具体能力要求与工作内容： 工程设计工程师： 能独立机械结构设计绘图，包括电控接线图绘图； 导出:BOM清单，工程施工图（配件加工图），装配图等 设备安装设试交付等. 能PLC编程，视觉相机深度学习等更佳 福利与薪酬 五险齐全，项目奖金月月发放；基本工资+项目工资+业绩分红（根据工作贡献度大小决定额外分红比例与提成比例）；公司提供中晚餐饭堂； 公司介绍： 20年珠海龙健公司（高新技术企业），专注自动化设备研发，生产，销售。用机器替代人工（解放生产线员工）是公司使命。主营设备有SMT整线设备与配件耗材，非标自动化设备，视觉读码设备等。众多世界500强及集团上市公司客户群，也是电子工业的"麦肯锡"(电子工业方案商）。现因业务发展与扩张，诚邀行业英才加盟，完成使命，共创未来。 请你来我司面试，以便最终确定岗位与薪资 （薪资是面试时根据工作能力确定的） 建议你每天上午9点后，或下午15点后都可以来面试 如想了解我们更多，请看官网：******************************** 面试地址：珠海南屏科技园屏东2路4号2栋6楼（或导航搜“珠海市龙健电子有限公司”就可以找到我们

岗位职责： 1、负责非标产线开发设计等各阶段的组织协调工作以及对非标产线讨论论证工作； 2、负责设备方案设计、3D结构设计、2D设计、技术参数、BOM表编制，工程图输出，装配图输出，物料请购，物料进度跟踪，设备安装调试提供技术支持； 3、负责校对设计图纸，参与和跟踪产线的设计、制造、采购、装配、调试等； 4、负责为非标产线提供技术支持，解决技术问题； 5、负责设备疑难故障的处理与维护； 6、完成公司领导、直接上级等领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业； 2、具备三年以上非标自动化设备机械设计经验，1-2年的优秀人选亦考虑； 3、熟悉机械零部件的设计； 4、有大型自动化设备或流水线的项目经验优先； 5、能适应适当的出差和加班。

核心职责： 1．负责传感器、生物医药设备等精密结构设计开发，完成建模、仿真及图纸输出。 2．参与原型制作、测试验证及迭代优化。 3．编制技术文档并跟踪行业动态，建立标准化设计流程。 4．有医疗设备研发量产经验者优先考虑。 任职要求： 1．机械／微电子／精密仪器／光学／控制等相关专业本科及以上学历，985或者211优先，3年以上机械设计经验优先； 2．精通SolidWorks／AutoCAD，具备有限元分析及MEMS加工工艺知识； 3．具备跨学科协作能力，能适应高强度项目推进节奏； 4．可熟练撰写技术文档。 其他信息 语言要求：英语、普通话

岗位职责： ·主导半导体去胶设备的整机及核心模块（包括传片机械手、真空腔体、气路系统等）的机械结构设计、开发与持续优化工作； ·负责组织并主导设计评审，独立完成工程图纸的绘制与输出，确保图纸符合行业及企业标准； ·搭建并完善模块化机械设计体系，推动零部件标准化、通用化，提升设计效率，缩短新产品研发周期； ·参与样机的组装、调试及性能验证，分析并解决试产及量产过程中的机械技术问题； ·协同电气、软件及工艺团队，完成设备整体方案设计与集成，确保产品性能与可靠性达标。 任职要求： ·机械设计、精密仪器、机电一体化等相关专业本科及以上学历； ·三年以上真空类设备机械设计经验，曾独立主导过至少2个完整的设备开发项目，熟悉产品开发全流程； ·精通真空腔体密封设计，了解常见密封材料特性及其应用场景； ·熟悉晶圆传输系统（如机械手/EFEM）的设计规范与性能要求，具备相关模块设计经验者优先； ·具备半导体设备（如刻蚀、PVD、CVD、去胶等）开发经验者将优先考虑； ·年龄30-45岁，具备良好的抗压能力和项目管理能力，能适应高强度技术攻关任务； ·具备较强的沟通协调能力及团队合作精神，能跨部门推动技术方案落地。

