岗位职责: 1.负责生活用纸类产品的市场推广与销售工作 2.巩固现有客户资源，拓展新的销售通路 3.达成既定销售任务，扩大产品市场份额 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售实战经验 2.能够独立开展业务，同时具备良好的协作意识 3.对生活用纸领域有基本认知并抱有从业热情 4.持有驾驶证并能熟练驾驶

一：工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过电话、微信、Whatsapp等通信方式联系并开发有明确合作意向的客户。 2、主动邀约客户进行沟通或拜访，深入挖掘客户需求与痛点，提供针对性解决方案，推动达成合作。 3、持续维护客户关系，协同售后团队优化客户使用效果，提升服务满意度。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，了解互联网行业，具备较强的学习能力； 2、性格开朗，表达流畅，自律性好，普通话标准清晰，善于团队协作； 3、应变能力强，抗压能力佳，有事业心和进取精神，对收入有强烈追求； 4、不限专业，有电销或面销经验者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生加入； 5、不接受上班期间懈怠、投机取巧者，明显纹身或严重烟瘾者请勿投递。 三、薪酬福利： 1、高底薪+高绩效奖金+丰厚提成 2、入职即缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日休假、生日会、节日礼品、差旅费用报销、月度激励奖金，定期组织旅游及团建活动，每年四次调薪机会； 正常干：8000~12000 努力干：15000~25000 使劲干：30000~50000 蹦着买房干：60000~100000 四、带薪培训： 新员工将参与思亿欧集团总部组织的为期6天的封闭式集中培训（全国统一安排，一年两次），培训内容涵盖： 1、个人职业发展路径规划 2、营销人员必备职业素养 3、思亿欧行业基础认知 4、外贸及外贸推广领域基础知识 5、外贸快车产品核心知识 6、外贸快车销售实战技巧 7、外贸快车售后服务流程 五、晋升通道： 销售代表→销售主管→销售经理→公司总监 六、工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00；周末实行大小轮休制，法定节假日正常放假；

【选择杭州21的十大理由】 1.大平台、大标地； 2.对接高端客户群体，提升个人能力，拓宽行业视野； 3.团队氛围融洽，工作环境轻松； 4.拥有清晰的行程管理体系，规范员工行为，助力目标达成； 5.实行合伙人机制，为个人梦想全力以赴； 6.采用扣分制管理，杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7.APP功能强大，配备录音系统、立即看等高效工具； 8.房源系统界面简洁，配对精准，提升作业效率； 9.培训课程多样丰富，员工成长迅速； 10.后台支持专业高效，工作无忧无虑。 【你的工作】 1、入职后熟悉所在门店周边环境，包括小区、街道、商业配套及基础设施； 2、在门店内通过电话与客户沟通，推荐优质房源信息； 3、持续积累客户与房源资源，保持日常联系，维护良好关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排带看并分析房屋优劣势； 5、组织客户、房东三方会谈，推动交易达成，完成佣金收取； 6、为客户提供全流程高品质服务体验。 【任职要求】 1、年龄22-45岁，学历不限； 2、工作经验不限（公司提供带薪培训）； 3、户籍与专业不限； 4、性格积极外向，能承受压力，具备团队协作意识； 5、热爱房产行业，敢于挑战高收入，追求自我突破； 6、具备良好心理素质，能在困难、挫折和高压环境中持续前行； 7、应届毕业生优先考虑。 【薪资待遇】 1、薪酬水平：远超同行业标准！转正前：底薪4000元+提成+带薪年假； 2、惊喜不断：各类现金奖励+节日福利+国内旅游/海外旅游等； 3、带薪培训：公司提供免费且系统的培训体系，全面提升综合能力； 4、晋升机制：依据个人能力定岗，每月开放晋升机会。所有管理岗位均从内部选拔：经纪人→店经理→商圈经理→业务总监…… 5、业务模式：多元化、收益化。打破传统业务界限，员工可自主开展买卖、租赁及新房业务； 6、资源共享、协同作战：依托公司资源平台，“黄金搭档”模式助你快速成长、高效签单； 7、就近分配：杭州市区设有100家门店，可根据住址就近安排工作地点

