招聘：主管会计【早八晚六】薪资：4000-5000元/月职位名称:会计（兼职）在招人数:1薪资待遇：4000+上班时间：早八晚六月休天数:2职位福利:节日福利任职要求:有会计证有工作经验公司地址:睢县城郊乡气象信息服务站东50米负责人姓名:任老板

全职驻工地会计助理，包食宿！主要负责协助会计工作，项目台帐登记等工作，工作简单轻松，会电脑表格基本操作即可。工资面议

有1年及以上的工作经验，熟练掌握办公软件，严格遵守财务委派制要求，完成总部与各影院的财务衔接及各种数据报表及结账工作等会计方面的报税和各种财务资料对接任务。薪资：面议

财务内账管理一月两天公休

财务主管经理1. 财务管理规划（1）参与制定公司的财务战略和规划，为公司的重大决策提供财务方面的建议和支持。（2）根据公司的发展战略和经营计划，制定财务工作计划和预算方案。2. 财务报表与报告（1）负责组织编制公司的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保财务信息的准确性和及时性。（2）定期进行财务分析，撰写财务报告，向管理层汇报公司的财务状况、经营成果和现金流情况，为决策提供数据依据。3. 预算管理（1）组织和协调公司各部门编制年度预算，监督预算执行情况，进行预算差异分析，提出改进措施和建议。（2）对重大投资、融资和经营活动等提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。4. 税务筹划与合规（1）熟悉税收政策，进行合理的税务筹划，确保公司税务合规，降低税务风险。（2）办理税务申报、纳税和税收优惠申请等税务相关事务。5. 资金管理（1）负责公司的资金筹集、资金运用和资金调度，优化资金结构，提高资金使用效率。（2）监控现金流状况，进行资金预测和风险评估，确保公司资金的正常运转。6. 财务团队管理（1）建立和完善财务部门的组织结构和工作流程，提高工作效率和质量。（2）领导、培训和评估财务团队成员，激励团队成员提升专业能力和工作绩效。7. 财务制度与内部控制（1）制定和完善公司的财务管理制度和内部控制制度，监督制度的执行情况，防范财务风险。（2）组织内部审计和财务检查，发现和纠正财务工作中的问题和违规行为。8. 外部关系维护（1）与银行、税务、审计等外部机构保持良好的沟通和合作关系，为公司创造有利的外部环境。（2）协调与其他部门的合作，提供必要的财务支持和服务。

利润核算，工资核算，公司报表

【岗位职责】1.负责公司财务管理策略制定与执行，确保合规运营；2.管理日常会计活动，审核并报告财务报表，监控成本和预算；3.领导团队完成税务筹划及审计工作，协调内外部审计关系；4.对重大投资决策提供建议。【任职要求】1.拥有会计师中级职称，财务管理相关专业；2.精通税法和财务法规，有代理记账财务管理工作经验优先；3.具备出色的沟通能力和领导力，能处理复杂商务问题：4.要求C1驾照，能熟练驾驶车辆。

财务销售主管 工作内容：负责公司所有财务核算，报税，具备会计中级证书，属于公司外派人员，需要长期在省外公司上班，年龄：28-45岁上班时间：８点－６点，月休４天，包食宿购买社保，可积累假期，每年过年的来回车费公司报销试用期两个月：试用期底薪4000元＋提成，试用期２个月转正后底薪6000元＋提成

工作地址：新乡县翟坡镇任小营村东头申通公司三. 财务主管1人 会计2人财务主管要求：具有本科以上学历，中级会计师证书，会计,财务管理等相关专业及经验；有快递行业工作经验者优先。薪资： 底薪+奖金。具体薪资面议，工作时间八小时制。联系电话：

负责总账，报税，开票，账务处理等财务全面工作

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招聘：财务总监薪资：1W~2W职位概述：负责监督公司财务运作情况，及时核对现金、银行账务，做到账款、票据数目一致；审核原始凭证及编制记账凭证；检查核实仓库账；月末结账、编制财务报表、税务申报；成本核算，杜绝浪费；成本分析，帮助企业决策；确保应收款及时到账、保证现金流等等。岗位职责1.全面负责财务的日常管理工作；2.组织制定、完善财务管理制度、财务各岗工作职责、工作绩效及有关规定，并监督执行；3.加强财务监管，审核日常报销，组织财务人员正确、及时、完整地处理账务，办理现金收支和银行结算等业务，及时进行账务登记；4.监督审核公司全面的资金调配，资金、资产的管理工作，保证日常合理开支需要的正常供给；5.审核公司的会计报表：年、季、月度各种财务会计报表，搞好年度会计决算工作；6.负责公司税务和关务管理工作；7.负责公司运行成本的建立、核算与汇总分析，制定各部门运行成本指标和测量分析考核方法，指导和监督各部门有效执行；8.负责分析制定公司及各部门减低成本和降低损失指标的途径及方法，评价成本管理目标的效果，并向总经理报告。岗位要求：1. 热爱财务岗位，有志于在财务领域深耕；2. 较强的再学习能力，能够适应企业发展对财务的新要求；3. 优秀的专业技能，能够解决和规范公司财务领域问题；4. 较强的抗压能力，能够适应公司高速发展的工作负载；5. 精通主流ERP系统，能够利用信息化系统进行财务管理工作；6. 熟悉或者精通MES系统者，优先录取；7. 熟悉公司质量管理体系者，优先录取；8. 本科以上学历者，优先录取；9. 优秀的职业素养。其他奖励：人禾公司注重财务在生产经营中的作用和地位，财务岗位是公司的核心岗位，对符合要求的优秀财务管理者会给与股权激励。愿景介绍：公司服务新能源主机厂和储能领域，处于高速发展之中，有兼并周围相关企业和三年IPO的计划。工作时间：早8.00 晚5.00岗位发展方向：会计--财务主管--财务经理--财务总监--合伙人

