岗位要求：22-35岁，踏实肯干，有志向在销售领域长期发展，性格外向，具备良好的沟通表达能力，做事条理清晰，具备一定的市场开拓与销售技巧，能接受长期外出工作。公司提供住宿，差旅费用据实报销。有相关销售经历者优先考虑，具备较强的责任心及团队配合意识。 岗位职责：负责所辖区域的市场维护，对接各门店资源，推动达成经销合作并完成订单签约

一、[薪资详情] 薪资范围：5k-30k/月 提成方式：销售额提成，多劳多得，上不封顶！ 二、[任职要求] 1.年龄：23周-45周（优秀者可放宽条件） 2.学历：本科及以上（优秀者可放宽条件） 3.工作年限：不限（有经验者优先） 4.出色的沟通能力、计划力和执行能力、良好的团队合作精神 5.良好的个人素养、抗压能力高、性格活泼、主动好学 三、[岗位职责] 1.客户财务规划:为中高端个人、家庭及企业客户提供一站式综合财务划，方案包括寿险、财险、养老险、资产管理、银行理财、信用卡等多个领域。 2.专业咨询服务:分析客户财务状况与需求，提供专业的资产配置及风险管理建议，实现从传统销售向专业顾问的转变。 3.客户关系维护:通过电话、微信、公司活动等多种方式，为名下客户提供保单维护、理赔服务、资料变更等长期售后服务，提升客户满意度与忠度。 4.市场拓展与品牌推广:借助公司提供的优质客户资源及渠道支持，开发新客户，并积极传播中国人寿的品牌价值。 5.个人提升与规划：参与公司专业培训系统提升保险行业认知、理财规划技能及演讲表达能力，逐步向管理岗位发展。 四、[工作时间] 上班：周一至周五 早8:30打卡，其余时间自己分配 休假：周末双休、国家法定节假日正常休假 五、[福利待遇] 1.微波炉、小冰箱、茶水间、楼下就是商业街； 2.一年四次团建，不定时礼品发放； 3.具有完善的培训体制，终身免费培训； 六、[晋升晋级] 1.一年四次晋升，公平公正公开，入职后有专业培训，让职业规划更加清晰 2.晋升路径：业务员-业务主任-组经理-高级组经理-资深组经理-处经理-高级处经理-资深处经理-区域总监-高级区域总监 最快三个月晋升管理岗！ 世界五百强企业！ 公开透明，欢迎加入！

1、联系客户 2、维护客户 3、客户复购

2026年集团·商机顾问（杭州）高薪招聘 招聘人数：10人 工作地点：浙江省杭州市杭州东站400米智谷人才大厦1201室 一、核心要求 1. 3年以上销售经验优先，根据公司提供的客户资源来电话沟通信息，邀请客户出席线下活动，完成合作。 2. 年龄25–40岁，大专统招学历及以上学历，学信网可查询到学历证书编号即可。 3. 沟通能力强，目标感强，追求高薪 4. 无失信，限高，无诉讼、仲裁不良记录，为人正直、执行力强 二、工作内容 • 对接实体企业负责人，推荐股权投资、联营项目、招商引资、企业孵化器 • 电销+会销+面销结合，邀约企业老板参与项目考察、高端峰会 • 集团提供成熟资源+高层谈单支持，前政要、集团董事局领导、大区总裁协助促成大客户 合作企业标准： 年营业额超1亿、净利润1500万以上，政府/知名机构已投的独角兽/准独角兽企业。 三、薪资待遇（极具竞争力） 招聘营销职务：高级主管—营销经理-高级经理-总监-高级总监-副总-总经理 • 基础岗位底薪：7000–8300–8600–11600—12600–16800-26000–36000 元/月 • 每3个月上浮一次，上不封顶 • 新人第4个月起享浮动底薪，优秀者单月底薪可达46万 • 总经理级别岗位底薪：36000元/月 • 浮动纯底薪最高：46万/月 • 健康产品：12%–15% • 项目额度：18.8万–1.6亿 收入数据（真实可查） • 平均年薪：58万 • 年薪百万占比：15% • 年薪300万占比：5% • 年薪500万占比：3% • 历史数据：每9人就有1人年薪破百万 员工稳定性 • 5年以上员工：600+ • 10年以上：400+ • 15年以上：240+ • 20年以上：180+ • 25年以上：25+ 四、集团支持与福利 • 高层谈单支持：总监/总经理/大区总裁/董事局领导/前政要赋能 • 高端会销：五星级酒店食宿、考察、旅游全免费 • 年底大奖：100辆豪车奖励，问界m9 • 18级晋升通道，所有高管均从一线晋升，可至事业部总裁，享创业基金+公司分红 • 五险一金、生日礼物、节假日福利、带薪年假17天、年度旅游、年底双薪、终身员工奖 五、我们需要这样的你 • 想拿高薪、敢拼敢干 • 有大客户思维，擅长链接企业家资源 • 执行力强，愿意长期发展 有梦想你就来，高薪不设限！ 欢迎私信咨询/投递简历

