有一定的教学经验，会做手工和课件的老师

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

不加班不出差，到点就走。 【岗位职责】 1. 通过线上与来访家庭进行一对一的家庭关系咨询指导； 2. 了解清楚孩子基础信息，解决父母在亲子关系方面遇到的问题； 3. 帮助家长搭建与孩子沟通的桥梁，指导父母如何正确和科学教育孩子； 4. 负责客户后期的续费转化。 【岗位要求】 1. 28-40岁之间，全日制大专及以上学历； 2. 有相关心理咨询工作经验或者教育、销售经验优先； 3. 有心理咨询师证书或者家庭教育指导师证优先； 4. 热爱家庭教育，工作积极主动、责任心强。 【薪资待遇】 无责底薪4000+高提成4%-10%+现金奖金等；平均薪资1.5~3万，优秀指导师可达7万以上。 【上班时间】 9:00--18:30，中间休息两小时

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2029-04-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户推荐奖励

有经验优秀者薪资可面议！！！ 五险一金！！！ 纯教学岗位！！！ 无销售任务！！！ 岗位职责： 1．根据学生个体差异开展针对性授课； 2．具备因材施教能力，教学方式灵活多样； 3．激发学生学习兴趣，培养良好学习习惯，指导高效学习方法； 4．紧密配合学生在校学习进度，查缺补漏，助力成绩快速提升； 5．在教学过程中定期安排测试，评估辅导效果并及时调整方案； 6．与学科组教师共同参与教研活动，推进教学研讨与交流； 任职资格： 1．具有一年以上教学经验，表现优异的师范类应届毕业生亦可考虑； 2．本科及以上学历；重点本科院校优先，师范专业背景优先，持有教师资格证者优先，具备初高中教学经验者优先； 3．普通话标准，表达清晰，沟通顺畅，能胜任本学科教学任务； 4．思维敏捷，富有亲和力，善于与学生建立良好互动； 5．积极进取，抗压能力强，责任心强，耐心细致； 6．热爱教育事业，了解课程体系设置，具备相关教学实践经验者优先。 岗位福利： 1．工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人，毗邻日月湖； 2．培训机制：入职后提供系统岗前培训及持续性的在职培训支持； 3．职业发展：拥有健全的晋升机制与内部岗位竞聘通道； 4．薪酬制度：坚持按劳分配，实行多劳多得、优绩优酬的薪资体系； 5．人文关怀：每年享有带薪休假、境外旅游、部门团建等丰富活动； 6．五险：缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险；提供带薪病假、产假等； 7．其他福利：享受法定节假日及相关节日福利待遇

有经验优秀者薪资可面议！！！ 五险一金！！！ 纯教学 ！！！ 无销售性质！！！ 岗位职责： 1．根据学生个体差异开展针对性授课； 2．具备因材施教能力，灵活调整教学方式； 3．激发学生学习兴趣，培养良好学习习惯，指导高效学习方法； 4．紧密配合学生在校学习进度，查漏补缺，助力成绩快速提升； 5．在教学过程中定期组织测试，评估辅导效果； 6．参与学科组内教研活动，共同开展教学研讨与交流； 任职资格： 1．具有一年以上教学经验，特别优秀的师范类应届毕业生亦可考虑； 2．本科及以上学历；重点本科院校毕业者优先，师范专业背景、持有教师资格证者优先，具备初高中教学经验者优先； 3．普通话标准，表达清晰，沟通顺畅，能胜任本学科教学任务； 4．思维敏捷，富有亲和力，善于与学生互动交流； 5．积极进取，抗压能力强，责任心强，耐心细致； 6．热爱教育事业，了解课程体系，具备相关教学实践经验者优先。 岗位福利： 1．工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人，毗邻日月湖； 2．培训机制：入职后提供系统的岗前培训及持续的在职培训支持； 3．职业通道：拥有健全的晋升发展机制和内部岗位竞聘机会； 4．薪资制度：坚持按劳分配，实行多劳多得、优绩优酬的薪酬体系； 5．人文关怀：每年享有带薪休假、海外旅游、部门团建等丰富活动； 6．五险：缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险；提供带薪病假、产假等保障； 7．其他福利：享受法定节假日及相关节日福利待遇