我们不谈空话，懂你想要的是轻松上班 我们只讲目标、待遇、假期、年终奖 高端写字楼办公，冬暖夏凉 节日福利、不定期下午茶、生日会、团队旅游全都有 岗位职责： 1、通过电话方式筛选意向客户，拓展APP客户接入广告实现收益，达成公司设定的销售KPI； 2、根据客户需求独立制定合理销售方案，完成公司下达的业绩指标； 3、深度挖掘客户潜在需求，精准把握客户核心诉求； 4、定期与合作客户保持沟通，维护长期稳定的合作关系； 5、拥有APP开发者资源者优先考虑。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，具备商务谈判技巧，热爱销售工作； 2、学习能力强，沟通能力出色； 3、性格坚韧，思维灵活，具备良好的抗压能力与应变能力； 薪资待遇： 1.日常表现7000+ 2.积极投入15000+ TOP1：一年一套房不是梦 团队由90后、00后组成，充满活力、积极向上、拼搏进取、互帮互助，不画大饼，只为你提供施展才华的舞台和坚实的支持

公司直招！！！面试补贴10元！！！ 面试补贴10元！面试补贴10元！！！ 上班满七天，奖励红包100元！！ 当月业绩达25万，奖励iPhone17promax一台 不要暑假工，不要暑假工，不要暑假工 接受实习生接受实习生接受实习生！！！ 【薪资福利】 缴纳社保！！！ 每日随机发放下午茶 奶茶咖啡畅饮，喝到满足 各类零食自由享用 团队成员均为95后与00后 工作氛围轻松愉快 多重补贴加持，成长路径清晰！！！ 【薪资】 薪酬结构：无责任底薪7500+高额提成+每日红包+多项激励奖金 （不迟到不早退，7500稳稳到手，真实打卡薪资） 新人首月平均收入过万，后期月入2-3W 中午休息两小时，每月15号准时发薪/绝不拖欠 办公地点位于5A级写字楼 公司直招，务必私信联系我，每日面试名额有限！！！ 欢迎投递咨询，看到消息第一时间回复哦！！

岗位职责: 1.负责二手房买卖/租赁业务的全程服务，包括客户接待、需求分析、带看、签约及过户交接。 2.开发与维护房源、客源，建立良好的业务资源库。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识。 2.能够独立完成工作任务，具有良好的团队合作能力。 3.对房地产市场有一定的了解，能够快速适应市场变化。 岗位福利： 1.无责底薪3000＋20%提成，转正50-65% 2.交五险，朝九晚六。

任职要求： 1、充满热情，积极进取，工作踏实认真。 2、具备电话销售经验或家装行业从业背景者优先考虑。 3、建筑环境或相关专业背景者优先。 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞品情况进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、年龄20-50岁，性别不限，有装饰行业电销团队管理经验者优先； 2、具有一定的市场洞察力和判断力，具备坚持把事情做好的信念与决心； 3、勤于思考，善于归纳总结，乐于接受挑战； 4、责任心强，学习能力突出，懂团结，懂奉献，懂进退。 单休（双休勿扰）

工作内容 1、学习掌握公司产品与解决方案，负责符合客户画像的目标客户新拓开发工作； 2、完成初步需求的收集与分析，提供解决方案以期达成有效的商业转化； 3、维护客户关系，满足客户期望，达成最终销售合作； 4、通过各种渠道，建立广泛的社会关系，扩大公司市场知名度； 5、完成领导交办的各项有助于达成业务目标的各项工作等。 任职要求： 1、具备出色的客户服务意识和业务拓展能力 2、能够独立理解和处理客户需求，具有良好的业务理解与应对方案能力 3、具有团队合作精神，能够在压力下保持高效工作 4、对服装行业有认知，对企业运作有一定理解。有2B行业软件或SaaS业务1年以上销售经验，对erp、crm、scm等系统了解的优先！

