一、岗位职责1、严格执行公司规定的审批程序，办理各项资金支付业务，确保付款操作合规、数据准确、执行及时，切实维护公司资金安全。 2、每月5日前完成上月现金日记账与银行存款日记账的登记及整理工作，要求书写工整、记录清晰；每月初开展电脑盘点，确保数量准确，并定期核对银行账户余额，实现账实一致、账账相符，保障财务记录可追溯、无差错。 3、依据已登记的现金和银行日记账内容，准确汇总各项目费用支出情况，梳理明细清单，确保项目成本归集规范、数据真实可靠，为财务核算提供有力支持。 4、负责收集并整理公司各类付款凭证，按制度要求及时移交会计人员，积极配合完成账务处理，确保单据完整、传递顺畅，杜绝遗漏或错误。 5、全程跟踪付款凭证所对应的发票流程，主动联系内部部门及外部合作单位，跟进发票开具与接收进度，做好发票的整理、核对与存档管理，确保票款匹配、资料齐全、有据可查。 6、负责会计档案（包括凭证、账簿、发票、银行对账单等）以及零散合同的分类、整理、归档与保管工作，建立科学的存放机制，确保档案系统完整、条理清晰、便于查阅与管理。 7、办理公司社保人员信息的新增与减少手续，及时与相关部门对接，准确录入和更新社保数据，跟进缴纳进展，确保社保操作无遗漏、无差错。 8、每月按时与电脑租赁服务商进行对账，确认金额无误后依流程完成付款，保障费用结算准时、准确无误。 9、积极与各业务负责人沟通协作，同步财务进展，及时协调解决工作中出现的问题，推动财务事务高效运行。 10、协助开展部分行政采购、接待及相关辅助性事务，配合各部门完成日常运营工作，确保流程衔接顺畅。 11、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，财务、会计类专业优先考虑。 2、工作经验：具有3-5年出纳岗位实际工作经验，熟悉出纳作业流程及相关财务法律法规。 3、资质要求：持有初级会计职称证书，具备扎实的财务理论基础。 4、技能要求：熟练掌握办公软件及常用Excel函数，具备较强的数据分析与账务处理能力，能够高效完成日常记账与统计任务。 5、职业素养：具备良好的保密意识和职业道德，工作态度认真细致，责任心强，作风严谨务实，擅长沟通协调，能与各部门高效配合，具备较强的执行力和问题应对能力。 三、作息及福利 上下班时间：上午8:30-12:30，下午1:30-5:30。 休息制度：每周双休，法定节假日正常休假，享受完整的节日福利待遇。

日常财务核算、会计凭证处理、出纳事务及税务申报的审核工作

岗位职责： 1. 负责办理日常现金与银行收付款事务，保障资金流转安全； 2. 登记现金和银行日记账目，编制账户余额调节表，确保账面与实际一致； 3. 负责各类票据的保管与开具，保证票据使用符合规范且准确无误； 4. 办理费用报销业务，审核相关凭证资料，维护财务流程高效运行； 5. 配合完成月度、季度及年度财务结账工作，包括会计凭证的整理与归档。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业毕业，持有初级会计职称者优先； 2. 熟悉财务系统操作及Office办公软件应用； 3. 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力与团队意识； 4. 具备1年以上出纳或相近岗位工作经验者优先考虑； 5. 严格遵守公司财务制度规定，恪守职业道德规范。

岗位职责： 1. 负责日常现金与银行账户的资金收付操作，保障资金流转安全； 2. 登记现金和银行日记账目，定期编制余额调节表，确保账面与实际一致； 3. 负责各类票据的保管与开具，保证票据使用符合规范且准确无误； 4. 办理各项费用报销业务，审核报销单据，维护财务流程高效运行； 5. 配合完成月度、季度及年度财务结账工作，包括凭证的整理与归档管理。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业毕业，持有初级会计职称者优先考虑； 2. 熟悉财务软件操作及常用Office办公工具； 3. 工作认真细致，具有较强的责任意识，具备良好的沟通协调与团队协作能力； 4. 有1年以上出纳或财务相关岗位工作经验者优先； 5. 严格遵守公司财务制度，恪守职业道德规范。