岗位职责: 1、负责SMT电装类治具的设计、开发及优化，确保符合产品技术要求和生产需求; 2、参与新产品的结构评审，针对治具设计提出专业建议和创新方案; 3、协同工程团队完成治具的生产导入，包括试产验证、量产支持及后续改良工作; 4、持续跟踪治具的使用情况，收集反馈并进行技术迭代，提升治具性能和成本效益。 任职要求: 1、机械工程或相关专业高中及以上学历: 2、精通至少一种3D设计软件(如SolidWorks、PrOE、UG，Cam350,JD软件等)，具备治具设计能力; 3、熟悉机械设计原理及制造工艺，了解材料特性和标准件选型; 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承担多任务并有效解决问题。 5,能适应加班。

任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、具备2年以上机械设计工作经验，熟悉机加工艺流程，有半导体行业背景者优先考虑； 3、精通三维设计软件，熟练操作各类量具，可独立完成非标产品的测量、改进及技术方案编制； 4、适应出差安排，具备较强抗压能力，具有良好的团队合作意识和责任心。 岗位职责： 1、承担新产品从开发到设计的全流程工作； 2、负责半导体领域客户的技术接待，对接客户需求，提供并落实技术解决方案。

岗位职责 1、承担电池系统强电部分的设计任务，根据客户提供的需求文档，拆解CCS、铜排、铝排等组件的设计要求，并形成对应的技术响应。 2、开展电池系统高压架构与电气原理设计，完成高压铜排、铝排及CCS等关键部件的方案输出。 3、按照项目进度安排统筹强电设计工作，牵头组织设计方案的评审与确认。 4、编制强电设计相关技术文档，如设计说明、测试报告等，并对设计资料进行系统化归档管理。 5、处理售后端反馈的强电类问题，定位故障原因并提出有效的改进对策。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，机械类相关专业优先考虑。 2、具备4年以上新能源动力电池PACK领域强电设计工作经验，有PACK厂实际项目经历者优先。 3、掌握CCS和铜铝排生产工艺及典型失效模式，熟悉各类CCS结构与焊接工艺，精通DV验证测试规范。 4、能熟练操作CAD、Creo等主流设计软件。 5、了解电芯基本性能、模组装配方式及PACK系统电气集成原理。 6、具有良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和团队协作意识，工作积极主动。

一、岗位名称：汽车分动箱生产管培生 招聘人数：5-6人 薪资待遇：生产管培生，试用期底薪2800元，全勤奖100元/月，转正后3000元，0-300元奖金，全勤奖100元/月，提成及其他福利根据部门情况执行，包吃包住，宿舍配备空调、热水器，环境良好，可拎包入住，白班；入职满三个月可报销车费。 二、岗位要求： 1.具备基础的汽车维修理论知识，主要从事汽车分动箱及差速器的生产、维修与研发工作； 2.大专及以上学历，汽车维修或相关技术专业； 3.踏实肯干，积极进取，能适应岗位调配安排。 薪酬福利： 1.公司提供食宿保障，具备良好的职业成长与晋升通道； 2.按公司制度享受全勤奖、绩效奖金、提成、节日福利及其他相关福利待遇。

一、岗位职责： 1、 作为技术对接窗口，识别并处理客户在使用半导体设备过程中出现的各类技术问题，提供高效专业的技术服务支持； 2、 聚焦产品良率改善，负责defect scan/review recipe的开发与优化，追溯制程中缺陷来源并实施工艺改进，实现良率提升目标； 3、 对缺陷相关的良率异常进行归类分析与深度挖掘，并主导相关实验以完成验证工作； 4、 参与设备供应商的机台验收工作，确保按时完成验收任务，持续监控设备运行稳定性，并制定相应的SOP/OI文件。 二、岗位要求： 1、 本科及以上学历，硕士优先考虑，化学工程、物理、微电子、材料类等相关专业背景； 2、 具备扎实的专业知识基础，具有一年以上半导体领域工作经验，有量测或检测设备recipe设置与维护经验者优先； 3、 具备基本的英语沟通与读写能力； 4、 品行端正，责任感强，具备良好的沟通协调能力和执行能力。 公司信息： 1、 辰中科技成立于2001年，专注半导体行业二十余年，是国内领先的半导体材料与设备服务提供商，客户覆盖行业多家知名龙头企业； 2、 公司实行扁平化管理模式，管理团队务实开放，注重结果导向，推崇高绩效文化，奖金机制透明，体现按劳分配、多劳多得原则； 3、 工作时间为每周五天，每日7.5小时，上午8:30至下午17:30，周末双休。

