工作要么挣钱要么开心，但我们能让你开心地把钱挣了！ 公司伙食超棒，每月老板都会组织全员团建，闲暇之余还能一起开黑打排位赛。 一、任职要求 1、******，形象良好，表达流畅 2、不排斥销售岗位，有强烈的赚钱意愿和行动力 3、喜欢销售工作，善于沟通，具备良好的亲和力 4、责任心强，能承受一定工作压力 5、经验不限，入职即享系统化专业培训 6、习惯高消费，赚多少花多少，当月收入当月清零，活得潇洒自在！ 节假日正常休息，享有带薪年假，定期现金抽奖，还有下午茶、团队建设及国内外旅游福利。 7．新员工可参与免费岗前培训、销售技能提升及综合能力培养课程。 8．公司提供公开透明的晋升机制，现有最快入职两个月即晋升为主管的案例！

一、岗位职责： 1. 依据公司提供的优质媒体客户资源（客户通过推广渠道主动留言咨询的潜在意向客户），开展无人微超、无人新零售代理政策的合作洽谈； 2. 利用公司分配的精准客户资源，持续拓展新客户群体； 3. 针对有加盟意向的客户进行前期电话交流，并完成邀约到访工作； 4. 负责客户后续跟进，接待来访客户并推进商务谈判及签约流程； 5. 公司配备手机等必要办公设备。 二、任职要求： 1. 发音清晰，普通话流利，具备良好的语言表达能力； 2. 反应灵敏，掌握基础沟通技巧； 3. 积极进取，具备较强的责任意识； 4. 热爱销售工作，敢于追求高收入目标； 5. 不限经验，入职后享受一对一导师带教培训。 三、岗位福利： 综合薪资8k-15k 4k无责任底薪+高额提成（业内最高）+多重奖金（签单奖+首单奖+周连单奖+团队激励奖），能力突出者奖金不断，月入2w不是难题！ 新人试用期3天（考核期60天） 四、工作时间及休息制度 上午9:00-12:00；下午14:00-18:30，午间休息两小时 每周固定双休 工作环境： 提供茶水服务，配备自有微波炉、冰箱，办公设施完善，环境舒适。这里没有复杂人际，无需顾虑职场纷争，团队目标一致，只为共同致富！

丰e足食是顺丰孵化的新零售品牌， 聚焦线下碎片化场景与企业员工需求， 结合顺丰在物流、供应链及运营方面的领先优势， 构建多层次、高效率的新零售服务网络， 提供多元化场景解决方案，助力优化企业员工福利体系， 为企业客户打造定制化、一体化的员工福利服务。 目前已布局全国70多个城市，服务企业超100万，专业团队规模达3000+人。 我们需要你做什么？（岗位职责）： 1.负责顺丰旗下“丰e足食”无人零售柜的地推拓展与合作落地。 工作模式：实地拜访，销售导向。 具体任务：通过线下陌拜方式开展业务，对接企业决策人，洽谈合作并免费铺设饮料零食智能柜。 2.按计划推进日常工作，落实公司市场策略与执行标准，完成业绩目标及相关个人发展考核指标。 3.开拓新客户资源，同时维护重点客户关系，提升合作深度与持续性。 我们希望你是？（岗位要求）： 1.大专及以上学历，对未来有清晰规划，具备强烈进取心和收入目标驱动力。 2.具备美团、阿里、头条等互联网公司工作经验或市场推广实战经历者优先考虑。 3.品行端正，心理素质好，能承受压力，敢于面对挑战。 我们能给到你什么？（岗位福利）： 1.入职即办理五险一金，保障齐全。 2.成长支持：背靠顺丰自有平台，享有系统化人才培养机制，每季度开放晋升调薪通道。 3.团队氛围：成员以年轻人为主，活力充沛，沟通直接高效，每月组织2次以上团建活动。 我们坚持的理念是：开心工作，快乐生活！

