
临时工
一个单位需要临时工,会开车,三轮车,面包车20一小时,看个人能力,需要送餐,8点到12:30。电话张总
临时工11-20人日结
单一:明天横山桥芙蓉需要临时工12名男女不限,18-55周岁18一个小时上班时间:7:00-19:00,加班的话到21:00不管饭,自己解决,吃饭加休息加班的话,下午管饭,下午吃饭加休息带着喝水的杯子第二天下午结账单二:明天遥观顶呱呱补3名8:30-17:30。
临时工月结
招聘28周岁到58周岁,每天上班两个小时,上午八点半到上午十点半,周日固定休息,公司氛围好。底薪三千加佣金奖励,不封顶,新人没有业绩要求。感兴趣的朋友抓紧啦,错过这村没这店了。身边有没有也可以推荐,推荐有礼。电话居经理,地址新闻大厦五楼
江苏常州新北区罗溪镇汤庄附近明天需要两名小工,工资200,需要上登高车,活在,早出晚归。。
小工1-4天1-2人
明天需要3名小工,工资200,需要上登高车,工资日结
临时工3-5人日结
明天要3个包装蘑菇的日结小工,男女不限,工作轻松,包装菌菇,明天9点开始20一个小时,工作地址:南汀路铁力路工作环境门店,有空调联系电话
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限人才发展招聘HRBP经验职能部门其他行业
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结)
江苏常州注意事项:。日结工,日结只是一种发薪模式,可以一直日结。不要暑假工,,代理无。
临时工
注意事项:。日结工,日结只是一种发薪模式,可以一直日结。不要暑假工,,代理无。
人力资源招聘文员
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
兼职月结
招聘校服测量辅助人员,薪资2000元。兼职,日结,20元/小时。日期为8月31日。,45岁以下,识字,认真负责。岗位一:天宁青龙正行中学,辅助测量学生的身高体重。工作时间12点至16点,,超出时间按20元/小时计算。家里有电子秤者优先。岗位二:新北龙城中学(靠近恐龙园),辅助测量学生的身高体重。工作时间从9点半开始,下午前往市区第一中学。,临时爽约者请勿联系。。
人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员1-3年高中招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理
办理员工入离职、转正、调动、晋升、任命等手续,确保流程合规。
· 负责劳动合同、保密协议等的签订、续签、变更与终止管理。
· 建立并维护员工人事档案、花名册,确保人员信息准确、档案健全。
· 处理员工投诉与内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道,规避劳动用工风险。
协助上级设计、优化各岗位绩效考核方案,参与指标库的建立与维护。
· 按周期(月度/季度/年度)组织绩效考核实施,包括目标确认、数据收集、评分汇总、结果反馈与申诉处理。
· 跟进绩效面谈落地,督促管理者与员工共同制定改进计划,并跟踪改进效果。
· 汇总分析绩效数据,编制绩效分析报告,为调薪、晋升、评优、培训需求识别提供数据支撑。
· 配合完成年度评优、年终奖核定等与绩效结果挂钩的专项工作。
任职要求(技能部分新增)
· 熟悉KPI、OKR等主流绩效工具,有绩效指标提炼或考核表设计经验者优先。
· 具备基础数据统计分析能力,能独立完成绩效报表与报告。
3. 薪酬福利与考勤
· 负责员工日常考勤统计、核对,制作考勤报表。
· 办理社保、公积金增减员及台账登记,处理工伤申报、生育津贴、退休等事宜。
· 核算员工工资,支撑薪酬体系精准落地。
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