1、根据项目需求完成电气系统方案设计，电气产品调研、开发、选型等； 2、负责项目电气原理图、接线图、控制柜、电气布局图的设计和绘制；3、负责新项目电气设计任务并提交设计方案； 4、对原有产品进行技术改进，提供必要的技术方案； 5、参与新产品电气调试工作及项目跟踪； 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气自动化或机电一体化等相关专业； 2、具备电气、自动控制相关知识，精通电气布线、电气控制设计、电气部件选型等； 3、熟悉低压供配电、电气综合布线、电气设计优先； 4、有充电桩市场和新能源汽车了解优先；

【新青线路板厂】 16元/小时｜纯长白班·坐班！ 年龄：18–40岁 ✅ 岗位：丝印和手焊熟手 ✅ 空调车间，普通工衣 ✅ 工作简单，工时稳定 ✅ 包吃两餐，省心省钱 工期：60天（可长期做） 面试资料：身份证原件 + 复印件1张 地址：新青二路 长白班、不用熬夜、坐班轻松，想找不熬夜好工作的速来！。

珠海市香洲区招工地小工/杂工

今天下午 1 点集合自到厂门口面试 化工厂叉车 9000 元/月 9000 元/月 9000 元/月 薪资：试用期 23 元/时，2 个月内转正，社保➕底薪 2100 加绩效 1500➕加班 21 元/时➕夜班补贴 30 元/晚➕ 各种福利待遇补贴，综合工资 9000 左右 福利：包吃包住，上六休一 要求：，25-45 岁，要有叉车证，两班倒，熟悉合力电动平车，需试工 体检： 地址：高栏港。

保洁师【工作内容】 1、要求：22-50周岁以内,会使用导航，身体健康 2、如擦桌子拖地等，收拾房子，不用带孩子，不用照顾老人，不做饭. 3、每天8小时：早上8：00-12：00，下午14：00-18：00 福利待遇： 我们是按单计算薪资的，一单四个小时 平均价格100-120之间，按月算工资，平台就近核心区域派单，多劳多得 综合收入： 7000-9000元/月+免费培训， 薪资组成： 上单费（每天2~3单）+复购奖金+转介绍提成+日常奖金奖励

持证普通焊工 工作地址:三一海洋重工 月薪：10000-13000/月 熟练平焊、立焊、多层多道焊接技术 年龄18-50周岁，持有效二保焊操作证

岗位职责: 1、参与新型设备的机械结构设计辅助工作； 2、承担设计机构在实际现场的装配、调试与测试任务，并完成相应技术文档的编制； 3、持续推进机械设备零部件的性能改进、可靠性增强及结构优化； 4、根据客户需求开展定制化功能的设计与开发； 5、负责各类设计资料的整理并按时归档管理。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备5年以上机械结构设计工作经验，机械类相关专业优先考虑； 2、有从事机床设备或激光加工设备开发经验者优先； 3、掌握传动系统、机械加工及钣金成型等相关工艺知识； 4、熟练操作主流设计软件，具备直接使用三维设计工具输出工程图的能力； 5、工作积极主动，态度认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