【职位亮点：我们为什么值得你加入】 清晰路径，快速成长： 我们不空谈！提供“专员→主管→经理”的明确晋升通道与专项培养计划，助力你的收入与能力每半年实现一次突破升级。 高激励薪酬，上不封顶： 采用“高底薪+高绩效+高提成”结构，业绩标准透明，Top Sales月入3W+触手可及。我们不搞大锅饭，只为结果喝彩。 优质资源，赋能成功： 公司提供大量精准企业客户资源（非盲打），配套CRM系统、专业话术资料与产品支持，助你高效转化、快速成单。 核心业务，价值驱动： 你所推广的是企业刚需的资质认证服务，属于企业发展必备“硬通货”，非普通销售，工作更具意义与成就感。 【岗位职责】（我们希望你做什么） 客户开发与关系维护： 通过电话、网络等渠道，主动开拓并跟进有资质办理需求的中小企业客户，建立长期稳定的合作关系。 需求挖掘与方案解决： （核心） 深入了解客户真实需求与痛点，结合公司产品体系（如安防、建筑、CS认证等），输出定制化一站式资质解决方案，拒绝简单推销。 商务谈判与合同达成： 独立完成报价、洽谈、签约及回款跟进，对个人销售目标的达成全程负责。 客户管理： 使用CRM系统规范管理客户线索与跟进记录，定期复盘优化，持续提升成交转化率。 团队协作： 主动参与团队经验交流、话术打磨，与伙伴共同进步、协同成长。 【任职要求】（你适合我们吗？这是我们最看重的） 必须项 - 核心特质： 韧性十足，抗压能力强： 能从容应对高频拒绝，迅速调整状态，越战越勇。 目标感强，渴望突破： 对自我有高标准，追求业绩达成的成就感，拒绝平庸与躺平。 积极主动，善于思考： 不愿做重复拨号的“操作工”，能主动探索、优化策略，解决问题。 加分项 - 经验技能： 具备1年以上电销或To B销售经验者优先（如企业服务、SaaS软件、知识产权、财税等领域）。 应届生或转行者，若展现出上述核心素质，同样欢迎加入！ 具备良好的表达与倾听能力。 具备基础数据意识，愿意学习办公软件及CRM系统的使用。 【薪资福利】（你的回报） 综合薪资： 8K - 15K （底薪 + 绩效奖金 + 提成），优秀者薪资可面议。 无责任底薪： 3K - 6K （试用期全额发放，按面试评级确定） 绩效奖金： 0 - 3K （与过程指标及业绩完成度紧密挂钩） 销售提成： 上不封顶，阶梯提成，业绩越高，提点越高。 福利保障： 五险一金： 完善社会保障，入职即办。 带薪假期： 享受法定节假日、带薪年假、病假等。 多元补贴： 提供交通补贴、通讯补贴。 团队建设： 定期组织团建、月度聚餐、节日福利、年终晚会。 股权激励： 核心成员有机会参与公司股权激励计划。 【联系我们】 如果你觉得自己正是我们要找的“奋斗者”，请立即投递简历！我们更看重你的潜力而非过往。

岗位职责： 1、开发并维护客户资源，深入挖掘客户实际需求，提供专业的解决方案与服务支持； 2、制定销售策略并落实执行，确保完成既定销售任务，扩大市场占有率； 3、联动公司内部相关部门，推动客户问题高效处理，提升客户体验与满意度； 4、持续关注行业市场变化，搜集竞品信息，为公司经营决策提供有效参考。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调与谈判能力，能有效维系长期稳定的客户关系； 2、拥有较强的市场洞察力和判断力，能够精准识别并响应客户需求； 3、具备良好的团队协作意识，抗压能力强，能积极主动达成业绩指标； 4、具备相关领域销售工作经验者优先录用。

1、岗位介绍：百度金融，正规持牌金融机构，入职满6个月后月均收入稳定过万 2、招聘岗位：金融信贷部客户经理 3、上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 4、岗位职责：推广公司旗下金融产品，提供专业的借款咨询与解决方案，协助客户完成融资需求，提升客户资金使用效率。 二、任职要求： 1、年龄范围：20至40周岁，性别不限 2、学历条件：大专及以上学历（销售能力突出者可适当放宽） 3、性格积极，品行端正，具备目标感，踏实肯干，有事业心 三、薪酬福利标准 1．薪资结构：包含基础底薪与定级底薪，综合底薪6200元，享万14余额分润，叠加1.5%业绩提成，总收入无上限，一年内达标者固定底薪可达10000元以上 2．企业福利：入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金，享受节日礼品、高温与低温补贴、生日津贴、日常下午茶、实物奖励、带薪年假等多元福利 3．发展通道：平台公开透明，提供清晰的直销晋升机制，合肥全域诚邀优秀人才加入！

