【关于我们公司】 一家拥有2000W+忠实粉丝的头部零售业企业 一家在滋补品行业综合排名TOP1的品牌 一家团队规模超10000人的专业组织 张奶奶海参始于1958年，作为准上市企业，依托六十余年行业沉淀稳步发展。现拥有三大总部战略布局，以数万亩自有海域保障产品品质，打造坚实产业链体系——上海与济南双核心总部汇聚12000人专业队伍，全国线下门店达数百家，构建起覆盖广泛、服务高效的领先格局。 立足现有优势，品牌擘画长远发展目标：未来3-5年，全力推进3万家门店布局，组建6-8万人精英团队，通过规模化拓展与标准化管理，持续引领海参行业发展，让老字号的匠心与温情走进千家万户。 1-2年内由来自阿里、华为、沃尔玛等企业的资深导师亲自带教，成长路径清晰高效；入职两年即可参与“星辰合伙人”计划，共享分红机制，凭借强大平台支撑，助力你实现职业跃迁。 前路广阔，我在张奶奶海参等你！ 岗位职责： 1. 负责公司门店空间的装饰设计工作； 2. 承担设计方案、图纸调整及优化任务； 3. 施工过程中对装修环节进行跟进监督，并落实细节把控与动态调整； 4. 完成上级安排的其他相关事务； 任职要求： 1. 精通CAD、3D类绘图软件，具备扎实的手绘功底； 2. 有1年以上装修或装潢领域实操经验者优先考虑； 3. 具备清晰的设计思维，能独立完成各门店的效果图与施工图绘制； 4. 拥有良好的协作意识和协调能力，沟通顺畅，执行力强，踏实肯干，抗压能力佳。 福利待遇： 1、高收入。薪资面议可协商，整体薪酬水平行业领先 2、快成长。晋升机制灵活（每月均有晋升调薪机会） 3、好作息。早9晚6【含中午休息1小时】 4、多福利。节日发放礼品，满三个月享孝心工资200元/月，购公司产品享员工专属折扣！ 5、还有超长带薪年假30天！（我们是一家有温度的企业，特殊情况下支持申请长期休假！）

工作职责： 「软件操作-审美落地」联动培训，承担公司品牌门店员工的设计类培训实施； 效果追踪：制定训后考核标准（如软件出图效率）并落实评估； 数据分析：跟踪各区域学习进展（完课率/错题集中点），提出改进方案； 培训跟踪：日常响应并解决区域人员在培训过程中遇到的各类问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，设计相关专业，掌握3dmax基础操作/酷家乐/居然设计家等工具 2、具备较强的沟通表达与组织协调能力 3、可接受出差安排，工作积极主动，具有较强责任心

1、负责上门测量并提供报价服务，兼职设计师岗位。 2、独立设计橱柜、衣柜等定制家具的图纸与方案。 3、邀请客户到店沟通设计方案，协同销售完成确认及下单流程。 4、熟练操作CAD、圆方软件，具备复尺及下单能力。 5、需具备5年以上相关工作经验。 6、及时跟进并处理全屋定制相关事务。 7、热爱设计工作，具备良好的色彩感知力，熟悉板式与实木家具结构。 8、具备优秀的沟通表达能力，服务意识强，富有团队协作精神。 9、提供广阔晋升空间，待遇优厚，按规定缴纳社保。 10、工作地点：嘉定、九亭、青浦

岗位职责： 1.协助幕墙施工团队完成材料搬运、现场清理及基础辅助作业 2. 配合安装工人进行材料安装、工具传递及临时固定等支持性工作 3. 服从现场管理安排，严格遵守安全操作规程和工地文明施工要求 4.完成班组长交办的其他与施工相关的杂务任务 任职要求： 1.年龄不超过55周岁，身体健康，体检合格 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.能适应户外作业环境，服从浦东新区项目统一调度 5.无违法犯罪记录，无严重职业禁忌症。

10000-13000/来20个焊工干活20-45！

商场门岗坐岗保安员，年龄18-57周岁，身高165以上，无纹身无犯罪记录，形象良好，坐岗、门岗、巡逻岗，薪资待遇:180-230/天，月综合工资5800-7000元包吃住，工作两班倒12小时制。另招四级消控证250-260/天包吃住，节假日双薪，做满一年有工龄补贴，每月100元，500元封顶，满一年带薪年假7天，体检报告合格即可，无犯罪记录