1. 岗位职责： （1）承担机器人产品的机械结构设计工作，依据产品需求提供技术方案，并进行可行性分析与评估； （2）完成非标准设备的三维建模与渲染、力学仿真分析，整机装配设计，输出加工图纸、装配图纸及视觉效果图； （3）负责伺服部件、传动组件、传感器及相关机械零部件的选型与设计，编制采购清单、BOM清单，协助开展采购对接； （4）为产品安装与调试提供技术支持，协同电气工程师完成整机联调工作； （5）撰写设备操作手册、验收规范及相关的作业指导文件。 2. 任职要求： （1）本科及以上学历，机械相关专业，具备3年以上机械开发经验（有机器人或中大型医疗设备开发背景者优先）； （2）掌握机械加工方法及装配流程； （3）具备基础电子电气与传感器知识，可独立推进机械设计任务； （4）熟练使用Solidworks、AutoCAD等机械设计软件，能进行零件静力学仿真分析与结构优化； （5）具备良好的英文读写能力，学习适应能力强； （6）具有较强的团队合作意识、沟通能力、责任心和进取心，思维灵活开放； （7）学习能力突出，能够在高强度下高效工作； （8）具备创业心态，善于独立思考与解决问题； （9）有参与Robocon/RoboMasters等机器人竞赛经历，或具备机器人、汽车电子类产品开发经验者优先录用。 3. 福利待遇： （1）工作时间：实行五天工作制，周一至周五（08:30-12:00，13:30-18:00） （2）员工福利：缴纳五险一金，享受带薪年休假

1. 岗位职责： （1）承担机器人产品的机械结构设计工作，依据产品需求制定技术方案，并进行可行性研究与评估； （2）开展非标设备的三维建模与渲染、力学仿真分析，完成装配结构设计，输出加工图纸、装配图纸及视觉效果图； （3）负责伺服部件、传动组件、传感器及相关机械零部件的选型与设计，编制采购清单、BOM清单，协助推进采购流程； （4）提供产品安装与调试阶段的技术支持，协同电气工程师实现整机联调与功能验证； （5）撰写设备操作手册、验收规范以及相关工艺指导文件。 2. 任职要求： （1）本科及以上学历，机械工程相关专业，具备3年以上机械开发经验（有机器人或中大型医疗设备研发背景者优先）； （2）掌握机械加工方法及装配流程； （3）具备基础电子电气和传感技术知识，能独立承担机械模块的设计任务； （4）熟练使用Solidworks、AutoCAD等设计软件，了解零件静力学仿真与结构优化方法； （5）具备良好的英文读写水平，学习适应能力强； （6）具有较强的团队合作意识、沟通能力、责任心和进取心，思维灵活开放； （7）拥有持续学习能力，能在高强度工作环境下稳定发挥； （8）具备创业心态，善于自主思考与问题解决； （9）有参与Robocon/RoboMasters等机器人竞赛经历，或具备机器人、汽车电子类产品开发经验者优先录用。 3. 福利待遇： （1）工作时间：每周五天工作制，周一至周五（08:30-12:00，13:30-18:00） （2）员工福利：缴纳五险一金，享受带薪年休假

岗位职责： 1、负责机器人数据采集与实验所需硬件组件的设计与制作 2、开发并持续优化末端执行器、手持装置、传感器支架、安装结构以及各类治具与工装，保障数据采集的稳定性与可重复性，并支持系统集成 3、主导机器人及机器人末端执行单元（如灵巧手、夹爪等）的机械设计，实现传感器、相机或基础电子元器件在机械系统中的有效集成 4、协同软件与感知团队推进方案落地，确保机械设计符合整体数据采集系统的功能需求 5、对接供应商与生产工厂，明确技术要求，跟进物料进度，主导试产与量产流程，推动产品在实际应用场景中的功能实现 岗位要求： 1、机械工程、机器人、机电一体化或相关专业本科及以上学历，具备3–6年硬件开发工作经验 2、具有扎实的机械设计与样机开发能力，熟练掌握SolidWorks、Creo等三维设计工具，能够独立完成产品的3D建模、2D工程图输出，编制完整的BOM清单及相关生产、测试文档 3、具备硬件系统搭建与装配实践经验，可独立完成样机的组装与功能测试 4、有消费类产品的结构设计经历，能独立完成小型设备的结构布局与堆叠优化，熟悉金属、塑料、硅胶等常用材料的加工工艺 5、了解快速成型技术，包括3D打印、基础机加工方法，以及标准件和现成模块的应用 6、具备与供应商及制造端沟通协作的能力，能全程跟踪物料进展，参与试产及批量生产环节 7、有机器人末端执行器（如灵巧手、夹爪等）开发经验，或具备将传感器、相机、电子元件嵌入机械结构的实际项目经历者优先

