岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，落实销售策略，达成既定销售目标 2、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域 3、了解并跟踪区域内客户的进货、销售及库存动态，依据实际销售情况及时调整支持方案 4、协助区域客户开展产品宣传，提升门店销售业绩，维护良好的客户关系 任职资格： 1、全日制本科学历，专业不限，农学类相关专业优先考虑，有工作经验者学历可放宽至大专 2、具备农资行业经验者优先，如农药、化肥、种子等产品的销售与推广经历 3、优先录用本地市区人员，负责家附近市场的开发与维护，利于工作长期稳定开展 4、具备较强的抗压能力，能适应基层工作环境，责任心强，踏实肯干

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 深耕农批领域8年，完成多轮融资，经营持续向好，具备强劲的自我造血能力。服务超6万果蔬及水产批发商户，业务覆盖全国31个省市500多个批发市场（占据农批SaaS市场50%份额） 产品直击「开单效率低、对账混乱、坏账频发」等难题，帮助商户效率提升50%，坏账率由5%降至3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪4K + 绩效2K（合计6K保底，考勤与客户跟进量达标即可全额发放，相比同行普遍无绩效保障更具优势）+ 阶梯式提成20%~50%（远超行业常见的10%-20%封顶水平） 额外激励：每月共享3万元奖金池（含新人奖、开单奖、排名奖励等）+ 每年4次调薪机会（业绩与绩效双达标即可上调底薪） 重点说明：Top销售月入3万+，年收入突破50万，提成按月核算，次月12日准时发放 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松成单】 驻点开发客户：扎根批发市场，结合线上（企业微信/电话）与线下（现场沟通）方式精准触达客户，聚焦“开单慢、对账难”的商户推广系统（相较同行需全程陌拜扫街，我们60%新客户来自老客户推荐） 演示并促单：通过展示“语音开单”“赊账提醒”等功能，直观呈现系统价值，推动签约转化；定期回访老客户，以优质服务保障续费，并引导转介绍 达成目标：独立或带队完成签单数量与营收指标，协同售后团队确保客户使用满意 【干这活有多轻松？—— 资源充足，无需盲跑】 客户资源充沛：60%新客户源于老客户引荐（平均每位老客户带来2.3个新客户），总部持续提供意向客户名单，驻点即可接洽，无需从零开拓（区别于多数企业要求销售自主寻客） 工具全面支持：7天“农批业务训练营”赋能上岗 + 配套话术库与成功案例包全量开放 【我们要这样的你 —— 零经验也可胜任】 经验要求：1-3年销售经历（有农批或供应链背景优先，无经验也欢迎加入，7天集训包教包会，相比同行对新人高门槛更友好） 核心能力：能扛压（旺季忙碌但回报更高）、善沟通（准确捕捉商户痛点，匹配系统解决方案） 优先条件：有SaaS销售经历、农批行业人脉资源、懂账目分析挖掘需求者更佳 【工作亮点 —— 自主灵活，体验拉满】 驻点办公非坐班：按早晚班次打卡，线上维护客户+线下走访市场，任务完成后可自由安排时间 福利扎实到位：每月超2000元差旅报销额度 + 月度团建活动 + 免费配发工服（无需自费置装）

岗位职责： 1、负责公司产品推广及竞品调研。 2、负责收集意向客户信息。 3、负责进行有效的客户管理和沟通。 4、定期进行客户回访，维护客情关系。 5、负责开发新客户及转介绍客户。 6、负责协调客户所需资料，并提供客户财税咨询、税筹规划等企业服务和帮助。 任职要求 1、大专及以上学历，工商、会计等专业。 2、有财税筹划、工商代理、知识产权、灵活用工、人力资源、代理记账及高新企业、财险、留学、移民、银行、信托、各类协会/商会等1年及以上工作经历，了解财税筹划、基础商事、财务咨询、企业服务等业务内容，有相关企业资源。 3、为人正直、踏实、稳重；语言表达能力强，具有良好的沟通和应变能力及团队合作精神。 4、具有良好的学习总结能力，熟练使用office等办公软件。 薪资构成：底薪+提成+项目奖金