客户经理 （智慧城市类） 工作职责 1、开展智慧城市领域工程及系统集成类业务的市场拓展与销售工作，制定并执行营销策略； 2、建立并持续优化客户关系网络，推进渠道开发、商机获取及重点项目的落地实施； 3、根据既定目标推进各项任务，保障年度销售指标如期达成。 职位要求： 1、大专及以上学历 2、市场营销、建筑电气与智能化、电子信息、通信或计算机等相关专业背景； 3、了解建筑智能化行业现状及发展趋势，具备1年以上智能化工程项目、集成方案或相关产品销售经验； 4、具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、学习适应能力及团队合作意识； 5、具有较强的职业素养、抗压性以及明确的目标执行意识； 薪资福利：8K—13K，业务奖金、证书补贴、五险一金、周末双休、餐补、交通补助、通讯补助、节日福利、年度体检

招聘信息 【2025年平安银行信用卡卡中心招聘】 【岗位】客户经理 【学历】大专及以上 【名额】5人 【职责】承担合肥、芜湖、阜阳区域平安银行信用卡的市场拓展与销售服务工作。 【要求】年龄20至40岁，具备团队协作意识，服从工作安排，沟通协调能力良好，自律性高。 【薪资待遇】底薪+职级补贴+五险一金+业务提成+多项额外奖励+全面福利保障 有意者欢迎咨询

1、招聘数量：10名 2、岗位职责： 熟悉并掌握集团公司整体战略和商业模式，并能够有效输出，能够有效讲解给目标客户； 负责公司项目产品在行业内的开发工作，并且服务好已有客户； 负责与行业客户高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标； 拓展行业新客户，对所负责的老客户进行梳理和需求激发； 其他总经理安排的工作。 3、岗位要求： 具备3-5年销售岗位工作经验； 心态成熟、思维活跃、业务精炼、有事业心、找份工作摆烂过日子的勿扰，学习能力强，责任心强； 具备较强的沟通能力，具备向上沟通社交的能力，抗压能力强； 能接受短期外派或出差； 具有2B/2G工作经验优先，从事过人力资源行业的优先。 年龄30+，会开车，有车的优先，公司有公车。 4、职业规划 客户服务专员——客户主管——区域经理——公司副总——独立分支机构总经理 集团公司安徽省分公司，晋升机会多，就怕你不努力； 公司中高层统一由基层晋升，拒绝空降。 5、薪资结构： 薪资结构：基本工资+绩效考核+团队奖金+其他 综合薪资5000（包含基本工资和绩效考核，其中绩效考核占比20%），试用期8折，试用期1-3个月（表现优秀可提前转正）； 上班时间：9:00-18:00，中午休息一个小时。 6、福利政策： 正常节假日福利政策。

职位描述： 1、公司专注于工程保函服务，采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，对接建筑工程类企业，为其提供专业的保函解决方案； 2、公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，属于国家政策支持的非融资性担保范畴，请勿因公司名称产生误解或顾虑！ 3、主营业务为各类工程保函：包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等； 4、保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动广泛应用，行业发展空间广阔。尽管该领域对许多人较为陌生，但正因如此，也蕴藏着巨大的发展机遇与成长空间； 5、诚建通深耕金融服务行业，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，已发展成为业内标杆企业，曾参与承保多项国家重点工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等； 6、连续三年实现30%以上的业绩增长，并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系；参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》、《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、关于大家关注的薪酬待遇与工作时间： 工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家规定执行； 薪酬福利：综合收入8K-20K，上不封顶，由底薪+提成构成（享有行业内具竞争力的提成比例），入职即缴纳六险一金，转正后额外增加商业意外险。除基础薪资外，设有月度、季度、年度多重奖励机制，表现优异者奖金不断，收获满满！ 8、关于未来的职业发展路径： 业务晋升通道：客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理 管理晋升通道：客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 我们希望你具备： 1、年龄在22至30周岁之间 2、大专及以上学历 3、具有一年以上销售经验，同时也欢迎能力突出的应届毕业生加入 4、性格坚韧、踏实肯干、积极外向、富有热情与亲和力，具备进取心 5、具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力以及较强的抗压能力 你需要完成的工作内容： 1、通过公司系统化的培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉并运用销售流程； 2、借助公司客户管理系统，高效建立客户档案（内部资源），通过专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步积累稳定且高质量的客户群体； 3、结合公司大数据分析结果及团队整体战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，确保销售目标的达成； 更多详情可百度搜索或访问公司官网：https://www.cjtrd.cn/home 诚建通——工程保函行业的引领者，期待优秀的你携手共进，共创辉煌！

