英雄不问出处，没有套路，想拿高薪，欢迎来聊 发展前景： 1、服务对象为优秀的中小企业家，有助于拓展高质量人脉资源； 2、清晰的晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监，逐级成长； 3、行业前景广阔，团队年轻有活力，晋升机制公开透明； 4、办公氛围轻松融洽，管理方式扁平，层级简洁高效； 5、新人入职配备导师，一对一指导，享受带薪系统培训。 薪酬福利： 1、底薪＋高比例提成（业绩决定收入，挑战无限可能）＋绩效奖金（收获名与利）； 2、月薪过万并非遥不可及，但坚持“多劳多得”原则，成果源于努力； 3、社保：公司依法为员工缴纳五险； 4、每月10日准时发薪，拥有舒适办公环境与积极工作氛围，汇聚一群优秀的90后伙伴，期待你的加入！ 5、实行单双休制度 我司为河南智多利财务咨询有限公司（简称“智多利财务”），是一家综合性财务咨询机构，业务涵盖工商注册、代理记账、税务筹划、法律咨询、融资服务等多个领域。 岗位职责： 1、承接市场部移交的意向客户，负责从沟通、跟进到成交的全流程销售工作，达成个人业绩指标； 2、与企业客户建立长期信任关系，妥善处理售前问题，提升客户满意度； 3、按计划开展定期回访，持续维护客户关系； 4、无需自主拓客，专注完成客户转化环节； 5、完成上级安排的其他相关工作任务 岗位要求： 1、年龄22-38岁，大专及以上学历； 2、具备扎实的电话销售经验（有金融、房产交易等相关销售背景者更佳）； 3、适应电话及线上沟通模式，语言表达流畅，沟通能力强，思维逻辑清晰； 4、渴望突破收入上限者优先考虑，有负债压力如房贷、车贷者优先录用！

公司介绍： 我们是阿里巴巴集团旗下本地生活服务项目，目前公司在职300余人，办公面积2000平方米，是一个专注 新人培养适合长期稳定发展的平台。 工作内容： 公司专注于互联网广告业务，通过线上方式对接高德地图平台上的商家，协助商户完成与高德地图的签约流程，并推动商家资质升级，提升 商户在平台中的曝光度 岗位要求： 1、具备长期稳定工作的意愿 2、拥有互联网销售相关经验者优先 3、表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通能力和抗压能力 4、欢迎应届毕业生投递

我们是高德地图的推广服务商，郑州运营服务中心直招！！ 缴纳五险一金，月休6天，单双双单，固定上下班时间，不加班不加班！ 【工作内容】 1、通过电话与商家沟通，协助其免费入驻高德地图平台，并推动付费升级服务；按年或按点击量计费，提升商户曝光率，让目标客户更易发现，实现优先展示和排名靠前 2、无需外出拓展，资料由公司提供真实有效客户资源；支持产品上架及团购功能对接 3、入职安排专人指导标准邀约流程与沟通话术，1天即可熟练操作，系统使用便捷高效 4、依托高德地图强大品牌影响力，产品信息完整清晰，成单轻松无压力 5、配备系统化实操培训，涵盖沟通技巧、谈判策略及个人职业发展路径规划 【岗位要求】 1、年龄20-36周岁，学历不限 2、反应灵敏、表达流畅，具备电销、客服或销售经验者优先考虑 3、熟练使用电脑，热爱销售岗位，有较强业绩目标感 4、积极主动，具备强烈的收入提升意愿 5、接受零基础新人，有电话沟通经验者可快速上手 6、有互联网推广从业背景者优先录用 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪4000元+提成（10%-20%），员工平均月薪6000-12000元，缴纳五险一金，最快1个月转正 2、工作时段：早8:30-晚18:00，享受单双休制度及国家法定节假日 3、提供全程带教培训机制+总部专业课程支持；客户资料、拨打工具及通话系统均由公司统一配备