1、试用期享薪资保障+行业高竞争力提成，月均收入20000-30000元，突破基本需求，迈向品质生活，15%顶尖团队成员（月入过万）等你加入！ 2、客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，专注服务与成交； 3、有经验优先录用，无经验者将获得系统化、趣味性强的在职培训； 4、缴纳五险一金，满足日常所需，支撑安居梦想，兼顾家庭养老，抵御突发风险； 5、小奖励频繁发放，大激励定期推出，每月获奖不断，收获满满； 6、对接优质人群，实现高层次交流，全面提升个人品味、认知体系与社交网络； 7、工作节奏分段设计，管理人性化，绩效评估全面，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公场所舒适温馨，设施完备，制度健全，后勤支持完善，晋升通道清晰； 9、助你成长为销售达人，同时提升生活格调，掌握情感智慧，成为懂生活的多面手； 10、团队充满活力、坚持正向价值观、彼此协作共赢，绝不孤军奋战，温暖如家就在我们中间； 11、薪酬结构：底薪+提成，新人保底5000元，提成比例8%-17%，综合月薪15-25K，销冠可达4-7W，入职即缴五险一金，享有法定节假日、年休假、团建活动、生日会等福利。 晋升空间： （1）销售顾问 —— 储备经理 —— 团队经理 —— 储备总监 —— 总监 —— 高级总监； （2）销售精英，月薪4-7万； （3）公司合伙人。 公司介绍： 我主良缘高端婚恋集团，由优秀退伍军人邓达先生于2007年在福建福州创立。我主良缘取“握住良缘”、“我的良缘我做主”之意，旨在倡导积极、健康、高效的现代婚恋观。我主良缘高端婚恋专注于服务党政机关、事业单位/、海归、金融、自有公司、教育、医疗、知名企业高管等10大类高端单身群体。 15年来，我主良缘集团开创了以“我主良缘（高端婚介）、魅力他说（形象管理）、爱情青蛙（情感咨询）、派聚社交（旅行交友）”为依托的四大矩阵服务平台，资源线索开发成功率更高，行业内口碑更好，致力于帮助1亿人成就高品质婚姻。

给你整理了超简短、直接、好招人的健身房销售招聘文案，复制就能用： 健身房销售（简短版） 岗位职责： 负责健身房客户接待、咨询与办卡、私教课程销售 开发新客户，维护老客户，完成门店销售指标 讲解健身方案、活动政策，促成成交 任职要求： 沟通能力强，积极主动，有责任心 热爱健身，有销售经验优先 能吃苦、目标感强，想赚钱 我们提供： 高提成+奖金+免费健身 带薪培训，晋升空间大 工作氛围轻松，收入上不封顶