岗位职责：为企业主要产品提供产品工艺制图及流程优化方案 岗位要求： 1.本科及以上，机械专业，结构方向优先，可接受应届生 2.熟悉各类办公软件，有团队合作精神 3.熟练使用制图软件，如：CAD,SOTLDWORKS 4.熟悉PDM者优先 工作时间：早8:30-晚17:30 薪资福利：社保+工作餐+节日福利+法定节假日

岗位职责: 1. 参与生产现场的日常运作管理，涵盖乳品研发与质量管控、生产流程监督、产品品质检验等工作； 2. 配合团队完成各项生产任务，保障生产环节高效运转及产品品质达标； 3. 及时发现并处理生产过程中出现的异常情况，确保生产效率与产品质量稳定； 4. 参与生产流程及作业规范的制定与持续优化，提升整体生产效能； 5. 定期向上级领导及相关职能单位汇报生产进度与质量控制结果。 任职要求： 1. 具备三年以上乳品工厂工作经验，熟悉乳制品生产管理流程，学习能力强，具备良好的团队协作意识，能快速掌握生产工艺与产品知识； 2. 拥有一定液态奶生产线管理经验，可独立应对和解决生产中常见问题； 3. 具备良好的沟通与组织协调能力，能够与团队成员及其他部门顺畅协作； 4. 工作责任心强，积极进取，能在生产一线主动发挥作用； 5. 愿意在珠海长期发展，适应生产现场工作环境，具备良好的职业操守。

招压铸品检3名，品质主管一名，压铸主管一名，长白班 五险，包吃包住，有压铸行业经验验，45岁以下

一、 核心职责： 1. 生产体系搭建与运营管控： 主导公司生产管理体系的从零建立及持续优化，涵盖生产计划、流程规范、质量控制、安全生产、成本管理及人员统筹。 2. 组织制定并落实生产计划，合理调配资源，保障设备交付在时间、质量和数量上全面达标。 3. 推进精益生产实践： 在生产中心导入精益理念与工具（如5S管理、标准化作业、价值流图析），不断提效降本，提升制造水平。 4. 团队组织与能力建设： 负责生产团队的组建、培训发展、绩效激励与日常管理，增强团队专业能力与整体凝聚力。 5. 跨部门协作联动： 与研发、采购、品质等职能部门紧密配合，及时解决生产异常，推动产品设计优化与供应链效率提升，并协助处理售后技术难题。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 二、 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业背景。 2. 具备5年以上中大型非标设备制造企业生产管理经验，其中至少3年全面负责生产、装配、调试团队的管理工作，有锂电前段或中段设备行业经验者优先考虑。 3. 熟练掌握精益生产及质量管理方法，具备成功实施精益改善项目的实际案例。 4. 拥有出色的团队领导力、沟通协调能力，目标导向明确，责任心强，能适应高强度工作压力。 5. 具备积极的学习意识和高效的問題分析与解决能力。 三、 我们提供： 1. 关键管理岗位： 作为公司生产系统的奠基性角色，您的决策将直接决定公司的交付效能与核心竞争优势。 2. 完善的激励机制： 提供具有市场竞争力的固定年薪 + 年度绩效奖金 + 全面福利保障。 3. 成长发展平台： 公司处于快速发展阶段，为您提供广阔的职业晋升空间，助力快速迈向高层管理岗位。

岗位职责： 1、全面负责冲压车间的日常运营与管理，保障生产任务按计划高效推进； 2、持续改进生产工艺流程，提高产线效率与产品品质； 3、统筹团队人员安排，组织实施培训与发展计划，提升员工专业能力； 4、跟踪设备运行情况，牵头开展常规保养及故障处理工作； 5、整合协调相关资源，及时应对并解决生产过程中的技术与管理难题。 任职要求： 1、掌握扎实的冲压工艺理论与实操经验，了解冲压设备及模具的维护要点； 2、具备良好的团队领导力，能带动团队完成既定目标； 3、拥有出色的沟通与组织协调能力，可妥善处置生产突发问题； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的分析与问题解决能力； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定高效履职。