需具备建筑公司财务负责人5年以上经验，心细有责任心，有管理能力管理建筑公司财务上全盘事宜。我公司经营项目较多较杂，公司经济状况良好，每月按月发放工资，对外应付都正常付款，只是项目较多，需有高度能力和责任心的。闲事多怕麻烦的请勿扰。

财务/财务总监公司财务报表，税票等薪资福利:第一个月2000/2500，转正3000/3500，单休

财务/财务总监公司财务报表，税票等薪资福利:第一个月2000/2500，转正3000/3500，单休

财务总监50岁以下，精通税务筹划，10年以上相关经验薪资福利:8000-10000元

招聘外勤会计要是长期稳定

招工招工招工后道带班1名熟手样衣工3名人事专员1名电商会计1名成本会计1名装货工3名 工作地址：河南鹤壁

上市公司鹤壁蓝赛环保技术有限公司高薪诚聘一、公司简介鹤壁蓝赛环保技术有限公司成立于2017年8月，由西安蓝晓科技新材料股份有限公司在鹤壁投资的控股子公司。蓝晓科技是国内行业里专业从事吸附分离材料、系统装置的国家重点高新技术企业，集研发、生产、销售为一体，是中国离子交换树脂行业副理事长单位，国内同行业第一家A股上市企业（股票代码 ：300487）二、招聘岗位：1、污水管理：1名，40岁以下，近5年以上化工厂工作经验，工资面议。2、污水处理工：1名，40岁以下，高中以上学历工资：基本工资：3950+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。3、工艺管理：2名，40岁以下，大专以上学历，近5年化工厂工作经验，化工专业，工资面议。4、操作工：10名，40岁以下、高中/中专以上学历，一年以上化工厂经验，工资：基本工资：4150+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。5、维修工：2名，40岁以下，有电焊工证，两年以上工作经验，工资：基本工资：4150+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。6、主管会计：1名，大专以上学历，5年以上制造业工作经验，工资面议。7、、文员：1名，大专以上学历，35岁以下，精通电脑操作。8、安全管理：2名，大专以上学历，40岁以下，近3年化工厂工作经验，工资面议。9、安全管理：1名，专以上学历，40岁以下，近3年化工厂工作经验，工资面议。10、储备干部：10名，安全、消防、环保、污水、会计、人力资源、销售、统计、采购等。四、福利每月公休、节假日工作三倍工资，五险一金+意外险+大病医疗险+安责险、每月15号开工资、过节福利、生日礼物、享受：产量奖励（500-1000不等）、午餐免费（两菜一汤）、13薪、享受工龄奖（每年涨50元）、每年评优（优秀人员工资晋升一级），每年定期团建（外出旅游）。五、联系方式：联系电话：（）六、公司地址：鹤壁市鹤山区姬家山产业园

会计一名，，35岁左右，工资3000～4000，做账，报税，开票等工作。

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负责每月制单，催款工作轻松

河南鹤壁上市公司鹤壁蓝赛环保技术有限公司高薪诚聘一、招聘岗位：1、操作工：4名，40岁以下，高中/中专以上学历，1年以上化工厂工作经验。2、维修工：40岁以下、高中/中专以上学历，2年以上化工厂经验。3、污水管理：高中以上学历，近3年以上化工厂工作经验，工资面议。4、会计：1名，大专以上学历，3年以上工作经验、40岁以下，工资面议。5、临时工：6名，50岁以下，身体健康，工资200-260元一天。6、化工工艺员：2名，大专以上学历，化工专业。7、环保管理员：1名，大专以上学历，近3年化工厂工作经验。二、薪酬福利每月公休，节假日正常放假，节假日工作三倍工资，五险一金+意外险+大病医疗险+安责险、每月15号开工资、过节福利、生日礼物、享受：产量奖励（500-1000不等）、午餐免费（两菜一汤）、13薪、享受工龄奖（每年涨50元）、每年评优（优秀人员工资晋升一级），每年定期团建（外出旅游）。三、联系方式：联系电话：（）四、公司地址：鹤壁市鹤山区姬家山产业园

打字熟练，熟悉办公软件应用。

招聘外勤会计会计助理要求长期稳定