等相关费用，定期查抄水表，对欠费工作的跟踪处理，及时销控并建立台账，确保按时收缴完毕。 2、制定月度楼宇巡查计划，监督、检查所辖楼宇区域内公共设施设备、空置房、环境卫生、绿化管养、安全等情况。 3、监督和检查分管楼宇的装修行为，发现违规问题及时上报，并做好相关记录，确保无违规装修事件。 【任职资格】： （1）年龄在25-40岁以内，身高155cm以上，形象气质佳，能够稳定发展； （2）要求大专及以上学历； （3）会办理出纳及会计相关业务，有物业工作经验者更佳。 【薪资待遇】： 3、月薪3800-4000，试用期1个月；试用期全薪； 4、公司为员工提供餐补 3、购买社保（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 4、享受元旦节、清明节、劳动节、等一系列法定节假日； 5、享受病假、婚假、年假等系列休假； 6、工作时间为7.5小时； 7、夏季7.8.9月高温补贴，其他福利面试详聊 电话： 联系人：谭女士

有初级或者中级经济师职称

岗位职责： 1、统筹日常行政工作的协调与执行，保障办公环境有序高效运转； 2、负责文件归档、资料分类及信息登记，确保文档数据的完整与准确； 3、配合团队日常运作，承担来访接待、会议组织等相关支持工作； 4、协同人力资源部门完成员工服务类事务的辅助性工作； 5、参与推动企业文化建设，助力提升团队凝聚力与办公氛围。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作使用； 3、工作细致认真，具备较强的责任感和保密意识，可同时推进多项任务； 4、有房地产行业工作经验者优先考虑； 5、积极主动，富有协作意识，能融入团队共同成长。

行政经理 薪资待遇：10000-14000元 岗位职责 1.全面统筹公司行政管理工作，搭建并完善行政管理制度、流程，提升行政效率与规范化水平。 2. 负责各级政府部门日常对接、政企关系维护、外部事务沟通协调，落实属地各项政策要求，对接日常检查、走访、备案等工作 3. 负责各类官方文件、汇报材料、请示报告、行政公文、对外函件的起草、修订、审核、上报审批及归档管理。 4. 负责重要商务接待、会务统筹、领导行程安排，展现企业良好形象。 5. 统筹后勤管理：厂区/办公环境、宿舍、食堂、保洁、车辆、固定资产等日常运维。 6. 负责行政采购、成本管控、费用审核，优化行政支出。 7. 组织企业文化活动、员工关怀、证照年检及对外联络工作。 8. 协调各部门需求，处理突发行政事务，保障生产经营有序开展。 9. 负责行政团队管理、工作分工、考核与带教。 任职要求 1. 40岁以下，形象气质佳，具备良好职业素养。 2. 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业。 3. 3年以上大中型生产型企业行政工作经验，1年以上同等管理岗位经验。 4. 熟悉生产型企业行政全流程：后勤、宿舍、食堂、车辆、采购、资产等。 5. 具备优秀的统筹协调、沟通表达、商务接待与问题处理能力。 6. 工作严谨细致、责任心强、抗压能力好，执行力强。

1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等制度的建设与优化； 2、负责人事相关事务的具体执行，包括招聘、入职办理、岗位调动、奖惩管理及绩效评估； 3、处理员工社会保险事务及工伤申报等相关工作； 4、推进专业版钉钉系统在企业内部的应用与落地； 5、负责公司各类文字材料的撰写、文件收发及档案管理工作； 6、协助上级开展部门日常事务及其他辅助性工作； 任职要求：熟悉劳动法律法规，具备员工考核制度制定与实施经验者优先考虑 岗位福利：缴纳五险，享有丰富的节假日福利

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