任职要求 1、持有有效低压电工证，必须持证上岗 2、熟练厂房布线、走线槽、明装电路整套施工 3、会设备接线、空压机接线调试，有厂房改线经验优先 4、做事干净利落，懂安全规范，能独立施工 5、近期有空，可随时进场干活

上海市招油漆工、腻子工，修补几处顶上涂料，工资面议

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺标准 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，关注行业趋势与新材料应用 任职要求： 1.热爱设计，具备良好的审美能力与创意表达力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成从方案到落地的全过程 4.沟通能力强，有责任心，能适应多项目并行节奏 5.有装修/室内设计相关经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成量房、预算编制及施工图深化 3. 协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场效果 4. 参与项目全程跟进，及时解决设计相关问题并优化调整 5. 配合市场或销售部门提供设计支持与客户答疑 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max及Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力与客户沟通技巧 3. 有独立完成整套设计方案经验者优先 4. 责任心强，注重细节，能适应多项目并行节奏 5. 无学历与经验硬性限制，能力匹配者欢迎投递

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，配合市场推广提供标准化设计案例素材 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3.具备基础施工工艺知识，能独立完成从方案到落地的全流程跟进 4. 表达清晰，服务意识强，善于倾听并响应客户需求 5. 有装修公司、设计工作室从业经验者优先

本公司订单均来源于淘宝天猫小红薯抖音店铺经营8年 主营业务室内设计空间设计门头设计等。 招募各类工程师，需要线上专员。 （时间灵活优先合作，远程画图设计） 各类专业人才都需要!各类专业!各类专业! 看清楚我们招聘流程和条件再来问!!! 应聘需查看(简历+往期案例) 我司订单项目根据难度大小时间核算订单金额。 订单一单一核定，固定时间统一发放薪资 招聘人才需求： 室内设计相关：空间设计、室内设计、工装设计、平面设计、门头设计、商铺设计等等 （全专业人才都需要） 1，效果图、酷家乐、3d全景、室内设计、工装设计、门头设计等等 2,熟悉施工工艺及流程规范; 3,有各种类型相关项目经验，有较强的沟通能力和协调能 力; 4,有相关工作经验的优先考虑; 大家时间很宝贵， 看清楚招聘要求后与我做有效沟通

本公司订单均来源于淘宝天猫小红薯抖音店铺经营8年 主营业务室内设计空间设计门头设计等。 招募各类工程师，需要线上专员。 （时间灵活优先合作，远程画图设计） 各类专业人才都需要!各类专业!各类专业! 看清楚我们招聘流程和条件再来问!!! 应聘需查看(简历+往期案例) 我司订单项目根据难度大小时间核算订单金额。 订单一单一核定，固定时间统一发放薪资 招聘人才需求： 室内设计相关：空间设计、室内设计、工装设计、平面设计、门头设计、商铺设计等等 （全专业人才都需要） 1，效果图、酷家乐、3d全景、室内设计、工装设计、门头设计等等 2,熟悉施工工艺及流程规范; 3,有各种类型相关项目经验，有较强的沟通能力和协调能 力; 4,有相关工作经验的优先考虑; 大家时间很宝贵， 看清楚招聘要求后与我做有效沟通

工作职责 1. 对接客户需求，通过现场测量与沟通，提供全屋家具的空间规划与定制方案设计。 2. 结合产品特性与客户预算，优化方案细节，提升客户满意度与签单转化率。 3. 跟进订单全流程，协调生产与安装环节，确保方案落地效果符合预期。 4. 维护客户关系，挖掘老客户复购及转介绍机会，助力门店业绩增长。 任职要求 1. 本科及以上学历，室内设计、家具设计或相关专业背景优先。 2. 具备空间规划与方案设计能力，能熟练使用CAD、SketchUp等设计工具。 3. 拥有良好的沟通表达与客户服务意识，能精准把握客户需求并提供专业建议。 4. 具备较强的目标感与抗压能力，适应门店销售型工作节奏。 补充说明 1. 薪酬结构：前三个月保底薪资8000元；三个月后为3000元底薪+2%-5.2%业绩提成。 2. 职业发展：业绩优秀者可获得低成本创业机会，成为门店合伙人。 3. 工作时间：做五休二。