行业优势：互联网大数据与人工智能AI深度融合的高潜力赛道，企业处于高速成长红利期，平台未来可期，诚邀你携手共创事业新篇章！ 【优质产品、广阔市场】 顶尖销售精英 always 青睐趋势之上的爆款产品，探迹打造的是在当前市场环境下持续爆发式增长的SaaS类销售工具，To B客户决策层在深入了解探迹产品后普遍高度认可，转化效率高、成交周期短，大量合作实现首次见面即签约，客户续费率表现优异，产品价值广受肯定。 【公司产品】探迹拓客系统＋AI外呼系统＋CRM 管理系统 【产品功能】为B端中小型企业提供精准客户挖掘、高效触达及客户全流程管理的一站式销售SaaS解决方案。 我们依托大数据与AI智能技术，输出智能化的销售云服务，聚焦销售三大核心环节提升效率： 客户开拓（快速获取目标客户信息）， AI触达（智能筛选高意向线索）， 客户关系管理（高效跟进与留存）， 全面解决企业销售过程中的效率瓶颈。产品覆盖全行业应用场景，既服务中小企业标准化SaaS需求，也支持大客户定制化方案落地。目前已服务超2万家客户，涵盖阿里云、今日头条、滴滴、碧桂园、茂石化、工信部等知名企业和政府机构。 【岗位职责】 1、公司提供精准客户资源，负责与企业客户沟通对接，挖掘需求并推动签约； 2、客户对象：面向B端各行业的企业负责人； 3、工作模式：线下拜访—商务沟通—产品演示—完成签单； 【薪酬福利体系】 1、无责任底薪面议 + 高额提成20% + 团队激励奖金（2-4K），综合月薪15K-25K，提成比例最高达20%，每月准时发放当月薪资； 提成丰厚：10%~20%； 成单节奏快，首面即签常见，常规1-2周内闭环； 单笔订单收益约7k； 两单收入可达9K-1.5w； 三单约2w； 四单可达3.2w-3.6w； 额外奖励：月度银牌奖金1000~3000元，金牌奖金4000~8000元。 2、入职即安排为期一周带薪培训，配备导师一对一指导，全程陪跑助你快速上手； 3、试用期即缴纳五险一金，享节日礼品、年度健康体检、礼金、带薪年假等福利； 4、每日免费下午茶与新鲜水果供应，定期组织省内外季度游、年度游； 5、团队成员以90后、00后为主，管理扁平，氛围开放活跃； 6、获阿里战略投资的头部SaaS科技企业，正处于快速发展阶段，晋升通道畅通。

岗位职责 1，主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额等。 2，了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。 了解是否增加新的产品需要(销售性质可拿提成) 工作内容 1，负责公司客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2，公司客户资源，同时也可以积累自己人脉 任职要求 1，年龄:25岁-45周岁； 2，学历:大专及以上学历(学信网可查)；市场营销，金融行业等专业优先考虑。 3,勤奋好学， 勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有银行，证券，贷款等金融经验优先录用。 薪资待遇 薪资6000(基础工作量)+提成奖金(3000~20000,具体依据工作完成情况而定) 综合6000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超75%月薪过万！购买商业险，；签约代理人合同。 上班时间:早上8:30-12点，下午14:00-17:30 午休2小时周末双休，节假日按法定放假。 公司地址:浙江省杭州市上城区城星路59号东杭大厦 地铁4号线诚星路-地铁站步行5分钟

岗位职责： 1、负责酒水销售目标的达成，负责完成公司制定的月度、季度及年度销售目标。 2、渠道开发与维护，拓新客户（如经销商、分销商、终端门店等），建立区域销售网络。 3、协助客户制定市场推广方案，监督品牌宣传活动落地执行（如促销活动、终端陈列优化）。 4、定期拜访客户，了解其库存、销售情况及需求，提供解决方案（如补货建议、促销支持），提升客户满意度。 5、规范记录销售数据（如订单、库存、账目），编制销售统计报表及分析报告，支持公司决策。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45以下。 2、有良好的沟通能力，热爱酒类销售. 3、积极主动，有责任心，团队协助精神，执行能力强。

