岗位职责： 1、根据订单准确拣选商品，确保商品质量完好； 2、高效完成商品的打包和分拣工作，保证订单准时出库； 3、保持工作区域的整洁与有序，提升仓储效率； 4、协助处理库存盘点，及时反馈库存异常情况； 5、积极参与团队协作，共同提升客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，对待工作认真细致； 2、身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 3、有超市或仓储物流相关工作经验者优先； 4、熟悉基本电脑操作，能使用仓库管理系统更佳； 5、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能有效解决问题。工作能力强的有奖金！不需要送货

任职资格： 1、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 2、身体健康，无不良嗜好。

分拣，熨烫，折叠工作时间：下午三点至晚上三点 要求：18-50岁，初中及以上文化。岗位福利：，满三十天补贴2元/小时。需要不回家，年29至初4日发放100元现金红包。过完年有开工红包。 额外招收日结工叠衣服下午3点到凌晨3点，19/小时长期干工资可以加29至初4日发放100元现金红包。过完年有开工红包。

负责分拣打包发货，会使用手机

食品饮料夜班分拣工

产品为车膜 工作内容： 裁膜，包装，打包，发货，理货，收货 任职要求： 需要搬货，年龄50岁以下 身体状况良好，吃苦耐劳，有责任心 工作4—5k，具体面料，上班时间9点—18点，上六休一，包中餐晚餐

【工作内容】 上班时间：早6:45-晚6:45早9:30-晚9:30 1、严格按照后场流程拣货，控制拣货的准确率与时效； 2、遵循商品先进先出的原则，不随意乱翻货架商品，不可乱塞、乱放货架商品，拣货时注意检查商品保质期及品质； 3、合理使用设备，下班前检查设备是否正常，确保第二天工作能正常运行； 4、协助理货组盘点库存； 5、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从上级领导安排的各项工作。 该工作岗位属于计件工作，多劳多得，待遇优越， 拣货、理货、上架多种工作类型可供选择， 欢迎大家踊跃投递简历，现场应聘面试，加入我们！

1.长白班义蓬服装仓库 招长期工！不体检，必须要识字，衣服质检，工作简单 第一个月19一小时，后期20一小时 8:30-21点左右，20-42岁，包吃不包住 工资：5500-6500/每月，每月15号发工资， 2.长白班，长白班 前进汽车配件物流仓库招聘 5名牵引工：20-45周岁，26字母熟 识，开牵引工送料，工作轻松，（23/小时） 10名叉车：有证，有经验（25/小时） 10名普工：打包，分拖，贴标签（23/小时）， 5名数据员:会操作电脑，wms系统，对数据敏感。(24/小时) 包住不包吃，厂区有食堂，宿舍环境好， 后期表现好。 3. 阿里健康，长白班 周期工，周期工，周期工， 长白班，化妆品包装，捡货 空调车间 不要穿短裤，裙子，拖鞋，洞洞鞋 男女不限，包吃两餐 18一个小时， 包吃两餐，年龄16-48岁，先下载钉钉

电商仓库分拣，打包，扫描等岗位，男女不限16-50岁，工作轻松，环境优美，

❤大喜艾网红零食批发❤ 招聘档口销售开单员 ✅日常工作销售、开单、理货配货（简单易上手，有经验均可） ✅待遇：底薪5000+社保+饭补+绩效奖+提成 -------------------------- 配送司机 悉食品送货工作经验为人踏实！吃苦耐劳！责任心强！不良驾驶记录！ 月休2天，7～5点 驾驶车辆：新能源电动面包车 薪资：6k+饭补+社保+年终奖 要求：男女不限，年龄25--45以下认真踏实、服从管理、试用三天入职后计算出勤， ‼年龄不符合请不要联系‼ 有食品销售经验者优先，愿意学习者优先！  ⏰ 工作时间：早7：00晚17：00，月休2 工作地址：博园西路5号大汇国际冷库1楼2楼（名城博园对面） 联系电话：

