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岗位职责： 1. 负责快件的装卸车、分拣、扫描及套包等基础操作工作 2. 按照作业规范完成货物搬运与码放，确保快件安全、准确、及时中转 3. 协同团队完成高峰时段作业任务，保障物流环节高效运转 4. 遵守现场安全管理规定，正确使用装卸设备及防护用品 5. 配合完成临时交办的仓储、打包及场地整理等工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备较强执行力和团队协作意识 3. 上班时间（早班5:00-8:00，晚班14:00-24:00）13/小时每天 4. 无犯罪记录，服从公司统一管理与工作安排 5. 有快递、物流行业操作经验者优先

招聘长期小时工，空调车间单价：22元/小时+免费工作餐工作时间：长白班，9:00-21:00（以仓库排班为准）工作内容：电商仓库，拣货、发货、包装等要求：18-35周岁，接受加班工作地点：上海市松江区新桥镇民益路95号全日美物流园面试地点：全日美物流园2号门左拐走到A1-13二楼（上海中诺人力资源有限公司）联系电话：

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【岗位时间】8:00-19:00，午休 1 小时，纯长白班，不用上夜班，无需体检 【招聘年龄】 库维、分拣 18-35 周岁；高叉叉车工 18-40 周岁 岗位 1｜仓库维护 日常整理货品、登记库存、仓库规整，简单轻松 薪资：底薪 3000 + 绩效 2510 + 餐补 390 + 全勤 200，固定 6100 19 点后加班 26 元 / 小时，每月加班 60-80 小时，综合 7300-8300 岗位 2｜分拣员（男女均可） 负责零食拣货、区域盘点、保持库区整洁，上手简单 薪资结构同库维，固定底薪补贴 6100，加班 26 元 / 时，月综合 7300-8300 岗位 3｜高叉叉车工 底薪 4000 + 绩效 + 餐补 + 全勤 + 叉车专项补贴，基础 8000 加班 34 元 / 小时，整体月薪 9500-11000 住宿配套 宿舍离厂区仅 50 米，步行上班，房间独立卫浴、空调热水齐全 ，；，预充水电 20 元，，周边超市商铺齐全

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招聘包装配货员，年龄在22岁至32岁以内。需能吃苦耐劳、执行力强、服从安排。爱请假、摸鱼混日子的请勿联系。薪资福利为计时工资，首月5200元，后续根据表现陆续涨薪。每月10号准时发薪，不压工资。每天工作10小时，提供工作餐但不提供住宿。每月可自选休息3个班。工作地址位于谷饶镇头埔学校附近。有意者请直接联系。

[红包]红包奖励200【梅村叮咚买菜】梅村根据门店订单要求，在仓库内使用PDA进行货品的分配，分拣货物为百货商品。【工作时间】早班：6-16点晚班：21-9点，两班倒排班，月休4-5天【薪资待遇】前7天保底和计件取大（保底按照计时23/h）新员工月薪7000左右，熟练之后8000-10000+。全勤奖，工龄奖，节假日加班费。每月15号发薪。【吃住】白班提供1餐，夜班提供2餐，员工食堂。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与销售目标达成 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、流量获取、转化提升及复购运营 3. 分析店铺数据（流量、转化、客单、ROI等），优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前咨询响应、售后处理效率与客户满意度 5.监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营策略以保持市场竞争力 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰，结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

岗位职责： 1、 店铺运营：负责店铺日常运营，活动策划，运营数据分析优化、跨部门协同 2、 业务指标：从“GMV 增长”到“P&L 全面负责”，负责项目的整体盈亏，不仅看 GMV，更要对 净利润（Net Profit） 负责。 3、 对接各平台资源小二，争取活动资源 4、 制定各季度业务目标，制定产品销售计划 任职要求： 1、资深经验： 5年以上电商行业经验，至少有1个以上从0-1完整操盘并实现盈利的项目案例，有进口跨境业务经验优先。 2、类目经验：熟悉母婴或美妆赛道或OTC，对人群画像、消费心理有敏锐洞察。 3、极强的抗压韧性与结果导向，能接受项目初期的不确定性，具备“手沾泥土”的执行力。 4、具备数据分析能力，熟悉运营业务经营模型拆解，具备较强的资源对接能力。

