1.能吃苦耐劳 2.强烈挣钱欲望 3.服从公司安排 4.利用社交软件推广拓客 5.有团队、地推经验优先

药品销售团队管理

主要负责带好兼职人员。并督促兼职人员完成当日的销售业绩。 拓展新的客户，工资多少自己说了算，有潜力发展空间的一份工作

天泉井惠民水站招聘： 净水机销售办卡经理人！ 每个区域都在招聘 要求： 年龄23-40周岁（男女不限） 有销售经验者优先！ 有自己的车辆会开车！ （开车） 能吃苦耐劳！有亲和力！善于沟通！性格外向！ 待遇： 3天试用期内100/每天10元餐补！ 3天试用期过后：基本工资150加10元餐补！加销售提成 加绩效奖励！加目标带成奖励！综合工资7-8千！只要你肯努力月薪过万不是梦！ ！ 注意： 注意：工资日结！！ 天泉大舞台有梦你就来！欢迎有识之士加入 联系️

公司简介：山东云长网络科技有限公司是一家聚焦云上旅游、互联网品牌孵化与新能源领域的综合性企业。秉持互联网+实体的发展理念， 在国内外出行服务、新能源厨房燃料及设备、大健康等行业持续深耕，始终处于产业创新前列。公司已获得国际知名投资机构BenchmarkCapital的认可，成功完成2000万元天使轮融资。 产品背景：“婵娟到家”致力于打造全品类上门养生服务平台。在现代生活节奏快、压力大的背景下，科学合理的养生护理有助于释放压力、调节身心状态。按摩服务拥有广泛用户基础，各城市普遍存在大量线下门店。平台将传统到店消费模式升级为线上预约上门服务，支持用户自主选择技师，更贴合当下消费趋势，将成为未来十年最具潜力的互联网赛道之一。 岗位职责：公司配备完善的技术系统，并由城市负责人统筹本地全部酒店资源，负责点单二维码物料的铺设，对接酒店及其他合作场所开展业务洽谈，完成二维码投放，以及共享充电器、成人用品智能柜的布设运营。 岗位收入： 1.公司为城市负责人提供35-50%的长期收益分成，配备独立管理后台，每笔上门按摩订单均可产生持续收入。成都直营区域半年交易流水超500万元，实现净利润200万元！ 2.酒店共享充电器项目享95%长期收益，用户入住扫码即产生稳定管道收入！ 3.酒店成人用品智能柜，商品成本约2元，终端售价20元，实现近1000%的回报率， 多劳多得，少劳少得，复制成熟直营模式，全程实操指导，确保学会落地、顺利运营！！

负责区域客户维护扶持增量开发新客户

负责辖区内诊所、卫生室、社区卫生服务站及民营医院的产品推广与销售，维护新老客户关系 1.学历不限，更注重实际能力而非文凭 2.有终端药品行业从业经验者优先录用 3.需具备强烈的事业心与进取精神，敢于挑战高收入目标，同时愿意为实现高薪投入相应努力，不惧困难，积极突破，追求职业成就 4.年龄不限 工作地点：根据居住地址就近分配安排

岗位职责： 个人债务化解、法催解除、企业信用修复领域： 提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组、法律催收解除服务： 曾涉足POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，具备快速转化资源的能力！ 当前公司核心业务： 1：法催解除一站式综合解债服务：担保责任剥离（含个人及企业法人、股东担保剥离）、撤诉支持（诉前保全解除、仲裁案件撤诉）、账户解冻（工资卡解冻、企业对公账户解冻、公安机关冻结银行卡的解冻处理）、法拍房权益维护 2：企业全方位综合服务：不良信用记录修复（涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息，以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限高消费等司法类负面信息），信贷信用优化（针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失类别进行修复），担保责任解除（个人及企业法人、股东层面） 3：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期偿还 4：互联网金融/网贷平台债务：协助避免持续催收干扰，协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系： 1.多层次培训机制：从项目理解到推广落地与团队管理，全程指导，助力新人顺利起步创业； 2.专属一对一辅导：定制成长路径，陪伴式扶持，助力实现从新手到专业人才的转变； 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展； 4.完善售后支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5.联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的姿态解决客户难题； 6.持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1.具备独立掌握的资源渠道； 2.深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3.热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，善于思考并制定达成策略； 5.勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终怀抱信念——若你资源扎实或能力出众，敢拼敢扛，我们的篇章即可开启

