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四川成都各位大神好～！成都市，市监局物业公司招电工一位，工资4000+双休，详谈联系阳工

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岗位名称包括电线技术管理、摇盘机挤塑技工和防火电缆氩弧焊工。要求应聘者年龄在22至50岁之间，具备至少三年的相关工作经验，身体健康且事业心强。薪资待遇优厚，包括食宿和五险一金，工作地点在四川成都。

成都市成华区招水电，物业综合维修电工，须持有【电工证】，年龄50岁以内，踏实肯干

电工:持高/低压电工证，有实际水电维护工作经验。

招聘开面包车干杂活维修师傅，安装水龙头，阀门，水管，洁具卫浴等，打孔安装灯具挂画等，底薪2200，干活额外计件提成为公司收到的总款10%-15%之间，例如：安装花洒，（包工料公司收到，你过去安装的提成就是85元）6000～10000多劳多得，计件算工资）有宿舍，可煮饭，可洗澡，有洗衣机四川省成都市双流区彭柑路，自己公司招聘，不是中介。每天晚上派单员会在微信发给你第二天的订单，不用来公司直接去干活就行，每月15号发工资，[烟花][烟花]正常干一般一个月8000左右。努力点10000～12000。狠狠干15000

成都市郫都区招氩弧焊工，需持焊工证，主要负责综保区B区工厂的二次配改造，如厂区管道，水电，天花吊顶，隔墙等日常综合改造施工

长期招上门维修师傅，平台做过的优先，，能马上入职接单的再打电话。 1.找问题>谈单定价>开始服务>完单 2.听从指挥，服从安排

长期招水电师傅，学徒，电话联系

四川成都寻找木工打磨师傅，要求吃苦耐劳、服从管理并专注于白磨和定制油漆打磨，计件工资，薪资范围6000-10000元，招工数名。

工作内容 - 负责公寓租赁业务推广、客户对接与成交跟进 - 时间自由，无需坐班，无需打卡 - 简单易上手，新人可快速开单 任职要求 - 有赚钱意愿，沟通表达良好 - 自行下载公司APP，注册即可上岗 - 可提前入职，快速开展业务 佣金组成（A1-A5阶梯式） - 单边提成：50%-68% - 双边提成：100%-120% - - 自营/托管房源最高30%提成 - 阶梯式提成，业绩越高比例越高 - 另享开单奖、业绩奖、带新人奖励 多劳多得，上不封顶 岗位优势 - 不坐班、不打卡，时间自由 - 下载APP即可注册使用，无需额外培训 - 平台资源充足，开单即赚

成都市郫都区招贴砖

成品库管岗位在四川成都招聘，要求应聘者年龄在30至50岁之间，具备初中或以上学历，拥有实干综合素质和个人优秀能力，执行力强大，薪酬丰厚。

成都市温江区招工地小工/杂工 弱电安防小工，打杂，配合师傅干活，，扶梯子，搬材料，脚手架，放线，没啥重活。特别有意向的联系，水军勿扰，最好住温江附近的！当月干完，下个月20来号结清。短期活，没诚意勿扰。年龄太大不考虑。 只招2人，看清楚………… 有意向微信 ，明天就可以上班！在忙，电话勿扰！

月薪资 7500，要求需要低压电工证，经验丰富，包吃包住购买社保 工作年限10年以上； 持有有效的住建部建筑电工证； 熟悉工地临时用电规范，能独立排查用电隐患； 熟练掌握配电箱、电缆、漏电保护器的检查工作，并做好巡检记录； 具备处理现场常见用电问题的能力； 责任心强，服从管理，身体健康。

深圳市福田区招水电

招聘：水电维修工 薪资：3001-5000元/月 岗位职责： 负责水、电、暖、空调及相关设施的日常维护、检修、巡查和安全管理，确保设备正常运行和使用安全。 岗位要求： 1.高中及以上学历； 2.具有3年以上水电维修工作经验； 3.持有效电工操作证； 4.熟悉水电系统原理与故障排查； 5.能适应轮班制，吃苦耐劳。

上海市浦东新区招水电，15号开始，商铺里做水管排管，一点线管走线和小桥架，需要两个师傅，工期4-6天，400一天八小时，有电工证的优先，看好有时间的师傅联系，不要联系好了又不来谢谢

精通电力二次，有高压（10kv及以上）变配电设备运维经验。

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成都市双流区招超市物业水电工。

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1. 负责环保机电设备安装。 2. 具有机械设备安装等相关证书者优先。

岗位职责: 1.日常风机的巡检与监控 2.定期维护 3.故障诊断与抢修 4.数据与管理

一、岗位职责 1.负责高、低压电气设备（变压器、高压开关柜、电缆线路等）的日常巡检、维护保养、故障排查与抢修工作，确保设备安全稳定运行； 2.严格按照高压电气操作规程执行停送电作业，落实安全防护措施，杜绝安全事故； 3.参与高、低压电气设备的安装、调试、验收及技术改造工作，配合完成设备台账更新与检修记录归档； 4.定期对高、低压电气系统进行绝缘测试、接地电阻检测等预防性试验，及时发现并处理潜在隐患； 5.遵守电力安全法规及企业规章制度，协助开展电气安全培训与应急处置工作。 二、任职要求 1.年龄22-45周岁，高中及以上学历，电气相关专业优先； 2.持有高、低压电工特种作业操作证（应急管理部门核发，在有效期内，可查询验证），具备2年及以上高、低压电气设备运维检修经验； 3.熟练掌握高、低压电气系统原理、设备构造及检修工艺，能独立完成故障诊断与维修； 4.熟悉电力安全规程、高、低压电气操作规范，具备较强的安全意识与责任担当； 5.具备良好的沟通协调能力、应急处置能力，能适应突发抢修工作； 6.无电力安全事故记录，身体健康，无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷（如癫痫病、心脏病等）。 三、薪资福利 1.薪资结构：基本工资+抢修津贴，综合薪资5000-8000元/月（根据资质、经验面议）； 2.福利保障：五险（公司全买）、节日福利； 3.发展支持：免费技能培训； 4.其他福利：提供住宿（空调、热水器）、餐补。

招聘：弱电电工 薪资：4500-5200元/月 1.持有电工中级及以上证书+电工上岗证 2.具有专业知识和技能及工作经验 3.试用期有餐补 4.购买社保 5.工作时间进园区不能带手机

招聘机电维修工，长期。