有一定的人脉关系，介绍业务，有提成，

薪资试用期底薪3500+500全勤提成 转正后4000+500全勤+提成 工作内容：负责产品销售，开发新顾客，维护老顾客 师傅一对一带教，上手简单 无需任何费用

工作内容 .负责公司产品的销售推广工作，维护客户二次开发，地推销售电话销售跑业务等模式开拓客户， 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 通过地推、电话销售、客户拜访等多种方式主动开拓新客户资源 3. 维护现有客户关系，挖掘二次开发机会，提升客户复购率与满意度 4. 及时跟进客户需求，协调内部资源提供专业解决方案 5. 准确记录客户信息及销售进展，定期提交销售报表与市场反馈 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，踏实肯干，执行力强 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作方式 5. 遵守职业规范，具备服务意识与团队协作精神

本公司专注于开发的高校实践教学内容产品“云中虚拟实习基地”等，具有独创性，可以解决高校的实际教学问题。 一、基本条件 1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、教育类、经管类优先。 2. 年龄不限，形象得体，沟通表达自然大方。 二、核心能力 1. 客户开发与维护能力 o 能独立开发本科高校的二级学院客户 o 擅长沟通，建立长期客情关系，维护关键决策人（院长、系主任） 2. 商务谈判与方案呈现能力 o 经过培训，能讲解产品/项目优势 o 能独立进行合作洽谈、项目落地跟进 3. 市场洞察与信息搜集能力 o 熟悉高校体系：实训基地建设、专业认证、产教融合等政策优先 o 能主动搜集院校信息、项目动态、招标信息、人员架构 4. 执行力与抗压能力 o 目标感强，能完成业绩指标、回款任务 o 面对拒绝不气馁，能持续跟进、多次拜访 三、经验要求（灵活可选） 1. 有高校业务/软件产品销售经验优先 2. 有院校资源、校企合作经验者优先录用 3. 无经验但学习能力强、肯跑市场、性格外向者可培养。 四、岗位职责 • 负责区域内高校客户开发、拜访、关系维护 • 电话跟进项目线索，参与方案沟通、商务谈判 • 完成销售业绩、回款计划及客户档案整理 • 收集市场竞品信息、院校需求，反馈给公司 五、待遇 • 有寒暑假 • 双休

岗位职责： 1.负责金融保险客户的维护，制定并执行个性化合作方案 2.深入了解客户需求，协同内部产品、风控、技术团队推动业务落地与项目实施 3.定期开展市场调研与竞品分析，优化机构合作策略，提升市场份额与客户黏性 4. 主导商务谈判、协议签署及后续履约管理，确保合作合规、高效。 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备金融机构或金融科技领域从业经验，有销售或客户成功经验者优先

有无经验均可，具备良好沟通能力

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

焦作博爱招泥瓦工，贴砖有一家自建房地砖800×800的我砖通缝墙砖800×800的墙地通缝，墙每平方30元，地25，包含楼梯砖，开孔倒角都不加任何1分钱，要求手艺比较好的，手艺不好的，不要联系，看清楚再打电话，谢谢

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

明天找一个小工，联系电话

郑州港区极兔➕工资2⃣4⃣2⃣元/天➕免费三餐 纹身烟疤黑户均可安排 免费三餐 免费豪华住宿 【郑州港区极兔快递】 年龄：男25-50岁，纯男工招聘 薪资待遇： 员工工资2⃣4⃣2⃣元/天➕免费三餐 员工工资2⃣4⃣2⃣元/天➕免费三餐 ❤装车/卸车22元/时➕包吃住一日三餐+上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右！每个月15号发工资，商保80元/月，认识26个字母及基本汉字，无案底。 ✅招聘岗位：小件快递装车，卸车等 ✅免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱！免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机 ✅办理住宿需要体检报告一份（3个月内的即可：血压/血常规/心电图/胸透/乙肝五项）或一年内健康证 ‼及旷工和！不要短期工，此次招聘为，招聘要求依据甲方要求！。

一、工作职责 -负责B2B客户的开发与维护，完成个人销售目标 -执行产业带地推，陌拜等一线销售工作 -参与展会，线上推广等获客活动 -跟进客户从意向到签约的全流程 -维护客户关系，促进复购和转介绍 任职要求 -1年以上B2B销售经验，有地推/陌拜经验优先 -吃苦耐劳，适应长期出差和产业带地推 -具备基础外贸知识或产业带资源者优先 -良好的沟通表达能力和抗压能力 -自驱力强，目标导向 二、待遇范围 薪资：行业参考8-15K/月+个人业绩提成 福利：五险一金，出差补贴，带薪年假 其他：入职带薪5天培训+销售技能培训