岗位职责： 1.通过电话与客户高效沟通，挖掘购车需求，精准推荐适配车型，识别并锁定意向客户； 2.持续维护客户关系，做好售后跟踪服务，依据客户需求提供专业、个性化的解决方案； 3.与客户构建长期稳定的合作关系，确保售后服务的高质量交付与持续优化； 4.利用企业微信等数字化工具进行客户信息整理与全流程管理 任职要求： 1.******，大专及以上学历； 2.普通话标准，熟练操作常用办公软件； 3.持有驾照或具备销售经验者优先考虑（无经验者可安排系统培训）； 4.具备较强的抗压能力，表达清晰，沟通顺畅； 5.目标意识强，行动果断，执行力高，富有责任心； 6.热衷于销售工作，拥有良好的学习能力与人际互动能力 岗位福利： 1.薪酬结构：底薪+提成+团队/个人绩效奖励+年终福利+定期团建活动 2.带薪培训：提供入职带薪培训及多维度成长课程（涵盖产品知识、销售技能、管理素养等） 3.享受法定节假日休假，春节享有延长假期 4.公司定期组织团队建设与聚餐活动 5.晋升机制透明：公司处于发展初期，晋升通道明确，管理岗位优先内部选拔 6.公司统一缴纳五险 7.每周双休，法定节假日休息，无需加班 工作时间：9:30-12:3014:00-18:00，节假日正常休假

利用手机电脑，在抖音快手视频号，等上面发布产品信息，招揽客户销售产品，具体工作面谈！

综合薪资：4000-8000元 急招办公室客服专员，主要负责接听客户电话，工作内容简单易上手！ 办公地点位于写字楼内，环境舒适，每天工作8小时，作息规律。 公司福利优厚，每年定期举办团建活动，包括露营、烧烤、旅游、唱歌等，团队年轻有活力，同事关系融洽，无复杂人际关系，工作氛围轻松愉快！ 诚邀各位加入我们的团队！

客服岗位职责 1.为各类企业及个人客户提供专业的财税咨询服务与解决方案； 2.公司提供客户资源，负责客户沟通与日常关系维护； 任职要求： 1.具备销售或客服相关经验者优先考虑；无经验亦可，公司提供系统化培训； 2.具备良好的逻辑思维能力与问题分析能力； 3.拥有优秀的沟通技巧和协调能力，能妥善处理客户事务； 4.工作认真负责，具备独立完成任务的能力； 上班时间：上午8:30-11:40下午14:00-18:00 每周日休息法定节假日正常休假 薪资福利 1、无责任底薪3k+高额提成+开单奖励+绩效奖金综合收入4k-6K 2、享受下午茶、社保、带薪年假、病假、生育假、产假及不定期团队建设活动等

目前正在招聘想赚钱、渴望高薪的农资销售精英！！！ 1、通过电话及微信方式与客户保持联系，及时跟进客户需求并掌握动态 2、根据客户实际需要，推荐匹配的产品方案 3、配合客户完成采购流程及相关订单处理 4、定期回访老客户，做好客户关系维护 任职资格 1、具备较强的沟通表达能力与销售意识 2、认同公司企业文化，愿意与企业共同奋斗 3、心态积极乐观，有追求进步和向善成长的意愿 4、乐于学习提升，主动参与公司组织的各项培训 5、集团专注高端肥料领域，属大型企业运作，覆盖全国市场，产品需求量大，复购率高 您的福利待遇： 1、培训：提供带薪岗前培训、在岗培训、拓展类培训支持 2、晋升：拥有公正透明的晋升体系，多路径发展空间 3、福利：定期组织旅游、团建活动、茶话会、生日会及元宵节、端午节、中秋节、春节等节日关怀 4、薪资结构：底薪5000-7000+高额提成+奖金，行业领先提成机制+日奖+周奖+月奖（现金与实物）+年度奖励=月薪可达40000以上，在职员工目前平均收入区间为8000-50000元 5、入职即办理五险 工作时间：上午8:30-11:50，下午1:30-6:00 每周日及法定节假日正常休假 河南宝叶集团成立于2016年，总部位于河南郑州，集研发、生产、销售、服务于一体，市场竞争力强，2022年获央视CCTV-17农业频道重点推荐品牌。现合作全球10大品牌，累计服务超15000家经销商、百余位战略合作伙伴

