广东东莞长安融辉物流招干线车B2司机一名，上夜班，有社保，保底工资7000元/月，多劳多得，上班时间10-12小时，协助装卸货.

东莞/惠州 一名长期9.6司机 熟悉操作APP高低速结合，每天一个往返，熟悉广州深圳东莞惠州，各快速路路线的司机优先考虑

合作车签合同保底纯利润 18000 元上不封顶，正式上岗！公司今年的线路每天发车 200-300车次，需增加 50 台合作车辆，有想法的可以加入，现在车很便宜，是个好机会，包3年业务

责任心强能吃苦耐劳，独挡一面，身体健康，年龄30至45岁！

招B2司机一名，熟悉德邦，京东，华为的优先。年龄25一50周岁，上车地点，东莞石排

岗位职责：公司货物运输，取派，装卸，学历初中以上。 岗位要求： C1满三年以上，b2驾照满两年以上且有货运资格证，年龄42以下 薪资待遇： 一，勇士薪资：8000-12000元，上不封顶，计件计重多劳多得。 二，勇士待遇： 1.受享‬假期：月休四天，依法享法有‬定假，带薪休年假，婚假等假‬期。 2.快速晋升：提供完善‬的内部聘竞‬转岗机制，期定‬举办内部竞聘。 3.工龄奖金：满一工年‬龄奖200元/月，2年400/月，3年及以上600元/月。 4.提供培训：提供入‬职培训，岗位‬技培能‬训，管理能力‬培训。 坐标：东莞、惠州就近安排[得意][加油] 急缺勇士地区：东莞各镇就近安排 联系电话:张女士

工作认真负责，能吃苦耐劳，白天工作，负责划定区域收派件工作，熟手优先录用，做事认真可靠。年龄25-35周岁。两广优先。

急招B2司机1名，年龄50以下，跑l广州到中山专线，不装不卸、工资8000一10000电话微信同号。

开车装卸货物

惠州，东莞，深圳

东莞市货架，维修，掉了一个螺丝，需要带个楼梯，附近的可以联系，5分钟搞定，就是打一个螺丝进去200块

东莞市谢岗镇开一个65和一个300的孔，10公分的泡沫砖附近的联系，总共200元。现在能来的联系

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月3

东莞市招拆除/运渣，要一个拆除的，要能上五层脚手架，不恐高，一定要熟手切割十几根篮球场顶上的方管，400块钱，洗手拿钱

司机长干

直招司机开车，不用装卸， 公司安排货源，有保底， 主要送生活日用品为主， 会开4.2米货车，能吃苦， 无犯罪记录案底， 月净收入8000-11000， 月休四天。 有意向的师傅请联系。

招顶班司机，后八轮翻斗车，在克拉玛依干活，马总：

招工启事现招聘翻斗车司机数名任职要求：驾龄熟练，能自行检修车辆工作：拉运石料薪资：月薪8000班次：两班倒踏实肯干者优先，待遇稳定联系方式：

找替班司机一名濮阳柳屯上车，

招一名A2副驾开130方厢式，沃尔沃车头，新也行，能开高速，东莞武汉往返，工资8000.联系方式：

仓库大量货需要配送 急需3名纯开车司机 有意者欢迎投简历 可日结 仓库是根据你居住的地方就近安排的 (拒绝任何套路入职，可先跟车后上岗) 1.公司配车，从大仓库提货配送小仓库，有固定路线配送.不用抢单，无需装卸。 2.工作内容：每天早上8：00入仓，下午14点入仓，18点下班 3.日结综合薪资8000-10000元月多劳多得看个人能力 4.月结底薪5000+1000吃住补贴 额外加提成 月综合到手7500-8500K左右 多劳多得

招聘A2B2司机跑珠三角

项目:送纸板/送纸箱 位置:东莞中堂银洲纸厂 趟数:每天1趟 运距:工厂周边50-100公里 运价:每车1000元左右(实际按方计算) 要求: 1.自带合法合规七米六/七米八厢式货车或高栏车，不限车牌地; 2.司机自己负责上下货(自带小工，好装好卸; 3.正规工厂，车队直招，货源长期稳定，运费准时发放; 4.有车找活或要从事该行业的司机，来电话了解详情并获取详细运价表。来电咨询！

厂区对厂区送货

长期业务：东莞-沈阳需160方厢25吨，单边快运每天一班，双驾时效41，一年合同，有意向车队联系

7.6司机会开车，4.2货车，会交货 岗位职责： 1、负责货物运输，数量清点。 2、负责车辆日常保养，维修和清洁工作。 3、年龄在25-45岁，4.2司机 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。 5、具有一定的服务意识，保密性，责任心强。 任职要求： 1、负责货物运输，数量清点。 2、负责车辆日常保养，维修和清洁工作。 3、年龄在25-45岁，4.2司机。 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。 5、具有一定的服务意识，保密性，责任心强。

（1）招聘：5年以上驾龄，无重大交通事故，A2以上驾照，具有从业资格证，一定要熟悉珠三角路线，年龄30岁一50岁以下.驾驶托头14米飞翼，带驻车空调，工资待遇：底薪4500有住房租补贴200元电话费+提成中山，江门，珠海等附近100公里以上提220元.附近的50公里100公里150元，25公里一50公里以内100元，25公里以下80元一趟，保底8000元，提成大概每月 5000一9000左右，大概每月在10000元一13 000左右，能吃苦耐劳，不包吃，包住，油耗考核百公里32升，路线：东莞一珠三角。工作地点：东莞市樟木头镇石新大埔新村四巷4号101，东莞市运德货运有限公司，电话.

招聘A2驾驶员10名，全新广汽电车， 要求：熟悉朱三角各码头操作，珠三角路线，证件齐全真实有效，能吃苦耐劳，工资准时，应聘地址：东莞沙田，有意者联系:

一、岗位职责： 1. 主导产品开发工作，推动产品验证及工业化落地：依据业务部门在PLM系统中录入的RFQ完成新产品设计与报价； 2. 负责新品打样、承认资料、内部规格文件及BOM的编制； 3. 开展制造可行性分析，组织试产会议； 4. 监控研发关键节点，确保各阶段交付成果按计划达成； 5. 在PLM系统中维护工艺路径（含工序与工时）及成本数据（材料类型与用量）； 6. 管理物料清单的建立、修订与更新等全流程； 7. 向采购团队提供技术图纸，并与供应商确认BOM中所需物料的准确性； 8. 持续跟踪材料技术发展，协同采购及供应商优化选材方案； 9. 全程主导产品设计，涵盖从概念构思到因成本控制或客户/内部需求引发的设计变更； 10. 参与质量改善项目及质量索赔处理，解决涉及产品设计的技术问题； 11. 与供应商深入沟通其生产工艺，明确关键控制参数，必要时联动质量团队进行验证； 12. 联合客户与品质部门制定产品认证所需的测试方案； 13. 支持生产部门解决制程中的技术难题； 14. 推动研发管理体系搭建与持续优化，落实技术研发的标准化与流程化建设； 15. 完成上级交办的其他工作任务，落实公司发布的长期研发战略规划。 二、任职条件： 1. 能力要求：具备变压器及磁性元件设计背景；熟练使用3D设计软件及Office办公工具；熟悉电源类电路原理；掌握ERP、CAD等相关系统操作； 2. 学历要求：大专及以上学历； 3. 专业要求：电子、机电一体化或相关专业； 4. 经验要求：三年以上产品设计工作经验； 5. 其他要求：具备良好的抗压能力，执行力突出

只要能开！可以教他倒车！讲究卫生！