合肥市肥东县招光伏安装要干过的

合肥肥西招光伏安装，电焊长期包吃住靠谱电话联系

招光伏行业小工本团队长期从事光伏施工，长期招聘年龄25-55周岁之间的小工，配合工地现场施工，施工现场涉及大型彩钢瓦屋面，属于室外作业，工资标准200元一天计算，工资有保障，团队包吃包住，需要有责任心和品行端正的你加入到本团队。（如长期跟公司干夏季有高温补贴） 1、电缆敷设，电缆头的制作 2、桥架安装 3、设备安装 等以上工作精通的优先，如果不会的有兴趣的也可以进入团队，等技术能力提高了调整薪资 项目的区域：湖北、重庆、四川、安徽等地

马鞍山，池州贵池，包住，400-500一天

合肥市肥西县招光伏安装，高店乡招小工4人不要技术厂房上安装，管住，有附近的。晚上回家也行，有想干的电话联系，60周岁以下，

合肥市肥东县招光伏安装户用光伏，会电焊能上高，不恐高。330/天包吃住，年底干完人走清帐。一天9个小时。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.做好工作区域5S管理，保持现场整洁有序 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础事务 任职要求： 1.年龄16-52周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识

合肥市肥西县花岗服务区30樘电动挡烟垂壁安装

合肥市肥西县招装修木工，出租房吊顶

美团站点直聊 非中介 无押金 薪资范围:9000-14000元/月提成方式:按单提成;每单提成:6元-9元/单; 每天50单-90单; 奖金补贴:恶劣天气配送补贴，远距离配送补贴，超重货品配送补贴，入职奖励来啦 1:目前入职 部分站享有新人奖1k-3k不等 2:部分站 享有车住免费政策 3:无费用 0费用入职 入职前期不需要缴纳任何费用 4:资金紧张者入职即可预支生活费 每天都有吃饭钱 5:可享受入职满3个月送电瓶车一辆 6短期寒假工，年前工，短期工，长期工，免费提供住宿，免费提供车子，人走帐清 福利多多有意向就与我沟通叭!

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吉安市吉安县招光伏安装

平顶山市舞钢市招工商业光伏安装

岗位职责： 1. 负责光伏系统现场勘测、支架安装、组件铺设及电气接线等工作 2. 承担弱电系统（含监控、门禁、网络、广播等）的布线、设备安装与调试 3. 完成安防系统（视频监控、报警系统、出入口控制等）的施工与联调联试 4. 负责强电线路敷设、配电箱安装、设备送电及运行测试，确保符合电气安全规范 5. 配合项目验收，提交完整施工记录及竣工资料，保障工程按时交付 任职要求： 1. 熟悉光伏安装工艺及弱电/强电施工标准，具备现场实操能力 2. 持有低压电工证，有登高作业证或高压电工证者优先 3. 能看懂电气图纸和CAD施工图，具备基础故障排查能力 4. 吃苦耐劳，适应户外及高空作业，安全意识强 5. 无学历硬性要求，有相关项目经验者优先

晋中市榆社县招光伏安装班组

山西榆社地区招聘光伏板安装班组。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索获取、报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户资料及沟通记录，维护CRM系统数据准确性与时效性 5.参与团队销售复盘与话术优化，持续提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、在线客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础电脑操作能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司价值观

1、底薪4000+提成（12%-26%）+奖金+满勤+工龄工资+年终奖，综合平均薪资6K-15K，月薪高的可以有5万+，这有让你充分发挥个人能力的平台； 2、工作时间：8:30-18:00、午休1.5小时；可以让你有更多的时间享受工作以外的时间； 3、周末双休、法定假日正常休息，让你有更充足的时间陪伴家人； 4、半年度旅游、全年度旅游，带你领略祖国大好河山； 5、生日会、团建、下午茶、各项活动，融洽、和谐、美丽、友好的氛围，让你工作的心情也是美丽的； 6、专业通道、管理通道，让你的职场晋升由更多的选择和发挥； 7、新人训、师徒制，让你加入公司的初期，不再迷茫、不再孤单、不再不知所措，让优秀的你更快进入状态； 8、5A级办公职场，让你冬不冷，夏不热，永远四季如春； 二、岗位职责： 1.通过线上线下渠道开发建筑行业内的企业/人才，沟通并签署合作协议； 2.负责挖掘并分析企业/人才需求，从中提供专业的对接和咨询服务，促成合作； 3.无需出差及上门拜访。 三、福利待遇： 六险、周末双休、法定节假日带薪休假、生日会、节日礼品、下午茶等