公司HR直聘，非中介非第三方！！！ 无责底薪4000+绩效奖励（3000-20000）+提成+奖金+红包（500-1000）+高规格年度盛典 【工作内容】 1.接待并处理线上主动申请贷款服务的客户（资源由公司提供）。 2.审核客户资料与资质，结合个人情况匹配合适的解决方案。 3.负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进。 【薪资待遇】 底薪4000+提成+丰厚奖金 表现一般：月入过万 积极投入：3万以上 顶尖业绩：可达10万+ 相比同类岗位的优势： 1.客户资源优质，人人有机会成单。 2.你有能力，就该加入我们，这里能助你更快实现价值，赚得更多。 3.没有复杂人际关系，没有职场内耗，团队氛围轻松融洽，同事之间常开玩笑，相处自然，领导亲切好沟通；只要肯用心，晋升通道畅通，团队年轻有活力。 【日常福利】 每周安排下午茶，每月月初组织团建聚餐。 每天享有2小时午休（中午12点至下午2点）。 每月20号准时发薪，绝不拖欠。 办公环境为5A级写字楼。 生日当天赠送祝福蛋糕及200-500元红包。 自我介绍： 我是公司直招人事，欢迎直接私信咨询，每日面试名额有限，先聊优先安排！ 有意向请尽快联系，我会第一时间回复您！

岗位职责： 1.负责维护、开发公司分配的客户，为客户介绍公司及项目。 2.参与公司各项培训，学习制度与项目知识，提升业务素养。 3.勤恳务实完后主管分配的业务任务。 4.勤奋乐观，坚韧负责，保质保量完成工作事项。 岗位要求： 1.20-40周岁，男女不限。 2.有销售经验，美业行业优先 工作时间： 9：10-18：10（午休1.5H） 薪资待遇： 8000+提成（20%-60%）+奖金（周奖、月奖、开单奖、新人奖、销冠奖等）（新员工保底8000，稳定员工1.5w起步） 福利待遇： 1.新人岗前免费系统培训。 2.内部提升：专员-运营总裁-高级总裁-董事总裁-运营部 3.人文关怀：聚餐、节日福利、下午茶、生日福利、定期活动等。

招聘：前台（包吃包住） 薪资：3300元-3500/月 千度养生馆 前台18-25岁 工资3300-3500 包吃包住 黄河广场千度养生馆

在县城有个小活批顶可能半天到一天，有干的可以联系

河南洛阳—贵阳花溪，9.6，双层，拉牛，明天装，要双驾

2元长返 创元化妆品（仓库） 年龄18-40周岁，22元，使用过PDA枪，简单的电脑操作，手脚麻利头脑灵活，有机械臂经验的优先，或者想学习的都可以，有人带！ 两班倒 半个月倒班一次，需要能接受夜班 工资242-264元一天 工资242-364元一天！ ， 综合工资7000-8000元，提前发身份证电话给我确认。 电话

招贤纳士： 经三路店豫满楼因业务发展特招聘以下人员： 厨房经理：2名8000-12000（年薪1万） 前厅经理：2名6000-8000（年薪1万） 服务员:6名 3500-5500+提成+奖金+全勤奖； 客服经理：2名 5500—6000+提成+奖金+全勤 服务主管：2名4800—5500+提成+奖金+全勤 门迎：2名3800—4300+提成+奖金+全勤 炒锅主管：2名 6500-8000+提成+奖金+全勤奖 炒锅：3名5000-7500+提成+奖金+全勤奖 凉  菜:3名 3500-5500+提成+全勤奖； 凉 菜主管:1名 6000-7500+提成+全勤奖； 蒸笼:2名 3500-5500+提成+全勤奖； 打  荷:3名3500-3800+提成+全勤 砧板3名：3500-6000+提成+全勤 面点：2名3500-5500+提成+全勤奖 面点主管：1名5500-6500+提成+全勤奖 洗涮：2名3500-3800+提成+全勤奖 电话：（同步）