岗位声明：本岗位属于站点直招 兼职 全职都可安排 不收取任何费用 住宿都可安排，不住宿可以就近安排 工作内容：主要负责咖啡，奶茶，超市日用品，超市零食类 商品配送 薪资待遇：日薪350-500，月薪9000-15000 薪资结算：日结、均可 入职区域：全杭州都可以安排，也可安排住宿 入职要求：1 年龄18-55周岁以内，2身体健康无重大疾病 入职奖励：新人入职首月最高补贴1500生活费 住宿安排，所以宿舍均可安排住宿，3-4人间公寓房。设备齐全，环境舒适

岗位职责： 1. 负责大企业财税产品线的整体规划，深入洞察行业趋势与用户需求，制定差异化竞争策略，推进业务研究与方案设计； 2. 主导产品策划、业务流程设计及需求分析，并全程跟进产品落地实施； 3. 建立产品发展机制，依托数据分析与市场反馈持续推动产品迭代优化； 4. 制定产品运营与推广策略，能够指导或协同完成产品的市场推广与运营支持； 5. 指导团队成员开展产品管理工作，带领小型团队不断提升产品竞争力，实现市场突破。 任职要求： 1. 具备1.5年以上产品相关经验，其中2年以上大型互联网To B类产品工作经验，有申报类、发票类、财税类产品背景者优先； 2. 具备行业全局观和综合性的产品业务理解力，拥有良好的商业敏感度； 3. 具备产品线整体规划与节奏把控能力，对产品有良好直觉与判断力； 4. 拥有丰富的产品全周期管理、项目推进及团队管理实践经验； 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强的计划性与逻辑思维能力； 6. 具备优秀的沟通表达、跨团队协作及资源协调能力； 7. 抗压能力强，能适应 occasional 出差。

1，接受全职或兼职，工作时间灵活自主 2，支持线上或线下工作模式，工作地点无限制，全国及海外城市均可 3，素人（具备颜值或才艺潜力）可从零开始培养；有经验者收入保底2-5万 4，头部主播（月流水达50万以上）提供签约激励 5，团队直播项目（如韩舞、爵士等） 职位福利：提供免费艺术能力培训，配备金牌运营一对一扶持孵化，收入支持下播后自助提现 职位亮点：连续59个月位列抖音官方发布榜单首位的MCN机构 “抖音网红千千万，无忧传媒占一半”

不用搬大件、不用扛重物，全程只送奶茶、饮料、咖啡、小吃快餐小件，干活轻松不费腰，也能轻松做。 余杭本地就近安排站点，小区、写字楼扎堆，单子近、路线简单、好跑不绕路。 正规直招，不收押金、没有中介套路、不乱扣钱，薪资每月准时发。 新手不用担心不会跑，老员工全程带着熟悉路线，零基础也能快速上手。 全职安稳赚钱、兼职自由随心，想什么时候跑自己说了算。 年龄18–50岁，只要会玩手机导航，踏实想挣钱，当天就能面试安排上岗。

【工作内容】 对银行提供的信用卡逾期账户进行归集整理，通过银行授权系统联系逾期客户，提醒并协助其按时还款，帮助维护客户在银行系统的信用记录，工作性质非销售类，遵循严格合规流程。 【薪资待遇】 1、薪资构成：底薪+提成（10%—34%）+新人保底+激励奖金 2、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险 3、晋升路径：员工-组长-主管—经理，提供内部晋升机会 【工作时间】 每日工作时段为9:00-18:00，午间休息1.5小时，法定节假日正常休假。 【公司福利】 1、入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速上手工作 2、每年工龄工资递增100元，计入底薪 3、享有年假5天+法定带薪假期+节日礼品 4、定期举办季度生日会与下午茶活动 【招聘要求】 1、个人征信良好，无犯罪记录，具备良好沟通表达能力 2、室内办公，无需外出，办公区域空调全天开放 3、有电话客服、电销或相关行业从业经验者优先考虑 【工作地点】 萧山区2号线盈丰路地铁口左右世界，周边交通便捷