招一名 双一流大学毕业 英语口语六级以上 会画画，舞蹈，钢琴，兴趣爱好广泛，开朗 长期住家辅导2到3个小孩教学成长

一、岗位职责： 负责中小学学科素养类课程的日常授课及校区招生支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，不限工作经验； 2.有线下教育机构或教育培训行业背景者优先； 3.具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4.能清晰表达个人想法，逻辑思维强，善于归纳与总结； 5.有明确的职业发展方向和目标； 6.熟练掌握Office办公软件操作； 岗位福利： 1.底薪+高比例提成+竞赛激励奖金+利润分红 2.表现突出者可获得公司期权激励，有机会成为公司合伙人，助力实现职业理想 3.享受带薪年假、团队建设活动、节日专属礼品等多项员工福利

【十年本土教育品牌】 1. 综合薪酬高于行业50%，首年享年薪8万，双一流院校+1000，211院校+2000，985院校+3000，211研究生+300，985研究生+500； 2. 全员六级合伙人机制，每年30%优秀教师成为合伙人，享受公司分红、收入上不封顶； 3. 3倍速个人成长。晋升双通道（专业与管理）、配置双导师(专业导师和发展导师) ，每年投入200万链接国内顶尖资源用于员工学习成长； 【岗位职责】 根据轮岗确定： 1. 人力方向：协助进行组织建设、人才发展、文化建设。 2. 财务方向：协助进行财务分析、预算管理、成本监控。 3. 研发方向：协助进行项目跟踪、技术调研、产品规划。 4. 运营方向：协助进行流程优化、项目推进、跨部门协调。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，年龄28岁以下； 2. 有责任心、积极乐观、沟通能力强。 【福利待遇】 1. 节假日福利； 2. 丰富多彩的团建； 3. 带薪小寒暑假约7-10天。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

开封市杞县招电焊，氩弧焊

招聘：杞县葛岗招聘调色技术员 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责产品调色工作，确保色彩准确、稳定，符合生产标准； 2. 根据样品或客户要求进行颜色调配，保证批次间一致性； 3. 配合生产线完成试样及后续调整，及时反馈问题并优化方案。 任职要求： 1. 对色彩敏感度高，具备良好的视觉辨别能力； 2. 有责任心，工作细致，能适应一定的重复性操作； 3. 有相关调色经验者优先，无经验可培训上岗。 工作待遇： 工资实行计件制，月薪4000至8000元，多劳多得，收入与工作量直接挂钩。，保障员工基本权益。 工作地点位于杞县葛岗镇，具体信息可面谈确认。

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

开封市祥符区附近的招外墙/滑板安装百叶大工自带板绳，天工，看清楚再联系

开封市通许县招打孔63的孔十户20公分宽的梁需用天地顶杆从内往外打700元现结

1.与学生沟通基本情况并针对性授课 2.与家长沟通学生上课情况及后续安排 3.针对性给学生授课完成教学任务

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

帮我侄女补课，他之前生病没有报上学校的名。然后现在需要补一下一年级的课，学生也可以。抽时间过来帮忙一下

岗位职责 1、负责初高中学科日常授课，根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作； 2、跟进学生学习情况，及时查漏补缺，针对性提升学生学科成绩与学习能力； 3、配合校区教学安排，参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作； 4、维护良好的师生关系，配合完成校区教学相关日常工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限 2、热爱教育行业，沟通流畅，责任心强，愿意长期稳定从事教学工作； 3、无教学经验、纯新手均可入职，公司统一系统培养； 4、认同教学理念，踏实认真，愿意稳步提升教学能力。 薪资福利 1、薪资结构完善，多劳多得，按劳取酬，能力越高收入越高； 2、入职享受完整带薪岗前培训，零基础手把手教学，快速上手授课； 3、实习岗位可转正，提供稳定长期的职业发展通道； 4、珠三角多校区布局，根据个人居住位置就近分配校区，通勤便捷； 5、完善的教学晋升体系，从新教师、骨干教师到教研管理岗位，晋升清晰。

诚聘学科名师，待遇新乡高配！ 校区：新乡平原路与新五街交叉口附近 岗位：数学｜英语｜物理（小学/初中/高中） 择优录用，擅长提分，有教学经验！ 选对平台，施展教学才华！ 简历投递，预约试讲面谈 电话微信同号

