招聘：仓库管理员薪资：4000-5000元/月一、岗位职责1、负责车间日常来料验收工作，严格核对物料规格、型号、品质，完成基础来料检验，杜绝不合格物料入库，保障车间生产物料合规性。2、每日对入库、在库物料进行数量清点、核对、登记，确保物料账物相符、数据准确无误，做好库存台账记录，定期完成库存盘点工作。3、负责日常货物卸车、装车作业，规范完成货物装卸、搬运、堆放工作，合理规整仓库物料摆放，保持仓库整洁有序、通道畅通。4、配合车间生产需求，及时完成物料收发、调配工作，高效配合日常仓储流转工作，保障生产有序推进。5、严格遵守公司仓库管理制度，做好物料防潮、防火、防盗等基础仓储管理工作。二、任职要求1、28-45，身体健康，能适应车间仓库日常作业，吃苦耐劳、责任心强。2、有无相关工作经验均可，新手可带薪培训，熟练掌握仓库清点、检验、装卸流程者优先录用。3、工作认真细致、踏实稳重，具备良好的执行力和团队协作能力，服从公司工作安排。4、能够熟练进行基础数据登记、台账记录，会简单电脑操作者优先。

招聘：仓库称货及整理库房薪资：2500-3000元/月1、公司是做调味品农产品批发销售订单有需要称零的香料2、库房整理及货物归类3、库房清洁4、库管安排的其他相关工作

招聘：库管薪资：4000-6000元主要负责仓库物品的管理和协调工作30一50岁，工资4000一6000有意向的直接打电话联系

仓管 岗位名称 仓库登记员（仓管录单、数据台账、无需经验、长白班） 一、薪资待遇 • 综合薪资：5500–6500元/月 • 发薪日期：每月10号准时发工资，不压薪、不拖欠、薪资透明稳定 • 食宿福利：包吃包住，吃饭住宿全程免费，无任何扣费，宿舍配套齐全、居住舒适 • 入职福利：入职无需体检，面试简单，当天面试、当天可入职入住 二、工作时间 • 上班班次：纯长白班，不上夜班、不用倒班、不熬夜 • 休息制度：上六休一，作息规律、生活稳定 三、岗位职责 1. 负责仓库原材料、辅料、成品的出入库登记、单据录入、台账记录； 2. 核对物料名称、规格、数量，做好入库、出库、退库数据登记，保证账物一致； 3. 整理、分类、归档仓库单据，做好每日数据汇总、登记更新； 4. 配合仓库月度、季度盘点，排查库存差异，及时上报异常问题； 5. 协助物料摆放、分区整理，维护仓库整洁，做好仓库5S管理； 6. 对接车间领料、送货人员，配合生产物料周转，完成上级安排的其他仓库辅助工作。 四、任职要求 • 16–47周岁，学历不限，零基础、无仓库经验均可，新人一对一带薪带教； • 认识数字、字迹工整，对数据细心严谨； • 做事踏实稳重、责任心强，服从管理，配合工作安排； • 无不良嗜好，身体健康，想进大厂长期稳定发展者优先

招聘：库管薪资：3500-5000元/月诚聘库管一名，成熟稳重，责任心强，能熟练操作ERP系统，至少有1--2年的工作经验，薪资面议。工作地点仪陇县新政河西工业园区

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识及安全管理，保持库区整洁有序 3. 使用ERP或WMS系统准确录入和更新库存数据，及时反馈异常情况 4. 配合物流及生产部门完成物料调拨与配送，保障供应及时性 5. 执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 能适应倒班或轮岗安排，服从工作调配 4. 会基本电脑操作，能快速学习仓储管理系统 5. 提供食宿，薪资待遇优厚，支持工资预支

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-49 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

青白江电商服饰仓17/小时 优势：长白班+优秀奖100-500不等/月 上班时间9:00-20:00左右 年龄：18-50岁 男女均可 工资：15+2元/时 （+2需要做到9.30号享有，10.1号恢复15/小时） 工作内容：衣服封箱分拣 商业保险，可带饭有微波炉，每周一发上周的工资 地点：青白江传化物流港

公司直招，不收取任何费用 【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③薪资发放：工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描等工作 【岗位要求】 25-50岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

- 年龄：20—50岁 - 要求：身体健康，遵守公司劳动纪律，踏实肯干、有责任心 - 福利待遇：综合工资5000+、购买社保、包吃住、月休4天 工作时间：16:00—04:00（夜班）

招聘天工人员，需要四名大工。

南充市顺庆区招贴壁纸，墙布维修，手艺好的师傅来，

有没有愿意干推厨余桶的8个小时，没有休息，不管吃住，工资7000，电话

找一个长期打手打线槽200-300一天 日结 要会的

南充市蓬安县招水电、强电

仓管主管薪资福利:4k-6k招工人数:1人

招聘：仓库员早班同步地點:焦田

【招聘岗位】搅拌站实验室主任、文员、库管、车床机加工熟手、激光下料机手、二保焊工【薪资待遇】面议，常年活稳、工资准时；加班有工资【工作内容】2、库管：进销存、出入库登记、产品盘点4、车床机加工熟手：看懂图纸，独立上机加工5、激光下料机手：排版、下料、设备调试6、二保焊工：二保焊接操作【岗位要求】库管：40岁以上，电脑熟练，细心负责车床机加工熟手：看懂图纸，踏实能干激光下料机手：有实操经验优先二保焊工：熟练焊接，服从安排，长期稳定【联系方式】