【工作职责】 1、负责非标设备的整机设计与开发，包括相关配件的设计，提供设备使用过程中的技术支持，推动设备升级并指导安装调试； 2、主导产品生产流程的优化，实施工艺改进，提升设备的标准化水平； 3、全面管理自动化设备从规划到落地的全流程工作； 4、组织开展设备操作与维护人员的技术培训； 5、牵头完成设备故障的调查、分析、处理及报告工作，落实大、中、小型保养计划并组织实施； 6、统筹设备维护保养工作，制定备件需求计划； 【任职要求】 1、具备3年以上非标自动化设备设计工作经验，同时具有自动化设备生产现场管理能力； 2、熟练掌握机械结构动作原理，了解自动化控制的基本原理与流程； 3、熟练运用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、有乳液泵、喷雾泵头工艺或非标自动化组装设备技术经验者优先考虑；

岗位职责： 1.负责夜班生产计划的制定、人员调配、进度管理及现场执行，确保生产效率达标； 2.统筹生鲜商品在收货、拣选、上线、领料等环节的现场运作节奏与流程管控； 3.及时协调并解决收货、拣货、投线、领料各环节中出现的突发问题； 4.针对现有业务流程提出优化建议并推动落地实施； 5.推进仓库6S管理，落实可视化作业标准与执行监督； 6.建立夜间作业管理制度与操作流程，定期组织培训与绩效评估，提升团队专业能力与作业效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上物流或仓储配送生产管理经验，有团队管理实践经历。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的沟通协作与问题处理能力。 4.责任意识强，结果导向，能高效应对突发事件与工作压力。 岗位福利： 1.提供良好的职业发展通道； 2.拥有稳定且专业的运营团队