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

负责长丰县区域内的全渠道销售

肥西秀白小厂自由，，18岁以上 长白班+新厂+坐班+非流水线+小厂管理不严+可带手机 工作内容；主要生产光电组装类的活+活轻松不累 男女不限 工作时间：8:00-20.00，中午吃饭半小时，吃饭半小时，17/小时

肥东食品厂｜急招普工 薪资稳定5000-6000/月 招聘岗位 食品车间普工、包装操作工 任职要求 年龄18–50周岁，身体健康、手脚麻利、服从管理、能适应两班倒，无需经验、无需学历、新手可直接上岗，工厂简单培训即可工作。 薪资待遇 白班：180元/天 夜班：190元/天 综合月薪：5000–6000元，工资按月准时发放 上班时间 12小时两班倒 早7:30–晚7:30，班次稳定、工时充足 超级福利（全部免费） 包吃三餐：一日三餐免费吃，伙食干净可口 免费住宿：4–6人间宿舍，住宿环境舒适 专属夫妻房：夫妻入职可安排夫妻房 免费办理健康证：不用自己花钱，工厂统一办理 车间环境整洁、人性化管理、长期稳定、适合常年干 工作地点 合肥肥东食品产业园

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

[福]经开区小零件厂，空调车间，坐岗，不穿无尘服 [烟花]工作轻松，包吃住，部分长白班，月休3~5天 外观岗：员工，18~42周岁，注塑小零件修毛刺，同工同酬5000~6000/月，长白班 注射岗：员工，22~45周岁，注塑小零件修毛刺，同工同酬5500~6500/月+夜班补贴，轮流倒班 辅助工：员工，22~47周岁，小零件打包、串到铁丝上或者把产品收下来等简单工资，工资17/时+夜班补贴，轮流倒班 【工作要求】识字，视力好，能接受倒班 【工作时间】8：00-20：00，轮流倒班，中午吃饭休息1小时，晚上半小时 【工资待遇】综合工资5500-6500/月，每月15日前发薪，商保70/月 【吃住情况】包吃住+夜班餐补+夜班补贴30/天，住宿水电平摊 【工作地点】经开区 【入职需体】入职一周后需职业病体检，体检费170元，满月全额报销 【面试时间】周一~周六下午13:30公司门口集合，集中面试 工期不少于3个月， 面试严禁穿拖鞋/洞洞鞋/短裤/背心/裙子，大面积纹身不接受

合肥市长丰县招光伏安装

【我们要做什么，我们应当怎么做】 承接花呗、借呗及银行等贷后逾期业务委托，依据合规流程，通过电话与逾期客户进行沟通，协助处理逾期账务，提供还款提醒与催缴服务； 助力降低资产不良率，帮助用户维护良好信用记录，促进金融环境的健康稳定。 【我们的要求】 年龄******，本科学历（表现优异者可放宽至大专），专业不限，个人征信良好，无犯罪记录。 【你要拥有的是】 出色的沟通表达能力，乐于与人交流互动，工作认真踏实，积极进取，对自身发展有清晰规划和目标追求。 【你每天奋斗的地方是】 合肥万达写字楼 【你想得到的】 薪资福利：无责任底薪（保底4000）+ 职级津贴 + 奖金 + 提成 + 激励 + 节日福利 + 生日福利 + 五险一金 + 带薪培训 + 带薪年假 + 开工红包 + 国内外旅游 + 扁平化团队 + 领导同事氛围融洽 + 高端宽敞办公环境 公司配备微波炉、冰箱、净水器；定期开展夏日清凉活动、下午茶、员工生日会、节日关怀、周年庆典、团建活动等，幸福指数持续攀升+++。 前三个月享受无责保底4000，超出部分按实际收入发放，未达保底仍可领取4000。（充分保障新人过渡期，收入无忧） 试用期即享与转正同等提成与绩效待遇，薪资不打折；综合月收入7000-10000元，多劳多得，上不封顶； （在外拼搏，福利怎能缺席！更多惊喜福利，等你来体验）！ 【你想知道的】 ——工作及休假安排 09:00-12:30 14:00-18:00，每月第二周六出勤，其余时间双休（如遇加班，依法支付加班费或安排调休） ——完善的培训体系 包含入职培训、业务衔接培训、晋升专项培训、管理能力提升培训等…… （定制化赋能课程，精准解决日常工作难题，从专业技能到业务能力全面提升你的综合素质） ——多元化的晋升发展通道 新员工入职满半年，即可参与管理岗位竞聘，正式晋升后可脱离业绩指标，专职团队管理。（只要你有目标、有热情、愿付出，公司将全力支持你的成长） 纵向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 横向发展路径：业务员-职能岗（招聘、培训、行政人事、质检、客服）-主管-HRBP

岗位职责：公司有固定客源，无需出外勤，公司有茶水间，工作品质有保证。 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

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