岗位需求； 1、本科以上学历，会计学专业，30岁以下； 2、有出纳工作经验优先，可接受优秀应往届毕业生； 3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 4、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时； 5、工作认真，态度端正； 6、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。 岗位职责： 1、办理银行相关业务和现金收取； 2、负责支票、汇票、发票、收据管理，包括开具、整理、登记、存档； 3、银行存款及现金日记帐系统记录，递交财务各类报表； 4、负责公司单据的初步审核工作，完成网上支付工作； 5、往来款的对账及库存盘点； 6、配合公司飞检，确保符合 GSP 要求； 7、完成领导交办的其他工作。 职位福利：每周工作5.5天、五险、无责任底薪、各类奖金丰厚、十六年老公司，节假日福利、专业培训，不定期团建、员工旅游，带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各项福利假，丧等人生大事公司均有礼金。

岗位职责： 1. 制度与运营：严格执行制度流程，发现问题及时记录；保持高效沟通，确保问题有效解决；主动总结复盘，持续推动流程优化； 2. 财务核算：负责日常账务处理、对账结账工作，完成利润核算及财务报表编制； 3. 业务核算：开展提成计算、业务数据核算，提供数据支持并协助业务方向引导； 4. 账务控制：实施账务核查与资产盘点，协同推进流程精简与内部控制落地； 5. 档案管理：完成会计凭证整理装订及相关档案管理工作。 任职资格 1. 大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景。 2. 持有初级会计职称或更高级别证书者优先考虑。 3. 年龄27-37岁，具有2年以上会计岗位实际工作经验。 4. 熟悉中国会计准则及相关财税法规，能独立完成全盘账务处理；熟练使用财务软件及常用办公软件。 5. 综合素质：工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责银行存款及现金的提取与存入操作。 2. 管理支票、汇票、发票及各类收据的使用与登记。 3. 登记银行账目与现金日记账，妥善保管财务专用章。 4. 办理员工差旅费用的审核与报销事宜。 5. 执行每月员工工资的发放流程。 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，会计或财务管理相关专业毕业； 2. 具备3年以上出纳岗位实际工作经验； 3. 熟练操作财务软件及Excel、Word等常用办公软件； 4. 记账需字迹工整、数据准确、更新及时，做到日清月结，报表编制精准且按时完成； 5. 工作细致认真，具备良好的职业态度； 6. 掌握国家财经政策以及会计、税务相关法规，熟悉银行结算流程与操作规范。 职位福利：绩效奖金、年终奖、包吃

一、工作内容：主要负责公司内部账务处理、开具收据、制作报表等工作，内容简洁易上手。 二、上班时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，无需加班。 三、薪资待遇：首月底薪4000元，次月起底薪提升至5000元，后续根据表现持续调薪。 四、社保问题：依法缴纳社会保险。 五、年龄要求：需年满25周岁以上，具备相关工作经验。

一、岗位职责 1、依据现金管理规范及集团相关制度，为各核算主体办理现金收付及结算业务； 2、编制各核算主体的资金收付凭证，确保货币资金日清月结，账证一致，发现异常及时上报并查明原因予以纠正； 3、安全保管库存现金、结算单据、印章、空白收据及空白票据，保障资产完整与安全； 4、每日编制资金日报并提交上级负责人； 5、月末与总账及银行对账，及时核查清理未达账项，出具“银行存款余额调节表”；每日编制离岸、在岸及各收款渠道汇率报表，结合汇率变动情况，合理安排结汇换汇操作； 6、在保障资金使用需求的基础上，对集团闲置资金进行合规理财配置； 7、协助金融机构完成银行授信相关工作； 8、按要求准确提供现金收支数据，并完成相应账务处理； 9、推进本区域精益管理相关事务； 10、完成公司或主管交办的其他临时性工作。 二、岗位要求： 1、会计学、财务管理等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称； 2、具有一年以上出纳岗位实际工作经验； 3、能够独立开展资金收付操作及日报表编制工作； 4、熟悉财务软件和资金管理系统操作，精通Excel用于数据统计与分析； 5、诚实可靠，细致严谨，具备较强的责任意识，拥有良好的保密观念和团队协作能力。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 充足的资源支持，体系化的运作流程； 配备专属导师全程指导，助力新人快速融入与成长； 2、具有行业竞争力的薪资结构+高额年终奖励（薪酬水平高于同行标准，收入与个人能力直接挂钩）； 3、完善的福利体系 社会保障：五险一金； 企业补充：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、差旅补贴、绩效奖金、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团队拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部优惠购等； 休假政策：严格执行国家规定各类假期，包括法定节假日、婚假、产假等； 带薪学习：定期组织内部多样化培训，提升岗位技能与专业素养； 人才发展：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的价值、梦想的力量与自我的潜能！ 工作氛围：年轻活力的团队构成，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:15-12:30，13:45-18:15，【周末双休】

