东莞玉龙耗材招聘仓库文员2人。 工作内容： 1.保持仓库整洁卫生，做好货物分类、库位和标识管理。 2.核对出入库单据和货物数量，保证账实相符、出货准确。 3.定期盘点库存，发现差异及时复核并处理。 4.根据库存和销量提醒缺货、提出补货数量建议。 5.协调司机整理、装卸货物，来货前做好接货准备。 6.按照先进先出原则安排出货，减少积压、提高周转率。 7.使用电脑和Excel制作库存、销售及缺货提醒报表。 岗位要求： 1.会开叉车优先考虑，具备安全操作意识。 2.会使用电脑和Excel制作基础表格。 3.做事细致、责任心强，数字和数量意识好。 4.能接受仓库现场整理及必要的装卸协助。 5.有仓管、仓库文员或库存管理经验者优先。 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 无经验要求，有仓储、物流或文职类实习经历者优先 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，执行力强 5. 具备基本的数据敏感度和文档管理意识

打快递单配货整理货架，会电脑基础就行，另外需要一名打包工

物流跟单，查单，沟通货物进展，能够处理事情 岗位职责： 1.负责物流订单跟进与状态查询，确保货物运输信息准确及时 2.主动对接客户、仓库及承运方，协调解决发货、在途及签收异常问题 3.整理并归档物流单据、合同及往来沟通记录，保障资料完整可追溯 4.定期汇总物流数据，制作基础进度报表，支持业务决策 5.协助处理日常行政事务，如文件收发、电话接听及办公协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等） 2. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识和应变能力 3.工作细致耐心，能同时处理多项任务并保证准确性 4. 有物流、贸易或文员相关经验者优先 5.熟悉常用物流平台（如菜鸟、顺丰、中邮等）操作者更佳

购买深圳社保 岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2. 与物流和销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4.定期整理库存数据，生成基础报表， 5.月底的时候，还要做仓库报表与员工工资。， 6.有相关经验者优先。 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政助理或相关岗位经验者优先 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5.遵守公司规章制度，无不良从业记录

仓库文员，数据跟踪

1.检查快递包裹内的商品与订单图片的产品颜色，规格，型号等是否一致，是否破损 2.有异常反馈及时在群内通知客户 3.细心点，有责任心。工作简单轻松 上班时间自由，下午13：00-21：00 4.仓库有空调

## 岗位职责 1. **打印出货单** — 根据订单信息及时、准确打印出货单据，配合仓库发货流程 2. **对账管理** — 定期与客户/供应商核对往来账款，确保账目一致 3. **单据整理** — 分类归档出货单、对账单、发票等相关凭证 4. **数据录入** — 将出货、回款等信息录入系统，更新台账 5. **异常跟进** — 发现对账差异及时反馈并协助处理 ### 任职要求 - 熟悉办公软件（Excel / Word / ERP 系统操作经验优先） - 工作细心、责任心强，对数字敏感 - 有文员、财务或仓库对账经验者优先

工作内容： 1、实施仓库物品的分类、入库、出库、盘点等管理工作； 2、处理来自客户、供应商的订单，安排物料提供，并跟踪订单的执行情况； 3、每日对仓库库存进行精细化管理，按照公司制定的流程进行各项操作； 4、协助仓库人员开展其他相应的仓库管理工作。 岗位职责： 1、思维敏捷、逻辑性强，具备较强的文字表达能力和模板制作能力； 2、熟练掌握office办公软件； 3、勤奋踏实，具备良好的服务态度和团队合作精神。

主要分拣退件，打印包牌纸，协助主管工作

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 大专 最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科 最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、乐有家：百余名资深讲师，提供全方位课程培训，致力于培养房地产经纪领域的专业人才。 4、员工福利：包含五险一金、导师带教与系统培训，提供住宿支持，节日关怀礼品，带薪年假、婚假、产假、陪产假，以及项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等多项激励。 【晋升机制】 公平透明的发展平台，每月一次竞聘机会，面向全体员工开放，70%以上管理人员为95后，支持纵向或横向多通道发展。 青干班专项培训，定向培养管理岗位储备人才。 1、职业发展路径：置业助理-置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的候选人优先 3. 价值观端正，性格阳光、真诚、透明 4. 具备吃苦耐劳精神，不满足于固定底薪，有进取心和拼搏意识，特别欢迎具备持续行动力与积极心态的伙伴加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备完善的人才成长体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 新员工入职后，快速熟悉所在门店负责的楼盘项目情况； 2. 学习掌握业务知识，了解豪宅交易全流程，并能独立处理流程中的各类问题； 3. 主动与客户沟通，深入挖掘客户需求，全面了解公司产品，实现高效精准匹配； 4. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成，为客户出具市场分析报告、价值对比方案等专业支持； 5. 在遵守公司管理制度的前提下开展工作，按时完成上级交办的各项任务 【工作地点】 深圳各区域门店，根据个人意愿就近分配安排。 特殊福利：退伍军人及优秀应届毕业生开通绿色通道，免见习期直接办理入职 （招聘高峰期可优先安排线上面试，欢迎咨询）团队期待你的加入！ 新营销管培生 人均月收入2万+ 欢迎零基础或有经验者加入 【我们的特色】 1、收入结构优，团队呈现82分布格局，资深销售达28分布； 2、团队氛围佳，已完成职场升级，打造新型营销作战单元； 3、综合实力强，市场占有率与人均业绩均处于行业领先地位； 4、成长空间广，支持零成本内部创业（可无经验起步担任店长），注重实战历练；特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入