招聘岗位：不锈钢业务员/销售 工作内容：不锈钢板、管、型材销售，客户开发、报价接单、渠道维护 任职：沟通良好，有赚钱欲望，能跑业务，有无经验均可，新手有人教 待遇：底薪+高额提成+业绩奖励，客源扶持，货源稳定，行业价格优势，晋升空间大 工作地点：可填本地地址，有意者直接私聊沟通！

公司简介： 我们是一家专业生产鼠标垫、电竞桌垫、护腕垫、电脑周边外设的实力工厂，集生产、销售、贴牌代工、外贸出口于一体。 主营电商供货、外贸订单、OEM/ODM贴牌定制，产品畅销全国及海外市场。 工厂现处于快速扩张期，管理人性化、订单稳定、收入有保障，发展空间广阔! 1. 客户接待与询盘转化：负责1688店铺的阿里旺旺、千牛等在线工具咨询，及时回复买家询盘，解答客户疑问，引导客户下单，促成交易。 2. 客户开发与跟进：通过网络平台，抖音，淘宝，天猫，京东，高德，美团，找到网咖客户，打电话，推销电竞鼠标垫。 没有一年以上销售经验的不要投递简历哦 任职要求： 1. 经验要求：1年以上销售经验，有1688/淘宝/电商客服或TOB销售经验者优先考虑。 2. 沟通能力：打字速度快（通常要求50字/分钟以上），语言表达能力强，情商高，有耐心，能应对不同性格的客户。 3. 销售意识：有强烈的赚钱欲望和目标感，抗压能力强，能接受以业绩为导向的工作节奏。 4. 学习能力：熟悉基本的办公软件（Excel/Word），愿意学习产品知识和行业知识，快速上手。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展

财税销售1、对销售工作有较高的热情；2、有无经验都可以，具有销售、财税客服和财税顾问经验工作者优先；3、公司提供资源，无需自带资源薪资福利:底薪+提成+奖金+节日福利+法定假期;平均薪资3-8k招工人数:1名

岗位职责： 1. 安全、准时、优质地完成平台派发的乘客接送任务 2. 熟悉城市道路及热门区域，合理规划行驶路线，提升接单效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保行车安全与合规运营 4. 礼貌待客，耐心沟通，妥善处理乘客咨询与合理需求 5. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章及服务投诉记录 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力、酒驾、毒驾等违法犯罪记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 4. 熟练使用智能手机及网约车平台APP操作 5. 具备基本服务意识与责任心，能适应弹性工作时间

1 公司主要电信业务 2 有好的资源大流量卡，去和劳务市场，工厂谈合作 3 有劳务资质，工厂资源的，可以过来

白班7000要求会拍短视频 夜班4000要求独立完成线上线下销售

一、[薪资详情] 薪资范围：5k-30k/月 提成方式：销售额提成，多劳多得，上不封顶！ 二、[任职要求] 1.年龄：23周-45周（优秀者可放宽条件） 2.学历：本科及以上（优秀者可放宽条件） 3.工作年限：不限（有经验者优先） 4.出色的沟通能力、计划力和执行能力、良好的团队合作精神 5.良好的个人素养、抗压能力高、性格活泼、主动好学 三、[岗位职责] 1.客户财务规划:为中高端个人、家庭及企业客户提供一站式综合财务划，方案包括寿险、财险、养老险、资产管理、银行理财、信用卡等多个领域。 2.专业咨询服务:分析客户财务状况与需求，提供专业的资产配置及风险管理建议，实现从传统销售向专业顾问的转变。 3.客户关系维护:通过电话、微信、公司活动等多种方式，为名下客户提供保单维护、理赔服务、资料变更等长期售后服务，提升客户满意度与忠度。 4.市场拓展与品牌推广:借助公司提供的优质客户资源及渠道支持，开发新客户，并积极传播中国人寿的品牌价值。 5.个人提升与规划：参与公司专业培训系统提升保险行业认知、理财规划技能及演讲表达能力，逐步向管理岗位发展。 四、[工作时间] 上班：周一至周五 早8:30打卡，其余时间自己分配 休假：周末双休、国家法定节假日正常休假 五、[福利待遇] 1.微波炉、小冰箱、茶水间、楼下就是商业街； 2.一年四次团建，不定时礼品发放； 3.具有完善的培训体制，终身免费培训； 六、[晋升晋级] 1.一年四次晋升，公平公正公开，入职后有专业培训，让职业规划更加清晰 2.晋升路径：业务员-业务主任-组经理-高级组经理-资深组经理-处经理-高级处经理-资深处经理-区域总监-高级区域总监 最快三个月晋升管理岗！ 世界五百强企业！ 公开透明，欢迎加入！