岗位职责： 1、公司提供客户资源，向客户介绍公司业务（人力外包、劳务派遣等业务），维护跟进，积累客户资源人脉 2、了解客户的需求，为客户介绍公司的品牌和服务产品的优点及特色 3、客户群体为企业老板，素质较高，可为你提供广阔的人脉积累 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优秀可放宽学历 2、口齿清晰，具备良好的应变能力和承压能力 3、责任心和积极的工作态度 4、有电话销售、电话客服经验的优先，上手快 5、残友应聘需持有有效期内残疾证 6、适合人群轻度肢体残疾、轻度视力残疾，沟通流畅、口齿清晰 ------------------------------------------------------------------------------- 福利待遇： 1、无责底薪4000+绩效+邀约提成/月+客户服务提成/月（积累签约的客户越多持续收入越高），综合月收入5~8k 2、朝九晚六中午休息一个半小时，双休、享受法定节假日，带薪年假，福利多多，体检和节假日福利等 3、公司的伙伴都是90后、00后，沟通无障碍，相处无代沟，来到这里不会让你感觉很孤单，欢迎各位小伙伴的加入

月薪过万不是梦，保底3000，只要你有能力上不封顶 工作轻松，上手快3天内必出单，手机办公，接受小白 1、我们属于网络信息部，主要负责在运满满平台（跟货拉拉一样的长途运输平台）联系货主发布订单 2、被动型工作，司机主动来电联系我们，然后对接货主洽谈合适价格赚信息差 3、年龄18岁以上男女都行 4、薪资保底3000提成50%综合薪资8000上下，不压工资每月月初结算上个月 5、上班时间8:30-12：00——1:00--5:30不加班，公司环境优美氛围好，福利不断 联系人：微信同号 招个人，招团队，招合作 地址：开阳路新华路交叉口向南50米路东开心公寓2楼 ，在北京现代4s店与大阳电动车中间

银行电话销售岗位 银行电销（不是贷款） 岗位职责： 1.外呼意向客户，为客户办理相关业务，提高客户满意度； 2．提供意向有效名单，不用自己找客户。 薪资待遇：试用期两个月底薪6000，，如果底薪+提成>7000取其高 上班时间9-7点，银行岗位不加班，8点系统关闭，电话打不出去，月休5天，周末单休，法定正常休息，入职当月缴纳上海本地五险一金，公积金按照上年平均收入缴纳，入职享受积分落户政策，符合要求人员可协助落户帮助，提供可持续发展的的岗位晋升机制，带薪培训，享受法定节假日，带薪年假 【作息时间】 9:00-19:00不加班，晚上银行系统会关闭，无法联系客户 无需加客户微信，下班后不用再管工作了，可以做到工作与生活的平衡 法定节假日正常休息(元旦、春节、清明、端午、五一、中秋、国庆) [福利待遇] 1.晋升空间广泛最快三个月可以参与竞聘 2.根据当年度绩效表现发放丰厚的年终奖励、年度明星员工表彰等 3.入职即缴纳上海五险一金 4.带薪年假，工龄越长享受越多的年假 5.员工活动:定期举办各类精彩活动:如烘焙、健身、萌宠、K歌、电子竟技等 工作内容：公司提供筛选好的精准客户（都是近半年还最低客户和多次点选我们备用金申请客户）每天的新名单100个左右，成功客户一天15-25个左右，日均交易额度30-45万左右，帮客户分期1万块提成20元左右，一天提成基本在400-800，一个月提成大概在8000-15000元，收入比较稳定，浦发不是催收，不是催人还钱，他是分期，比如用户刷信用卡购买了一部手机，想分期还款，我们只需帮忙办理好分期业务就行，客户不懂，我们教他办理的流程，每办理好一笔都会根据金额获得提成

招电销客服，无责4-6k，综合8-12k，朝九晚六，工作轻松 一、岗位职责： 负责建立、维护客户关系，做好所辖区域客户的业务拓展、产品服务推广等工作，简单轻松！ 二、岗位要求： 男女不限，大专及以上学历，35周岁以内，半年以上电销经验，语言表达及沟通力较好。 三、薪酬福利： 1、薪资标准:无责底薪4000-6000+绩效提成，月综合8000-12000以上; 2、工作时间：9:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息，交社保。

1、不限销售经验 2、性格积极主动，有较强目标感 3、能够通过电话跟客服建立良好沟通

佑田农业刘老师 招聘中 农肥合伙人1人 农肥电话销售3人 双休，交社保+高提成 上班=有钱有钱=快乐 老板随和，气氛融洽，待遇优厚不重文凭，不求学历，快来加入我们吧 招聘热线: (同微信号) 什么?要面试!?这就安排 佑田农业科技有限公司欢迎您