萧山临浦工厂招聘： 男、女保安，要求身高男170、女160以上、不戴眼镜、体重适中，年龄：男20-50女23-37，提供住宿四人间吃自己的公司有食堂便宜，月工资6000（含加班），服从管理、有执行力。 联系方式：

要一个电焊工，，自己联系这个电话，不是我的不要问我

建德那边有师傅嘛。

杭州市西湖区招贴砖、石材安装

杭州市临安区招钢结构测量员

高新诚聘快递操作分拣工、装卸工、司机，工作稳定，常年上班，到月开支: 1、分拣早班：早4至下午4点，月工资4000元一4500元，满勤奖励200元。 2、分拣下午班：下午16点一20点，月工资1500一1800元 。 3、招聘4米2箱货司机，上班时间早5点半至晚5点半左右，月工资5600-6000元。 4、招聘16.5米挂车司机月工资8400元。 5、昌邑区、船营区取件员、快递员4000+联系电话

天猫小件招聘 管吃管住，吃住在厂区内 没有任何费用，当天安排住宿， 一、招聘岗位：包装员，拣货员，盘点员，补货员。 二、招聘要求：男女不限，识字，18-45周岁 三、上班时间： 早班：8：00—19:00左右 中班：14：00—1：00左右 正常上6天休息1天.排班休息，有事提前一天请假，部门给排休 四、薪资待遇： 综合工资6000-8000元左右(工作轻松) 2）节假日3倍工资

当当招聘长期工 长白班！！不体检！包吃包住！上班可带手机！ 年龄18~45岁 上班时间长白班8-20点做六休一 每周可以预支300-500元 计时：2180+绩效（0-500元）+全勤100元+房补100元+交通补50元+加班工资；月综合工资4500元以上； 计件：岗位系数*岗位工作量+绩效（0-500元）+全勤100元+房补100元+交通补50元；月综合工资6000-9000元。 法定节假日三倍工资

一、岗位：蔬菜包装岗（蔬菜装袋、装盒、捆扎、覆膜） 1、要求：男女不限，25-40岁，动手能力强，会用智能手机； 2、薪资待遇：18元/小时；前半个月计时后半个月计件，计件工资7000+ 3、上班时间：8.30-21.00 ----------------------- 二、岗位：蔬菜PC分拣员（蔬果分类、归置分拣） 1、要求：25-40岁，能适应夜班； 2、薪资待遇：21-23元/小时，满7天每周可借支500元，综合6000+； 3、上班时间：17:00-1:30 ----------------------- 三、岗位：电商分拣员（电商订单货品分拣、核对） 1、要求：23-40岁，能适应夜班； 2、薪资待遇：20元/小时，满7天每周可借支500元，综合6000+； 3、上班时间：17:00-1:30，空调车间 ----------------------- 四、岗位：集货员（分拣后货品归集、清点摆放） 1、要求：23-40岁； 2、薪资待遇：20-21.5元/小时，满7天每周可借支500元，综合6000+； 3、上班时间：17.00-1.30 ----------------------- 五、岗位：后勤保障员（厂区后勤、场地规整） 1、要求：男女不限，23-50岁； 2、薪资待遇：20元/小时，满7天每周可借支500元，综合6000+； 3、上班时间：3:00-11:30，空调车间 ----------------------- 入职需要办理食品类健康证，试工2小时

义乌跨境服装仓招聘 1、不包吃住（晚上加班包一餐），厂区门口有卖吃的。 3、班次：长白班8:30-17:30，接受加班。做六休一。 4、薪资：计时，计件岗位可选。 试岗薪资：18/小时（三天）  试用期薪资：底薪3800+绩效700+全勤200+加班费16.5/小时 （试用期1-2个月，表现好可提前转正） 转正后薪资：底薪4000+绩效1000+全勤200+加班费16.5/小时  综合薪资：6.5K-7K

普工，钳工

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

7000-10000【杭州电商小件仓】 （满5天每周可以预支500） 工作要求：男女不限，年龄:18—38岁，初中以上学历，会简单电脑操作！ 工作待遇:前10天按小时工计算 白班18/小时夜班20/小时！夜班补贴30每个班次，15号发上月工资； (月工资7000-10000+）； 岗位：打印、包装、拣货，扫描、激光切割、徽章压制、包边等！ 工作时间：两班倒，月休4/5天 包吃有住宿，不住补贴200/月， 地址：浙江省杭州市临安区雅观街