福利待遇 1.入职即缴纳五险！底薪6500（非无责，绝不倒贴！！！）+高额提成+多项奖金拿到手软，转正后月收入轻松过万，公司员工平均薪资2w+！ 2.工作时间8:30-18:00，午休两小时，节假日照常休息！！！严格执行国家法定节假日制度，享受带薪年假，不强制加班 3.新入职员工可享带薪岗前培训、专业课程培训及营销技能提升训练。 4.公司为表现突出的员工提供广阔晋升通道，能者上位，晋升即缴纳双边2000元公积金 5.公司定期组织优秀员工及全员团建旅游！全程承担机票、酒店等全部费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6.各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，氛围极佳！ 职位详情 1.负责处理客户申请，公司提供精准意向客户资源，无需拨打白名单，无通话次数考核！ 2.通过电话、微信等方式邀请客户到公司面谈，初期业务不熟悉由主管一对一指导，配备系统化带薪培训，下团队后主管持续帮扶，首月开单率高！ 任职资格 1.高中及以上学历，工作认真负责，形象良好，有咨询或销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力与较强执行力 3.具备主动学习意识 4.有强烈的赚钱意愿

工作内容: 1.寻找对养老有兴趣的客户邀约参观大清谷养老社区，方案讲解 2.邀请客户参加公司的沙龙，酒会，各种拓客养客 活动，实现客户积累和销售达成; 3.维护老客户，进行二次开发; 4.为客户提供综合健康医养金融资产配置服务。 要求： 年龄：26-50周岁 学历：大专以上，有能力者可适当放宽 福利待遇: 双休、职业培养、旅游奖励等 上班时间早上8:40-10:30其余时间自由安排拜访客户 1、学习津贴3000+有责底薪3000起+销售提成+其他团队福利 2、岗前培训，岗中学习，贯穿职业生涯发展的专业培训，清华北大，武汉大学等高等学府，海外游学培训，还有法商，税商，企商，资商，传承等专业学习 3、清晰透明公开的晋升制度，宽阔的晋升通道，富有竞争力的收入 行业背景: 十九大报告中明确提出实施健康中国战略，中国将成为全球 健康产业大市场，预计到2030年，中国的健康服务总市场规 模将达到16万亿，同时第七次人口普查数据表明中国已经进 入到人口老龄化时代，百岁人生，长寿时代，人人长期带病 生存将会是一种普遍现象，所以高端养老，医疗健康服务市场存在巨大需求。

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请工作地点在苏州（凭车票报销） 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《杭州新能源30/H长白班管吃住+五险一金》

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杭州市建德市招铝扣板吊顶

杭州临平招装修木工

工作地址:浙江省杭州市东站 烧烤东北菜招聘: 急聘资深东北烧烤师傅一名工资10000-12000 或烤工一名工资8000-9000 本店堂食+外卖 出餐要快，手把稳定 人品好 不喝大酒无不良嗜好 ，工资月结， 外地上车录用后干满一个月 抓串工：工资6000-7000要会穿串的 切配：经管冰柜食材，会开单，协助厨师完成菜品出品，工资5500-6500 前台服务员：工资4500-5500 短期不用 电话:(下午四点后联系，同步白天勿扰)

带着商品及宣传册去店里推广

招聘：销售3名 要求：1、有销冠任职经验。 2、负责目标区域或行业的客户开发，讲解产品，促成合作，通过定制化解决方案，对客户有效提供有价值建议；3、遵守公司工作安排；4、积极上进，乐于帮助别人； 薪酬结构：周末双休，绩效奖金，季度奖，超额奖 薪酬直接与业绩挂钩，上不封顶。 晋升通道，销售顾问-销售经理管理岗位发展路径。 面议工作地点：宝鸡市高新开发区钛谷大厦 联系电话：