上海市宝山区招踢脚线安装工

职位名称：综合金融 任职要求 ： 1. 年龄下限：21周岁；年龄上限：50周岁 2. 大专及以上学历； 3. 具备较强的学习能力，能够精准掌握职位专业知识及专业技能； 4. 具备较好的沟通能力，能够独立组织和运作区域经营活动； 5.具备较强的职业责任心，能够独立进行客户全流程的服 务工作，帮助不同年龄层的客户理解保险、了解保险、 购买保险； 6. 具备一定的客户开拓能力，能够独立建立区域客户经营中心，形成经营影响力。 7. 身体健康，品行端正，诚实守信，无违法犯罪记录。 职责内容： 1. 积极宣传推广公司品牌、文化； 2. 强化专业技能，开拓区域经营； 3. 组建区域收展员队伍，形成区域发展团队； 4. 按要求参加公司培训，及时快速掌握公司产品、政策等 相关内容； 5. 完成公司业绩考核标准及公司委托的其他事项； 6.参与公司正常经营活动，不得违法违规违纪； 7. 坚持最大诚信原则，确保合规经营，杜绝销售、服务误 导 。 任职待遇： 1. 中国人寿直签合同，有责职务津贴，收入上不封顶； 2. 享有公正、公平、公开的晋升体系，完善的收入体系及 全方位的培训体系 3. 享有全面的晋升荣誉体系及内外部发展交流平台等； 4,可以参与公司新菁英培养计划，长达四年专项配套支持； 5. 根据对应职级、业绩情况 。

岗位职责 （一）市场拓展与客户开发 1. 主动拓客：通过电话营销、网络推广、上门拜访、行业展会、渠道合作、社交网络（如LinkedIn、行业社群）等多种方式，主动寻找并开发潜在客户。 2. 商机挖掘：深入分析目标行业及客户群体，识别其财税服务需求，创造销售机会。 3. 线索管理：对公司分配的销售线索（如400电话、官网留言、广告咨询等）进行及时、有效地跟进与转化。 4. 渠道建设：维护与发展合作伙伴、中介机构、商会协会等渠道关系，获取客户。 （二）销售流程执行 1. 客户拜访与洽谈：预约并拜访潜在客户，进行专业的业务演示与需求沟通。 2. 需求分析与方案制定：精准识别客户痛点与需求，结合公司服务产品，提供初步的解决方案与报价。 3. 谈判与合同签订：主导商务谈判，处理价格、服务范围等异议，促成签约，并负责合同的起草、评审与签订流程。 4. 销售预测与目标管理：制定个人月度/季度销售计划，定期向上级汇报销售预测、项目进展及目标完成情况。 （三）客户关系维护与深度开发 1. 客户建档与锁定：在CRM系统中为新签约客户完整建档，确保客户信息准确，并完成“客户－专员”锁定流程。 2. 初期服务衔接：协助客户完成相关手续，与客服/交付团队进行无缝交接，确保服务顺利启动。 3. 长期关系维护：定期对名下锁定客户进行回访，了解服务满意度，维护客户关系，提升客户黏性。 4. 增值业务开发：基于对客户的深入了解，主动挖掘其代理记账、税务合规、审计、咨询、培训等后续及增值服务需求，进行交叉销售与向上销售，实现客户价值深挖。 （四）市场与竞品分析 1. 信息收集：收集所在区域的市场动态、行业政策、竞争对手的产品、价格及市场活动信息。 2. 分析反馈：定期对市场信息进行分析，并向公司提出产品、价格或市场策略的优化建议。 任职要求 教育背景与经验： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、财经类相关专业优先。 2. 具备2年以上B2B销售经验，有财税、企业服务、商务咨询等行业背景者优先，有成功客户开发案例者优先。 专业知识与技能： 1. 熟悉企业财税服务（如代理记账、税务申报、审计、咨询等）的基本内容与业务流程。 2. 掌握销售全流程管理，具备较强的客户需求分析、方案呈现、商务谈判及合同管理能力。 3. 熟练使用CRM系统、Office办公软件，能有效进行客户信息管理与销售数据分析。 核心能力素质： 1. 市场开拓力：积极主动，能多渠道挖掘潜在客户，对商机有敏锐嗅觉，具备较强的抗压与目标达成能力。 2. 客户经营力：具备优秀的沟通表达能力、客户关系建立与维护能力，能够通过专业服务获取客户信任，实现长期价值挖掘。 3. 分析解决问题能力：能快速理解客户业务痛点，提供针对性解决方案，并能够收集分析市场与竞品信息，支持业务决策。 4. 协作与执行力：具备良好的团队协作意识，能高效完成客户交接与内部协同，对销售流程与公司制度有高度执行力。 附加要求： 1. 具备较强的学习意愿与成长潜力，能够持续了解财税政策、行业动态。 2. 具备驾照并能接受短期出差或客户拜访。 3. 具有渠道合作资源或客户资源者优先。 岗位福利 我们为员工提供具有竞争力的全面薪酬福利体系，旨在吸引、激励和保留优秀人才，与员工共享发展成果。 一、 基础保障福利 1. 有竞争力的薪酬：提供行业内有竞争力的底薪+丰厚的绩效奖金/销售提成，收入上不封顶。 2. 五险一金：入职即按国家规定足额缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。 3. 带薪假期：享有国家法定的年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期。 二、 补贴与津贴 1. 通讯补贴：每月定额报销或补贴工作相关的通讯费用。 2. 交通补贴：根据外勤工作需要，提供交通补贴或实报实销合理的交通费用。 3. 差旅补助：因公出差享有差旅津贴，并报销符合标准的交通、住宿费用。 三、 员工关怀 1. 节日福利：在国家法定节假日（如春节、端午、中秋等）发放节日礼品或礼金。 2. 生日关怀：员工生日当月提供生日礼品或生日祝福金。 四、 成长与发展 1. 系统培训体系：提供入职培训、产品知识培训、销售技能培训、财税专业知识进阶培训等。 2. 清晰的职业通道：设有“销售专家（资深顾问）”与“销售管理”双通道发展路径，为员工提供明确的晋升方向。 3. 内部竞聘机会：公司内部岗位空缺优先向内部员工开放。 五、 生活与工作平衡 1. 弹性工作制：在保证核心工作时间和业绩达成的前提下，可享受弹性的工作时间安排。 2. 团队建设基金：定期提供部门团建经费，组织丰富的团队活动。 3. 文娱活动：不定期组织各类文体活动、年度旅游、年会等。 六、 特殊激励 1. 高额提成/佣金：提供阶梯式、高激励性的销售提成方案。 2. 业绩排名奖励：设立月度/季度/年度销售冠军、新人王等奖项，并给予额外现金或荣誉奖励。 3. 超额完成奖励：对超额完成业绩目标的个人或团队给予特殊奖励。