热爱茶叶销售工作，敢于陌生拜访和推销

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

乐堡啤酒销售代表： 要求: 1: 男女不限，年龄 22-45 岁，高中以上学历。会使用办公软件 2: 有过快消品销售经验、热爱销售、有良好的服务意识、有交通工具优先择选。 3: 红花岗区，汇川区，播州区，新浦新区。居住地就近分配 薪资待遇: 5000-10000+元/月 薪资构成: 底薪+提成+奖金+五险+节假日福利+培训晋升机会

你服务的是综合型客户，需求复杂，价值空间大。要能整合内外资源，为客户定制降本增效的包装解决方案。你是客户的策略伙伴，而不只是订单执行者。你能看到问题背后的商机吗？ 工作内容： 1、负责大客户维护、需求对接、方案落地与增量挖掘； 2、统筹跨部门客户资源，提升复购与满意度，协助事业部达成整体业绩目标。 任职要求： 1、两年以上B端销售经验，有/快消品行业经验优先，有老板级客户对接经验更佳 2、能精准把握产品优势，站在客户角度思考问题，用专业方案打动客户！ 3、能快速理解客户需求，提供定制化包装解决方案，让客户感受到专业价值！ 4、会算账！知道一单成本构成，关注投入产出比，能为客户提供降本增效的建议！ 福利： 1、运营项目部负责全品类客户，专业要求更高，公司也注重人才的培养，入职进行产品和技能培训，专业一对一培训； 2、成长路径：项目部成员 → 项目负责人 → 事业部合伙人（有能力可成立新的项目部、事业部） 3、上班时间9：00-18:30，法定正常休，年假带薪； 4、无责底薪+提成+利润分红，综合月薪6k-1w+，浮动底薪以及浮动提成，业绩越高提成越高，上不封顶 ； 5、公司不定期举行户外活动（烧烤，轰趴，团建等）快乐工作，认真赚钱； 6、五险、享受法定节假日及各种带薪休假（包括年假、婚假、产假、陪产假、丧假等）安全感拉满； 7、过年期间放假带薪，单双轮休，法定节假日正常休，拒绝无效加班。 我们看重这些潜质： • 经营思维：你能算账吗？知道一单的成本构成吗？关注投入产出比吗？ • 客户导向：你愿意站在客户角度想问题，而不是只想着完成任务。 • 主人翁精神：遇到问题，你是主动解决，还是等着别人安排？ 公司地址：管城区贺江路与蓝佩路交叉口铭汇广场写字楼10楼1007

广招能人，志同道合的人，有目标的人。愿意一块做个事业的人。

- 按名单主动外呼，介绍产品/活动 - 客户咨询解答、意向筛选 - 跟进客户、促成成交/到店/下单 - 录入客户信息，做好跟进记录

接受无经验！入职配备专人指导！ 提供住宿！当天入职当天安排入住 支持实习，可开具实习证明 可带朋友一起入职！成功入职你也有奖励 工作简单轻松，时间灵活自由！福利待遇优厚

岗位职责： 1、邀约客户开会 2、电话维护公司老客户 3、开发新客户 4、不出差，办公室坐班。不加班（冬季7小时） 岗位要求： 1、有电销经验最佳 2、具备良好的沟通能力和团队合作能力 3、学习能力强，亲和力好 福利： 缴纳社保， 法定节假日休息， 舒适办公环境， 节日福利， 无任务量考核，不加班，不加班，不加班！！！！！！

一.薪酬福利: 1、无责底薪4000+200，提点11到20个点，新人综合均薪1w+，稳定员工月综合收入3w+上不封顶 2、出单奖金、鼓励奖金、奖品多多，出单就有 3、公司缴纳五险 二、工作内容: 公司专业引流团队，不用自己找客户，不外出 公司提供精准意向资源在线沟通成单，皆是对产品感兴趣的客户群体，市场需求大 公司提供电脑，工作手机，微信，网销，一般不用打电话，不是电销，纯微信销售。 客户成交周期短，开聊即可成单，简单快捷，入职有培训，上手快 三、工作时间: 早9:30-晚18:30，中午休息1小时30分钟，提供午餐，4-6天月休，节假日带薪休假。 四、岗位职责： 只要你具有沟通能力，有学习能力，工作态度端正，有无经验公司都愿意培养你 公司团队氛围好，有过网络销售经验者优先。 晋升：销售-销售组长（8-10个组员）-经理-总监（新团队晋升快有经验者优先考虑管理岗） 另外，招聘复购岗位，薪资待遇优厚，无责底薪＋高提成＋午餐，月入2w-3w,有经验者优先考虑。