【岗位职责】 1. 协助主教练完成羽毛球教学的课前准备及课堂支持工作； 2. 配合开展学员基础技能训练，提供动作示范与练习指导； 3. 负责训练器材的管理与场地维护，确保教学环境有序； 4. 记录学员日常训练表现，协助进行学习进度反馈； 【岗位要求】 1. 具备扎实的羽毛球基本功和教学辅助能力； 2. 有较强的责任意识和团队协作精神； 3. 沟通表达清晰，能够有效配合教学安排； 4. 热爱体育教育事业，适应运动场馆工作节奏；

全程线上数学老师 居家办公 【岗位职责】 1. 通过线上1对1平台，根据学生实际学情因材施教，为学生提供专业、个性化的在线1对1教学服务； 2. 了解并根据学生的需求，准备教学计划和教学服务； 3. 针对性地开展课后服务工作，及时对学生出现的问题给予解答，并给出阶段性的教学规划。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限； 2. 持有数学教师资格证； 3. 做过数学老师，有续费经验，有3年以上数学教学经验者优先； 4. 教研能力强，要有自己备课的经验，自己写教案，具备自制课件的能力，有个人教研成果的优先； 5. 热爱教育行业，有责任心和耐心，自驱力和抗压能力强，有创新意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库丰富，可按量持续产出；项目长期稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，最终以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户推荐奖励！

1.英语口语标准 2.有当老师的规划

【岗位职责】 1. 教授初中、高中课程。 2. 针对学生情况，进行分层次教学，为学生提供高质量课堂服务。 3. 定期做学生学习情况检查，以检验学生每阶段的学习成果。 4. 关爱学生，帮助学生树立健康积极心态和良好的习惯。 5. 定期与家长沟通，反馈学生的学习状态，提供针对性的学习方法。 6. 参与学校和部门组织的各种教研活动，不断提升课堂讲课能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 线上家教老师（初中/高中）- 居家可做 【关于我们】 专注中学生线上辅导，主打精准提分，无需通勤，在家教学！ 【岗位职责】 岗位一：试课教练 科目：数学、英语 试课时长：1小时 试课形式：借助PPT课件讲题 试课目标：试课即体验课，目标是将体验课的学员转化去上正课 薪资：初中试课45元，高中试课50元；试课学生报名正课会有50元奖励 岗位二：正课教练 正课内容： 单科初中：数、英、物、化 高中：数、英、物、化 正课时长：2小时 正课形式：以录播视频为主的伴学课程，教练通过播放录播视频让学员进行观看学习 薪资：初中94元/2h，高中114元/2h 注：时间方便，有专门的接单群，可以根据时间自行接单。 【岗位要求】 1. 数理化功底深或英语教学能力强，能清晰授课答疑； 2. 善于沟通，线上能调动学生积极性； 3. 可协调课后或周末时间，按时上课； 4. 有责任心，关注学生学习与心理； 5. 有家教经验、持教师资格证者优先。 【福利待遇】 1. 薪资透明：初中94元/2h，高中114元/2h； 2. 工作灵活：全程线上，不用跑通勤； 3. 个人成长：定期教研，帮助提升教学能力。 【投递提示】 简历备注“擅长科目+经验”（如“高中数学+1年经验”），3个工作日内反馈！ 设备与面试要求： 须使用电脑上课，苹果电脑不支持，台式电脑需配备摄像头。 需要参加面试及考核。面试内容为自我介绍及题目试讲；考核内容为后期给学生上课的流程。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 线上家教老师（初中/高中）-居家可做 【关于我们】 专注中学生线上辅导，主打精准提分，无需通勤，在家教学！ 一、岗位职责 岗位一：试课教练 试课内容：数学+英语 试课时长：数学30分钟+英语30分钟 试课形式：使用PPT课件进行讲题 试课目标：试课即为体验课程，旨在将参与体验的学生引导至正式课程学习 （薪资 初中试课：45元 高中试课：50元 若试课学生报名正课，额外奖励50元） 岗位二：正课教练 正课内容：单科授课 初中科目：语、数、英、物、化 高中科目：语、数、英、物、化、生、政、历、地 正课时长：2小时 正课形式：以录播视频为基础的伴学模式，教练通过播放录播内容组织学员学习 （薪资 初中：94元/节 高中：114元/节） 注：时间灵活，设有专属接单群，可根据个人安排自主接单 二、任职要求 1.数理化基础扎实，或语文、英语教学能力强，具备清晰讲解与答疑能力； 2.善于沟通，能在在线环境中激发学生学习兴趣； 3.可协调课余或周末时间，确保准时授课； 4.具备责任心，关注学生学业进展及心理状态； 5.有家教经历或持有教师资格证者优先考虑。 三、岗位福利 -薪资：初中94元/课，高中114元/课，结算公开透明； -灵活：全程线上操作，免去通勤负担； -成长：定期开展教研活动，助力提升教学水平。 【投递提示】 简历请备注“擅长科目+经验”（例如“高中数学+1年经验”），将在3个工作日内反馈！需使用电脑上课，苹果电脑暂不支持，台式机需配备摄像头 需参加面试与流程考核。面试包括自我介绍与题目试讲，考核内容为后续实际授课流程的规范性测试