岗位职责: 无责10000 需当月达到15个上门（不管有没有成）只要来了！当月达到即可无责底薪一万！！提成15%~40%不压不打折！！！ 1. 通过公司提供的资源和数据开展客户邀约工作 2. 负责与客户沟通并引导其到公司进行进一步洽谈 3. 协助完成销售环节的前期对接，推动业务进展 4. 按照公司流程规范执行邀约及跟进任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰传递信息 2. 有较强的执行力，能按时完成既定工作任务 3. 具备积极的工作态度和一定的抗压能力 4. 能快速适应工作节奏，愿意接受新挑战

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调 5.有独立完成中小型项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

公司主要做租房跟二手房买卖，在门店上班，我们把房子信息发布在平台（如：安居客）上面，有意向的客户会联系你，你加他的微信后，带客户去看房子，看中后就成交签合同，然后我们就可以拿提成了。 全上海就近安排，在家门口上班不是梦！！！！ 大专&本科&退伍军人优先录用！！！ 无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！ 当天面试，当天出结果，面试通过即可安排住宿！！！高效率入职！！！ 无责底薪！！！！无责底薪！！！！ 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度！ 如果你担心来上海不熟悉，我可以安排公司的线上面试，面试通过后就可以安排住宿的，不用担心来上海没有地方住。 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海32年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤业内专业强大的培训体系一太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部18届房产经纪荣誉“金桥奖” 【薪资待遇】 ①买卖最高提成64%（例：500万的买卖提成5万+），租赁25%至45%（例：5000的租房提成2000+） 正常干：12000-30000元/月 努力干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，带独立卫浴（宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④ 福利：，医保95%报销；⑤ 晋升：3月一次晋升评选；公平，公正，公开。 绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万＋晋升空间大 ⑥培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会；全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑦晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问--营业主任--分行经理--高级经理--区域总监）； ⑧绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金一般金额在5000元左右）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻入职，无需等待，入职就缴纳社保，无试用期，工资不打折 2.面试通过即刻安排住宿，解决沪漂难题 3.入职后即刻安排带薪培训，解决无经验的焦虑，边赚钱边学习 4.每月固定团建大餐（人均消费500元），团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游 （真正落实的旅游） 5.超长带薪年假10天 6.节假日礼物 【职位要求】 ① 男女不限，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合）能吃苦耐劳、有强烈的企图心 ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤ 应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 ①做好网络的维护，实时更新房源信息 ②根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③作用专业知识解决顾客购房疑问 ④ 参与合同谈判，促成交易达成 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！