岗位职责： 1.工作轻松，任务量适中，公司提供高质量意向客户资源，无需担心客户拒单，整体转化率稳定在10%以上，新员工入职首月即可达成； 2.根据公司分配的精准客户名单，通过微信渠道与客户沟通对接 岗位福利： 薪资福利： 1.无责任底薪4K至6K+单量奖金+周度奖励+月度奖励+高额提成+多重额外激励 2.法定节假日正常休假，安心享受节日时光 3.按规定缴纳社会保险，权益有保障 4.节日专属礼品发放，日常配备下午茶福利 5.团队氛围融洽，同事亲切友好，轻松融入集体！ 适合晚睡星人、夜猫族及需要充足睡眠的你！可享睡懒觉自由，下午一点再上班！

急聘!!!（团队氛围极佳，管理层年轻有活力！！！） 【薪资待遇】 1、无责任底薪3800（含300全勤奖）+绩效提成+管理奖金（享受团队3%的管理激励）+免费住宿+晋升机制公开透明，入职即享系统化带薪培训。 2、集团每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外旅游及学习机会。 3、全面培训体系：包含新员工岗前一对一免费带薪指导，企业内部课程、岗位专业技能提升、销售与管理类专项培训（全程无需承担任何费用）。 4、提供免费住宿：公司为员工安排公寓式住宿（150平，配备冰箱、空调、洗衣机等齐全设施），距办公区步行仅需5分钟。 5、丰富团队活动：每年组织不少于3次员工集体度假旅行，员工生日当天公司将举办庆祝派对。 【岗位职责】 1、负责洛阳区域市场的开发与日常维护； 2、依据营销目标参与制定及优化营销策略，并推进落地执行； 3、统筹实习部与出差部的日常管理，并组织开展相关培训工作。 【岗位说明】 本岗位致力于选拔并培养储备管理人才，提供快速成长通道， 不限经验，只要具备强烈进取心（公司坚持以人才培养为核心），诚心者欢迎加入。 注：不接受寒暑假工、短期工！！！

没必要浪费大家的时间，不画饼，实打实均薪1万以上~~~ 1、工龄补贴，半年+300，一年+600； 2、新人首月收入不低于8000， 入职两个月员工月薪可达15000+，老员工普遍收入15K~30K； 3、定期提供水果、下午茶，节日礼品，公司配备冰箱、微波炉、饮水机等设施； 4、享受带薪休假，国家法定节假日正常休息。 工作地点固定，无需外勤，全程在办公室完成。 法定节假日带薪休假，另有超长春节假期！

明星房企诚聘职业经理人1995年-2003年出生 北京，上海，天津，郑州，武汉，成都，西安分公司职位热招中！ 一、薪酬福利： 1、无责任底薪：4000-10000元 2、量化任务奖励：1000-5000元 3、月度业绩达成奖：5000-20000元 4、年度业绩达标奖：20000元起 5、业绩提成35%-40%（单笔货值200万起，业务人员平均年收入30万-50万） 6、五险一金、年终奖金、季度国内旅游、年度海外旅游等 7、单休制（每周二或周三轮休） 8、带薪年假12天，工龄每满三年额外增加5天 二、办公环境： 高端写字楼与售楼中心办公，环境舒适宜人，非传统中介模式，无实体门店运营！ 三、成长发展： 公司配备系统化培训体系，从零基础起步，分阶段提供针对性能力提升课程。2025年计划内部培养10位经理、3位总监，不外聘空降，不唯资历，唯才是用，助力每位人才充分施展才华！ 四、员工激励： 月度优秀团队旅游、季度近郊游、年度精英海外游 开单奖励、月度现金激励、销售冠军奖、季度现金大奖、年度重磅奖励 公司地址：郑州金水区楷林IFC-D座2002

新能源充电桩销售 岗位职责：销售新能源汽车用的充电桩，不用担心客源，除提成外的差价都是自己的，（如底价5000的产品，你成交价7000，那2000的差价就是你自己的） 岗位福利：底薪4000+300全勤，提成2%，月休四天（可连休） 冬季上班时间：8.30-12.001.00-5.30中午有工作餐 公司提供员工的新能源汽车免费充电 崔女士