岗位类型：小时工（潮玩组装/包装/质检岗） 核心亮点：时薪28元纯长白班上六休一全程坐岗无体力活春节留任奖最高6100元统一发正常工作服做网红潮玩超有成就感 岗位职责 1. 按照车间生产标准与品控要求，完成泡泡玛特潮玩盲盒的组装、贴标、包装、装箱等基础工序，把控产品外观整洁度，确保符合出厂标准 2. 负责工位潮玩物料、包装耗材的有序摆放与按需取用，妥善保管操作工具，保持作业区域干净整洁 3. 严格遵守厂区安全与卫生管理规定，规范作业，杜绝安全隐患，保障潮玩产品洁净与自身作业安全 4. 服从车间管理人员合理工作安排，高效配合完成每日生产任务，不推诿拖延，确保订单按时交付 5. 按要求穿戴厂区发放的工作服，保持仪容整洁，维护车间作业秩序，严守产品生产保密要求 任职要求 1. 年龄18-48周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病、重大肢体疾病史，手脚灵活细心，能适应坐岗作业 2. 无需潮玩行业相关工作经验，新手入职有专人一对一带教，简单培训即可独立上手，无经验也能快速胜任 3. 工作认真负责、注重细节，能认可长白班上六休一的工作节奏，服从厂区统一管理，遵守各项规章制度 4. 春节期间愿意留岗不返乡者优先录用，留任奖可叠加时薪发放，能长期稳定在岗者更佳 5. 喜欢潮玩、有责任心者优先，无不良从业记录，能严格遵守生产流程规范 薪资福利 1. 核心薪资：时薪28元，按实际出勤工时精准核算，多劳多得，工时透明可查，无克扣无猫腻，薪资每月按时结清不拖欠 2. 重磅福利：春节留岗不回家，即可享受梯度留任奖励，最高可领6100元，满足留岗条件即足额发放，额外增收超给力 3. 工作模式：纯长白班，上六休一，全程坐岗操作，无重体力劳动，不用熬夜倒班，工作轻松不劳累 4. 基础保障：入职统一发放正常工作服，无需自费购置；定期发放口罩、手套等劳保用品，车间环境干净整洁，作业舒心 5. 其他福利：厂区配套食堂、饮水区、卫生间等基础设施完善，部分可享餐补/住宿补贴；车间恒温通风，品控规范有保障；做的是热门潮玩，工作趣味性强

招数控车床操作工熟练工学徒工，要夜班两班倒。工作地点杭州临安

一、薪资待遇: 1、长期正式工:7500-9000，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、300一天，至少做一个月，吃住都包。 三、工作要求:16-48周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择; 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 有意向者，可以点击聊一聊，人事会联系你，为你安排适合的岗位!

物流仓库240-260下班结工资 25-50岁，分拣理货装卸车 不需要经验每天日结长期有活

杭州大和热磁+过年留任奖+3倍工资 【岗位】:质检员，普工，检验 【薪资】底薪2490，夜班补贴20元/班，平时1.5倍，周六周日双倍，试用期3个月，三个月转正7000-9000元/月[强] 【吃饭】包三餐，免费工作餐20元/餐的标准 ，18-35岁中专以上学历即可，愿意做倒班包进 【要求】吃苦耐劳、服从安排、适应加班倒班，穿无尘衣，需要做到3月3日，面试带身份证原件以及复印一张 【时间】8-8点倒班，月休1-2天 【福利】学历补贴大专500，本科800 高温津贴200~300；年终奖金（1~3个月工资）；员工旅游；节假日发放礼品；生日关怀 【住宿】住宿免费，有空调，4-6人间，公司内部提供浴室。水电不超过额定免费，超出平摊