负责量房、设计规划、绘图及客户沟通。 需熟练掌握CAD与酷家乐软件。

公司主要从事汽车租赁、网约车综合售后服务，1、汽车统筹服务，为租赁公司解决车险贵，保险不理赔问题。 2、网约车司机购买车辆从事网约车活动的服务。 3、网约车司机的招聘和从业培训。

上海市浦东新区招木地板安装，日结400块。 1.实木 2. 3.910*123mm 4.平铺 5.47平左右 6.无需打龙骨

工作内容 1、负责室内设计项目方案的规划与落地执行； 2、熟练运用AutoCAD、剪映、酷家乐等设计及剪辑工具完成室内设计任务； 3、与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供专业且个性化的设计方案。 任职要求 1、具有家装户型、普通住宅等各类室内设计签约经验； 2、了解施工流程与工艺，能将设计意图清晰传达至施工人员； 3、具备优秀的沟通表达能力，可与客户高效对接并推进项目进展； 4、持有C照，驾驶技术熟练 福利待遇 1 签单提成不拖欠，次月随工资全额发放

主要配合项目部图纸深化策划优化及落地，提供技术支撑；包含但不限于：配合项目部施工绘制放线图（墙体定位）、二次机电末端点位综合布置图、室内面层材料排版图、节点大样补充及优化图、室内精装区域竣工图，图纸需满足现场施工便利等技术要求和施工进度要求；材料大、小样确认、深化图纸报审及交底、施工期间设计变更收集及交底、技术核定单编制；配合室内饰面材料下单及分包深加工图纸审核等

主要工作内容 1、负责金牌、欧派、索菲亚等品牌全屋定制家居的设计任务（以金牌为主）； 2、编制客户合同预算，确保预算内容及配套产品信息准确无误； 3、实地上门测量，与客户对接并明确设计需求； 4、制定设计方案，并依据设计标准完成图纸绘制； 5、协助客户进行材料的深入挑选与确认； 6、落实内部技术交底及施工现场交底工作； 7、参与各类营销支持活动，如协同区域开拓新小区项目，投入重点小区方案设计等； 资格要求 1、大专学历，具备2年以上全屋定制设计从业经历。 2、建筑学或室内设计等相关专业背景优先。 3、具有一定的家装设计实操经验。 4、熟练操作酷家乐、CAD、三维家、Photoshop等设计软件 欢迎加入百安居，期待与您一起为中国家庭筑造梦想之家。

岗位职责 1、完成公司下达的产值目标； 2、承担项目勘测与设计工作，提交客户认可的完整设计方案及图纸，并编制项目预结算文件； 3、负责设计交底、施工过程中的监督指导以及各阶段的验收配合； 4、协同项目团队各岗位人员推进工作； 5、参与公司组织的相关专业培训； 6、执行部门临时交办的其他工作任务。 我们希望您 1、具备5年以上家居或相关领域设计经验，室内设计、美术、环境艺术等相关专业背景； 2、掌握高端别墅设计与施工全流程，有大型别墅及家居设计项目管理经验；具备扎实的美学功底和艺术素养； 3、熟悉家居系统运作模式，精通各类家居配饰（如家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等）的应用搭配，可独立完成整体方案的创意设计与深化落地； 4、具有优秀的方案创意能力，能提出富有想象力的设计构思，具备带领团队开展专项课题研究的统筹与协作能力； 5、责任心强，积极进取，具备良好的沟通技巧与组织协调能力，具备团队合作意识及强烈的创新精神与坚韧态度； 6、能适应高强度工作节奏，热爱本职工作，恪尽职守。

工作内容: 1.具备全屋定制家居及儿童活动区域的设计理念与规划经验，能独立高效完成整体设计方案 2.具备良好沟通技巧，善于与客户交流，准确把握并落实客户需求 3.协调对接工厂生产团队，确保设计结构合理、安全可靠，明确工艺细节与功能实现方式 4.负责项目设备现场安装的跟进及突发情况的应急处理 任职资格: 1.室内设计、展览设计、环境艺术等相关专业背景，对全屋定制、儿童空间设计领域有兴趣，富有创意，热爱设计，保持童心，积极乐观，抗压性强，具备学习意愿 2.具备出色的团队协作能力、沟通表达能力、创作能力，以及方案深化与效果图呈现能力 3.熟练掌握3D、SU、Maya、犀牛等设计软件者优先考虑 4.有游乐设施类工厂相关工作经验者优先录用

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