工艺工程师(光通器件) 工作职责：负责光通无源器件或模块的光学组装、测试⼯艺，产品有WDM或Switch, VOA可变光衰减器, TF可调滤波器Filter，MPO光跳线, 光模块EDFA掺饵光纤放大器 任职要求：本科学历，理⼯科专业，光、电、机械、⾃动化类专业佳；1年以上电⼦机械行业工艺工作经验，光通行业佳；有良好工艺知识，有光学基础佳，光模块产品需良好的数电模电基础；逻辑条理清晰，良好的沟通协调能力；工作积极主动，良好的异常分析解决问题能力，项目管理能力；CET, 英语口语可简单交流流利佳。 职位概述： Main Duty: 1维护生产线稳定运行，及时解决异常，保证订单按时交付。 Maintain the stable operation of the production line, solve abnormalities in time, and ensure that orders are delivered on time. 2推动工艺持续优化（生产工艺、流程、夹治具等），提升合格率、效率、降低操作难度，降低报废。 Promote the continuous optimization of the process (production process, process, fixture, etc.), improve the pass rate, efficiency, reduce operation difficulty, and reduce COPQ. 工作内容： Work Content: 1按订单需求准备制作工艺路线，制程要求、测试模板等。 Prepare process routes, process requirements, test templates, etc. according to order requirements. 2主导量产产品生产过程中的已知失效模式的分析、改善，及时解决生产异常。 Lead the analysis and improvement of known failure modes in the production process, and solve production abnormalities in time. 3熟悉工艺要求和关键控制点，对工艺关键控制点日常执行的审查确认，及时发现并纠正异常。 Familiar with process requirements and critical control points, review and confirm the daily implementation of critical process, and find and correct abnormalities in time. 4利用SPC监控合格率变化、失效模式变化，及时介入异常改善分析 Use SPC to monitor the abnormal of pass rate and failure mode, and timely intervene in abnormal improvement analysis 5针对Top3失效模式，指定改善计划，持续改善。 Aiming at the Top3 failure modes, specify an improvement plan for continuous improvement. 6对关键失效/致命失效不良品失效分析，确认Root Cause，制定定改善措施 Conduct failure analysis on critical failures/fatal failures, confirm Root Cause, and output improvement measures. 7支持RMA产品FA分析，主导改善措施的制定和实施。 Support the FA analysis of RMA products, and lead the formulation and implementation of improvement measures. 8定期对生产、测试数据进行分析处理，关注工艺能力变化。如有异常，进行分析改善。 Regularly analyze production data and test data, and pay attention to changes in process capabilities. If abnormal, analyze and improve it. 9跟进样品订单/小批量订单生产，整理分析生产、测试数据，输出明确结论。 Follow up the production of sample orders/small batch orders, analyze production data and test data, and output conclusions. 10编订和维护操作指导书、制程要求文件、测试模板和其他生产相关文件 Compile and maintain operating instructions, process requirements documents, test templates and other production-related documents 11定期对测试系统准确性（GRR或Golden Sample测试情况）进行确认。如有异常，进行分析改善。 Regularly analysis the accuracy of the test system (GRR or Golden Sample test conditions). If abnormal, analyze and improve it. 12排除生产工位、测试设备/系统的简单异常。报告PE无法解决的软件、系统、硬件、设备异常，寻求其他资源及时解决问题。 Eliminate simple abnormalities in production stations and test equipments/systems. Report software, system, hardware, and equipment abnormalities that PE cannot solve in a timely manner, and seek other resources to solve problems in a timely manner. 13对来料异常进行初步的分析和风险评估。 Preliminary analysis and risk assessment of incoming material abnormalities. 14主导ORT失效分析和产品风险评估 Lead ORT failure analysis and product risk assessment 15评审、考核员工相应岗位上岗资格 Review and assess the qualifications of employees for corresponding posts 16选拔技术员，对技术员进行工艺培训，领导技术员协助PE进行日常工艺改进和项目跟进。 Select technicians, Technical training for technicians, and lead technicians to assist PE in process improvement and project follow-up. MBM Pay Philosophy: 1. Total compensation for total contribution. 总体薪酬反映总体贡献。 2. We pay individuals, not positions. 每位员工都为组织带来了不同的视角、禀赋、技能、知识、经验以及背景，我们因人付薪，而不是因岗付薪。

工作地点位于珠海斗门富山工业区，需在生产车间驻点。混泥土装配式模块生产，负责跟进生产进度，资料影像记录，考勤管理，组织工人开会等。因工作环境属于建筑生产，需性格开朗，不怕吃苦，善于沟通。敢于挑战的电话过来

岗位职责： 1、依据生产计划组织均衡作业，确保安全运行，按期达成各项生产目标； 2、提升车间基础管理水平，加强班组建设，推动各项管理制度有效执行； 3、协助制定各工序标准定额，并监督实施落地； 4、负责车间人员的日常管理及技能培养工作； 5、参与车间布局规划，落实5S管理要求，检查并优化各环节流程，考核班组长履职情况； 6、管控车间物料消耗，推动生产成本控制； 7、持续推进车间改善项目，优化产品质量与工艺流程，提高生产效能； 8、每日跟踪生产运行状况，及时处理各类异常并协调沟通； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类或工科类相关专业，具备三年以上制造企业生产管理经验； 2、具有良好的沟通协调与团队领导能力，逻辑清晰，坚持原则； 3、学习能力强，富有责任心，具备较强的抗压能力和持续改进意识；

岗位职责 1、负责晶圆清洗、匀胶、压印工艺的开发与优化 2、使用纳米压印技术进行工艺开发与改进 3、进行光学测量，以确保工艺的精度和一致性 4、参与新技术的研发并进行试验和验证 5、与生产团队合作，确保工艺的可行性和可操作性 6、记录和分析实验数据，撰写技术报告和工艺规范 任职资格 1、化学工程、材料科学、物理学或相关领域的学士或硕士学位 2、具备纳米压印技术的实际操作经验 3、光学测量背景，能够进行精确的测量和数据分析 4、熟悉半导体工艺或微纳制造技术者优先 5、优秀的分析能力和问题解决能力