公司是做电商方面的，具有行业发展前景，晋升明确，入职有人带，对小白也很友好 职位详情： 1、通过微信与客户进行沟通，实现合作共赢的关系； 2、具有团队精神，与同时共同，保证工作顺利进行； 薪资待遇： 底薪+提成+奖金 工作时间: 上午8∶50~12∶10、下午1∶40~6∶30，周日休息、法定节假日休息； 任职要求： 1、会基础电脑操作，会打字 2、长期工作； 3、希望挑战更高薪资 4、具备一定的抗压能力； 5、年龄18-28岁 6、公司配置电脑，账号等设施; 有超好的公司氛围~日常下午茶、不定期团建，期待您的加入～(￣▽￣～)~

岗位职责： 1. 客户开发：利用线上（如网络推广、电话沟通）、线下（如行业展会、实地拜访）等多种方式，主动寻找潜在客户，推动公司业务增长。 技能要求： 1. 沟通表达：具备清晰流畅的语言表达能力，富有说服力，能够高效建立客户信任，精准传达服务优势。 2. 团队协作：可与内部会计、咨询团队紧密协作，协同提升客户服务质量与整体体验。 工作时间：周末单双轮休，月休6天，每日工作七个半小时，法定节假日正常休假。 夏令时：8：30-12：00 14：00-18：00 冬令时：8：30-12：00 13：30-17：30 工作地点：北关、开发、龙安、林州、内黄，可根据住址就近安排

综合薪资：8000-20000元/月 底薪：4000-6000元/月 岗位福利：五险一金，双休，带薪年假，节日福利，生日福利，法定节假日休，入职满2年可享受带薪陪护假。 定期开展能力提升与专业知识培训，助力你快速成长为行业精英。 提成方式：按销售额计提； 你能获得： 具有挑战性的收入结构（底薪+提成），年收入可达20W以上甚至更高； 未来的你： 3-5年后，有望成长为团队负责人或项目带头人，实现个人职业突破与梦想进阶。 目标人才： 具备TO B或TO G端销售经历者优先，2-3年经验为佳； 从事过企业级服务领域者优先，退伍军人优先，曾担任学生干部者优先，历史销售业绩优异者优先。 岗位职责： 1、深入挖掘并跟进客户需求，精准把握客户意向，推动合同签署与订单落地，完成各阶段销售任务，达成月度、季度及年度业绩指标； 2、持续探索客户潜在培训需求，高效对接并推进商机转化，灵活整合解决方案以匹配客户实际需要；具备政府或企业类项目背景者优先，擅长需求洞察且销售成果显著； 3、热情细致地回应客户咨询，长期跟踪客户动态变化，建立稳定互信的客户关系； 4、依据公司战略方向，持续推进每月销售目标达成； 5、协同相关部门联动协作，保障合同顺利执行，优化客户资源的开发与管理； 6、对商业运作有热情，具备客户服务意识与市场拓展思维；定期回访客户，掌握需求动向，引导需求升级，提升服务品质，并及时向上级反馈汇报。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备吃苦耐劳品质；退伍大学生士兵优先考虑； 2、拥有2年以上相关行业销售经验或具备一定客户资源者优先； 3、具备出色的客户开拓能力，善于拓展新客户群体，能定期复盘工作进展，归纳有效方法论，保持持续学习状态； 4、不排斥陌生客户拜访，乐于与客户面对面沟通交流； 5、关注商业逻辑，具备客户服务意识和市场开发意愿； 6、积极进取，自律性强，目标明确，心态阳光正向； 7、思维条理清晰，表达与演讲能力强，责任心强，能承受工作压力； 8、具备良好的人际沟通、商务谈判及内部协调能力，重视团队合作。

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