工作时间：8：00--12:0013:30--18:00 休息：法定节假日+双休+入职满1年后年休假 基础性出纳工作兼行政工作。 一、资金收付管理（核心职责） 1.严格按照公司财务制度及审批流程，办理现金、银行存款的收付业务，审核付款单据（发票、收据、报销单等）的真实性、完整性、合规性，确保付款金额、收款人信息准确无误。 3.办理各类款项支付，包括供应商货款、员工工资、社保公积金、税费、行政费用等，优先通过银行转账（对公转账、工资）完成，现金收付严格控制在限额内。 4.收取企业经营相关款项（如客户回款、押金等），开具对应收款凭证，及时存入银行，不得坐支现金。 二、账务登记与对账 1.每日登记现金日记账和银行存款日记账，做到“日清月结”，确保账证相符、账账相符、账实相符，每日下班前核对库存现金余额，编制《资金日报表》上报财务主管。 2.定期（每周/每月）与会计核对总账与明细账，配合会计完成账务结转，确保资金账目无差错。 3.每月获取银行对账单，编制《银行存款余额调节表》，查明未达账项原因，及时跟进处理，确保银行账目与企业账目一致。 4.协助会计完成月度、季度、年度财务报表的编制，提供资金相关数据支持。 三、票据与印章管理 1.负责保管和使用现金支票、转账支票、银行汇票、发票等各类财务票据，建立票据领用、核销台账，登记票据号码、使用人、用途、金额等信息，确保票据安全合规使用。 2.严格管理财务印章（如财务专用章），按规定用途使用，实行“印章分开保管”制度（财务章与法人章由不同人员保管），杜绝单人保管全部支付印章，防范资金风险。 3.按税务规定申领、开具、核销发票，妥善保管发票存根联，确保发票开具信息准确，符合税务法规。 四、银行账户与业务对接 1.负责企业银行账户的日常管理，包括账户开立、变更、注销的手续办理，维护银行账户信息更新，确保账户正常使用。 2.定期与银行对接，办理银行结算业务（如转账、汇款、承兑汇票贴现等），及时获取银行回单、对账单等资料，整理后移交会计入账。 3.了解银行最新结算政策及手续费标准，优化企业资金支付方式，降低资金结算成本。 五、工资与税费相关工作 1.配合人力资源部门核对员工工资表，确保工资计算准确，通过银行或现金形式按时发放员工工资，登记工资发放台账。 2.协助会计完成税费申报工作，按时缴纳各类税费（如增值税、企业所得税、个人所得税等），获取税费缴纳凭证并归档。 3.办理社保、公积金的缴纳手续，核对缴纳金额，确保与员工申报信息一致。 六、资金资产管理 1.严格管理库存现金，确保现金安全，遵守现金管理条例，库存现金不超过核定限额，严禁白条抵库、公款私存。 2.管理企业其他货币资金，如支付宝、微信账户、备用金等，定期核对余额，及时清理闲置资金，提高资金使用效率。 3.定期（每月/季度）对现金、银行存款、备用金进行盘点，编制盘点表，发现差异及时上报并查明原因。 七、合规与档案管理 1.严格遵守国家财务法律法规及公司财务制度，规范操作流程，防范资金风险，拒绝违规支付请求。 2.配合内部审计、外部税务检查、会计师事务所审计工作，提供资金相关账目、凭证、单据等资料。 3.整理归档财务凭证、票据、银行对账单、资金报表等资料，确保档案完整、有序，便于查阅。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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岗位职责： 1.负责建筑模板的制作、安装与拆除，确保尺寸精准、结构稳固 2.按图纸要求进行木结构构件加工与拼装，配合施工进度完成各阶段木工作业 3. 对木制构件进行打磨、修边、防腐及防潮处理，保障施工质量与安全 4. 协同钢筋工、混凝土工等其他工种完成交叉作业，确保工序衔接顺畅 5.保管和维护木工工具及设备，及时报告安全隐患并落实整改 任职要求： 1.建筑木工相关工作经验，熟悉木结构施工工艺与验收标准 2. 能识读建筑施工图纸，具备独立放线、定位及测量能力 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.持有建筑施工特种作业操作资格证（木工）者优先 5. 身体健康，适应工地现场作业环境，服从项目统一管理