一、主持人要求 1、东北籍贯优先，具备地域优势，从外地来到杭州发展者更佳，有强烈赚钱意愿，对主持工作感兴趣者皆可咨询，有相关经验者优先。无经验可提供系统培训，需积极进取、头脑灵活。 2、年龄18至40岁之间，熟悉娱乐直播形式，了解团体直播内容，具备良好的网络感知力。 3、语言表达流畅，普通话标准不卡顿，声音条件佳，性格外向，举止自然大方。 4、具备节目表现力，擅长制造氛围，乐于从事表达类工作。 5、从事过销售、导游、培训等岗位者，具备一定语言表达能力的，基本符合岗位需求。 二、主持人待遇： 1、无经验者前三个月保底8K-10K，根据业务能力评定，提成6%-10%，阶梯式增长，具体面议（综合收入可达3万以上）。 2、新人需完成7天培训期，严格执行公司制定的培训流程（主持培训管理严格，上岗后实力突出）。 3、男女不限，每日直播6小时，每月工作26天，单休制（支持不露脸直播）。 4、直播时段为上午12点至晚上8点，期间包含用餐时间。 三、工作内容： 1、严格遵循公司培训安排，掌握基础技能，重视学习态度，主动自学，持续提升个人能力。 2、遵守作息时间，准时开播，播后及时复盘，通过总结实现不断进步。 3、严格执行公司网络行为规范，杜绝任何低俗或违规行为。

招业务员

福利待遇 1、薪资待遇：综合保底4K+高提成+奖金+工龄工资+住宿+带薪培训+伯乐奖+带薪年假+五险＋人才专项补贴；（薪资上不封顶） 2、弹性八小时工作制，支持灵活调休； 3、免费提供住宿：市区内家庭式“三室一厅”或“三室两厅”，配备齐全家电厨具，含24小时热水、空调、全自动洗衣机； 4、社会保险：按国家规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤）； 5、培训与晋升：提供新员工培训、轮岗学习、在职技能提升、导师带教等支持，享有全面成长空间及双通道职业发展路径； 工作地点在门店！！！ 岗位职责 1、负责线下To C业务推进，依据目标用户特征，筛选社区、商超、公园等高频场景，通过定点宣传、流动推广、面对面沟通等方式，主动接触潜在客户。 2、现场讲解公司产品/服务的核心优势（如健康价值、适用场景、促销活动等），结合产品展示、试用体验、资料发放等形式，增强用户兴趣。 用户转化与需求收集： 3、对有意向客户详细解答疑问，说明购买/参与流程，协助完成注册、下单、预约等操作，提高转化效率。 4、积极收集客户关于产品效果、定价、使用感受等方面的反馈与建议，整理用户痛点，为产品迭代提供一线数据支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、健康管理、公共卫生等相关专业优先考虑。 2、具备To C端销售或用户拓展经验，有大健康、快消品、零售行业线下推广背景者优先；优秀应届生可酌情放宽条件，但需展现出较强的主动性。