浙江新能源汽车 （杭州钱塘厂区） 免费工作餐！！！ 公寓式住宿，人性化管理 工作自由，手机，打火机都可以带！（纹身，烟疤，身体残缺，不行） 面试通过体检， 普工：23元/时 叉车工：25/小时 工人：18-40周岁，身体健康，无案底，接受两班倒 ， 月薪7200～9000元左右 公寓式宿舍6-8人间，独立卫生间，配备空调，热水器，免费洗衣机等，24小时开水供应，免费提供住宿，水电费平摊，宿舍干净整洁，，发工资 有免费班车接送

岗位职责 一、项目运营管理 1.依据公司战略发展需要，以项目制形式统筹国际物流渠道的整体运营协调，并主导全流程产品方案的设计与落地。 2.负责海外清关及尾程配送的跟进工作，汇总并监控全链路运营数据报表；对国内中转与仓内作业时效及成本进行跟踪分析，持续优化仓储操作流程。 3.参与国际运输网络布局规划，制定最优物流路径和节点设置方案；评估现有物流网络运行状况，提出切实可行的改进与优化措施。 4.独立推进国际货代业务流程，开展主要国际航线的港口船期与运价市场调研工作。 二、商务拓展与合作 1.结合公司管理要求，主导重点商务合同的谈判工作，并监督合同执行情况。 2.根据渠道发展计划，建立、维护与服务商的长期合作关系；跟进商业合作协议流程，协调内部各部门间的对接与协作。 3.协调处理与服务商之间的合作问题，及时化解工作矛盾，确保合作关系稳定；跟踪合作过程中出现的异常情况，识别问题并推动解决。 4.深入了解客户在海运、空运、快递等方面的跨境物流需求，结合公司资源优势，设计可落地的综合物流解决方案，提升客户满意度与粘性。 三、项目团队管理 1.统筹管理渠道开发团队，定期组织汇报与复盘；制定并分解销售目标，协助成员达成业绩指标。 2.制定团队培训与发展计划，提升成员的专业技能与综合素质。 3.负责下属员工的日常管理与绩效考核，营造积极向上的团队氛围，提升整体工作效率与执行力。 四、市场分析与决策 1.整合并维护现有渠道产品体系，定期开展数据分析与优化调整；具备供应商报价分析能力，能对标竞品，有效控制运营成本。 2.熟悉各类物流供应商特点，能够动态调整运输方案，保障物流服务稳定性。 3.收集整理竞争对手渠道信息，开展深度市场调研，输出渠道策略与定价建议，支持业务科学决策。 任职要求 教育背景 本科及以上学历，物流管理、国际商务、市场营销等相关专业优先考虑。 工作经验 1.具备5年以上国际物流领域工作经验，其中至少3年项目管理或团队管理经历。 2.有跨境电商、国际货运代理等项目实操经验者优先。 3.拥有海外工作经历或熟悉欧美线路物流运作者优先录用。 技能要求 1.英语能力良好，可熟练使用英语进行商务沟通及文档处理。 2.熟练掌握Excel、PPT、Word等办公软件，能运用函数进行数据整合与分析；熟悉ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验者优先。 3.掌握空运、海运、铁路及干线运输相关知识，熟悉快递、专线、小包及头程运输、目的国清关等操作流程。 能力素质 1.具备较强的独立工作能力，良好的组织协调与沟通技巧，能独立推进项目执行，擅长比价与方案评估。 2.成本意识与风险管控能力强，能在多维度因素中做出最优决策，抗压性强，判断力佳。 3.拥有出色的沟通谈判能力和团队管理经验，自主学习能力强，思维敏捷，理解力强。 4.工作认真负责，积极主动，条理清晰，细致耐心，吃苦耐劳，具备高度的服务意识和团队协作精神。 5.具备一定的市场洞察力与分析判断能力，客户服务导向明确，能快速响应市场变化与客户需求。 薪资福利 1.薪资面议，根据个人能力与经验提供具有市场竞争力的薪酬水平。 2.享受健全的福利待遇，包含五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.提供广阔的职业成长空间与晋升通道，表现优异者有机会参与公司股权激励计划。