岗位职责： 1.负责所辖区域的整体业务规划与战略执行，制定并落实年度销售目标和市场拓展计划 2.统筹管理区域内团队建设与人员发展，提升团队战斗力与协作效率 3.深入分析区域市场动态与竞争格局，及时调整运营策略以增强市场份额 4.协调跨部门资源，推动重点项目落地，确保业绩持续稳定增长 5.定期向总部汇报区域经营状况，提供决策支持数据与可行性建议 任职要求： 1.具备1年以上销售或管理岗位工作经验，有区域团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力和业务规划能力，能独立推动区域业务发展 3.优秀的沟通协调能力和抗压能力，适应跨区域出差与高强度工作节奏 4.目标导向强，具备出色的领导力与团队激励经验 5.大专学历以上，市场营销、工商管理等相关专业背景者优先考虑

明天，大雁岛附近，用能上脚手架干活的小工，有时间的联系，

牛庄小宋工业园12点至4点半需要小工2名，厨房内厨具倒一下位置

问一下青州有去营南工业圆开铲车的吗？工资不高有五险一金要55岁以下的司机要一个看好了在打电话想去的联系想好了在打电话

聊城临清市招聘：G2驾驶员一名开9.6米车，周围倒短不熬夜。薪资电话聊

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【公司介绍】本公司为抖音官方首批授权技术服务商，资质齐全可查，具备技术开发、运营支持、权限开通、专业培训等全链路服务能力。当前全国1.2亿商户存量市场中，抖音支付占有率不足0.1%，市场空白度高，竞品稀缺，属于政策支持下的蓝海赛道，发展潜力明确。 【合伙人职责】 1. 负责抖音聚合支付收款码的商户入驻拓展； 2. 向商户讲解产品优势、使用流程及政策支持； 3. 依托公司提供的资源与支持，完成独立拓展； 【产品优势】本项目为抖音官方旗下聚合支付产品，核心亮点为支付+引流一体化： • 消费者：付款即享1-20元随机立减； • 商家：交易流水每满1万元可免费获7000-20000抖音本地流量曝光，同步引导消费者关注商家账号，助力私域沉淀与复购提升。 【合伙人要求】 1. 有地推、支付行业或金融相关从业经验者优先，熟悉线下商户拓展流程者加分； 2. 具备较强的执行力与目标感，愿意主动开拓市场，抗压能力强； 3. 认同抖音平台生态及“支付+流量”商业模式，有长期创业规划与事业追求； 4. 沟通表达清晰，具备良好的商务谈判能力与客户服务意识；

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传菜主管 形象良好，有良好的职业道德，有两年以上中型以上中餐同职位或以上经验优先。1.全面负责传菜部日常管理工作，合理制定排班计划与人员分工，统筹传菜全流程，保障菜品快速、准确、有序送达，提升前厅后厨协作效率；2.做好前厅与后厨的双向衔接，传菜前严格核对菜品品相、份量、温度及出品信息，及时反馈菜品异常，协调解决出餐延迟、错单漏单等问题；3.管控传菜部耗材申领与使用，维护餐车、托盘等工具设备，保持传菜通道整洁通畅，落实消防安全与食品安全相关要求，排查安全隐患；4.应对传菜过程中的突发状况，高峰期统筹调配人力支援，做好部门间协作配合，定期汇总工作数据，向餐厅负责人汇报并提出优化方案。 薪资福利:6000 - 8000元。 招工人数:1人 工作地址:五莲县山东路与黄海路交叉口

（济南） 为推进公司养老事业的发展，现面向社会招聘康养行业餐饮相关岗位，诚邀有志之士加入！ ✅ 餐饮服务员：年龄35岁以内，持护理证（如有），会基础餐饮服务，耐心协助病患、长者助餐，服从排班；4000-6000元/月， ✅ 餐饮厨师长：持厨师证，3年以上厨管经验，懂病员营养餐、老年营养与适老化烹饪，养老机构从业优先；8000-12000元/月， ✅ 前厅经理：年龄45岁以内，3年+服务管理经验，熟悉医院、养老康养服务流程，擅跨部门协调与投诉处理，医养结合背景优先；5000-8000元/月， ✅ 宴会接待服务员：年龄35岁以内，有商务接待经验，懂各项礼仪规范及餐饮服务细节，形象佳，男女不限；4000-6000元/月 以上岗位包食宿+带薪培训+定期团建+各项福利 吉：156****3363