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【薪资待遇】 前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 无经验要求，有仓储或文员相关实习经历者优先 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【岗位职责】 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 【福利待遇】 周末双休，早8晚六； 入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

只招长期，短期勿扰 工作内容：根据仓库分配工种和主管安排从事对应质检、收退货、物资管理、数据处理等专门环节工作；具体工种根据面试结果和能力分配。 岗位要求：18-35岁，接受应届生，工作认真负责，能吃苦耐劳，会熟练使用智能手机；服从工作安排，能接受夜班，适应班次转换；部分岗位要求高中/大专学历，会操作电脑。 薪资待遇：综合月薪5000-6000元，每月15号发工资。

文员有相关物流经验优先。文员薪资福利:工资4000元/月招工人数:1名为了避免同岗位的竞争，入职后请给回个电话或，谢谢！欢迎分享身边需要的朋友工作地址:衢江区东滨路15号沺华物流园，衢州至专线

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全； 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资6500/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9000元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证.为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！

**岗位职责：** 1. 负责日常办公文件的归档与数据录入工作。 2. 管理快递收发，核对并登记进出台账单据。 3. 配合车间完成原材料流转进度的跟进与记录。

多劳多得不设上限，小组协作新人能快速上手，诚招装卸工 工作内容 1，主要负责货物装卸、入库整理、扫码登记、打包分拣等基础物流操作，流程简单，专人指导，新手可快速上手。 2，配合现场管理人员安排，高效完成日常货物流转相关工作，确保货物整齐、流转顺畅。 3，工种分为卸货操作工，出港操作工，电叉操作员，分拣员，打包操作工等 任职要求： 1，身体健康，无传染性疾病，能吃苦耐劳，服从现场管理、听从工作安排。 2，无不良嗜好，无犯罪记录，品行端正，做事踏实认真，有无物流相关经验均可。 3，能适应物流分拨站工作节奏，接受长夜班安排，责任心强。 岗位福利： 1，实行多劳多得计件制，薪资8000-10000，上不封顶，干得多赚得多，薪资发放准时无拖欠； 2，住宿保障：公司包住，宿舍环境整洁，水电费用同宿舍人员平摊 3，公司保障：正规企业直招， 东莞全市网点全覆盖，均可就近分配，入职可协调意向区域。

大朗淘宝电商仓储正式工 长白班货物都是小件日用品，男女不限 长白班包吃包住可带手机同园区吃住 淘宝招聘需求: 年龄需18～45，30人左右，30人左右 招聘要求:年龄18-40岁，会26个字母，智能手机会用，无明显纹身，要有本人可使用的银行卡 工资福利： 底薪2300，加班1.5倍2倍3倍（劳动法规定）全勤奖、岗位津贴、绩效、缴纳社保、晋升快、计时综合工资：计件工资8k-10k 吃住福利： 免费住宿（空调、独立卫浴、洗衣机）、免费工作餐（四菜一汤一饭） 面试携带:身份证、身份证复印件、本人银行卡复印件 【面试时间】 下午13:30-14:00 地址：东莞市大朗镇竹山竹园二路松朗智谷

可下班连续日结，任选工期 电商无需经验分拣员三百/天 本公司现招聘电商物流分拣打包，理货，质检，退供急需招聘普工 #分拣可日结，可短期涨价了22-28元/时，下班发放薪资 涨价了22-28元/时,200-280元/天。 电商临时工，当天直接安排宿舍！日收入200-280元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 【每周可以预支300～500元】 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！ 强调：不用体检，不用体检！ 【薪资】：22-28元/时 【要求】：身体健康、服从安排 注意：员工需填写基本资料才能安排！！ 切勿相信路边的拉客仔！！！！ 后天天发放150元 白班260/天 夜班280/天 白班260/天 夜班280/天 #清远汽车配件厂 白班260/天 夜班280/天 包吃包住/ 男女不限 /18-45岁

仓储备货岗位新增名额，日常打包、分拣小件物流货，28每小时薪酬日清，可自主选择出勤天数，结算准时靠谱。

东莞招仓库分拣员，扫描员，，在仓库里拉货，拉车，非常的简单，安装货架打杂，分拣打包，300一天，包吃住，可预支，可长期干，18到45

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造专业温馨的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位要求： 1. ，身高1.63米以上，形象气质佳，亲和力强； 2. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 3. 熟练使用Office办公软件及基础办公设备； 4. 普通话标准，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 5. 工作细致认真，有责任心，具备团队合作精神； 6. 有前台接待或行政相关工作经验者优先。

根据公司发展战略及公司年度经营规划，执行、跟踪监督公司进出口操作订舱及装卸货进程，拟定公司进出口操作流程规范及进出口装卸货费，监督流程及价格执行情况，对执行异常进行分析、处理和反馈，以达到进出口操作标准化、低成本、低风险、顺畅运作的目的。客户订单管理的标准化，客户维护标准化，客户信息及时反馈。 【岗位职责】 1. 负责与跨部门沟通协商，及时反馈并跟踪异常处理工作。 2. 负责人人员管理和培训工作。 3. 参与制定部门流程规范及标准，形成落地文件。 4. 制定物流解决方案，提升客户满意度。 5. 定期汇总及上报各项物流管理报表。 6. 积极及时完成上级领导交代的其他工作。 7. 负责物流操作部管理工作（线上、线下），如部门全盘的目标制定、分配、部门培训体系及管理工作。 8. 结合公司产品，搭建、优化并制定物流操作管理规范、标