1、可以接受无经验小白、应届生; 2、学习能力强，有责任心; 3,目前在职员工150人左右，00后占比70%，工作氛围轻松; 【福利待遇] 新人入职月平均薪资6500左右，没有绩效要求，不打电话~ 1、上班时间:8:30-12:30;14:00-18:30;不加班，上六休一，固定周日休; 2、法定节假日:根据国家规定正常放假，享有带薪婚假年假等; 3、水灾/疫情等被迫在公司算作加班享有多倍工资; 4、其他福利:不定期下午茶，水果零食应有尽有，生日福利，聚餐干饭，每年三次公费旅游; 5、公司聘有保洁每天打扫卫生，办公环境干净整洁; 公司环境氛围好，紧邻公交站地铁口通勤方便，老板人好同事易相处，氛围融洽，附近就是国贸，下班没事吃喝玩乐逛逛街~

招聘外墙仿石漆销售人员数名

岗位名称：铜门生产技术员；铝艺制品设计师；销售代表。 岗位要求：1.熟悉铜门、铝艺制品的生产流程和工艺；2.精通金属加工、机械操作等基本技能；3.良好的沟通能力和销售技巧，能够拓展新客户并维护老客户的关系。 薪资待遇：月薪根据具体岗位及工作经验面议，公司提供五险一金及节假日福利，年终奖等福利。

岗位职责： 1、负责工程领域材料销售的全流程工作，涵盖市场拓展、新客户开发及销售渠道延伸，达成既定销售指标； 2、对接保温材料、沥青材料、混凝土外加剂等工程材料上下游客户，开展沟通协调，维系客户关系，挖掘潜在客户与项目机会； 3、汇总整理各项业务数据，组织实施市场调研，编制数据分析报告，为管理决策提供有效依据； 4、统筹工程项目全过程管理，从前期规划到执行监督，确保项目按进度有序推进，并参与审批环节，保障流程合规； 5、整合协调多方资源应对项目中的各类问题，确保工程质量与安全，提升项目执行效率； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上学历，专业对口者优先； 2、经验要求：具备1至3年销售工作经验，有交通工程大宗材料、防水材料、工程机械、建筑材料或智慧交通产品销售背景者优先考虑； 3、性格积极乐观，自信外向，逻辑思维清晰，具备较强的市场分析与信息捕捉能力，能快速响应市场变化； 4、具有良好的团队协作意识和抗压能力，可接受浙江省内短期出差安排； 5、持有驾照，熟练操作常用办公软件。