[工作内容] 电销+会销 1、通过电话及微信方式对接公司提供的客户资源，推广公司产品与项目信息，邀请客户参与招商会议，并促成考察与签约合作。 2、公司提供精准高意向客户名单，配备经验丰富的招商团队进行传帮带，市场部门全程支持售后相关事宜。 [福利待遇] 10-19.9万 8000 +8% 20-49万 12000+9% ≥50万 20000+10% 客单价约6000元，起订量20台设备，单笔订单金额超12万元 员工月均收入15k-30k，业绩顶尖者年收入可达50w以上，另享多项开单激励奖励~ [工作时间] 9:00-18:30，午休1.5小时，每周单休 法定节假日正常休假，春节假期长达15天及以上

公司名称：企管家（杭州）财务管理有限公司 工作地点：杭州市滨江区长河路590号新东忠科技园1幢218 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金（综合收入上不封顶，多劳多得！） 我们是谁？ [企管家]是一家专业、可靠的代理记账机构，专注于为中小微企业提供工商注册、代理记账、税务筹划、资质办理等全流程财税服务。团队专业扎实，客户资源稳定，目前处于快速成长期，诚邀你的加入！ 岗位职责 以电话形式主动对接潜在客户（主要面向中小企业主及创业者），推介我司代理记账、公司注册等相关核心业务。 掌握客户需求，回应其在财税服务方面的疑问，提供匹配的服务解决方案。 锁定意向客户，协调安排顾问上门或线上深度沟通。 持续跟进销售线索，维护客户关系，确保销售任务达成。 及时记录并更新客户沟通信息，定期反馈工作进度。 我们希望你 年龄******，学历不限（高中/中专及以上均可），有销售经验者优先（无经验可带教，关键要有干劲！）。 表达清晰流畅，普通话标准，声音富有亲和力或感染力。 具备较强的学习能力和抗压能力，热爱销售岗位，追求高回报。 有责任心，态度积极，具备良好的协作意识。 对财务、税务及企业服务领域有兴趣者优先考虑。 我们提供什么？ 健全的福利体系：入职即缴五险一金，保障全面，安心工作。 合理作息安排：每周双休（周六日休息），法定节假日照常休假，兼顾工作与生活。 高激励薪酬结构：底薪+丰厚提成（无上限）+月度/季度绩效奖金，收入与努力直接挂钩，发展空间广阔！ 系统化培训支持：涵盖产品知识、财税基础、销售技巧与话术的全方位培训，助你迅速入门，成长为销售骨干。 清晰晋升路径：从销售顾问→高级顾问→销售主管→销售经理，凭实力进阶，舞台由能力决定。 活力团队氛围：年轻化团队，彼此支持，共同进步。 舒适办公条件：现代化办公空间，配备齐全的办公设备。 客户资源扶持：公司提供部分优质潜在客户名单，助力高效转化、快速成单。 加入我们，你将获得 一份有保障且稳定的岗位（五险一金+双休制度）。 一个公平公开、靠能力实现高收入的平台。 在财税服务领域的知识沉淀，提升职业竞争力。 在高速发展的行业中，与企业一同成长的机会。 你是否向往挑战高薪？你是否希望拥有一份规律且有保障的工作？ 如果你充满激情，渴望突破，欢迎成为企管家的一员！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

职位亮点： 入职即缴五险一金｜无复杂内斗｜团队超nice 高额提成+业绩奖+旅游团建+年终奖 做高端家居销售，体面又赚钱，长期稳定发展 岗位职责： 1. 负责完成月度销售目标，维护意向客户与已成交客户 2. 根据客户需求，提供专业产品讲解、家居搭配方案，促成成交 3. 建立长期稳定的客户信任关系，做客户信赖的专属家居顾问 4. 提升客户满意度，配合完成领导安排的其他工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，沟通表达自然大方，服务意识强 2. 热爱生活，愿意接受挑战，积极主动有上进心 3. 有高端家居、建材、奢侈品、高端门店销售经验优先 我们提供： 入职即缴五险一金，保障齐全 工作氛围轻松简单，领导同事好相处 员工团建、旅游、各类业绩激励 年底业绩奖励+丰厚年终奖 不画饼、重实干、好相处， 想做一份体面、稳定、有成长的销售工作，欢迎直接沟通！