合肥立恒电子厂 面试时间：上午9点下午两点 长白班+坐班 +包吃住+空调车间 非流水线+不体检+可预支 面试岗位：普工 普工：17元/小时+餐补20元/天，11小时计薪 月综合：5500-6000左右 工作内容：生产叉车把手，线束组装。 上班时间：8.00--8.00 固定周日休息 食宿情况：住宿6人间，独立卫生间，设施齐全。 备注：，发薪日：30日 厂区地址：合肥立恒工业广场1期 政策 ：2元/小时*6个月 资源对接：小惊喜任：（同步）

安徽合肥年后招工。安装师傅两名。要求开车 门板座椅顶棚。都会也能独立完成。有责任心吃苦耐劳的会裁皮偶尔裁一下皮。。缝纫工一名。一台车自己都能做完的。干活干 利索的。 有意者➕ 电话 。

招聘：禹耀物流公司现招8名A2驾驶员，年初十上车干活。（16.5米箱车，能开会倒）跑成都，重庆（甩挂往返）地址双墩物流园，工资面议。负责人电话：

【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模 式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300-320一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1500～2000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位 。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可5.普工/操作工

年过完了，在家无聊、没烟花放的兄弟看过来！ 别躺平了，出来搞钱！ 合肥骆岗公园急招： ✅ 湘菜炒菜师傅（优先） 工资：8500+，手艺好还能谈 ✅ 凉菜师傅 工资：7800 包吃包住，不压工资、不玩套路，正经做事正经拿钱！ 有意直接电话：

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

岗位情况： 1、受交通银行委托，负责客户征信维护工作； 2、根据规范流程，通过电话、信函等方式提醒并协助逾期客户及时还款，保障客户信用记录； 3、严格执行交通银行各项业务操作要求与合规标准； 4、岗位为纯提醒服务类，无销售任务，收入与工作成果直接挂钩。 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、个人征信良好（五年内无90天以上逾期记录，当前无逾期），无违法犯罪记录； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听并有效引导客户； 4、抗压能力强，目标意识明确，具备较强的应变能力、问题分析及解决能力，反应敏捷。 福利待遇： 1、入职前3个月保底4000元/月，综合薪资由基础薪酬+绩效奖金构成，享受年休假及国家法定节假日，缴纳五险一金，提供旅游福利，平均月薪6000以上； 2、晋升调薪机制：拥有完善的职业发展通道，每年开放四次晋升及调薪机会。 办公环境：温馨宽敞的办公大楼。 保险福利：依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险。 健康呵护：公司配备常用药箱，提供日常所需药品，关心员工身体健康。 爱的礼物：发放生日礼券、节日慰问礼品，传递温暖关怀。 休假福利：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假等各类假期。 员工活动：定期组织生日祝福、年度旅游、团队聚餐、K歌活动、中秋博饼、户外拓展及年终联欢等丰富团建项目。 晋升路径：提供公平透明的晋升机制，职级发展从专员至组长、主管、业务经理逐级上升。

无销售性质！ 工作内容：处理抖音电商消费者投诉问题 上班时间：早十晚七，月休八天

【工作内容】 1. 运营抖音、小红书等平台账号，拓展客户资源，与客户建立并维护良好互动关系 2. 日常跟进客户动态，了解客户需求，精准推荐匹配的产品方案 3. 解答客户疑问，推动成交转化，并做好售后跟踪服务，及时处理使用过程中的问题，提升客户体验与复购意愿 4. 整合并提供来自淘宝、抖音等渠道的客户咨询支持资源 【职位要求】 1. 具备优秀的沟通表达能力，有明确目标意识和主动进取心 2. 能承受工作压力，适应快节奏任务推进