辅导假期作业，预习新课。

1. 教授初中、高中课程。 2. 针对学生情况，进行分层次教学，为学生提供高质量课堂服务。 3. 定期做学生学习情况检查，以检验学生每阶段的学习成果。 4. 关爱学生，帮助学生树立健康积极心态和良好的习惯。 5. 定期与家长沟通，反馈学生的学习状态，提供针对性的学习方法。 6. 参与学校和部门组织的各种教研活动，不断提升课堂讲课能力。

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督其全面落实与执行； 2. 策划丰富多样的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力英语能力稳步提升； 4. 参与学生学业表现的综合评定，协同家长及其他教师开展有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备流利的英语口语与扎实的书面表达功底； 3. 能灵活运用多种教学方法，满足不同年龄段学生的学习需求； 4. 至少2年以上的英语授课经验，教学成果显著； 5. 具有良好的协作意识，善于与家长、同事及校内相关人员建立良好互动关系。

一、岗位职责 1.负责专升本所授学科的课程体系搭建、教学大纲编制及教材编写工作。 2.跟踪专升本考试政策变化与考情动向，制定契合考试趋势的教学策略。 3.带领教师团队开展教研工作，持续优化授课方式与课程内容。 4.监控教学过程质量，定期组织听课评课，评估教师授课表现并提出改进建议。 5.策划模拟考试安排，建设试题资源库，进行考情数据分析，提高学员通关率。 6.参与教师招聘，主导专升本学科师资培训，构建专业化教学队伍。 制定教师评价机制，促进团队教学能力不断提升。 7.关注学员学习进展，及时解答学科相关疑问。 8.配合市场部门制定招生推广方案，提供学科内容支持。 9.汇总教学运行数据（如通过率、学员满意度等），输出课程优化建议。 二、任职要求 1.本科及以上学历，教育学或相关专业背景（如英语、数学、管理学等）。 2.具备3年以上教学工作经验，其中至少1年从事专升本教学管理工作。 3.熟悉专升本考试政策及知识框架，了解河南省考试大纲特点。 4.具有课程开发能力，可独立完成教学方案设计与效果评估标准制定。 5.工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力。 我们的福利待遇： 1、工作时间：9：00-12：00,13：30-18：30，月休六天，自由调休制，拒绝无效加班； 2、培训：入职培训，定期培训，专业老师带教； 3、福利：缴纳五险，享受国家法定节假日、每年额外带薪年休假、节假日福利、生日福利和丰富多彩的团队活动。 工作环境氛围： 1、公司整体年龄年轻化，工作环境如同置身校园中。 2、领导没架子，同事好相处，一起赚钱是我们共同的目标。 公司简介： 中芽教育是一家集网授教学、面授培训、图书发行等一站式服务的学习培训机构，专注于学历提升（专升本）、公职就业能力提升、IT职业技能的培训。公司规模400+人，郑州有8个校区，总部在郑东新区中芽科技园，河南多个地市、陕西西安等地开有分校。 中芽教育始终坚持“工匠精神”的传递，线下累计培训学员超30000余名，线上累计培训学生超100000+人。秉承着“以学员服务为中心，以教学质量为导向”的理念，打造教学教研人员占整体人数约53%；自主研发教材教辅，开发线上学习平台，搭建线上课堂，推出双师教学、一对一教务等教辅模式，打造“研、教、学、督”一体化服务；建设学、住、行一体的校区。