招聘会链接 ----◆----◆----◆----◆---- 青岛马速泓皓供应链信息服务有限公司 ⭐货运司机（B证司机） 薪资：6000-12000元/月 ⭐货运司机（C证司机） 薪资：6000-12000元/月 ⭐销售经理 薪资：3000-10000元/月 联系电话：

【四川天成明超电缆有限公司】 岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，能够独立维护客户关系并完成订单交付； 2、积极开拓市场，开发新客户，承担新客户前期接洽与商务谈判，拓展产品销售渠道； 3、主动传播和践行企业价值观，具备主人翁精神，懂得感恩与回馈； 4、实时了解客户需求，跟进客户采购进度及公司生产、物流发货安排； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按公司规范落实售前、售中、售后服务流程； 6、准时参加公司组织的各类会议与培训活动； 任职要求： 1、具备3年以上销售领域工作经验，拥有一定市场资源，销售业绩优异者优先考虑； 2、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且驾驶技术熟练，自有车辆； 3、具备良好的语言表达能力、亲和力与应变能力； 4、具有较强的市场洞察力与问题解决能力，擅长营销推广，具备优秀的沟通协调技巧及客户服务意识； 5、责任心强，执行高效； 6、富有团队合作精神，敢于迎接挑战；

区域服务老客户早8点早11点

区域经理，男女不限，渴望高收入者优先！ 每两个月到总厂集中开会一次，日常实行早打卡、晚打卡制度。 一切靠自主驱动，踏实肯干，目标明确为增收创收。 服务对象包括农村自建房施工承包人、自建房业主、建材市场商户及工地总承包方；仅限全职投入，个人精力需专注聚焦。 薪资结构：3000元底薪+1300元油费补贴，享受五险一金保障，按业绩3%提成。 只要踏实肯做，约半年内有望实现月薪过万。 4.备注：工作地点根据实际情况就近分配

岗位职责: 1.制定并实施销售策略，带领团队实现业绩持续提升 2.开发并维护客户资源，保障各项业务指标顺利完成 3.跟踪市场变化趋势，为产品推广与销售提供有效支持 任职要求: 1.具备机加工领域销售背景，拥有优秀的沟通表达及商务谈判能力 2.能够独立开展团队管理，推动成员完成既定销售任务 3.具备较强的协作意识，能在高强度工作环境下保持高效输出

工作职责: 1、依据公司发展战略，规划销售方向，拟定并执行全面的销售方案，带领团队达成销售目标； 2、制定年度销售目标，指导并把控市场销售工作的实施路径与推进节奏； 3、细化销售指标分配，建立考核机制与费用管理标准，优化销售运营政策； 4、推动销售团队组织建设，持续完善人才引进、梯队构建与团队能力提升； 5、践行并传递公司文化理念，搭建科学的激励体系，调动成员积极性，增强团队凝聚力与执行力。 任职资格: 1、年龄不超过42岁，本科及以上学历，具备5年以上B端领域工作经验，能在高速变化环境中实现突破并取得成果； 2、拥有千人以上团队管理背景，具备跨职能管理能力，擅长团队激励、人才梯队建设与骨干培养； 3、具备出色的学习领悟能力和逻辑分析能力，善于组织策划、资源整合、流程优化及过程管控； 4、掌握系统的业务运营管理方法，思维缜密，沟通协调能力强； 5、数据洞察力强，具备良好的文字表达与数据分析功底。 具备以下者优先 有矿产或机械设备行业从业经历者优先 薪资详情：8K+部门业绩+个人业务提成

中式快餐成和商厦店开业招聘 值班经理：工资面议 后厨通岗：3000-4000 面点人员：2800-4000 收银 员：3000-4000 服务 员：2500-3500 洗碗 工：工资面议 钟点工兼职：工资面议 钟点工时间： 05:00/05:30-08:00/08:30 05:00/05:30-13:30 17:30/18:00-22:00 招聘热线：

电话销售去市场跑客户

1.负责悦享焕旧衣回收区域的日常运营管理和站点招募工作 2.监督并保障衣物回收各环节高效有序开展 3.与团队成员紧密协作，保持良好沟通配合 任职要求：工作态度认真，具备责任心