TikTok达人BD（越南/菲律宾/印尼） 工作内容： 1.负责对接KOC/KOL，全程跟进合作流程，涵盖达人联盟后台操作、邮件邀约、样品寄送安排、脚本协调及视频内容质量把控等环节。 2.统筹主推产品及营销活动的达人合作策略与执行方案，制定短期、中期及长期达人拓展与投放计划，搭建并维护公司达人资源库，持续优化合作关系。 3.定期复盘达人运营数据，分析投放效果，提出内容优化建议，提升转化出单效率。 4.维护并拓展东南亚地区的TAP/MCN/TSP/TCP类达人机构资源，及时响应并处理机构推荐的达人合作需求。 任职要求： 1.具备KOL资源者优先，拥有MCN或TAP渠道资源者更佳。 2.至少半年以上TikTok达人商务拓展经验，通过大学英语四级及以上，熟悉跨境电商及社交电商平台运作模式。 3.熟知海外TikTok、Facebook、Instagram、YouTube等主流社媒平台机制与运营规则。 4.目标感强，具备自我驱动力，沟通能力出色，责任心强，并能高效推动项目落地执行。 职业发展路径： 达人BD→达人BD主管→达人BD负责人，在胜任本职的同时，可横向成长为跨境电商业务运营或广告投流专业人才。 （CCTV专访）https://tv.cctv.com/2024/10/18/VIDEOQ8xruzkPOh3gt2doLNp241018.shtml?spm=C22284.P6OnL3OV4Xww.E54cFPC2MK9C.1 公司简介： 杭州渡河之众科技有限公司是一家致力于全球品牌孵化与发展的创新型企业，被CCTV誉为直播电商领域的“联合国”，也被浙江日报称为“跨国直播练习生”计划的发起者。团队由具备跨境电商运营、品牌管理、供应链、内容创作与数据分析背景的专业人才组成，依托对TikTok等新兴社交平台与兴趣电商的深刻理解，结合对不同国家消费者行为、购买力与文化差异的认知，深度挖掘流量潜力，以精准数据驱动和系统化运营重构商业链条。 公司已通过自建体系、战略合作及并购投资等方式，锁定多个目标市场的优质流量与渠道资源，并联合国内外优势产业带供应链，成功孵化多个品类领先的出海消费品牌。 我们的愿景是将更多优质的中国产品与文化推向世界，满足全球消费者的多样化需求。我们深知内卷时代的压力与挑战，期待与您一同把握新机遇，携手开启全球化发展的新篇章。 公司能提供： 1.参与前沿跨境兴趣电商赛道的成长机会与发展红利。 2.地铁口5A级写字楼办公环境，配套设施齐全，氛围自由开放。 3.支持个人创意表达与想法落地的实践空间。 4.弹性工作制，周末双休，享有全球出差机会。 5.灵活个性化的岗位配置与晋升通道，薪资根据能力动态调整。 总部位于杭州，团队成员来自英国、美国、中东、东南亚等多个国家和地区，随着社媒电商的快速发展，国际化协作将持续深化。

我们需要】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、性格开朗，积极向上，做事认真，抗压能力强； 3、具备良好的语言表达能力和自主学习意识； 4、对销售工作有热情，愿意在销售领域长期发展； 5、有班委、团委、学生会经历或丰富社会实践经验者优先。 【你的工作】 1、负责客户资源的开拓、接待及咨询工作； 2、挖掘并了解客户需求，配合设计师提供专业的家居设计解决方案； 3、维护精装房业主社群，与客户保持良好互动关系； 4、完成商务洽谈、合同签订及相关售后跟进服务； 【你的收获】 1、无责任底薪4000-5000元+多层级提成+年终奖金，月均收入过万，销售冠军月薪5-7万； 2、为期15天的系统化带薪培训，配备专属导师全程指导，助力快速成长； 3、入职即缴纳六险，每年提供6次晋升机会； 4、拥有宽广的职业发展通道，可纵向晋升为TeamLeader，也可横向成长为TopSales（公司重点培养项目，已有众多19届应届生担任团队管理岗位）； 5、股权激励计划，每年为业绩突出员工授予原始股，注意！！是原始股！！！ 6、地址：2号地铁虾龙圩地铁站出口30米，交通便利！交通便利！交通便利！

股票领域，团队经理亲自招聘，入职即对接团队。 公司提供客户资源，客户主动添加你的企业微信。 资源充足，数量有保障。 主要工作内容：维护已添加的客户，引导其收听公司免费课程，最终促成产品成交，产品价格区间为2万至16万。 底薪6000元，实际工作时间早9晚10，周六休息，周日13:00上班，法定节假日正常休假。 团队直招，不绕弯子。按业绩发放提成，比例为5%至12%，新人入职前两个月综合收入约一万五，后期月收入稳定在两到三万，高者可突破六位数。感兴趣可详聊。