工作内容：告知客户可办理的相关产品，无需跟进后续流程，由客户自主完成操作 客户配合度高，工作流程简便易上手 福利待遇：早九晚六 月休8天 五险一金齐全 公寓式住宿（配备空调、洗衣机、无线网络） 薪资待遇：入职即享6200+绩效提成，综合收入6500-15000

职位详情 岗位简介:(可在线) 在线文员，针对客户选购商品咨询做回复，引导促成交。基础能力: 1、打字速度:用手机或电脑回复消息，30个字/分钟。 服务意识:具备良好的客户服务意识 沟通能力:有良好的沟通理解能力3 其他能力:具备较强的抗压能力及风险意识、学习能力 经验要求 有做过电商客服的优先考虑。没做过的话，小白接受培训，也可以上岗 岗位职责: 负责处理淘宝、京东、拼多多店铺日常售前事务;负责产品上下架及审核; 3、完成售后登记等表格: 任职要求: 1、打字速度快; 踏实稳定，耐心细致，做事积极主动，有较强的责任心;3能虚心学习，学习能力及执行能力强，能承受较大的工作压力，善于自我情绪调控:4、具有较强的语言表达能力和思维应变能力，有客户为主的服务精神，凡事能从对方角度出发考虑,具备突发事件处理能力，能灵活妥善的处理各类突发状况; 5、团队协作意识强，能在组内营造良好的工作气氛。

1、我们是为企业提供检测报告的第三方服务机构，依托公司提供的高质量客户资源，通过电话销售深入挖掘客户需求，为客户提供高效、精准的报价及解决方案，全程跟进直至成交，并及时响应客户咨询，维护好长期合作关系。同时可深入了解检测行业，具备良好的职业发展前景。重点强调：我们只寻找真正渴望赚钱的人，若你过于纠结琐事，请勿打扰；无需询问具体通话量，作为销售人员应心中有数，没有业绩支撑，打电话是基本职责。 2、实行大小周工作制，节假日按规定安排休息，简单直接，专注赚钱 3、我们希望招募愿意踏实做事、对销售有热情并希望在行业内长期稳定发展的伙伴。如果你更关注底薪高低，那这份工作可能不适合你，请勿投递 4、薪酬采用双轨机制，6000元无责任底薪与高提成两者取高发放，每月均有奖金激励，收入持续保持高动力 5、提供专业技能培训与实战指导，杜绝职场内耗，晋升机制公开透明，从新人培养到团队管理再到项目入股，公司设有系统化成长路径 6、只要你有强烈的赚钱意愿，我们将为你提供广阔的发展平台，在拼搏事业的同时也能实现个人理想与远方 7、我们是一家充满人情味的企业，团队年轻有活力，无需阿谀奉承，专注做好业绩就是最大的话语权，业绩强者即为核心 8、团队聚餐和团建活动频繁开展，每一次成功都值得庆祝，节日福利一应俱全，从不缺席 9、身处检测服务行业，业务类型多样，每天接触不同客户的检测需求与咨询，老客户持续复购叠加新客户不断拓展，业绩增长有保障 10、欢迎具备电销经验的伙伴加入我们，快乐工作或快速赚钱，至少有一项是你想要的 11、年龄要求32岁以下，本科及以上学历，学习能力是我们重点考察的核心素质

打电话邀约客户线下贷款 精准获客渠道实力下款渠道

在线打字解答用户咨询问题 操作简单轻松 8小时工作制度 每月休息6天 综合收入4000-7000元 缴纳五险 提供住宿 非销售类岗位 名额有限

工作内容：办公室内坐班，无需外出，工作内容简单易上手，具备良好的语言表达与沟通能力，有电话销售经验者优先考虑。 工作薪资：底薪+最高50%提成+绩效奖金，公司老员工月均收入1万以上。 工作时间：8:40-18:00（错峰上下班，避开电梯高峰期），周末固定休息，每月休6天，另享法定节假日。 公司提供带薪年假、带薪婚丧假；日常有下午茶、零食供应，定期组织团建、生日会及各类集体活动，年终奖等福利齐全，应有尽有，如此轻松且待遇优厚的岗位已不多见！ ~~~欢迎随时咨询！！

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