岗位职责： 1、负责教育项目的开发、商务洽谈、实地考察及综合评估，推动合作落地； 2、协助新项目合作方进行市场布局，并开展后续的运营支持与关系维护； 3、主导与加盟商的合同协商、资质评估、筛选确认及签约工作，落实公司招商政策的宣导与执行； 4、依据项目实际需求，遵循公司标准流程，主动对接并协调各项业务环节。 任职资格： 1、具备优秀的语言表达与沟通能力，性格积极向上，敢于追求高收入目标； 2、掌握计算机基础操作，具有较强的销售意识和客户服务理念； 3、工作认真踏实，能适应较高强度的工作节奏和压力环境； 4、抗压能力突出，勤奋耐劳，具备强烈的事业进取心； 5、欢迎持有效残疾证的人员应聘，年龄范围为20-32岁。 基本福利： 1、缴纳五险，无责任底薪4000+绩效提成（2%-8%）+工龄+餐补+话补，综合收入8k以上； 2、带薪休假：享受国家规定的所有带薪假期，包含节日礼品、婚假、产假、哺乳假、年假等； 3、员工活动：组织年度旅游、团队建设、年终大会等丰富活动； 4、健全的内部竞聘制度，提供清晰的职业发展通道； 5、系统化的专业培训支持。学位补贴200元/月，工龄满1年增100元/月，带薪年假满1年享1天 上班时间： 9:00-12:0014:00-18:30单双轮休，法定节假日正常休息

公司临近地铁3/6号线博览中心站，办公地点固定，无需外勤，位于郑州有求职需求的小伙伴欢迎投递~ 【福利待遇】 1.无责任底薪+高额提成+绩效奖金，入职即享全额薪资，无试用期；新人月入5k-8k，业务熟练后收入过万（上不封顶） 2.缴纳五险，正式员工享有法定年假、婚假、产假等权益 3.法定节假日均发放节日礼品，每月组织团建活动，每季度安排团队旅游等丰富福利 4.公司具备公开透明的晋升机制，提供大平台的职业发展空间 岗位职责： 1.负责高德地图商家推广工作，提升店铺曝光量及线上流量 2.协助已入驻高德地图的商户完成店铺信息升级与优化 3.推广产品为高德地图官方服务，品牌影响力强 【工作时间】 每周双休，工作日（上午9:30-12:00，下午13:30-18:30），法定节假日按规定休假（不安排调休或半日休息） 【岗位要求】 1.零经验可投，配备资深员工一对一指导带教 2.性格积极乐观，做事认真负责 3.工作氛围轻松愉快，边玩边赚，团队氛围极佳！ 所有招聘信息真实有效，欢迎感兴趣的朋友投递简历~

公司专注于企业管理培训，以线下落地服务为核心，销售人员通过电话邀约各行业企业负责人进行面谈并促成产品成交，公司提供客户资源，全国拥有300+直营分公司，7000多人的团队规模，持续裂变式发展 职位要求： 年龄20-40岁，性别不限，具备一定抗压能力与沟通表达能力，积极主动，乐于学习，有销售经验者优先考虑 薪资待遇： 无责任底薪4000元+2000元绩效奖金+提成+分红等，月收入普遍在8000-15000元之间 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每周工作六天，每日工作七个半小时，氛围自由轻松 晋升机制： 提供清晰的晋升路径，涵盖管理岗与讲师岗双通道发展，支持内部创业项目，平台全程孵化，人才培养全程免费

薪资详情 薪资范围：4200无责底薪+提成+奖金 上班时间：9:00-18:30 午休时间：12:00-13:30 职位要求 1、不限经验，学习能力强的优先考虑，能力突出者年龄可适当放宽； 2、有健康行业背景，具备保健品或医药销售经验者优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力，同时拥有快速学习与适应能力； 4、抗压能力强，执行力强，认同团队协作价值； 5、目标明确，渴望通过努力实现收入增长 福利待遇：生日福利、节日福利、团队聚餐、下午茶丰富多样！ 公司提供客户资源及成熟成交话术体系 配备一对一话术指导培训，实行老员工带新人机制，工作氛围积极融洽！