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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和数理常识 3.能适应流水线节奏，服从工作安排，稳定性强 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.遵守公司规章制度，具备良好的职业素养和团队意识

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招聘电工岗位。薪资为5000-7000元/月。要求初中以上学历。

招聘机电工程主管。要求大专以上学历，年龄38岁以下，具备住宅开发项目经验。薪资待遇详谈。待开发地块多，项目周期长，可长期发展。工作地址位于泉州晋江。

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1.您需负责水电系统的安装、调试与日常维护，确保设施正常运行 2.对各类水电故障进行快速排查与维修，保障工作环境的安全稳定 3.根据项目需求参与现场施工管理，配合团队完成工程节点任务 4.定期巡检设备运行状态，做好维护记录并提出优化建议 5.遵守安全操作规程，落实现场安全管理要求，预防事故发生 6.具备5-10年水电相关工作经验，熟悉强弱电及给排水系统操作规范 7.持有相关职业资格证书，能独立完成常规作业任务 8.具备良好的沟通能力和团队协作意识，适应现场工作环境 9.工作认真负责，具备较强的问题解决能力与应急处理经验 10.学历不限，有大型项目经验者优先考虑

岗位职责： 1. 严格按照现场工作负责任人的要求完成日常生产的普工工作，如期完成各项生产计划和任务。 2. 主要从事输电电缆通道的现场抽排水，通排照、弱电安防、勘察测量等日常检修维护工作和探挖电力管线，电缆悬吊保护、电缆沟、电缆井施工及零星拆墙砌墙、模板支护、钢筋绑扎、混凝土浇筑等电缆通道改造工程。 3. 认真规范使用安全工器具和物资材料，包括日常归类收纳保管和安全警示标识标牌的日常维护等。 4. 严格服从现场工作负责人有关各项安全生产事项的管理安排，严格遵守国家电网相关的安全操作规程。 5．自觉接受国家电网相关安全操作规程的培训考试和专业技术类培训考证。 任职要求： 1.年龄18- 6 0周岁，身体健康，能适应武汉市户外及作业环境。 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神。 3.无犯罪记录，无重大疾病史，能提供有效身份证明 4. 有从业经验者优先，无经验者可提供岗前基础培训。 5.具备初中及以上文化程度，机电、电气、工程类专业的中专大专文化程度更易适应岗位要求及晋升发展。 6．试用期一月、试用工资4500元每月，转正工资6000 ～9000元每月。7．有本行业实际工作经验且责任心强的优先录用、薪资福利面议。

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1、配合业务部进行现场勘察，电力设备数量采集； 2、对客户电气设备设施进行维修保养并保证其正常运行； 4、掌握公司客户情况，定期对客户配电房相关设备进行巡查，发现问题及时处理; 5、认真做好预防性维修及巡查工作，严把设备质量关；提交运维报告 6、电气安装、输电、供电、受电电力设施的安装、维修和试验。 了、负责公司机器设备的保养、维护、维修；各项行政维修。 8、二次线路运维：对继电保护、自动化装置、通信设备等二次系统及其回路进行维护、检修和管理，确保电力系统安全、稳定、可靠运行。 有高压证、低压证、试验证等相关电力行业特种工 证 年龄：16-50岁

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招聘中班人员。薪资为3000-4000元/月。男女不限，要求身体健康，心灵手巧，头脑灵活，服从安排。

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