招聘启事快递包裹部招聘内勤2名要求：年龄45岁以下，熟练操作电脑、会使用办公软件，细心负责，有耐心。工作：处理部门内务、业务查询、投诉对接、日常对账等内勤工作。待遇：月薪3500元，月休四天，工作稳定。地址：松江邮政联系电话

日结180-252/天松江电商服装仓7天短期工22号下午4点之前在明南路279号集合安排住宿第二天上白班男女不限18-45岁，有身份证原件，暑假工，不忌口，，疑难杂症通通要7天短期工，白班，基本夜班，少量白班。【薪资】18元/时，每天计薪10-14个小时左右，每天先日结150，第四天发第三天的，以此类推，剩余工资三天内结清。免费包吃，，水电平摊，全新公寓楼6-8人间。【内容】包装衣服，贴标签，拣货，空调车间。【备注】，商保40/人（）。

招聘分拣员。年龄要求为18-40岁，不限学历，需吃苦耐劳。工作内容包括负责产品分拣装箱与归置操作，以及辅助仓库的卫生清洁和库位整理。薪资福利为8000-12000元，多劳多得。提供免费工作餐、住宿及工装。本岗位由合作服务公司进行人员统一管理，负责面试、人员录用及合同订立等事宜。工作地址位于松江区涞坊路2158号、松江区文兵路458号、松江区叶新公路806号、松江区叶发公路111号、奉贤大叶公路7188号、宝山铁力路388号、浦东新区金亮路36号、千灯立益路77号。

物流经理1人，总调度1人

只要你有能力 薪资可以更高！！！！！ 我们是深耕母婴童装赛道16年、EBAER专注童装品类的优质团队，依托对儿童服饰市场的深度理解与精准运营，在唯品会平台持续保持稳定的品牌声量与出色的销售表现。因业务快速发展需求，现诚邀具备扎实服饰电商运营背景、熟悉唯品会平台机制的人才加入，共同聚焦童装领域，构建更高效的品牌运营体系，携手迈向增长新阶段！ 岗位职责： 1. 制定产品线在唯品会店铺的选品策略，涵盖类目规划、商品结构梳理、爆款孵化及全周期商品管理； 2. 统筹新品上市前各项筹备工作，包括备货预测、核心卖点提炼、详情页内容策划、商品视频拍摄协调等； 3. 监控商品进销存动态，保障库存周转与销售转化处于合理区间，并根据销售情况及时发起补单建议； 4. 定期整理分析销售数据并进行复盘，沉淀爆款打造方法论，挖掘高连带搭配组合，同步为滞销商品制定有效清仓方案； 5. 持续跟踪竞品在电商平台的商品动态，如定价策略、促销动作、主推款布局等，输出系统性分析报告。 任职要求：（需具备唯品会实操经验，优先考虑服装类目背景） 1. 本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专）； 2. 至少1年唯品会电商渠道运营经验，熟练掌握平台规则与推广玩法，具备实战操作能力，善于复盘与优化； 3. 具备较强的市场判断力与销售策略思维，擅长数据分析，拥有敏锐的市场感知和应变能力； 4. 具备优秀的策划能力和扎实的文字表达功底； 5. 善于沟通协作，责任心强，重视团队配合，具备主动推进工作的意识和抗压韧性； 6. 有服饰类项目或店铺运营经验者优先考虑。 【我们能提供】 1. 有竞争力的薪酬福利：基本薪资+业绩提成+超额绩效奖金、完善的五险、带薪年假、节日福利； 2. 清晰的职业发展路径：扁平化管理架构，双通道晋升机制（专业线/管理线），定期带薪培训，助力快速成长； 3. 优质的工作氛围：年轻活力团队，开放包容的沟通文化，充分的资源支持，释放你的专业价值； 4. 其他福利：定期组织团建活动、享受员工内购优惠等。

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夜班 前三天计时 后面计件按0.14件 平均一天2000件左右 熟练了基本七八个小时下班 需要会开电牛 简单易上手

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