寻找出色的你 岗位职责： 1、利用公司提供的资源与需求客户（意向客户等）进行沟通，通过网络销售、电话销售等多种方式，结合客户需求制定解决方案并促成合作； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作全程在公司内完成，无外出跑业务要求； 3、持续跟进潜在客户，邀约到公司面谈，并负责接待及相关服务工作； 4、及时了解公司合作银行在业务政策方面的最新动态，确保信息传递准确、时效性强。 任职要求： 1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、年龄20-30岁，形象良好，举止得体，性格积极乐观，普通话标准流畅； 3、具备良好的沟通表达能力，乐于面对挑战，有销售经验者优先考虑； 工作说明： 待遇：底薪+高额提成+五险+全勤奖励+固定下午茶，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽，无责任底薪5000元，提成上不封顶。法定节假日正常休息。 【分略人的专属福利！！~】 1、薪资构成：无责底薪5k+高比例提成+多项奖金+完善福利体系，综合收入8K-25K，收入无上限； 2、奖励机制：设置个人奖/团队奖/单项奖，月度、阶段性及年度奖金多重激励，收获满满； 3、保险保障：依法缴纳五险； 4、健康关怀：定期安排员工体检，关注每一位伙伴的身体状况； 5、文娱活动：定期举办生日会、下午茶、篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会、户外拓展、集体旅游等活动，丰富业余生活，提升团队凝聚力； 6、节日礼遇：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节也充满仪式感，欢乐不断； 7、休假制度：享受带薪年假，春节假期超15天，错峰出行更安心。 【我在分略能获得哪些成长？】 重视人才发展，助力个人提升： 1、导师带教：入职即配备专属导师，帮助快速熟悉岗位与工作流程； 2、通识培训：开展新员工培训，全面了解行业背景与公司运作； 3、技能提升：组织“分略大练兵”、内部经验分享会，持续强化专业能力； 4、管理培养：表现突出者可纳入储备人才计划，参与高阶领导力培训，为晋升管理岗打好基础。 【我的职业发展路径？】 晋升通道：融资顾问→主管→经理→总监→总经理 你有能力，我们就有舞台！

工作内容 1、通过电话及网络渠道与客户沟通，介绍公司产品与服务 2、准确把握客户需求，提供定制化方案以推动成交 3、持续跟进客户，提升客户满意度与长期合作关系 任职要求： 1、有电话销售及线上营销相关工作经验 2、可独立操作电商平台，了解软件或企业级服务类产品的销售模式 3、具备优秀的沟通能力与服务意识，能在团队中协同高效作业 工作时间：9：00–17：30单休 4、能适应短期出差

一、岗位职责： 1、负责新交付楼盘小区驻点工作，由店长带领团队开展客户开发、集客引流及团购活动等推广工作； 2、积极参与公司组织的联盟活动、展会等相关活动，落实产品宣传与客户服务事宜； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄18—****，具备大专及以上学历； 2、有销售相关经验，熟悉装修、家居、家具或建材行业者优先，有客户管理经验者更佳； 3、具备良好的沟通协调能力与业务拓展能力，责任心强，积极进取，工作踏实敬业； 三、公司经营品牌： 1、厨电品牌：方太、西门子、博世、美的、怡口等； 2、暖通类空调地暖品牌：格力、大金、美的、约克等； 3、6000平方天猫优品家电商城 四、可就近安排门店： 古墩路：红星美凯龙店、新时代家居广场店、欧亚达家居广场店； 勾庄（好运路）：千年舟家居商城店； 城东：华东家电市场； 滨江：第六空间

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杭州大承供应链有限公司： 代理产品：王老吉系列、if椰子水系列、百威啤酒系列 统一面系列、银鹭系列、可口可乐系列、 统一饮料系列、老红牛、怡宝系列。 1.招聘餐饮渠道业务员1名，流通渠道业务员2名，性别不限 2.年龄要求在40周岁以内 3.学历要求高中及以上 4.工作认真负责，积极进取，性格乐观，具备良好沟通能力，能承受一定工作压力，有快消行业从业经历者优先考虑 5.福利：按箱计提奖励，缴纳五险，每月休息四天，享受年终奖金 6.薪资水平：综合收入7000元以上 7.工作区域：滨江区、萧山区、杭州市区 8.联系电话：董先生***********

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