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本公司招聘出纳一名，要求，，年龄不限，有工作经历和责任感，为人正直，作风踏实。薪酬待遇面谈，有意者请致电罗生，电话。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4.无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先

温州医科大学附属眼视光医院绍兴院区 岗位要求: 身体健康，并具有良好的团队合作精神，适应能力，沟通协调能力。 35周岁及以下，本科或学士及以上，会计学或财务管理专业，需大学英语四级425分及以上或雅思平均4.5分及以上或新托福70分及以上，或其他语种相应等级。 待遇说明:按规定标准享受待遇。享受养老保险，养老保险等五险一金，国家法定节假日，带薪年假及其他福利。 定岗:绍兴 系统报名。 应聘人员应于公告之日起至2026年5月27日上午11点期间，注册，登录招聘系统(https://talents.wzeye.cn ）， 并根据系统要求选择应聘岗位进行投递，不接受其他形式的报名。仅注册，填写简历，不投递岗位视作报名无效。应聘人员同批次限报1个岗位。 应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假或蓄意隐瞒者，取消应聘资格。毕业院校，专业名称必须与就业推荐表，毕业证书上描述一致。 应聘者务必确保在报名时按资格审查需要上传完整的附件材料(特别是证明符合报考条件的佐证材料)，否则将会影响资格初审结果。应聘人员所提供的报名材料不全者，可视为报名无效。

任职要求： 大专及以上，财务相关专业优先； 有出纳经验，熟练操作财务软件及Office办公软件。 工作细致严谨，具备较强的数字敏感度和风险防范意识。

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类出纳报表 3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4. 办理员工工资发放、社保公积金代扣代缴等基础薪酬事务 5. 配合内外部审计，提供相关资金流水及凭证资料 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规

（）【订单类型】钟点工：下午5-7或者（4:30-6:30）【上户档期】随时【薪资待遇】1800双休【服务位置】：北三环与龙湖外环东路交叉口（龙兴嘉苑2号院）【工作内容】：接孩子放学做个晚饭【阿姨要求】：干净利索。人好【联系方式】

招聘 店里招聘员工一名， 20 到 40 岁 每天工作8小时， 工资面议 电话☎

岗位职责： 1、具备一定的财税顾问或会计实操经验，沟通能力强，情商高，表达清晰流畅 2、及时响应客户在财务、税务方面的疑问，负责老客户的日常维护与续费跟进 3、为客户提供专业的纳税指导及税款缴纳建议，协助优化税务处理方案 4、定期与客户保持互动，建立稳定合作关系，提升客户满意度，推动增值服务及推荐合作 5、对接记账会计与开票会计，协调解决客户在做账报税过程中遇到的问题 任职条件： 1、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，工作积极主动，责任心强，遵守职业规范，能适应一定工作压力 2、具有较强的服务理念，熟悉企业主在不同发展阶段的核心需求，掌握常用客户服务方法 薪资待遇： 底薪3600+续费提成+新开提成，月到手5-10k。每月两次下午茶，生日会，定期团建 上班时间： 上午8.30-11.45,下午1.30-6.00 单双轮休，法定正常休息。每月两次下午茶，传统节假日福利都有。快来加入我们神仙公司