【锐迈科技】正式工普工/冲压自冲技工/电机品检/叉车工，年龄：18-5318-49面试时间：上午9点面试！男女不限，免费2-4人间宿舍，有独立卫生间、空调、热水器等，有夫妻房。有五险一金！需要建设银行卡和民生银行卡！计件工资！综合月薪6500-8000！岗位：电机车间、自动化、铆接、装配、仓管，组装工，铆接缺工，木工！另招一名粉工，年龄可招到55岁！招聘要求：【敏华离职的，】！花臂一律不接收【体检会查，查出不让报道】面试者需提供照片2张，身份证复印件3张，笔一支！代理政策：打卡30天返700！返4次！共返2800！另外自冲技工打卡3天300

仓管员（叉车工）45岁以下，有叉车证2、必须能熟练驾驶林德高位叉车、有备货发货经验。1、负责成品的入库、备货及发货工作。薪资福利:综合薪资：7000-8000元/月，有社保公积金、工作餐、带薪年假。招工人数:1名12小时长白班，单休制。工作地址:金山区吕巷镇建乐路545号

日结19元/小时包接送白泥坑水果包装，大量招日结工30名，空调车间，工作轻松工时多要求16～55岁男女不限。待遇19元/小时7:10准时到公司集合联系电话

2026年热招岗位更新1、计件分拣要求：18-45岁薪资：计件5000-8000/月，新人保护（保底30天，保底150/天），师傅带教工作内容：日常用品的分拣，如：米、面、油、纸巾、调味品、饮料等，到库位拣货，全程拉着电叉车；上班时间：下午4点左右上班，小夜班，班次会根据情况调整每个月15号发上个月薪资2、冻库辅助要求：18-50岁薪资：月薪4500/月工作内容：在零下10-18度的环境中放冰板、拉货上班时间：下午4点左右上班，小夜班，班次会根据情况调整注意：面试时间：今天下午16:00[勾引]面试的时候带上身份证，不能穿裙子、拖鞋、凉鞋  联系电话：

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善并推行标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估和人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行驶与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续改进流程以实现降本增效； 7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势，适时调整优化经营策略与发展方向； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会价值与经济效益的提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、抗压能力好，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

石油车辆调度（四川仪陇）【一】工作内容：资料整理、派车调度，行政班，周末双休国假。工作轻松。【二】薪资待遇：五险一金到手4500＋【三】岗位要求：年龄40内，高中及以上文凭，必须持有C照及以上，无犯罪记录，熟悉电脑操作。【四】工作时间：8.30-11.4513.30-17.30行政班【五】工作地点：南充仪陇备注：年终奖视情况发放。。

申通人事部直招，欢迎报名！！！ 夜班供件员：4500-5000元（19:00-07:00） 夜班分拣员：4500-5000元（19:00-07:00） 夜班装卸工：5000-7000元（19:00-07:00） 夜半班操作工5人：2500-3000元（1:00-7:00） 白半班操作工3位：2000-2500元（7:00-12:00）下午根据货量偶尔开班，货量高峰期要能接受一个月4次支援夜班操作上半夜 目前3个班次在招人，包吃住(两餐)，购买社保，每个月15号发工资，面试时间集中在上午九点到下午五点，带上身份证即可，面试通过即可安排宿舍！！！

津北新都会需要蔬菜分拣熟手，16/小时，补贴生活费，下午3点做到单子结束，能来的或联系电话：

分拣打包员： 岗位职责：电商订单复核、拣货，打包 岗位要求：身体健康，服从安排 工作时间：9-19:30，单休 工作地址：南充市高坪区物流大道中通快递 薪资待遇：试用期4200，转正4500 客服打单员（招一人）： 岗位职责 - 负责电商平台日常订单审核、信息核对、快递单及发货单打印工作，杜绝错单、漏单、重单。 - 处理订单改址、取消、异常售后等问题，跟进订单物流状态，及时响应客户基础咨询。 - 做好每日订单数据统计、单据归档，完成上级交办的相关文职辅助工作。 任职要求

南充螺溪转运中心 · 直招操作员 热招岗位：分拣操作员 / 扫描操作员 / 装卸操作员 工作内容 主要负责快递包裹扫描、分拣、卸车等，工作简单轻松，无需经验，上手快。 薪资待遇 白班：6:30-18:30 分拣/扫描：3000-4500元 晚班：18:30-6:30 分拣/扫描：4000-5500元 长白班装卸：4000-6000元 长夜班装卸：5500-7000元 薪资模式：计件工资+底薪，多劳多得 班次制度：白/晚班三个月轮换，每班含1小时用餐休息 食宿福利 包吃：公司食堂免费提供早中晚+夜宵 包住：4-6人宿舍，独立卫浴+阳台+空调+WiFi+24h热水 费用：住宿免费，仅平摊水电费， 外宿无额外补贴 休假与发薪 月休3-5天（排班轮休），有事可提前协调请假 每月15号准时发放上月工资，从不拖欠 福利包含：带薪年假、节日福利、工龄奖、正规晋升渠道 任职要求 年龄：18-50岁，装卸可放宽至55岁，18-48岁 性别不限，经验不限，踏实肯干即可 工作地址 南充市高坪区物流大道三段88号传化公路港内 应聘热线 电话/微信： 欢迎随时咨询、上门面试

1：根据信息在仓库相应的库位拣好货，打好包。2：急时回复客人的信息。3：采购回来的货当天上架。

要求：18-45岁，男女不限 薪资：计件4000-8000/月，新人保护，师傅带教 工作内容：日常用品的分拣，如：米、面、油、纸巾、调味品、饮料等，到库位拣货，全程拉着电叉车； 上班时间：根据单量情况而定，下午4点左右上班（小夜班），每个月15号发上个月薪资 面试时间：每天下午15:50 面试的时候带上身份证，不能穿裙子、拖鞋、凉鞋 面试地点：丰树川东现代物流园-西门