岗位职责： •负责售楼部公共区域（大厅、样板间、走廊、卫生间等）的日常清洁与维护。 •保持环境整洁、无异味、无杂物，为客户提供良好的参观体验。 •按要求完成地面、玻璃、家具、绿植等区域的清洁工作。 •及时处理突发卫生问题，配合现场活动的布置与恢复。 •正确使用清洁工具和用品，做好工具保养与安全存放。 任职要求： •年龄30–55岁，身体健康，能吃苦耐劳。 •有相关保洁经验者优先，无经验可培训。 •工作细致认真，有责任心，形象整洁。 •能服从安排，遵守售楼部管理制度。 工作时间与待遇： •工作时间：8小时制（早7:30-11:30下午13:30-17:30） •薪资待遇：面议，根据经验与能力确定。 •福利:中午管饭、节日福利、定期培训、晋升机会。

负责工厂园区保洁，工作量大

因公司写字楼项目发展需要，现面向社会公开招聘保洁员多名，岗位稳定、待遇优厚，欢迎有意向人员应聘。 一、岗位职责 负责写字楼公共区域、楼道、电梯、卫生间、玻璃、扶手等日常保洁工作。 按标准完成清扫、擦拭、垃圾分类清运、卫生消杀等工作。 爱护工具及物料，节约成本，发现设施损坏、安全隐患及时上报。 服从管理，文明服务，维护公司良好形象。 二、任职要求 年龄 45–60 岁，身体健康，无不良嗜好。 吃苦耐劳，责任心强，工作细致，注重卫生细节。 服从安排，遵守公司规章制度，有写字楼保洁经验者优先。 三、工作时间 班次：常白班，七个半小时 月休：每月6天休息 薪资：1900

保洁，绿化 工作地址:开封银基水上乐园 招到60周岁

招聘：前厅营业员（半天班）、店长 薪资：面议 栾川诚信志远水果店招聘：<BR>1.前厅营业员:20名<BR>要求**岁以下，实习工资2200元，转正后月收入3000～5000，上半天休半天<BR>2.区域督导/店长：5名，月薪4000～7000<BR>(以上岗位，有水果店经验者优先录用）<BR>有意者电话联系

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岗位职责： 1. 业财融合与经营支持：联动核心业务单元，深入理解业务运作，参与项目规划、立项评估、商务谈判及合同审核，开展经营数据洞察与盈利模型测算，输出专业分析报告辅助管理决策。 2. 预算与预测管理：主导业务条线预算编制与滚动预测工作，监控执行进度并进行偏差解析，追踪关键经营指标，推动成本优化与资源配置效率提升。 3. 核算与流程管控：审查财务核算合规性，推进业财流程改进与系统自动化建设，管理应收账款、库存等资产状况，有效防范资产流失风险。 4. 风险与合规管理：识别潜在财务风险并建立预警机制，督导制度落地执行，确保经营合规性与财务数据准确性。 5. 跨部门协同：构建业务与财务协作桥梁，提供复盘分析、会议汇报及绩效考核所需数据支持，组织财务知识普及培训。 任职要求： 1. 学历资质：本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有中级会计职称或CPA/ACCA/CMA证书者优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上财务相关工作经验，其中至少2年从事财务BP、业财融合或经营分析岗位，有互联网电商、制造、新零售、科技行业背景者优先。 3. 专业能力：熟练掌握会计核算、全面预算、成本控制及经营分析方法，熟悉企业内控体系与税务法规；具备较强的数据敏感性，精通Excel及ERP（如金蝶、用友）系统操作，具备Power BI或SQL使用经验者优先。 4. 软素质：具备良好的沟通协调能力，拥有业务视角与闭环思维，责任心强、抗压能力佳，执行力突出，善于团队协作。 薪资福利： 1. 薪资：（面议） 2. 认同公司文化理念，具备良好的职业素养与保密意识，能适应快节奏业务发展需求，高效完成跨部门协作及专项任务。